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商務(wù)市場助理崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編精心整理的商務(wù)市場助理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
商務(wù)市場助理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、制定并跟蹤市場中心內(nèi)外培訓(xùn)計(jì)劃
2、組織并協(xié)調(diào)中心內(nèi)外培訓(xùn)及會務(wù)工作
3、審核匯總培訓(xùn)資源,搭建中心學(xué)習(xí)資料庫
4、負(fù)責(zé)監(jiān)測區(qū)域培訓(xùn)實(shí)施情況,追蹤培訓(xùn)效果
5、整理會議紀(jì)要,跟進(jìn)會議決議事項(xiàng)
6、中心投標(biāo)授權(quán)及日常事務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作
7、上級交辦的其它工作
任職資格:
1、至少2年以上培訓(xùn)/會務(wù)組織工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉培訓(xùn)及會務(wù)組織整體流程
3、具備較強(qiáng)的.組織協(xié)調(diào)能力和推動力
4、親和力強(qiáng),具備一定的主持和演講能力
5、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),分析理解力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)
6、做事努力主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)
商務(wù)市場助理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、協(xié)助上級管理、協(xié)調(diào)市場,跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場營銷計(jì)劃的`執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)整理客戶資料,聯(lián)絡(luò)溝通客戶,接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財(cái)務(wù)對接;
3、收集市場同行業(yè)信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理,協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,營銷、管理類專業(yè)或有臨床經(jīng)驗(yàn)者為佳;
2、熟悉醫(yī)療器械行業(yè),有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、為人誠實(shí)、正直,性格開朗、責(zé)任心強(qiáng),擅長與人溝通;
4、有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)和突破工作壓力,有很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動者。
商務(wù)市場助理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃能制定商務(wù)和流程管理辦法;
2、項(xiàng)目跟蹤日常管理;
3、與總部業(yè)務(wù)對接和管理;
4、商務(wù)合同擬定評審流程管理經(jīng)驗(yàn);
5、部門績效核定;
6、合供方入圍資格審查及資料歸檔;
7、應(yīng)收賬款跟進(jìn)管理;
8、跨部門協(xié)作;
9組織項(xiàng)目招投標(biāo)籌備工作和執(zhí)行
任職要求:
1、有組織過招投標(biāo)全流程的'管理;
2、有從事政府往來公函及各個(gè)委辦局的接待經(jīng)驗(yàn);
3、有過大型戰(zhàn)略合作商務(wù)談判的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、本科以上學(xué)歷優(yōu)先,理工科專業(yè)優(yōu)先;
5、三年以上市場相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
商務(wù)市場助理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
接受實(shí)習(xí)及應(yīng)屆畢業(yè)生
1、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)與合作伙伴的關(guān)系建立,鞏固與維系;
2、按照需要制訂合同,并與商業(yè)客戶簽訂合同,有效的管理跟蹤項(xiàng)目合同,有效執(zhí)行合同中各階段的催款事宜,保障公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、組織收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)市場情報(bào);
4、維護(hù)客戶關(guān)系;
5、通過對合作伙伴的'業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)合作中的問題并提出解決建議;
6、根據(jù)日常運(yùn)營的實(shí)際情況對合作規(guī)則提出補(bǔ)充和修改的建議。
任職資格:
1、大學(xué)本科學(xué)歷及以上;
2、吃苦耐勞,良好的思維分析能力,對設(shè)計(jì)公司上午有深入的了解,獨(dú)立的文案編輯能力;
3、形象氣質(zhì)佳,英語流利者優(yōu)先,有設(shè)計(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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