it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)(15篇)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家整理的it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃,全面具體地負(fù)責(zé)所在區(qū)域的銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售和回款目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)新客戶(hù)開(kāi)發(fā)、老客戶(hù)維護(hù);與客戶(hù)建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶(hù)信息,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,與客戶(hù)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3、進(jìn)行市場(chǎng)一線(xiàn)信息收集、市場(chǎng)調(diào)研工作,配合研發(fā)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品完善和新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的`其他任務(wù)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)2
投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理 蘇州啟迪金服投資 啟迪金服投資有限公司,蘇州啟迪金服投資,啟迪金服
崗位職責(zé):
1、上市公司、大中型企業(yè)及地方政府可合作資源的對(duì)接;
2、負(fù)責(zé)渠道拓展、客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù);
3、投行部門(mén)業(yè)務(wù)拜訪(fǎng)、渠道業(yè)務(wù)資源維護(hù);
4、協(xié)同公司完成項(xiàng)目合作方案的'落實(shí)。
任職要求:
1、女,28-35歲,金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)位,氣質(zhì)佳;
2、具有5年以上證券公司、銀行、信托、資產(chǎn)管理公司等投資銀行經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力;
4、執(zhí)行力強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1、 根據(jù)年度銷(xiāo)售目標(biāo),制定符合市場(chǎng)需求的培訓(xùn)計(jì)劃并落地實(shí)施,做好評(píng)估和反饋。
2、制定培訓(xùn)需求和考核計(jì)劃方案,制定全年/季/月度培訓(xùn)部人員的培訓(xùn)計(jì)劃及預(yù)算。
3、針對(duì)公司的銷(xiāo)售目標(biāo),帶動(dòng)培訓(xùn)隊(duì)伍,以培訓(xùn)的方式帶動(dòng)銷(xiāo)售,完成公司的'銷(xiāo)售目標(biāo)。
4、依據(jù)公司培訓(xùn)需求,實(shí)施完成各類(lèi)培訓(xùn)授課工作,完成輕醫(yī)美項(xiàng)目銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
5、培訓(xùn)課程項(xiàng)目管理類(lèi)培訓(xùn)內(nèi)容授課,以及講師自我成長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃及團(tuán)隊(duì)分享。
6、負(fù)責(zé)分管部門(mén)的員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門(mén)的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,接受過(guò)護(hù)膚美容行業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn);
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有三年以上護(hù)膚美容銷(xiāo)售、培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、化妝技巧嫻熟,具有豐富的培訓(xùn)實(shí)施與培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備團(tuán)隊(duì)管理,人才培養(yǎng)能力。普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)且口才流利,具有大型會(huì)議主持和產(chǎn)品發(fā)布的經(jīng)驗(yàn);
4、具有高度時(shí)尚感,熟悉化妝品行業(yè)相關(guān)信息,了解不同時(shí)期的市場(chǎng)化妝品需求;
5、充滿(mǎn)熱情、開(kāi)朗大方、善于溝通,有較強(qiáng)協(xié)調(diào)與管理能力。處。
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1、負(fù)責(zé)公司的車(chē)位、商鋪、寫(xiě)字樓等貨包的銷(xiāo)售工作，并組織實(shí)施和落實(shí)，保證公司項(xiàng)目按照計(jì)劃實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售；
2、負(fù)責(zé)代理公司的管理、對(duì)接及協(xié)調(diào)工作；
3、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理；
5、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推廣并監(jiān)督實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)管理外部合作伙伴，建立客戶(hù)檔案，作好客戶(hù)關(guān)系管理；管理客戶(hù)資源，協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部各部門(mén)，做好客戶(hù)服務(wù)工作；
7、組織建立系統(tǒng)的'市場(chǎng)調(diào)查和分析工作機(jī)制，了解市場(chǎng)的變化，總結(jié)市場(chǎng)變化的內(nèi)在規(guī)律，為公司提供決策支持；
8、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān)，確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與智能化弱電行業(yè)內(nèi)各大、中型廠(chǎng)商的業(yè)務(wù)聯(lián)系,建立并保持長(zhǎng)遠(yuǎn)良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)大型智能化弱電項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作,完成公司制定的銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院、業(yè)主、行業(yè)主管單位、行業(yè)專(zhuān)家、咨詢(xún)管理單位的溝通和關(guān)系的維護(hù)。
4、負(fù)責(zé)組織與客戶(hù)進(jìn)行方案介紹、方案演示、投標(biāo)活動(dòng)、技術(shù)談判和商務(wù)談判。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì),產(chǎn)品選型,負(fù)責(zé)與客戶(hù)的合同談判。
6、結(jié)合智能樓宇解決方案需求挖掘智能樓宇綜合管控平臺(tái)等軟件平臺(tái)的開(kāi)發(fā)需求
7、完成公司管理層交辦的其它任務(wù)
崗位要求:
1.自動(dòng)控制、計(jì)算機(jī)、電子、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2.五年以上智能化弱電行業(yè)銷(xiāo)售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有大型弱電工程項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
3.具有一定的.政府、金融、教育、企業(yè)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資源。
4.至少3年以上的項(xiàng)目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有自控、機(jī)電、弱電行業(yè)項(xiàng)目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.精通工程招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí);掌握合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)規(guī)定和自動(dòng)化系統(tǒng)集成知識(shí)。
6.智能化弱電業(yè)務(wù)能力全面,具備很強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、技術(shù)和商務(wù)談判、公關(guān)和運(yùn)作項(xiàng)目的能力,善于與各層面的客戶(hù)進(jìn)行交往與溝通;具有良好的智能化弱電系統(tǒng)設(shè)計(jì)、技術(shù)背景者優(yōu)先。
7.熟悉智能化弱電行業(yè)的各大主流廠(chǎng)商,并與其有較好的合作關(guān)系。
8.為人正直、勤奮好學(xué)、善于溝通、具有一定的親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、參與制訂公司的年度銷(xiāo)售計(jì)劃，制定每月銷(xiāo)售計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化銷(xiāo)售流程、組織實(shí)施銷(xiāo)售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)展廳秩序管理，牽頭重大客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)工作，維護(hù)和拓展業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)根據(jù)以往業(yè)績(jī)和市場(chǎng)預(yù)期，制訂定貨計(jì)劃；
5、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷(xiāo)售價(jià)格，并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整；
6、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)抱怨，并按公司規(guī)定的流程進(jìn)行反饋，提出改進(jìn)方案并實(shí)施；
7、參與制訂銷(xiāo)售顧問(wèn)的'考核計(jì)劃和方案，鼓勵(lì)積極向上的工作風(fēng)氣，建立積極的工作環(huán)境和氛圍；
8、對(duì)直接下屬進(jìn)行選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)和評(píng)估，并承擔(dān)管理責(zé)任。
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銷(xiāo)售經(jīng)理(微電子行業(yè))aaf愛(ài)美克空氣過(guò)濾器(蘇州)有限公司,aaf,愛(ài)美克職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)該區(qū)域微電子行業(yè)(例如:半導(dǎo)體/平板顯示器/電子類(lèi)產(chǎn)品等)內(nèi)潔凈廠(chǎng)房或通風(fēng)空調(diào)系統(tǒng)項(xiàng)目或者更換型市場(chǎng)的銷(xiāo)售工作。
2、與相關(guān)的設(shè)計(jì)院工程承包商、技術(shù)服務(wù)公司等利益相關(guān)方建立良好的關(guān)系,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源。
3、了解客戶(hù)需求,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén),制定產(chǎn)品方案
4、做好銷(xiāo)售合同簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類(lèi)市場(chǎng)問(wèn)題
5、組織參加相關(guān)行業(yè)在該區(qū)域的研討會(huì)、展覽會(huì)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),宣傳公司的核心價(jià)值和優(yōu)勢(shì)。
任職資格
1、教育程度及專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、英語(yǔ)水平:英語(yǔ)讀寫(xiě)能力。
3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上的工業(yè)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有通風(fēng)空調(diào)、過(guò)濾凈化產(chǎn)品、空氣處理設(shè)備、流體設(shè)備或零部件的良好銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。
4、熟悉在工程項(xiàng)目中設(shè)備和工業(yè)零部件的銷(xiāo)售模式,熟悉招投標(biāo)的'流程、法規(guī)和運(yùn)作方式
6、在以往工作中具有可證實(shí)的良好銷(xiāo)售業(yè)績(jī)表現(xiàn),
7、具備較強(qiáng)的人際交往和業(yè)務(wù)溝通能力,較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力。
8、熟練使用電腦網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)it工具
9、較好的個(gè)人素質(zhì)
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)8
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬定并落地海外營(yíng)銷(xiāo)方針和銷(xiāo)售策略計(jì)劃并分解實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)全盤(pán)管理海外銷(xiāo)售運(yùn)作,包括經(jīng)銷(xiāo)商、渠道、零售和工程,引導(dǎo)和控制銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度。
3、全面實(shí)施銷(xiāo)售預(yù)算,建立銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護(hù)的熱情
4、深入了解本行業(yè),把握銷(xiāo)售信息并反饋,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰(zhàn)略依據(jù)。
5、負(fù)責(zé)潛在市場(chǎng)及目標(biāo)客戶(hù)的'關(guān)系拓展與維護(hù),分析客戶(hù)需求,尋找項(xiàng)目機(jī)會(huì),開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)。
6、負(fù)責(zé)公司品牌與產(chǎn)品在海外指定區(qū)域及國(guó)家的推廣、建立良好的市場(chǎng)形象。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言;
2、年齡35歲以上,40歲左右;(隱性條件,建議不要寫(xiě)出去)
3、有大中型家居、家電、消費(fèi)品企業(yè)國(guó)際市場(chǎng)拓展及經(jīng)驗(yàn)(行業(yè)TOP5),對(duì)品牌國(guó)際化有個(gè)人理念與認(rèn)識(shí);
4、對(duì)中東、東南亞國(guó)家及歐美國(guó)家和地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商、運(yùn)營(yíng)商建設(shè)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn)者佳;
5、有境界,有格局,能統(tǒng)籌規(guī)劃,具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思維及在面對(duì)復(fù)雜情形下問(wèn)題解決能力;較強(qiáng)的計(jì)劃與落地實(shí)施能力;
6、組織培訓(xùn)、考核績(jī)效改進(jìn)等工作,培養(yǎng)人才打造核心隊(duì)伍,提升人均銷(xiāo)售比;
7、激勵(lì)和管理團(tuán)隊(duì),打造和形成整體以客戶(hù)者為中心、以?shī)^斗者為本的氛圍;
8、身體健康、能適應(yīng)全球出差
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、結(jié)合全省工業(yè)園區(qū)的實(shí)際情況，組織制定合理的工業(yè)園區(qū)聚類(lèi)客戶(hù)業(yè)務(wù)拓展策略。
2、執(zhí)行省公司制定的工業(yè)園區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)策略，承擔(dān)全省工業(yè)園區(qū)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)。
3、組織開(kāi)展全省工業(yè)園區(qū)客戶(hù)差異化營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提供綜合信息服務(wù)；指導(dǎo)各市縣分公司制定工業(yè)園區(qū)經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)、組織實(shí)施、提出指導(dǎo)意見(jiàn)并負(fù)責(zé)相關(guān)考核跟蹤。
4、負(fù)責(zé)全省工業(yè)園區(qū)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)的'業(yè)務(wù)推廣、渠道管理、產(chǎn)品創(chuàng)新、資費(fèi)和套餐組織，組織工業(yè)園區(qū)關(guān)鍵樣板客戶(hù)的銷(xiāo)售簽約。
5、負(fù)責(zé)全省工業(yè)園區(qū)客戶(hù)的消費(fèi)行為分析、需求分析、業(yè)務(wù)發(fā)展分析、市場(chǎng)調(diào)査及市場(chǎng)預(yù)測(cè)。
6、負(fù)責(zé)制定工業(yè)園區(qū)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的業(yè)務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，組織在全省建立并完善統(tǒng)一的工業(yè)園區(qū)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)體系和客戶(hù)經(jīng)理隊(duì)伍并組織專(zhuān)業(yè)性的技能培訓(xùn)。
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職位描述：
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
2、協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的`政策和制度；
3、完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)渠道與店鋪銷(xiāo)售管理；
5、領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作；
崗位要求：
1、有駕照，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)；
2、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
3、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞。
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微信支付在政務(wù)行業(yè)商務(wù)推廣,制定行業(yè)解決方案并推動(dòng)落地執(zhí)行;
2、根據(jù)政務(wù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升用戶(hù)使用體驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度、推動(dòng)項(xiàng)目產(chǎn)出,分析和輸出項(xiàng)目數(shù)據(jù)以及標(biāo)桿案例包裝與呈現(xiàn)等;
4、負(fù)責(zé)打造政務(wù)行業(yè)服務(wù)商生態(tài),借助服務(wù)商力量推動(dòng)政務(wù)行業(yè)解決方案落地。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、富有責(zé)任心,擁有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,行業(yè)信息敏感度高,有獨(dú)特的創(chuàng)造性思維,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力,擁有較強(qiáng)自驅(qū)力,有政府工作經(jīng)驗(yàn)或者政府資源更優(yōu);
3、能整合公司內(nèi)部外部行業(yè)資源,能夠快速開(kāi)展工作,形成行業(yè)內(nèi)影響力;
4、熟悉企業(yè)市場(chǎng),熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng),有to b領(lǐng)域的產(chǎn)品規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)5
人力資源總經(jīng)理(it行業(yè))成都百同科技有限公司成都百同科技有限公司
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,合理調(diào)配公司的人力資源;
2、建立、宣導(dǎo)和強(qiáng)化公司企業(yè)文化和愿景;
3、構(gòu)建和完善公司發(fā)展需要的人力資源管理體系(招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃、績(jī)效管理、薪酬福利、員工激勵(lì)等);
4、組織制定人力資源工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案,有效并合理控制人力預(yù)算,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的.實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)優(yōu)化組織運(yùn)行效率(包括組織結(jié)構(gòu)及授權(quán)管理)、優(yōu)化核心團(tuán)隊(duì)能力和引進(jìn)適合的高級(jí)管理人才并提高公司的綜合管理水平。
任職要求:
1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷;
2、10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),5年以上hrvp工作經(jīng)驗(yàn),具備大型一線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)公司(百度、網(wǎng)易、騰訊、阿里巴巴、搜狐、新浪等)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心,以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、根據(jù)年度市場(chǎng)及銷(xiāo)售策略,完成全年度部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo);
2、確保項(xiàng)目應(yīng)收款的及時(shí)收回;
3、主要面向公安行業(yè),帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)拓展、培育、維護(hù)行業(yè)各類(lèi)渠道關(guān)系,收集整理有效商機(jī)信息,并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立公司的客戶(hù)檔案;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)的組織、協(xié)調(diào)工作、推進(jìn)中型項(xiàng)目的培育、策劃工作;
5、定期組織召開(kāi)銷(xiāo)售總結(jié)、規(guī)劃會(huì)(周、月度、季度會(huì)議);
6、跟蹤、指導(dǎo)、并監(jiān)督部門(mén)項(xiàng)目的進(jìn)展情況以及分析制定相關(guān)銷(xiāo)售策略;
7、參與公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中需要配合的工作以及認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:(業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì))
1、具有上海市場(chǎng),公安行業(yè)客戶(hù)關(guān)系背景,5年以上系統(tǒng)集成相關(guān)銷(xiāo)售實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉IT項(xiàng)目或智能化總包項(xiàng)目銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程;
3、具備較強(qiáng)的客戶(hù)需求分析及項(xiàng)目把握、商務(wù)談判能力;
4、具有較強(qiáng)的行業(yè)市場(chǎng)拓展和中型項(xiàng)目銷(xiāo)售策劃能力;
5、具有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),高度的`責(zé)任意識(shí),優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)工作有高度的熱情,具備承受壓力的能力;
6、熟悉行業(yè)主流產(chǎn)品和行業(yè)解決方案。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)13
任職要求:
1、熟悉工業(yè)類(lèi)產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售策略;本科及以上學(xué)歷,28-40歲;
2、具有同行業(yè)相同職位工作經(jīng)驗(yàn),具有一定渠道及行業(yè)資源;
3、有工業(yè)品技術(shù)背景、工科關(guān)專(zhuān)業(yè)教育經(jīng)歷
4、有工業(yè)開(kāi)關(guān)或連接器產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道及行業(yè);
2、負(fù)責(zé)定期的進(jìn)行公司新項(xiàng)目的.市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行分析并制訂及執(zhí)行渠道或行業(yè)銷(xiāo)售策略;
3、制訂并執(zhí)行線(xiàn)上線(xiàn)下市場(chǎng)拓展/推廣方案及活動(dòng).
4、為銷(xiāo)售人員提供行業(yè)技術(shù)支持,為行業(yè)客戶(hù)提供有關(guān)于公司產(chǎn)品的綜合解決方案
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、按照崗位目標(biāo)，積極拓展市場(chǎng)，尋找客戶(hù)，完成公司規(guī)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)受理的貸款業(yè)務(wù)進(jìn)行申請(qǐng)受理、貸前調(diào)查工作，并對(duì)受理調(diào)查的貸款業(yè)務(wù)合法性、合理性、真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)審批后的信貸業(yè)務(wù)同客戶(hù)簽訂貸款合同、抵押合同、保證合同；
4、負(fù)責(zé)貸款的發(fā)放與收回并按期收回利息；
5、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行貸后管理，以及不良貸款、應(yīng)收利息、信貸退出的落實(shí)及清收；
6、定期收集及整理企業(yè)客戶(hù)財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)資料；
7、負(fù)責(zé)與行政部之間貸款檔案資料的`傳遞交接工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)15
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、35周歲以?xún)?nèi)；
3、2年以上公司業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀者可放寬）；
4、積極向上，堅(jiān)忍不拔，具有良好的靈活高效的.營(yíng)銷(xiāo)技巧，學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
本人專(zhuān)注于銀行行業(yè)招聘，手上有大量銀行券商等招聘信息，如果有需要可以聯(lián)系本人。 負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)客戶(hù)的拓展、維護(hù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、35周歲以?xún)?nèi)；
3、2年以上公司業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀者可放寬）；
4、積極向上，堅(jiān)忍不拔，具有良好的靈活高效的營(yíng)銷(xiāo)技巧，學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
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