項目經(jīng)理崗位職責經(jīng)典【15篇】

　　在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的項目經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

項目經(jīng)理崗位職責1

　　崗位職責：每天跟項目經(jīng)理學習，完成項目經(jīng)理完交待的工作。(主要是學習智能化。安防。弱電的項目的管理及內(nèi)頁資料制作。

　　任職要求：每天跟項目經(jīng)理學習，有較強的.溝通能力和業(yè)務(wù)意識，有責任心和上進心，能吃苦耐勞，應屆畢業(yè)生優(yōu)先。

項目經(jīng)理崗位職責2

　　1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃；

　　2、能配合相關(guān)部門做好安裝的設(shè)計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作；

　　3、及時處理工程管理中發(fā)生的`異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿意度；

　　4、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作；

　　5、建立土建施工等進度記錄和臺賬，做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；

　　6、對土建、設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析；

　　7、懂得建立有監(jiān)理監(jiān)管的一系列文檔及協(xié)助竣工圖紙的審核制作。

項目經(jīng)理崗位職責3

　　測評項目經(jīng)理OR高級咨詢顧問 —運營管理大、中型測評或咨詢類項目，負責項目的交付實施；

　　—定期為銷售隊伍進行測評業(yè)務(wù)培訓；

　　—指導和培養(yǎng)測評顧問，提高顧問水平；

　　—識別客戶的復雜需求，設(shè)計針對性的人才測評解決方案；

　　—與客戶建立良好信任關(guān)系，贏得業(yè)務(wù)機會；

　　—根據(jù)項目需要，為客戶提供人才測評相關(guān)培訓。

　　任職要求：

　　—本科及以上學歷，心理學、管理學、人力資源專業(yè)優(yōu)先；

　　—3年以上HR或人才測評顧問工作經(jīng)驗，熟悉人力資源相關(guān)工作；

　　—有企業(yè)招聘、人才選拔等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　—有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思維邏輯性強；

　　—有較強的`客戶服務(wù)意識，善于把握及引導客戶需求；

　　—具備團隊協(xié)作意識，責任心強，能承受較大工作壓力。

　　—運營管理大、中型測評或咨詢類項目，負責項目的交付實施；

　　—定期為銷售隊伍進行測評業(yè)務(wù)培訓；

　　—指導和培養(yǎng)測評顧問，提高顧問水平；

　　—識別客戶的復雜需求，設(shè)計針對性的人才測評解決方案；

　　—與客戶建立良好信任關(guān)系，贏得業(yè)務(wù)機會；

　　—根據(jù)項目需要，為客戶提供人才測評相關(guān)培訓。

　　任職要求：

　　—本科及以上學歷，心理學、管理學、人力資源專業(yè)優(yōu)先；

　　—3年以上HR或人才測評顧問工作經(jīng)驗，熟悉人力資源相關(guān)工作；

　　—有企業(yè)招聘、人才選拔等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　—有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，思維邏輯性強；

　　—有較強的客戶服務(wù)意識，善于把握及引導客戶需求；

　　—具備團隊協(xié)作意識，責任心強，能承受較大工作壓力。

項目經(jīng)理崗位職責4

　　1、對物業(yè)總經(jīng)理負責。

　　2、由物業(yè)總經(jīng)理授權(quán)負責項目管理處的整體工作。

　　3、對項目管理處的下屬部門指導工作，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

　　4、制定項目管理處的'年度、季度、月度工作計劃上報物業(yè)總經(jīng)理批準后，嚴格按工作計劃完成相關(guān)工作。

　　5、處理項目管理處的業(yè)主投訴問題物業(yè)公司項目經(jīng)理崗位職責物業(yè)公司項目經(jīng)理崗位職責。

　　6、嚴格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項目管理處的各項工作達到標準，創(chuàng)造品牌效應。

　　7、建立健全項目管理處的規(guī)章制度。

　　8、按ISO―9000質(zhì)量管理標準組織編撰項目管理處的體系文件。

　　9、組織對項目管理處各崗位人員的培訓、考核工作。

　　10、對業(yè)主二次裝修的管理負直接責任，嚴格按照公司的統(tǒng)一管理方案執(zhí)行，確保項目管理處無違規(guī)裝修，破壞小區(qū)整體外觀的事件。

　　11、親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作，整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報真實的調(diào)查情況。

　　12、對項目管理處物業(yè)管理費用的收繳率負直接責任

　　13、親自抓好項目管理處節(jié)能降耗的工作物業(yè)公司項目經(jīng)理崗位職責百科。對項目管理處的能源費用負直接責任。

　　14、有權(quán)建議公司人事部門調(diào)整崗位人員。

　　15、有權(quán)處理項目管理處的各類突發(fā)事件。

　　16、審核項目管理處物品采買的申請，上報物業(yè)總經(jīng)理審批。

項目經(jīng)理崗位職責5

　　1、按照相關(guān)施工標準、圖紙要求和操作規(guī)范對室內(nèi)裝修現(xiàn)場進行管理，確保施工質(zhì)量及進度;

　　2、隨時與客戶保持溝通，及時處理工程管理中發(fā)生的`問題，組織調(diào)配相關(guān)施工人員，不斷提高客戶滿意度，服務(wù)質(zhì)量做到極致;

　　3、負責現(xiàn)場現(xiàn)場文明施工、安全施工的落實;

　　4、服從公司的管理模式進行施工管理;

　　5、項目實施過程總結(jié)，形成施工工藝、技術(shù)規(guī)范，促使施工標準化。

　　6、制定體系內(nèi)部標準應用指引，促進內(nèi)部體系的完善;

項目經(jīng)理崗位職責6

　　1.協(xié)助項目經(jīng)理對泛光照明安裝工程項目管理，包括工程項目實施成本進度、質(zhì)量、安全等方面工作；

　　2.負責工程實施過程中的.人員管理，協(xié)調(diào)與設(shè)計方、總包及監(jiān)理公司的關(guān)系，解決突發(fā)問題；

　　3.了解建筑照明施工規(guī)范，現(xiàn)場施工配合，對預期的設(shè)計效果、施工難點進行交底；

　　4.熟悉照明相關(guān)標準規(guī)范，燈具選型；

　　5.負責組織施工過程中的洽商、變更，辦理竣工驗收手續(xù)及工程資金的回籠與結(jié)算；

　　6.負責管理施工項目團隊及分包隊。

項目經(jīng)理崗位職責7

　　1、全面負責工程項目的現(xiàn)場施工、安裝、調(diào)試管理，履行項目經(jīng)理職責;

　　2、對項目實施的成本、進度、安全、質(zhì)量、合同及風險等進行全面管理和控制，向上級定期匯報;

　　3、協(xié)調(diào)現(xiàn)場與業(yè)主、監(jiān)理及其他施工單位的關(guān)系，及時協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題;

　　4、負責辦理工程竣工驗收移交和結(jié)算回款等相關(guān)工作;

　　5、準備施工前資料，辦理進廠施工手續(xù)及工程資料報驗工作;

　　6、負責收集系統(tǒng)調(diào)試運行數(shù)據(jù)，建立調(diào)試運行數(shù)據(jù)庫，編制調(diào)試運行手冊;

　　7、負責收集、整理水處理專用設(shè)備操作運行手冊;

　　8、熟悉工程總承包、工程設(shè)計項目的'運作流程;

　　9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

項目經(jīng)理崗位職責8

　　1.協(xié)調(diào)、安排工程項目的現(xiàn)場整體運作;

　　2.參與圖紙會審，核對設(shè)計圖紙及其他設(shè)計文件要點;

　　3.根據(jù)本工程設(shè)計特點和現(xiàn)場條件組織編制施工組織設(shè)計;

　　4.負責工程收入、成本、利潤核算，考核工程業(yè)務(wù)利潤;

　　5.參與工程項目的招投標。

項目經(jīng)理崗位職責9

　　職位描述：

　　職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、MBA培訓、多通道發(fā)展、專家、扁平管理

　　職位描述：

　　1、擔任大型集團類財務(wù)咨詢項目（不限行業(yè)）的項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負責；

　　2、組織設(shè)計企業(yè)管理財務(wù)模塊咨詢項目實施方案，帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案；

　　3、負責客戶管理，深度界定客戶需求，挖掘客戶潛在需求，協(xié)助銷售部門發(fā)展項目二次銷售工作；

　　4、負責咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍，不斷提升項目團隊的專業(yè)能力；

　　5、參與咨詢項目商務(wù)工作（無銷售任務(wù)，銷售任務(wù)由銷售部門負責），如客戶深度跟進、組織開展投標、現(xiàn)場述標等商務(wù)活動；

　　6、承擔或參與公司內(nèi)部課題或者培訓課程的開發(fā)、設(shè)計與實施；

　　7、負責提煉和總結(jié)項目的相關(guān)知識，并參與公司知識管理工作；

　　職位要求：

　　1、學歷及專業(yè)要求：重點高校研究生學歷，985/211大學本科學歷也可考慮；

　　2、專業(yè)要求：企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　3、工作經(jīng)歷：擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗或多年企業(yè)高管經(jīng)驗，具備先進的`現(xiàn)代企業(yè)管理理念，對企業(yè)轉(zhuǎn)型有實戰(zhàn)經(jīng)驗及濃厚興趣的尤佳；

　　4、核心勝任力：具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力等；

　　5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)財務(wù)咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　職業(yè)發(fā)展通道：

　　技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

　　職位特色：

　　1.可享受公司完善的培訓體系，包括MBA培訓，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；

　　2.可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；

　　3.公司提供具有市場競爭力的薪酬；

　　4.既可擔任技術(shù)型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔任經(jīng)營型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；

　　5.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。

項目經(jīng)理崗位職責10

　　1,根據(jù)設(shè)計師設(shè)計方案,負責組織工人施工,在確保安全的情況下按時,按質(zhì),按量,全面地完成任務(wù);

　　2,必須具備組織協(xié)調(diào),動態(tài)控制,目標管理,信息反饋的能力,以期實現(xiàn)項目工程,最佳的質(zhì)量,最低的'物耗,最短的工期;

　　3,具有良好的職業(yè)道德,善于與人溝通;

　　4,熟悉裝飾工程的整體流程及管理體系,具有工程管理經(jīng)驗及項目獨立運作能力.能獨立完成項目預算,對樓盤精裝及菜單式裝飾有經(jīng)驗.

　　5.熟悉家裝工程施工工序及工藝做法.

項目經(jīng)理崗位職責11

　　1.全面負責服務(wù)中心現(xiàn)場的物業(yè)管理服務(wù)工作

　　2.負責對管理項目日常的巡視抽查及消防安全工作。

　　3.負責物業(yè)服務(wù)費的征收和追收工作

　　4.負責做好業(yè)主的投訴問題，協(xié)調(diào)好與業(yè)委會、居委會的`日常事務(wù)工作。

　　5.負責服務(wù)中心員工的業(yè)務(wù)培訓、考核及獎懲工作

項目經(jīng)理崗位職責12

　　1、統(tǒng)籌管理寶家的鄉(xiāng)村別墅產(chǎn)品現(xiàn)場施工生產(chǎn)，確保生產(chǎn)人員安全、進度和質(zhì)量;

　　2、對接業(yè)主，協(xié)調(diào)施工團隊，采購部門，及時靈活處理現(xiàn)場情況，用專業(yè)能力為客戶解決問題;

　　3、發(fā)現(xiàn)和總結(jié)鄉(xiāng)村別墅生產(chǎn)問題，逐步豐滿、完善企業(yè)的生產(chǎn)標準;

　　4、深入一線分析了解鄉(xiāng)村別墅建設(shè)過程的`問題，提出具有可行性的建議和解決方案;

　　5，能獨立同時完成多個項目開工到整體交付。

項目經(jīng)理崗位職責13

　　大學本科及以上學歷，兩年以上的項目管理崗位任職經(jīng)歷

　　良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力和高度的責任心，擅長協(xié)調(diào)溝通工作，為結(jié)果負責

　　具備極強的項目控制力、執(zhí)行力、風險管理能力

　　極強的`邏輯分析，耐心細致、全面、對業(yè)務(wù)有深入的理解

　　熟悉常用項目管理工具和常用項目管理方法，如JIRA、Project、Viso等

　　能夠為每位團隊成員制定周項目計劃。管理團隊的stand up會議

　　良好的團隊合作精神，良好的溝通和人際交往能力

項目經(jīng)理崗位職責14

　　項目經(jīng)理（園林綠化）安徽朗汀園林綠化工程服務(wù)有限公司安徽朗汀園林綠化工程服務(wù)有限公司，朗汀園林，朗汀崗位職責：

　　1、對施工班組進行業(yè)務(wù)指導，并進行施工過程中的監(jiān)督、檢查；

　　2、對施工日記的完整記錄、檢查，并對工作過程中問題預估、匯報、處理；

　　3、進行各階段的價值分析及費用指標分解工作，并監(jiān)督、檢查費用控制計劃的.實施；

　　4、對施工圖會審、技術(shù)交底，負責解決工程項目施工中的各種技術(shù)問題；

　　5、項目合同簽訂后負責人、材、機的計劃和組織，向上級提交完整的項目計劃書，制定具體實施項目的施工組織設(shè)計；

　　6、組織落實項目的前期準備、施工、驗收、結(jié)算等過程管理；

　　7、文明施工、工程資料、機械設(shè)備、材料管理、成本核算等統(tǒng)籌管理；

　　8、貫徹落實實施設(shè)計文件、政策法規(guī)、規(guī)范、標準，組織工程的報驗，提出項目進展情況報告；

　　9、進行工程竣工驗收、分項驗收、單項驗收流程并落實，資料清晰、準確；

　　10、負責工程項目的回款工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，園林工程相關(guān)專業(yè)；

　　2、園林施工企業(yè)4年以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗；

　　3、園林工程師職稱、建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先；

　　4、熟悉工程項目前期規(guī)劃、設(shè)計工作內(nèi)容、流程及關(guān)鍵環(huán)節(jié)；

　　5、熟悉園林工程材料、園林施工工藝；

　　6、良好的溝通能力和團隊合作精神，思維敏捷、語言表達能力強。

　　7、正直、成熟、自信，熟練使用辦公軟件及cad繪圖軟件

項目經(jīng)理崗位職責15

　　崗位職責：

　　-完成展覽會銷售目標(工業(yè)類商業(yè)展會)

　　-開發(fā)新展商；

　　-與展覽會合作伙伴建立并保持良好合作關(guān)系；

　　-市場宣傳策劃以及準備市場宣傳所需的相關(guān)資料；

　　-參展商和專業(yè)觀眾的邀請工作；

　　-展會現(xiàn)場的執(zhí)行和協(xié)調(diào)；

　　-其他有關(guān)展商服務(wù)等相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　-大學學歷，市場營銷、會展、金融專業(yè)優(yōu)先；

　　-優(yōu)秀的溝通技能，對工作壓力的承受能力強，有合作精神；

　　-良好的`自我約束和自我管理能力，有獨立完成工作任務(wù)的能力，

　　-至少2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　-熟練的計算機應用能力。

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