外勤崗位職責(zé)23篇
在生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的外勤崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
外勤崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)到工商局及銀行、稅務(wù)等窗口辦理營業(yè)注冊、注銷、變更等受理業(yè)務(wù)及其他相關(guān)的`工商業(yè)務(wù)
2.能夠為客戶提供專業(yè)的工商咨詢服務(wù),工商注冊辦理;
3.與工商.稅務(wù).銀行單位保持良好關(guān)系,辦理業(yè)務(wù)
4.能夠為客戶提供專業(yè)的工商咨詢服務(wù),工商注冊辦理;
職位要求:
1、金融,或有營銷、財務(wù)專業(yè)背景者優(yōu)先;
2、語言表達(dá)能力強(qiáng);
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速適應(yīng)新行業(yè);
4、不怕吃苦,有志長期從事工商注冊行業(yè)。
外勤崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)的所有安裝以及售后服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)常規(guī)售后解答和處理。
3、在安裝或維修過程中,與客戶交流時要熱情、細(xì)心,認(rèn)真客觀的.解答用戶提出的各項問題。
4、安裝和維修完成后要清理衛(wèi)生,并將自己名片放置設(shè)備明???位置。
5、對于有維保合同單位定期回訪、巡檢,確�？蛻魸M意度。
6、不外出售后人員根據(jù)售后經(jīng)理安排對客戶寄回的需要維修的產(chǎn)品修復(fù)、測試。
7、協(xié)助同片區(qū)銷售人員維護(hù)客戶關(guān)系,耐心聽取客戶意見并反饋給售后經(jīng)理和同片區(qū)銷售經(jīng)理。在售后過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時匯總匯報,并提出解決方案以便技術(shù)部門及時改進(jìn)。
外勤崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)法人公司各項需到稅務(wù)局上門辦理的涉稅業(yè)務(wù)
1、有很好的溝通能力
2、到稅務(wù)局辦理相關(guān)業(yè)務(wù)
3、各項需到稅務(wù)局辦理的'日常業(yè)務(wù)
4、 “架起企業(yè)與稅務(wù)局的橋梁”,遇到問題實現(xiàn)有效溝通,降低企業(yè)風(fēng)險
5、配合各項稅務(wù)檢查,防范涉稅風(fēng)險
任職資格:
1、有一定財務(wù)基礎(chǔ),有過工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有良好的職業(yè)素質(zhì),無不良記錄
3、發(fā)自內(nèi)心喜愛稅務(wù)工作,責(zé)任心強(qiáng)
外勤崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對,辦公室基本賬務(wù)的.核對,負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
3、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料,負(fù)責(zé)開具各項票據(jù),配合總會負(fù)責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總。
4、需要外出,跑國稅、地稅、銀行等
外勤崗位職責(zé)5
工作內(nèi)容:
1、維護(hù)好轄區(qū)內(nèi)合作銀行關(guān)系，達(dá)成營銷目標(biāo)；
2、按照分公司要求建立客戶群及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率；
3、轄區(qū)內(nèi)存量商戶的日常巡檢、維護(hù)，且達(dá)成分公司制定的有效率；
4、按照分公司計劃要求在轄區(qū)內(nèi)開展產(chǎn)品推廣活動；
5、參加分公司召開的`銷售會議或組織的培訓(xùn)；
6、與客戶建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象；
7、完成直接上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.坦誠自信，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情；
2.有良好的團(tuán)隊合作精神，有敬業(yè)精神；
3.良好的溝通技巧和說服能力。
外勤崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)
1、協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作;
2、開展市場調(diào)查,包括:市場信息和供應(yīng)商信息的`收集和調(diào)研;
3、按流程執(zhí)行采購任務(wù),包括:詢價、比價、訂樣、采購合同的談判等;
4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)、物料驗收及付款流程,履行跟進(jìn)落實工作;
5、維護(hù)并評估現(xiàn)有合格供應(yīng)商,收集潛在供應(yīng)商信息,持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商;
6、與其他電商平臺對接合作事宜。
相關(guān)要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、 2年以上采購管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購流程,熟悉采購相關(guān)質(zhì)量管理;
4、會開車,能適應(yīng)出差;
5、有電商或電器采購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
外勤崗位職責(zé)7
1、溝通能力強(qiáng),反應(yīng)靈敏、細(xì)心;
2、抗壓能力強(qiáng),能吃苦,有責(zé)任心;
3、不限專業(yè),不看重學(xué)歷,更重視個人能力;
4、主要是辦理工商稅務(wù)銀行事宜,能夠承受頻繁的日常外出工作,吃苦耐勞,踏實肯干;
5、有無會計經(jīng)驗均可,有經(jīng)驗的優(yōu)先錄取
外勤崗位職責(zé)8
1、做好辦公室日常的內(nèi)務(wù)工作
2、及時做好來電、來信的記錄和轉(zhuǎn)達(dá)工作
3、做好各種檢查、視察、參觀人員的接待工作
4、做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生工作
5、去上級機(jī)關(guān)具體辦理教職工和離退休人員勞資人事的相關(guān)工作
6、做好學(xué)校的宣傳工作
7、辦理學(xué)生證
8、做好領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作
9、競聘要求：
�、偈煜る娔X操作、各種常用軟件的使用
�、谥泄颤h員
③了解人事、勞資的相關(guān)政策
④工作勤奮肯干、認(rèn)真細(xì)致、原則性強(qiáng)
�、萦幸欢ǖ奈淖謱懽髂芰�
�、抻幸欢ǖ�.對外協(xié)調(diào)能力
�、哂辛己玫膱F(tuán)結(jié)協(xié)作精神
產(chǎn)險公司的內(nèi)勤和外勤跟前面所說的有區(qū)別。1、理賠內(nèi)勤 崗位職責(zé)：接待客戶、收集資料、電話回訪、賠案繕制、未決清理、賠案歸檔、代勘案件跟蹤等等。2、理賠外勤 崗位職責(zé)：現(xiàn)場查勘定損、查勘資料交接、人傷跟蹤、訴訟案件處理、清理未決、復(fù)勤現(xiàn)場及復(fù)勤定損車輛、電腦錄入時效、疑難案件處理、代勤案件處理及跟蹤等等。內(nèi)勤有很多崗位，比如：出單員、檔案管理員、單證管理員、理賠內(nèi)勤、會計、出納、辦公室、工會、司機(jī)、核價員、核賠員、等等。產(chǎn)險公司的外勤比較累，不過也屬于管理部門。業(yè)務(wù)員就是業(yè)務(wù)員、業(yè)務(wù)經(jīng)理，業(yè)務(wù)主管，不稱外勤
保險公司的崗位挺多的。如外勤：也就是業(yè)務(wù)員。以外出推銷保險為工作。工作可以分為陌生拜訪，熟人，轉(zhuǎn)介紹，電話等。團(tuán)隊主管：除了業(yè)務(wù)員所做的以外，還有就是帶領(lǐng)您的團(tuán)隊，共同發(fā)展等。部門經(jīng)理：主要工作則是負(fù)責(zé)管理整個部門，讓部門里的人有更成功的收獲，鼓舞士氣等。部門內(nèi)勤：幫助部門經(jīng)理，同事處理基本問題，辦理基本業(yè)務(wù)（如：打計劃書）等。公司內(nèi)勤：處理公司事務(wù)，員工資料等。專職講師：負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作及客戶聯(lián)誼會上的講解工作。兼職講師：除了業(yè)務(wù)以外也是負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)及客戶聯(lián)誼會上的講解工作。前臺：負(fù)責(zé)處理前來辦理業(yè)務(wù)的員工或客戶的問題。核保員：負(fù)責(zé)保單的核實工作。理賠人員：負(fù)責(zé)理賠工作。理賠勘察員：負(fù)責(zé)勘察出險情況等。財會：負(fù)責(zé)賬目。精算師：負(fù)責(zé)計算保險的費(fèi)率和賠的率等職位太多，我就不一一講解了�；旧弦莿傔M(jìn)公司，您能見到的也只有前面幾類。保險經(jīng)紀(jì)真誠為您服務(wù)！
1、認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，工作中堅持原則，實事求是，講求效率，愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取。
2、做好離退休老干部工作：
�、贅淞⑷娜鉃槔细刹繜嵝姆⻊�(wù)的思想。
�、趯γ课浑x退休老干部的情況做到心中有數(shù)；對有特殊困難、生病住院的，及時向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
�、郯腰h和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對老干部的關(guān)懷及時送到身邊（如發(fā)放各種學(xué)習(xí)文件、錢和物等，做到不出差錯，及時與每個人聯(lián)系并熱心服務(wù)）。
�、軐细刹拷M織的每次大小活動要做到服務(wù)周到、熱情，要有奉獻(xiàn)精神，隨叫隨到。
�、莅牙细刹康囊庖姾鸵蠹皶r向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)反映，起到上傳下達(dá)的作用。
�、薰芾砗美细刹炕顒佑闷�。
3、負(fù)責(zé)傳送學(xué)校的來往公文、材料、報告和郵遞文件等工作，并做好傳送記錄。
4、協(xié)助辦公室主任做好日常文秘的部分工作；做好辦公室有關(guān)文件資料的印刷、裝訂、發(fā)放等工作；做好各類會務(wù)
工作、常規(guī)工作、接待工作等。
5、自覺保持室內(nèi)外衛(wèi)生整潔、設(shè)備整齊完好無損。
6、做好工作日志，每月報分管主任審閱。
7、認(rèn)真完成校長或辦公室主任交辦的其他有關(guān)工作。
外勤崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
對兩廠一礦進(jìn)行不定期的`安全檢查,并做好相關(guān)資料收集整理,兩廠一礦與安全,職工衛(wèi)生的相關(guān)資料,并能熟練駕駛小車。
任職要求:對兩廠一礦進(jìn)行不定期的安全檢查,并做好相關(guān)資料收集整理,兩廠一礦與安全,職工衛(wèi)生的相關(guān)資料,并能熟練駕駛小車。有從事安全生產(chǎn)活動1年以上工作經(jīng)驗,45周歲以下。
外勤崗位職責(zé)10
外勤會計崗位職責(zé):
1、申請票據(jù),購買發(fā)票,準(zhǔn)備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
2、現(xiàn)金及銀行收付處理,開立銀行賬戶。制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
5、協(xié)助經(jīng)理完成其他日常事務(wù)性工作。
任職資格:
1、財務(wù),會計,經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會計任職資格,可接受應(yīng)屆生;
2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作;
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的`能力,工作踏實,認(rèn)真細(xì)心,積極主動;
4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
外勤崗位職責(zé)11
1、公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶資源要回訪接洽,進(jìn)行保單解釋和問題解答。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的`銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、21-30周歲,大專以上學(xué)歷;(優(yōu)秀者可放寬條件)
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力;
5、從事過銷售/金融/保險/財務(wù)工作者優(yōu)先。
外勤崗位職責(zé)12
職責(zé)描述:
1、在京東集團(tuán)hrssc負(fù)責(zé)北京工作居住證材料遞送人事局,涉及海淀和亦莊兩區(qū);
2、在京東集團(tuán)hrssc負(fù)責(zé)解答員工關(guān)于北京工作居住證和積分落戶相關(guān)問題;
3、其他hrssc交辦的工作
任職要求:
1、仔細(xì)謹(jǐn)慎,耐操耐勞,踏實肯干、抗壓能力強(qiáng)
2、注重團(tuán)隊合作、學(xué)習(xí)能力和溝通能力強(qiáng)
3、本科及以上學(xué)歷,一年左右工作居住證相關(guān)工作經(jīng)驗
4、有海淀工作居住證跑外辦理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
外勤崗位職責(zé)13
1根據(jù)公司的銷售任務(wù),制定本營業(yè)部的工作目標(biāo)和銷售計劃
2同事對計劃的實施進(jìn)行監(jiān)導(dǎo)、檢查和促進(jìn),確保銷售任務(wù)的`實現(xiàn)
3完成銷售渠道的開拓和搭建,拓展新客戶
4拜訪重要客戶,幫助其完成洽談和設(shè)計方案
1根據(jù)公司的銷售任務(wù),制定本營業(yè)部的工作目標(biāo)和銷售計劃
2同事對計劃的實施進(jìn)行監(jiān)導(dǎo)、檢查和促進(jìn),確保銷售任務(wù)的實現(xiàn)
3完成銷售渠道的開拓和搭建,拓展新客戶
4拜訪重要客戶,幫助其完成洽談和設(shè)計方案
外勤崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
(一)聘用條件:
1、按公司規(guī)定,結(jié)合社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展及公司效益逐年調(diào)整工資待遇;
2、享受國家規(guī)定的節(jié)假日,與國家機(jī)關(guān)人員工作作息時間一致。
(二)崗位職責(zé):
1、認(rèn)真完成公司分配的工作任務(wù),配合會計組長完成客戶的會計核算及申報納稅工作;
2、能夠嚴(yán)格服從公司的統(tǒng)一管理和培訓(xùn),認(rèn)真完成公司(領(lǐng)導(dǎo))交辦的.各項工作;
3、能適應(yīng)和客戶打交道的情況,適應(yīng)市內(nèi)差旅工作。
4、具體工作范圍要求事項面談。
崗位要求:
1、×××,中專以上學(xué)歷,有會計證;有一定的會計、稅務(wù)知識,有會計證,有較強(qiáng)的接受能力,有較強(qiáng)的溝通能力;
2、認(rèn)真扎實,遵守紀(jì)律,無不良記錄;
3、身體健康,誠實穩(wěn)靠,有奉獻(xiàn)精神和上進(jìn)心,積極肯干,工作細(xì)心有責(zé)任感。
外勤崗位職責(zé)15
任職要求:
1、有駕照并有熟練駕駛經(jīng)驗
2、對碼頭場站、青島寫字樓等熟悉的.優(yōu)先
3、有報關(guān)行工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、黃島本地優(yōu)先,有長期工作意愿
5、責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神、誠信、細(xì)致、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識
6、大�；蛞陨蠈W(xué)歷
崗位職責(zé):
1、外出辦理碼頭、場站、船代、海關(guān)、商檢等各種進(jìn)出口單據(jù)
2、辦公室內(nèi)整理相關(guān)單據(jù)
3、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項
外勤崗位職責(zé)16
1.負(fù)責(zé)全國客戶開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售等工作。
2.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
3.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
4.完成合同后續(xù)的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作。
職位要求
1.�？萍耙陨蠈W(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)或者軟件行業(yè)1年以上銷售經(jīng)驗;
2.口頭和書面溝通能力強(qiáng),商務(wù)綜合能力強(qiáng)
3.有敏感的商業(yè)意識,能夠幫助銷售推進(jìn)與客戶合作方案;
4.具備良好的`人際交往能力、應(yīng)變能力。
外勤崗位職責(zé)17
行政外勤專員職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司所以證件設(shè)立、變更、年檢、備案、注銷,商標(biāo)注冊、維護(hù),社團(tuán)管理,辦理出境、入境手續(xù)等事宜;
2、對外報表報送,統(tǒng)計報表報送;
3、負(fù)責(zé)政策扶持資金項目申報專項推動與內(nèi)部資源整合工作;
崗位要求:
1、專科及以上學(xué)歷;
2、對待工作熱情,能夠熟練辦公軟件的操作;
外勤崗位職責(zé)18
崗位職責(zé):
1、管理維護(hù)老客戶關(guān)系,維護(hù)客情,與客戶保持長期合作;
2、合作經(jīng)銷商商鋪進(jìn)行清點貨物,補(bǔ)貨,收款;
3、配合所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動的推廣和執(zhí)行。
任職資格:
1、一年以上銷售工作經(jīng)驗,或者在校表現(xiàn)良好的'應(yīng)屆畢業(yè)生
2、具備良好發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力;
3、c1駕駛證,1年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況優(yōu)先
外勤崗位職責(zé)19
職責(zé)描述:
1、完成工商局,稅務(wù)局,銀行等外出任務(wù);
2、每日最新政策及時分享和同步;
3、能夠解答客戶基礎(chǔ)的工商稅務(wù)問題;
4、熟悉新設(shè)立、變更、注銷等業(yè)務(wù)的辦理流程;
5、熟悉業(yè)務(wù)辦理所需材料,每日材料及時檢驗保證交接無誤。
任職要求:
1、有過外勤工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟練操作辦公軟件;
3、良好的溝通能力,與當(dāng)?shù)毓ど叹侄悇?wù)局老師溝通順暢;
4、執(zhí)行力強(qiáng),明確每日外出目的.。
外勤崗位職責(zé)20
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)到工商、稅務(wù)、銀行等部門辦理公司增資、設(shè)立、減免稅及其他相關(guān)的工商業(yè)務(wù);
2、配合外勤主管完成工商注冊及執(zhí)照變更業(yè)務(wù)的流程實施;
3、辦理公司有關(guān)的其他事務(wù),及時匯報工作。
4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識和溝通能力,服從公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司的`各項規(guī)章制度;
任職要求:
1、吃苦耐勞;
2、能適應(yīng)偶爾外出辦事的工作性質(zhì);
3、工作積極、做事認(rèn)真負(fù)責(zé);
4、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力
外勤崗位職責(zé)21
崗位職責(zé):
1.全省職域項目運(yùn)作及推行,享受項目制特別績效。
2.負(fù)責(zé)職域營銷團(tuán)隊進(jìn)駐企業(yè)單位運(yùn)作的各項事宜。
3.業(yè)務(wù)目標(biāo)分解與督導(dǎo)。分解年度保費(fèi)預(yù)算,并對日常保費(fèi)任務(wù)達(dá)成情況進(jìn)行追蹤和督導(dǎo),定期編制企劃分析報告。
4.銷售人力發(fā)展與管理。擬定渠道人力發(fā)展目標(biāo)與行動方案,組織實施新人招募活動,推動人力增長;基本法的解讀與宣導(dǎo),建立考核預(yù)警機(jī)制,實施基本法考核。
5.培訓(xùn)體系建設(shè)與組織。制定年度、階段性培訓(xùn)計劃和方案,組織實施內(nèi)外部各類培訓(xùn)活動,提升銷售人員的技能。
6.營銷活動策劃與實施。策劃階段性業(yè)務(wù)推動方案,并負(fù)責(zé)具體活動方案的組織、實施及效果評估;組織實施各類專題營銷活動;協(xié)助產(chǎn)品銷售策劃及上市推廣,協(xié)調(diào)組織產(chǎn)品宣傳、行銷輔助品的.征訂及使用管理。
7.體系建立與追蹤。制作各階段業(yè)績分析報告和相關(guān)報表,及時提供相關(guān)報表以跟蹤業(yè)務(wù)團(tuán)隊和銷售人員業(yè)績狀況。
任職資格:
1.年齡30-45周歲,全日制本科及以上學(xué)歷,金融、保險、經(jīng)濟(jì)、管理、市場營銷等專業(yè)。
2.3年以上大型壽險公司營銷渠道管理經(jīng)驗,具有個險產(chǎn)品培訓(xùn)及豐富的產(chǎn)說會經(jīng)驗,有職域開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備保險專業(yè)知識背景,熟悉個險業(yè)務(wù)發(fā)展,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和銷售策劃能力。
4.具備良好的溝通、文字表達(dá)及公文寫作能力;能熟練應(yīng)用辦公軟件。
外勤崗位職責(zé)22
職責(zé)描述:
1.按照年初制定的銷售目標(biāo),把握本所區(qū)域需求及競爭對手動向和各行業(yè)發(fā)展趨勢,完成所制定的目標(biāo)。
2.積極開發(fā)新興行業(yè)及新客戶,為營業(yè)所的持續(xù)發(fā)展做準(zhǔn)備。
3.項目指定及跟進(jìn)。
4.客戶滿意度提高。
5.產(chǎn)品、價格、交貨期管理
6.負(fù)責(zé)及時收回銷售貨款,進(jìn)行銷售貨款的催收。
任職要求:
學(xué)歷:本科及以上(全日制)
專業(yè):工科類(以機(jī)械類、電氣類為主)
外語:英語4級以上或同等日語水平n3以上
任職能力:
1、2年以上工控行業(yè)銷售經(jīng)驗或工裝/非標(biāo)設(shè)備設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗,對氣動元件有了解的.優(yōu)先考慮。
2、良好的溝通能力和親和力。
3、具備良好的團(tuán)隊合作意識。
外勤崗位職責(zé)23
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)xx公司平臺推廣及商家招募，通過各類銷售形式促進(jìn)客戶入駐xx商城，KPI考核引進(jìn)的商家數(shù)量和質(zhì)量。
2、跟進(jìn)入駐商家合同簽訂、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)。
3、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴。
4、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議，推動產(chǎn)品優(yōu)化。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有地推和陌拜經(jīng)驗，有一定的電商基礎(chǔ)，有二類電商客戶資源的.優(yōu)先考慮。
3、需要有極致的開拓態(tài)度及始終創(chuàng)業(yè)的精神，具備較好的銷售技巧渠道拓展經(jīng)驗。
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