研究室崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家收集的研究室崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

研究室崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織固體制劑項目的.研究工作，包括小試，中試，試產(chǎn)等；

　　2、負(fù)責(zé)項目研發(fā)過程方案的制定，審核以及實施的監(jiān)督和管控；

　　3、負(fù)責(zé)組織項目工藝資料、信息、記錄等規(guī)范實施，并按要求撰寫開發(fā)報告等；

　　4、負(fù)責(zé)配合注冊相關(guān)事宜，包括現(xiàn)場核查，問題解答等；

　　5、負(fù)責(zé)團隊下屬成員的培養(yǎng)和能力提升。

　　崗位要求：

　　1、藥物制劑，藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)，碩士3年以上，本科5年以上工作經(jīng)驗；

　　2、三年以上仿制藥或新藥制劑產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗；

　　3、熟悉藥品研發(fā)和注冊法律法規(guī)和工作流程；

　　4、有成功申報注冊過制劑產(chǎn)品或一致性評價研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。五險一金，雙休及其他福利。

研究室崗位職責(zé)2

　　主任崗位工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)黨史研究室全面工作，保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行，并向縣委黨史工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報工作；。

　　2、主持召開職工會議，組織制定、實施本室規(guī)章制度和較長期的工作規(guī)劃、年度工作計劃；組織政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，分階段檢查各項工作進(jìn)展情況，適時進(jìn)行整改；負(fù)責(zé)對干部的考核、獎勵和職工福利等。

　　3、負(fù)責(zé)本室財務(wù)管理，審簽單位經(jīng)費，實行一支筆審批。

　　4、對本室的`黨建、精神文明、綜合治理、安全、保密等工作負(fù)總責(zé)。

　　5、負(fù)責(zé)對本室文件、資料、書刊等進(jìn)行審核把關(guān)，簽發(fā)黨史研究室文件。

　　6、完成縣委領(lǐng)導(dǎo)和上級黨史研究室交辦的其他工作。

　　黨史研究室副主任崗位工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)草擬工作計劃、總結(jié)、報告和有關(guān)情況匯報以及上傳下達(dá)的有關(guān)文字材料，把好政策關(guān)和文字關(guān)。

　　2、做好文件的收發(fā)、傳遞、保管、清退、立卷、歸檔和銷毀工作，管好文書、人事等檔案。

　　3、負(fù)責(zé)單位的上情下達(dá)，做好會議的通知、記錄和會務(wù)工作。

　　4、協(xié)助主任檢查崗位責(zé)任制和紀(jì)律貫徹執(zhí)行的情況，做好目標(biāo)考核，工作量化、獎懲等工作。

　　5、負(fù)責(zé)單位機關(guān)行政工作，包括目標(biāo)考核、統(tǒng)計、接待、安全、衛(wèi)生等工作。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　黨史研究室專職征編人員工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)草擬黨史業(yè)務(wù)工作總結(jié)、報告和有關(guān)情況匯報。

　　2、征集黨史資料，在資料征集的基礎(chǔ)上開展研究，編輯出版各種黨史資料叢書，并不斷提高質(zhì)量。

　　3、負(fù)責(zé)材料的打印、復(fù)印及報刊資料的收訂分發(fā)和圖書資料的管理，負(fù)責(zé)管理黨史資料，并做好對外資料的交流工作。

　　4、積極開展各種黨史宣傳教育活動，做好黨史研究成果的轉(zhuǎn)化。

　　5、加強對縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨史工作者或聯(lián)絡(luò)員隊伍的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不斷擴大黨史資料征集的渠道。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

研究室崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)搜集整理國際、國內(nèi)政治經(jīng)濟形勢，醫(yī)藥行業(yè)形勢及發(fā)展前沿，為公司高層決策提供信息支持；

　　2、承擔(dān)重要文稿、文件的起草，重要會議綜合材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、重大調(diào)研課題的組織、撰寫工作，參與公司重要文稿的.起草工作。

　　3、對公司經(jīng)營和管理過程中出現(xiàn)的新情況、新問題開展調(diào)查研究，提出有關(guān)工作思路、方針原則、計劃方案和政策措施等預(yù)見性的參謀意見，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供智能性服務(wù)。

　　4、對需要解決的重大政策性問題進(jìn)行對策研究，并提出可操作性的決策建議。

　　5、負(fù)責(zé)集團公司整體制度建設(shè)及修訂，及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

　　要求：

　　1、企業(yè)管理、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，從事企業(yè)管理、政策研究、戰(zhàn)略咨詢工作5年以上；

　　2、具有政治、經(jīng)濟敏感性，能夠準(zhǔn)確的把握國家及行業(yè)政策的變化、解讀，頭腦清晰靈活，具有創(chuàng)新性和遠(yuǎn)見；

　　3、具有良好的溝通能力及團隊領(lǐng)導(dǎo)力。

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