財務(wù)崗位職責(zé)15篇(熱門)
在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編為大家收集的財務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
財務(wù)崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的全面財務(wù)會計工作,公司業(yè)務(wù)包含:工程施工,景觀設(shè)計
2、負(fù)責(zé)公司建賬工作,協(xié)助完成人員團隊的建立和進銷存系統(tǒng)的.建立;
3、制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法;
4、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
5、審核各類原始單據(jù)和記帳憑證,登記會計帳簿;
6、審核公司的會計報表;
7、審核每月的工資、獎金發(fā)放表;
8、定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符;
9、按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管財務(wù)章;
10、承辦總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。
財務(wù)崗位職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)日常管理工作,負(fù)責(zé)建立完善公司的.財務(wù)管理制度及運作流程;
2、負(fù)責(zé)公司財會體系的完善和財務(wù)人員的配備;
3、負(fù)責(zé)組織并匯總公司年度預(yù)算,年終財務(wù)決算及分析;
4、負(fù)責(zé)組織資金調(diào)度、資金付款審核、稅務(wù)等方面工作;
5、負(fù)責(zé)組織公司的成本管控、資本運營、投融資分析及監(jiān)督工作;
6、負(fù)責(zé)與金融機構(gòu)、政府、上級及分公司相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)配合工作;
7、其他財務(wù)綜合事務(wù)。
財務(wù)崗位職責(zé)3
1、會同有關(guān)部門制定本企業(yè)的信用政策,建立、健全往來款項結(jié)算與核對的程序和制度,明確應(yīng)收款項管理責(zé)任,積極了解客戶資信情況,防止壞賬損失。
2、按照債權(quán)債務(wù)種類,應(yīng)收應(yīng)付對象的具體單位和個人分類設(shè)置總分類賬和明細(xì)分類賬,根據(jù)審核后的記賬憑證逐筆登記明細(xì)賬并結(jié)出余額。
3、督促有關(guān)方面及時進行往來款項的結(jié)算。當(dāng)托收款項被對方單位部分或者拒付時,應(yīng)積極協(xié)同有關(guān)部門查明原因,及時處理;對于購銷業(yè)務(wù)以外的各種應(yīng)收、暫付款項,要及時催收結(jié)算;對于應(yīng)付、暫收款項,要約定清償;對于確實無法收回的應(yīng)收賬款,要及時辦理領(lǐng)用和報銷手續(xù),加強管理,對預(yù)借的'差旅費,要及時辦理報銷手續(xù),收回余額,不得拖欠和挪用。
4、會同有關(guān)部門定期組織往來款項的核對。對于購銷業(yè)務(wù)產(chǎn)生的應(yīng)收、應(yīng)付款,應(yīng)協(xié)同采購及銷售部門核對;對于購銷業(yè)務(wù)以外的暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付、備用金等往來款項應(yīng)定期抄列清單,或以個別特殊方式核對;對于長期呆滯的往來款項,特別是長期未能收回的債權(quán),應(yīng)會同有關(guān)部門及時調(diào)查并向上級報告,做好往來款項的清收及核銷工作,以提供企業(yè)資金的利用效率。
5、期末計提商業(yè)匯票利息,分配長期應(yīng)收應(yīng)付款融資收益或費用,計提壞賬準(zhǔn)備金。
6、辦理企業(yè)應(yīng)收票據(jù)貼現(xiàn)、應(yīng)收款項抵債權(quán)等業(yè)務(wù)。
財務(wù)崗位職責(zé)4
1、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,搭建公司內(nèi)控體系,設(shè)計公司組織架構(gòu);
2、熟悉稅法政策,了解公司法;熟悉成本核算邏輯;熟悉金蝶、用友、SAP等成熟ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)設(shè)計及核算模式;
3、精通EXCEL、WORD應(yīng)用,設(shè)計報表分析體系;邏輯清晰,良好的財務(wù)分析能力,敏銳的風(fēng)險意識和控制能力;
4、具有領(lǐng)導(dǎo)力、團隊建設(shè)能力、溝通表達能力、業(yè)務(wù)處理能力、服務(wù)意識、全局意識;
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,責(zé)任心強,思維靈活,具備良好的`職業(yè)操守,有奉獻精神,承壓能力強。 職稱要求最少中級會計 1、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,搭建公司內(nèi)控體系,設(shè)計公司組織架構(gòu);
2、熟悉稅法政策,了解公司法;熟悉成本核算邏輯;熟悉金蝶、用友、SAP等成熟ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)設(shè)計及核算模式;
3、精通EXCEL、WORD應(yīng)用,設(shè)計報表分析體系;邏輯清晰,良好的財務(wù)分析能力,敏銳的風(fēng)險意識和控制能力;
4、具有領(lǐng)導(dǎo)力、團隊建設(shè)能力、溝通表達能力、業(yè)務(wù)處理能力、服務(wù)意識、全局意識;
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,責(zé)任心強,思維靈活,具備良好的職業(yè)操守,有奉獻精神,承壓能力強。
財務(wù)崗位職責(zé)5
1、搞好財務(wù)核算,嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
2、負(fù)責(zé)各項會計事務(wù)處理,正確設(shè)置會計科目,數(shù)字真實憑證完整,裝訂整齊,字跡清晰,報賬及時。負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。
3、正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司內(nèi)部月度、年度報表,做到帳表相符,認(rèn)真分析,有情況要說明,按時上報。并做好會計檔案管理工作,做到安全、保密
4、經(jīng)常檢查收支情況,及時清理貨款到賬情況,并根據(jù)收款情況進行登記;分析費用升降原因,提合理化建議,及時向經(jīng)理反映本單位經(jīng)濟活動情況。
5、負(fù)責(zé)公司各種證件、公章及各銀行卡、U盾的保管,不得交予他人,出納借出后需督促其及時歸還。
6、在公司群通報每日到賬金額,并登記在案,每個款項備注對應(yīng)的'業(yè)務(wù)員姓名,方便后續(xù)查詢,并不定期的查看銀行的到賬款。
7、定期購買發(fā)票,并根據(jù)客戶需要開具發(fā)票或收據(jù)。
8、每月10日、20日、月底整理圓通代收的對賬單,并交付給出納,每月月底清算其他快遞的運費總金額。每月月底整理月結(jié)客戶的賬單、交由相關(guān)人員結(jié)款。每周整理代收賬單算出總金額并交付相關(guān)人員去結(jié)款。
9、每月月底送費用清單和發(fā)票記賬聯(lián)給會計。
10、負(fù)責(zé)和供貨商核對賬單,并將賬單交予出納安排貨款。
11、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部門內(nèi)務(wù)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)崗位職責(zé)6
1、 在財務(wù)部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的會計核算工作,承擔(dān)相應(yīng)的財務(wù)管理職責(zé)。
2、 貫徹執(zhí)行國家會計法規(guī)和集團、本公司制定的會計制度及實施細(xì)則。
3、 負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系,協(xié)助倉管、售后服務(wù)、業(yè)務(wù)等其他部門建立必要的臺帳。
4、 規(guī)范會計基礎(chǔ)工作和核算流程,認(rèn)真審核原始憑證,正確編制記帳憑證,準(zhǔn)確登帳。
5、 依據(jù)經(jīng)營授權(quán)書和其他管理制度實施財務(wù)監(jiān)督,對超權(quán)限的,在得到相應(yīng)授權(quán)單位書面批準(zhǔn)后方可辦理財務(wù)手續(xù)。
6、 及時進行入庫單和采購發(fā)票的核對,按規(guī)定進行存貨和銷售成本核算。月末,在財務(wù)主管的組織下,進行存貨盤點和帳帳、帳實核對工作,對差異事項及時作出處理。
7、 負(fù)責(zé)往來款項的對帳并加強欠款的催收工作。
8、 嚴(yán)格費用單據(jù)的審核, 按規(guī)定進行費用控制。規(guī)范費用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,開展費用分析。
9、 按公司核算制度規(guī)定進行固定資產(chǎn)折舊、福利費、工會經(jīng)費、教育經(jīng)費、預(yù)提費用、及各項準(zhǔn)備的計提,以及待攤費用的攤銷。
10、 根據(jù)公司會計制度規(guī)定準(zhǔn)確進行公司利潤和分產(chǎn)品損益的核算,不得人為調(diào)節(jié)利潤。
11、 及時編制本部會計報表報送集團,并負(fù)責(zé)編制公司的`合并報表。
12、 依法進行稅務(wù)事項的會計處理和納稅申報工作,嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理。
13、 負(fù)責(zé)會計憑證、帳簿、財務(wù)會計報告和其他會計資料等會計檔案的管理工作。
財務(wù)崗位職責(zé)7
1、會計審核:進行有關(guān)業(yè)務(wù)的綜合匯總工作,審核相關(guān)合同、憑證、單據(jù),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
2、賬務(wù)處理: 依據(jù)實際業(yè)務(wù)對應(yīng)收應(yīng)付進行管理,按照流程及時審核單據(jù)、票據(jù),及時制單,確保記賬、結(jié)賬等工作符合規(guī)定要求。
3、往來對賬:及時掌握各個往來賬戶的發(fā)生及余額情況,定期與相關(guān)崗位及單位進行對賬,確保往來帳務(wù)清晰;
4、往來管控:做好應(yīng)收賬款的分析、監(jiān)控工作;預(yù)防發(fā)生呆壞賬;及時主動督促管理有關(guān)外延崗位所負(fù)責(zé)的往來業(yè)務(wù),并向會計主管及時匯報工作情況;協(xié)助公司做好呆壞賬清理。
5、費用審核:依據(jù)財務(wù)制度做好日常報銷審核工作;審核員工提交的報銷票據(jù);如有不符規(guī)定及時退回;如有惡意報銷及違反公司制度的'及時上報領(lǐng)導(dǎo)。
6、費用票據(jù)處理:依據(jù)審核無誤的票據(jù)編制憑證進行憑證編制;按照會計制度做好賬務(wù)處理;定期匯總并清理其他應(yīng)收、應(yīng)付款項。
7、費用分析管理:依據(jù)公司預(yù)算做好費用分析,并反饋領(lǐng)導(dǎo);對各部門做好費用控制反饋,督促企業(yè)各部門節(jié)約費用,提高經(jīng)濟效益;并結(jié)合實際提出改進意見和措施
8、檔案管理:保管好成本憑證文件、計算資料并按月裝訂,定期歸檔。
9、部門臨時安排的工作任務(wù)。
財務(wù)崗位職責(zé)8
1.按照國家《企業(yè)會計準(zhǔn)則》和集團財務(wù)工作要求開展工程項目財務(wù)核算、成本歸集、財務(wù)結(jié)算工作,及時、準(zhǔn)確、完整地反映工程項目進展情況;
2.嚴(yán)格按工程成本合同完成產(chǎn)值資金預(yù)算審核、控制項目成本支出,負(fù)責(zé)與工程項目各相關(guān)單位的對賬、催款、函證等工作;
3.負(fù)責(zé)開展工程項目財務(wù)分析工作,編制項目財務(wù)分析報告;
4.負(fù)責(zé)工程項目財務(wù)檔案的整理和歸檔工作;
5.協(xié)助負(fù)責(zé)定期財務(wù)報告編制與審計、資產(chǎn)管理、稅務(wù)管理等工程項目相關(guān)工作
財務(wù)崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司日常報銷、核對審查、統(tǒng)計等工作;
2、能夠處理稅務(wù)、賬冊管理等會計工作;
3、能夠辦理銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時進行賬務(wù)登記;
4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、流動資金的管理;
5、負(fù)責(zé)會計核算,及時提供真實的會計核算資料;
6、審核年、季、月度各種財務(wù)會計報表;
7、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
8、完成公司交辦的`其他事項;
9、負(fù)責(zé)與涉外部門進行溝通與協(xié)調(diào),在公司允許范圍內(nèi)提供相關(guān)財務(wù)資料;
財務(wù)崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
。1)完善公司稅務(wù)管理制度及工作流程;負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃工作;
。2)負(fù)責(zé)公司納稅申報,保證稅務(wù)申報的準(zhǔn)確性與及時性;
。3)對公司重大涉稅事項開展專項檢查自查,對公司的涉稅風(fēng)險開展日常監(jiān)督和防控;
。4)負(fù)責(zé)對接稅務(wù)機關(guān),接待稅務(wù)稽查、檢查和稅務(wù)審計;
(5)參與企業(yè)并購重組、資產(chǎn)交易等重大經(jīng)營業(yè)務(wù),提出稅務(wù)專業(yè)意見與建議;
。6)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
任職要求:
。1)全日制本科以上稅務(wù)、會計、保險、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),碩士學(xué)位優(yōu)先;
(2)具備1—3年財稅相關(guān)工作經(jīng)驗,具備與稅務(wù)管理相匹配的項目經(jīng)驗、工作經(jīng)驗及知識技能;
。3)持有CPA、注冊稅務(wù)師等職業(yè)資格或資格證書者優(yōu)先;
。4)黨員優(yōu)先;
。5)特別優(yōu)秀應(yīng)聘者,可以適當(dāng)放寬招聘條件。
財務(wù)崗位職責(zé)11
1、參與制定部門工作規(guī)劃和預(yù)算,實施并跟蹤、分析、總結(jié)執(zhí)行情況。
2、參與制定、優(yōu)化部門制度和工作流程,完善部門及崗位職責(zé)。
3、輔助審核原始憑證,記賬憑證的完整性,合法性,編制、錄入會計憑證,并根據(jù)相關(guān)會計記錄制作各類攤銷憑證。
4、負(fù)責(zé)收集、審核、匯編項目部會計報表,編制本單位除成本外的各類會計報表。
5、負(fù)責(zé)收集、審核、匯編項目部審計工作底稿,編制除成本外的審計工作底稿。
6、負(fù)責(zé)登記各類費用臺賬,分析二級費用開支情況和本單位的財務(wù)狀況。
7、負(fù)責(zé)會計核算軟件的系統(tǒng)管理。
8、負(fù)責(zé)本單位各類債權(quán)債務(wù)的確認(rèn)與清理。
9、負(fù)責(zé)工資薪酬核算,計提工資附加費等工作。
10、負(fù)責(zé)每月裝訂會計憑證,報表,每半年裝訂各種賬頁,每年按規(guī)定編制會計檔案清冊,并移送檔案室。
11、協(xié)助工會及時提供工會經(jīng)費,會費計提上繳數(shù)據(jù)。
12、配合外部審計機構(gòu)的`資料收集,匯總等審計協(xié)調(diào)工作。
13、遵守集團相關(guān)工作管理制度,履行崗位保密職責(zé)。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)崗位職責(zé)12
1.獨立負(fù)責(zé)預(yù)算、成本、財務(wù)大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的.產(chǎn)品功能規(guī)劃及核算;
2.獨立負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)工作;
3.日常費用報銷審核及制單;
4.嫻熟的進行日記帳和報表的編制工作;
5.負(fù)責(zé)公司財務(wù)制度建立和執(zhí)行;
6.向總經(jīng)理匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。
財務(wù)崗位職責(zé)13
1、根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證,并定期審核明細(xì)帳及總帳,做到帳證相符、帳帳相符、帳實相符。
2、負(fù)責(zé)銀行帳、往來帳的對帳工作,及時收回應(yīng)收賬款。
3、月末準(zhǔn)確計提各項稅金,在申報期限內(nèi)按期繳納各種稅款。
4、申請開具發(fā)票,及時、準(zhǔn)確開具發(fā)票并寄出。
5、定期做好財產(chǎn)清查和核對工作,做到賬實相符。
6、 定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報送及時。
7、及時購買準(zhǔn)備進場施工店鋪的建工險。
8、 做好記帳憑證、賬冊、報表等會計資料的.整理、裝訂歸檔及保管工作。
9、 完成上級交給的其他日常事務(wù)工作。
財務(wù)崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記的登記以及銀行對賬;
2.負(fù)責(zé)審核原始憑證,根據(jù)原始憑證登記記賬憑證;
3.審核員工報銷單據(jù)與核算員工工資;
4.開具與保管發(fā)票;
5.月末出具財務(wù)報表;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)委派的其他工作。
財務(wù)崗位職責(zé)15
1、費用核算:執(zhí)行公司的報銷制度、資金管理相關(guān)制度,進行區(qū)域營銷費用核算:
(1)區(qū)域營銷費用的審核:依據(jù)審核清單指引,對費用合理性、真實性做出基本判斷
(2)區(qū)域營銷費用的報銷:依據(jù)報銷附件要求和報銷流程,開展費用報銷
(3)借支管理:審核區(qū)域借支管理需求、預(yù)付款需求等,管理區(qū)域借支、預(yù)付款
(4)資金計劃:依據(jù)公司統(tǒng)一的資金計劃要求,進行區(qū)域資金計劃收集和上報
(5)憑證管理:按檔案管理要求管理區(qū)域財務(wù)的`憑證、附件等紙質(zhì)資料,每月及時郵寄憑證和其他紙質(zhì)資料
(6)合規(guī)檢查:負(fù)責(zé)事業(yè)部合規(guī)管理要求落地和日常的合規(guī)檢查
2、業(yè)務(wù)支持:根據(jù)管理會計的方向,開展業(yè)務(wù)支持工作,包括營銷區(qū)域的資源配置(預(yù)算管理)、運營分析(決策支持),風(fēng)險控制(區(qū)域費用率管理),業(yè)務(wù)評價(協(xié)助開展區(qū)域業(yè)績的評價工作)等
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