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物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會生活中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,以下是小編幫大家整理的物業(yè)安全主管的崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)深圳所在地區(qū)項(xiàng)目消防管理等安全管理工作;
2.定期檢查各項(xiàng)目各崗位的質(zhì)量記錄、工作狀況及各項(xiàng)制度的落實(shí)情況;
3.監(jiān)督檢查各消防設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況,定期組織消防培訓(xùn)及開展消防演練;
4.協(xié)助相關(guān)部門處理管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)的各種突發(fā)事件及違章行為;
5.負(fù)責(zé)安全隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)建設(shè),安全人員的日常監(jiān)督檢查及月度績效考核;
6.執(zhí)行各項(xiàng)制度及業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展崗位技能培訓(xùn)、訓(xùn)練,并根據(jù)服務(wù)區(qū)域特點(diǎn)制定切實(shí)可行的'安全管理方案;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作協(xié)調(diào)與溝通;
8.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,25-38歲,退伍軍人;
2.3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理及安全突發(fā)事件處理流程;
3.作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng),具備良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;
4.熟練使用word, excel, powerpoint等辦公軟件;
5.熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī),具有物業(yè)管理上崗證或物業(yè)管理師證。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)建立健全、完善的安全、消防、車輛管理制度并執(zhí)行落實(shí);
2、負(fù)責(zé)安管隊(duì)伍的管理與建設(shè),落實(shí)崗位責(zé)任制,提高安管員員的.服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能;
3、定期對消防器材、設(shè)施、安全器械、用具的使用和養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行檢查;
4、協(xié)助處理管理區(qū)域內(nèi)各種違章行為、突發(fā)事件,配合政府部門開展各項(xiàng)工作;
5、負(fù)責(zé)創(chuàng)建安全文明小區(qū)的組織工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)3
1、全面負(fù)責(zé)做好所管轄區(qū)內(nèi)公共秩序維護(hù)工作。
2、根據(jù)本部門的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃和實(shí)施方案,監(jiān)督檢查本部門各崗位履行職責(zé)情況。
3、負(fù)責(zé)平時檢查本部門的保安工作,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào),并提出整改意見。
4、負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤,如實(shí)記錄執(zhí)勤中遇到和處理的'問題,重大問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)部門文件管理工作。
6。、帶領(lǐng)并督促部門人員搞好訓(xùn)練,不斷提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
7、帶領(lǐng)部門人員加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)和保安隊(duì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高思想覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、統(tǒng)一協(xié)調(diào)全體保安員的工作,監(jiān)督全體保安人員著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,樹立良好的保安形象,嚴(yán)格落實(shí)作息時間制度。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)4
A、 負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目安管的日常管理及計(jì)劃的編制工作,對物業(yè)項(xiàng)目安全管理的全過程進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
B、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目安防崗位布防,周密部署落實(shí)特殊接待和安全保衛(wèi)任務(wù);
C、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的安防年度計(jì)劃、月度計(jì)劃及總結(jié)報(bào)告,擬訂年度《安管員培訓(xùn)計(jì)劃》;
D、教育和培養(yǎng)安管人員熟悉和掌握小區(qū)治安、消防、服務(wù)等方面的`工作特點(diǎn)和規(guī)律,不斷增強(qiáng)安保工作的針對性和有效性;
E、負(fù)責(zé)安管員的招聘、錄用、考核和獎懲,對安管人員的錄用及辭退有建議權(quán),協(xié)助人事行政部做好安防員考勤、考核、評比工作;
F、監(jiān)督檢查對公司各項(xiàng)管理制度、有關(guān)法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門,公安機(jī)關(guān)之間的關(guān)系;
G、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目安防類投訴處理,協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心做好與業(yè)主(用戶)的溝通協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù)工作
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)5
1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的消防、保安工作、對消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施定期維護(hù);
2、建立完備的保安制度,嚴(yán)格執(zhí)行,確保正常安全的辦公秩序;
3、負(fù)責(zé)對安全員崗位考評工作,每月定期向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)組織安全員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,及時貫徹落實(shí)項(xiàng)目的`各項(xiàng)指示精神,認(rèn)真研究落實(shí)各項(xiàng)工作要求,帶領(lǐng)下屬積極做好項(xiàng)目的安全防范工作;
5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關(guān)系;
6、完成上級交代的其他工作
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)寫字樓、商場的安全、秩序、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作;
2、協(xié)助處理項(xiàng)目管轄區(qū)內(nèi)各種違章行為、突發(fā)事件,調(diào)解糾紛,配合派出所開展各項(xiàng)嚴(yán)打工作;
3、負(fù)責(zé)安全隊(duì)伍的'管理,健全安全管理制度,落實(shí)崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能;
4、組織實(shí)施部門員工在職培訓(xùn),提高員工法制觀念、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)安全隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;
5、定期檢查各班組工作及各項(xiàng)安全管理制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
6、組織項(xiàng)目相關(guān)人員進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練(包括消防疏散演習(xí));
7、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心業(yè)務(wù)支持條線人員業(yè)務(wù)管理;
2、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心業(yè)務(wù)支持條線人員團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)及內(nèi)務(wù)管理,督導(dǎo)員工作業(yè);
3、負(fù)責(zé)審核物業(yè)管理服務(wù)中心服務(wù)外包單位工作方案及周期性作業(yè)計(jì)劃審核;
4、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心外包服務(wù)單位日常工作監(jiān)督、考核評估及付款申請?zhí)峤唬?/p>
5、負(fù)責(zé)組織消防安全宣傳、檢查、演練和演習(xí),負(fù)責(zé)消防、安防器材管理;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修圖紙審批,裝修現(xiàn)場管控;
7、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目能耗情況的統(tǒng)計(jì)及按時對各項(xiàng)能源工作完成情況、效果進(jìn)行檢查;
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)8
直接上級:管理處經(jīng)理
直接下級:保安班長
工作概述:小區(qū)治安、消防、車輛管理工作的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和控制。
。ㄒ唬工作職責(zé):
1.熟悉小區(qū)內(nèi)樓宇、公用設(shè)施設(shè)備的分布位置及其它情況,熟悉《中華人民共和國治安管理處罰條例》、崗位相關(guān)法律法規(guī)和保安類體系文件。
2.制訂小區(qū)保安工作計(jì)劃,組織召開保安部工作例會或保安專題工作會議。
3.制訂保安員培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施保安員軍事技能培訓(xùn)、消防知識培訓(xùn)等在職培訓(xùn)。
4.安排、指導(dǎo)下級工作,解決下級工作中出現(xiàn)的問題。
5.制訂保安員巡邏路線。
6.組織各類演習(xí),模擬處理各類突發(fā)事件, 每季度組織一次緊急集合,每年組織一次消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí)。
7.根據(jù)工作需要,組織防火、防盜、防爆等專項(xiàng)活動。
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督各崗位工作情況、質(zhì)量記錄填寫情況、各項(xiàng)管理制度落實(shí)情況、安全防范措施落實(shí)情況及消防設(shè)施完好情況,檢查安全器械、用具及車輛等使用及養(yǎng)護(hù)情況,發(fā)現(xiàn)重大問題及時處理并向管理處經(jīng)理報(bào)告,跟進(jìn)改善情況。
9.配合有關(guān)部門和管理處領(lǐng)導(dǎo)處理小區(qū)內(nèi)各類違章行為和突發(fā)事件,保護(hù)現(xiàn)場。
10.配合有關(guān)部門調(diào)解住戶間的糾紛。
11.配合執(zhí)法部門做好轄區(qū)內(nèi)的出租屋管理工作,調(diào)查、統(tǒng)計(jì)小區(qū)內(nèi)的出租屋人員租住情況。
12.定期聯(lián)系轄區(qū)派出所對小區(qū)周邊環(huán)境進(jìn)行清理整頓。
13.開展安全管理活動,不定期對小區(qū)住戶進(jìn)行回訪,聽取小區(qū)住戶對小區(qū)安全管理工作的意見和建議,抓好群防群治體系建設(shè),建立廣泛的群眾基礎(chǔ)。
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
。ǘ溝通職責(zé)
A.外部溝通
1.與顧客的溝通
a)加強(qiáng)與小區(qū)住戶的溝通交流、回訪,了解小區(qū)住戶對安全管理工作的意見或建議,為小區(qū)住戶提供安全咨詢服務(wù)。
b)掌握小區(qū)住戶的服務(wù)需求,及時上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
c)受理小區(qū)住戶對安全管理工作的現(xiàn)場投訴,并對處理結(jié)果進(jìn)行回訪。
2.與轄區(qū)派出所的溝通:加強(qiáng)與轄區(qū)派出所和消防部門的交流,聽取公安消防部門對安全工作的.意見和建議,建立良好的合作關(guān)系。
B.內(nèi)部溝通:
1. 與直接上級的溝通:
a)涉及員工獎懲、員工糾紛、緊急重大事件等報(bào)告管理處經(jīng)理。
b)分析安全工作中存在的問題和安全工作投訴的原因,提報(bào)整改措施給管理處經(jīng)理。
c)了解下級的工作和思想狀況,定期向直接上級報(bào)告。
2. 與直接下級的溝通:
a)就工作安排及實(shí)施的情況與下級溝通,聽取下級對完善管理制度、改進(jìn)工作流程的建議,對下級工作給予合理的評價(jià)及激勵。
b)了解下級的思想動態(tài),解決下級生活和工作中存在的困難,激勵員工士氣。
c)及時處理保安班長上報(bào)的幫助信息,并反饋處理結(jié)果。
3. 與管理處其他部門的溝通
a)加強(qiáng)與同事的溝通交流,主動跟蹤工作完成情況,積極回應(yīng)同事的信息,確保每項(xiàng)工作能夠保質(zhì)保量完成;
b)與各業(yè)務(wù)口進(jìn)行工作協(xié)商,解決日常管理工作中的問題。
c)與工程部、保潔部、事務(wù)部等部門溝通和交流,將日常巡視工作中發(fā)現(xiàn)的公共設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生等問題傳遞給相關(guān)人員處理,并跟進(jìn)處理情況。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全事務(wù)的處理和安全服務(wù)需求的支持;
2、按照部門安全工作要求,督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù);
3、安全人員工作質(zhì)量的監(jiān)督管理,對崗位的工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核;
4、主持班前會議,對值班期間崗位工作狀態(tài)及開展情況進(jìn)行總結(jié)/點(diǎn)評;
5、安全突發(fā)事件的現(xiàn)場處置;
6、負(fù)責(zé)安全團(tuán)隊(duì)的管理,包含事務(wù)協(xié)調(diào)、工作監(jiān)督、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考勤制作工作;
7、負(fù)責(zé)完善安全相關(guān)作業(yè)流程、參與制定職責(zé)內(nèi)工作流程,擬定制度文件;
任職要求:
1、管理類大專及以上學(xué)歷,年齡28歲以上,具備物業(yè)管理資格證書;
2、從事物業(yè)管理客戶服務(wù)工作6年以上,其中包括不少于3年物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)政策法規(guī)、服務(wù)方面系統(tǒng)知識;
4、有較強(qiáng)的`溝通、協(xié)調(diào)能力,領(lǐng)悟力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,具有較強(qiáng)的公關(guān)、服務(wù)意識;
5、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,有一定的寫作功底,責(zé)任心強(qiáng),較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和處理突發(fā)事件的能力;為人正直、有責(zé)任心,能夠吃苦耐勞;
6、有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神,具有一定的親和力。熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),熟悉客戶服務(wù)相關(guān)知識,熟練使用Word、Excel等辦公軟件;具有較強(qiáng)交流能力,持有物業(yè)管理相關(guān)證書,具備服務(wù)意識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)10
1、對項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)安管部的全面工作。對項(xiàng)目治安、安全保衛(wèi)工作負(fù)有重要的責(zé)任;
2、掌握項(xiàng)目的安全防范重點(diǎn)及崗位的分布情況,制定招聘安管員的工作計(jì)劃;
3、按照文件要求組織安管員日常培訓(xùn)(含軍訓(xùn))及考核評估;
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定安管人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核、落實(shí)工作,制定年度、月度工作計(jì)劃及詳盡的'部署方案;
5、對項(xiàng)目消防設(shè)施和技防設(shè)施、滅火器材進(jìn)行管理,并保證隨時處于完好有效狀態(tài);
6、制定處理各種火險(xiǎn)、突發(fā)事件的應(yīng)急處理程序,組織相關(guān)部門及客戶進(jìn)行應(yīng)急演練,發(fā)生突發(fā)事件應(yīng)及時調(diào)度人員到達(dá)現(xiàn)場處理,并及時報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門等;
7、配合、協(xié)助公司人力資源部完成隊(duì)員的招聘工作。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)11
1、組織調(diào)度安全部日常工作,主持部門內(nèi)部例會,按時參加部門召開的有關(guān)會議,并傳達(dá)會議精神和指示;
2、熟知項(xiàng)目所有安全設(shè)施、設(shè)備,配合、協(xié)調(diào)與項(xiàng)目內(nèi)其它相關(guān)部門的工作;
3、定期檢查項(xiàng)目安全部工作的執(zhí)行情況,及時改進(jìn),控制服務(wù)質(zhì)量,妥善處理對安全部的投訴、意見及其他客戶關(guān)心的問題;
4、制定在重要節(jié)假日、重大活動和接待貴賓期間的安全保障工作方案并指揮執(zhí)行;
5、組織調(diào)動安全部及其他部門員工對火災(zāi)、跑水等意外突發(fā)事件進(jìn)行緊急處理;
6、組織安全部及其他部門員工定期進(jìn)行消防安全培訓(xùn)及防火宣傳工作,監(jiān)督檢查項(xiàng)目轄區(qū)內(nèi)存在的`各類消防、安全隱患,及時向有關(guān)部門發(fā)現(xiàn)提示整改建議;
7、協(xié)助司法機(jī)關(guān)處理并調(diào)查重大案件、事故原因,配合進(jìn)行偵破及取證工作;
8、制定、審核本部門各類預(yù)算及成本消耗,重視內(nèi)務(wù)管理,收集并歸檔與安全部相關(guān)的信息和檔案材料。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)12
1、掌握寫字樓/住宅項(xiàng)目/廠房項(xiàng)目安全防范重點(diǎn)及各崗位的分布及工作執(zhí)行情況。
2、定期組織管轄區(qū)安全現(xiàn)場管理情況檢查(各項(xiàng)消防設(shè)施和技防設(shè)施、滅火器材、現(xiàn)場安全管理),對相關(guān)問題進(jìn)行分析,實(shí)施整改,提高服務(wù)品質(zhì)。
3、帶領(lǐng)部門人員加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)和安管團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想覺悟及專業(yè)素質(zhì)提升。
4、制定處理各種火險(xiǎn)、突發(fā)事件的應(yīng)急處理程序,定期組織部門消防培訓(xùn)、應(yīng)急演練;應(yīng)急突發(fā)事件迅速調(diào)度人員到達(dá)現(xiàn)場處理,并及時報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門等。
5、配合執(zhí)行安管人員的招聘、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核、落實(shí)工作,制定年度、月度工作計(jì)劃及詳盡的'部署方案。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)13
1、在綜合管理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)各物業(yè)的安全保衛(wèi)以及消防等工作;
2、熟悉和遵守國家有關(guān)安全的法規(guī)、及熟練使用各種保安用具,懂得處理各種突發(fā)事件和應(yīng)付各種危險(xiǎn)的狀況;
3、盡力協(xié)調(diào)各部門的工作,積極配合綜合管理部及其他部門處理好各種關(guān)于客戶的投訴事件。
4、負(fù)責(zé)簽發(fā)安全部下達(dá)公司的各種文件、報(bào)表、通知和內(nèi)部管理規(guī)定;負(fù)責(zé)制定公司安全部的各項(xiàng)安全保衛(wèi)任務(wù),并下達(dá)命令。
5、負(fù)責(zé)各物業(yè)內(nèi)所有關(guān)于安全的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),并積極配合國家有關(guān)部門對物業(yè)安全的各種檢查工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)向項(xiàng)目經(jīng)理提出公司安全管理方面的合理化建議;
7、負(fù)責(zé)每月定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)月完成和進(jìn)行的主要工作及下月的主要工作安排。
8、負(fù)責(zé)組織人員配合公司的其他臨時事情;
9、負(fù)責(zé)公司接管物業(yè)的消防安全,提出各種措施保證安全,配合工程部進(jìn)行消防以及安全設(shè)施的檢查;
10、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)物業(yè)的人員進(jìn)出管理,車輛管理,停車場管理等;
11、負(fù)責(zé)業(yè)主的求救和支援,在權(quán)限范圍內(nèi)行動;
12、負(fù)責(zé)監(jiān)督各物業(yè)內(nèi)的巡邏和樓道內(nèi)的巡邏
13、負(fù)責(zé)定期召開安全部全體人員例會,對安全部近期的工作進(jìn)行總結(jié),提工作中發(fā)生的問題及問題的處理辦法;
14、負(fù)責(zé)制定安全部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發(fā)生的問題進(jìn)行預(yù)見并采取必要的措施進(jìn)行處理;
15、負(fù)責(zé)安全技術(shù)的.推廣,和安全意識到宣傳,盡量做到我們接管的物業(yè)內(nèi)無刑事案件,無人為的大災(zāi)害。建立一個發(fā)生危險(xiǎn)時能夠立刻反應(yīng)當(dāng)安全保衛(wèi)團(tuán)體。
16、負(fù)責(zé)協(xié)助人事部的關(guān)于安全人員的招聘,平時檢查安全員的作業(yè),關(guān)注安全部員工的思想;
17、按照實(shí)際制定本部的員工培訓(xùn)計(jì)劃,提交上級審批,并且執(zhí)行;
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)14
1、直接負(fù)責(zé)安全工作的現(xiàn)場管理,了解員工的思想及生活動態(tài),解決疑難問題,定期向直接上級匯報(bào)。
2、檢查安全員在崗工作狀況、根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作流程;檢查管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)安防、消防設(shè)施的狀況,確保使用良好。
3、制定本部門治安、消防、交通管理緊急情況處理預(yù)案,并組織進(jìn)行演練;制定兩套安全巡邏路線,不定期調(diào)整輪換。
4、組織消防知識宣傳培訓(xùn),組織消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí),不斷提高安全員的`防火意識和滅火作戰(zhàn)能力。
5、處理管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)各種違章行為、突發(fā)事件,調(diào)解顧客間的糾紛,做好管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)的出租屋、空置房管理。
6、組織安全員的在職培訓(xùn)和軍事技能訓(xùn)練,定時召開安全例會;組織安全員開展業(yè)余文化活動,加強(qiáng)班組與班組之間的協(xié)調(diào)配合。
7、檢查安全員內(nèi)務(wù)管理情況,及時處理違紀(jì)行為,并做好相關(guān)記錄。
8、負(fù)責(zé)安全員月度工作考核;對于安全員的錄用、轉(zhuǎn)正、升職、嘉獎等具有建議權(quán)。
9、聽取顧客對安全工作的意見和建議,以改進(jìn)工作方法。
物業(yè)安全主管的崗位職責(zé)15
1、 負(fù)責(zé)制定區(qū)域的安全年度工作計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域安全工作的落實(shí)與督導(dǎo),同時提升對各類突發(fā)事件的處理流程和培訓(xùn);
3、 負(fù)責(zé)區(qū)域日常安全品質(zhì)的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
4、 組織安全專業(yè)方向的'各項(xiàng)培訓(xùn)工作,不斷提升員工的業(yè)務(wù)能力;
5、 負(fù)責(zé)本部門各類設(shè)施設(shè)備和器材的使用、管控、維護(hù);
6、負(fù)責(zé)與本區(qū)域安全工作相關(guān)的內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。
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