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建筑公司經(jīng)營拓展崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家收集的建筑公司經(jīng)營拓展崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
建筑公司經(jīng)營拓展崗位職責1
1、負責編制部門年度、月度工作計劃,并組織落實。負責對中標項目設計圖紙的審查、設計概算的審核、設計方案的測算等項工作,對審核、審查中發(fā)現(xiàn)的'問題,向領導提出整改措施和建議。
2、負責工程項目的招投標管理,制訂招投標管理制度,組織編寫、制訂標書,參與投標工作;負責工程項目的設計及設計分包、審核工作;
3、根據(jù)建設單位提供的設計圖紙,按照工程量核算清單,并依據(jù)圖紙計算分項工程量,并以此編制每一分項工程的綜合單價。
4、制訂工程材料預算和定額,并根據(jù)預算審核采購材料計劃和采購材料價格;
5、對中標工程進行二次造價分析,編制施工預算,完成工程量清單和材料分析表,依據(jù)市場價格編制編制內部預算并分別提供工程項目、材料供應和成本核算部門,為控制項目支出和進行項目成本控制提供依據(jù);
6、負責工程合同簽訂前的評審,負責合同及工程預算的編制、管理和審核;負責工程項目竣工、決算的審核;
7、負責劃分工程付款節(jié)點金額,審核在建工程進度款,保證及時、準確、合理,負責在建工程的進度款的審核工作。
8、主持工程預算部行政管理的全面工作,做好部門的組織建設,確保部門各項工作有序開展,負責制定部門各項管理規(guī)章制度及工作流程。
9、完成公司領導交辦的其他與工程管理相關的工作;
建筑公司經(jīng)營拓展崗位職責2
1、貫徹執(zhí)行國家市場經(jīng)營相關法律法規(guī),負責公司市場工作管理、制定公司市場工作的管理規(guī)章制度并組織實施;
2、負責市場信息的收集、整理、反饋和跟蹤,進行市場調研;
3、對自身的.定位、特點、核心競爭力以及競爭對手的相關情況進行分析,研究營銷策略;
4、制定公司的年度營銷方針、目標和計劃,確定公司年度重點經(jīng)營項目,并負責方針目標和計劃的具體落實;
5、負責公司經(jīng)營項目的投標、合同談判、合同簽訂、合同交底工作及工程款的回收;
6、負責已投標標書的分類、歸檔,建立按工程類別索引的數(shù)據(jù)資料信息庫;
7、負責銀行保函、資信證明的申報領用、登記工作,并配合財務部做好相關資料準備,負責未中標保函的及時回收工作;
8、負責客戶關系管理,建立健全客戶檔案;
9、進行公司品牌形象建設,制定和實施市場廣告推廣活動和公關活動;
10、完成領導交辦的其他工作。
建筑公司經(jīng)營拓展崗位職責3
1、負責匯總、編制物資材料采購計劃,制訂和完善物料定額控制和管理辦法,并監(jiān)督實施。
2、熟悉主要建筑材料的產(chǎn)品特點和質量要求,掌握采購管理制度和采購管理業(yè)務流程。
3、選擇和評估供應廠商,包括新產(chǎn)品、新材料供應商的尋找,資料收集及開發(fā)。
4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關材料、設備的價格審查,組織采購合約或協(xié)議的擬寫、生意洽談和相關事項的跟進、管理。
5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執(zhí)行情況的監(jiān)督與貨款支付審查工作,按照計劃組織采購,保證物料采購的適時、適地、適量、適質和適價。
6、根據(jù)工程施工生產(chǎn)計劃進度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的'采購工作。
7、確保質量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實施;
8、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產(chǎn)品品質及降低采購成本。
9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時、準確地上報各種物料、采購業(yè)務報表。
10、做好各種物料價格、供應商資料、合同、報表及單據(jù)的存檔保管,同時切實做好相關資料的保密工作。
11、完成公司領導交辦的其他與采購業(yè)務相關的工作任務。
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