技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)

時間：2023-05-18 14:01:57 崗位職責(zé) 我要投稿

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)11篇

　　在不斷進(jìn)步的社會中，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編為大家收集的技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)11篇

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)1

　　技術(shù)開發(fā)員北京桀亞萊福生物技術(shù)有限責(zé)任公司北京桀亞萊福生物技術(shù)有限責(zé)任公司，桀亞萊福，桀亞萊福

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，生物學(xué)、生物技術(shù)、微生物學(xué)、免疫學(xué)、藥學(xué)、生物材料、組織工程等專業(yè)；

　　2、熟悉實驗室常規(guī)檢測儀器與設(shè)備的基本操作，熟練操作實驗室常規(guī)理化實驗；

　　3、有生物組織材料、骨材料、豬/牛心包等項目經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4、對生物實驗、分子生物實驗、微生物實驗操作嫻熟者優(yōu)先；

　　5、能熟練檢索、翻譯英文專業(yè)文獻(xiàn)資料者優(yōu)先。

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管制定部門發(fā)展規(guī)劃與年度工作規(guī)劃；

　　2、收集行業(yè)內(nèi)的新材料、新技術(shù)應(yīng)用、新生產(chǎn)工藝等技術(shù)信息，并向技術(shù)開發(fā)主管提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議；

　　3、參與新產(chǎn)品開發(fā)項目可行性研究，分析新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝實現(xiàn)的可行性，協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管制定研發(fā)方案，參與新產(chǎn)品開發(fā)項目的試制與小批量生產(chǎn)，并參與注冊產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)研究；

　　4、協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管準(zhǔn)備研發(fā)項目評審的`資料，參與項目技術(shù)評審與鑒定；

　　5、負(fù)責(zé)對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整的產(chǎn)品技術(shù)檔案并進(jìn)行管理，提出對工藝規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件改進(jìn)的建議；

　　6、提出技術(shù)專利申請建議，并提供相應(yīng)技術(shù)文件。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)2

　　1 認(rèn)真做好新品開發(fā)工作，維護(hù)公司的整體利益，嚴(yán)守公司保密紀(jì)律。

　　2 積極接收工作的安排，正確理解客戶的圖面要求，及時認(rèn)真做好新品模具圖面、工藝等文件的編制。

　　3 主動關(guān)心自己負(fù)責(zé)的新品開發(fā)進(jìn)展，確保新品按時按質(zhì)按量完成，并做好統(tǒng)計工作。

　　4 參與產(chǎn)品工裝的設(shè)計與驗證。

　　5 勤奮學(xué)習(xí)，積極參與公司組織的各項培訓(xùn)，努力掌握新技術(shù)及生產(chǎn)新工藝，提高自身的'業(yè)務(wù)水平。

　　6 嚴(yán)格執(zhí)行本部門內(nèi)部管理細(xì)則，做好日�！�5S”工作，保證環(huán)境整潔。

　　7 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)3

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司項目軟件業(yè)務(wù)功能的制作;

　　2、負(fù)責(zé)公司項目開發(fā)過程中輔助工具開發(fā);

　　3、針對上述工作內(nèi)容,進(jìn)行代碼需求分析;

　　4、代碼編寫,業(yè)務(wù)開發(fā)和維護(hù);

　　5、代碼自測和優(yōu)化。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉LUA、C#等編程語言,了解移動平臺(iOS/Android),熟悉VS開發(fā)環(huán)境的常用功能;

　　3、熟悉Unity3D開發(fā)環(huán)境的'常用功能,有Unity3D獨立開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;

　　4、有獨立的調(diào)試和解決問題的能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),溝通表達(dá)清晰,邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn),為人踏實,能承受一定的工作壓力。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)4

　　1 認(rèn)真做好本組的分管的工作，督促本組人員維護(hù)公司的整體利益，嚴(yán)守公司保密紀(jì)律。

　　2 積極接收工作的安排，正確理解客戶的圖面要求，及時認(rèn)真做好新品工藝、模具圖面等文件的審核。

　　3 主動關(guān)心本組新品的開發(fā)進(jìn)度，做好新品的'完成情況統(tǒng)計，做到按時按質(zhì)按量完成任務(wù)。

　　4 督促本組技術(shù)人員做好新品的現(xiàn)場服務(wù)工作，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題，確保生產(chǎn)一線的正常生產(chǎn)。

　　5 做好產(chǎn)品批量生產(chǎn)過程中的服務(wù)工作，確保滿意度。

　　6 積極配合質(zhì)管部做好質(zhì)量體系的分管工作，做好文件的檢查工作，確保工藝文件的準(zhǔn)確、清楚、完整、齊全。

　　7 積極參加各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，努力提高自身和本組人員的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)水平。

　　8 嚴(yán)格執(zhí)行本部內(nèi)部管理實施細(xì)則，做好日�！�5S”工作。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)5

　　部門主管（java技術(shù)經(jīng)理）崗位職責(zé)

　　1）和項目經(jīng)理合作負(fù)責(zé)開發(fā)計劃，人員計劃制定以及開發(fā)工作量評估

　　2）和架構(gòu)師合作完成系統(tǒng)架構(gòu)制定，技術(shù)方案定制及技術(shù)框架選型

　　3）管理和協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊按開發(fā)計劃完成項目交付

　　4）參與開發(fā)團(tuán)隊具體開發(fā)任務(wù)，攻克技術(shù)難點

　　5）協(xié)助提升團(tuán)隊的技術(shù)能力，可以手把手指導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊

　　部門主管職位要求

　　1）本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上軟件項目開發(fā)經(jīng)驗和2年以上開發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗；

　　2）熟悉windows和linux平臺，精通javascript等web開發(fā)技術(shù)，對b/s架構(gòu)軟件的開發(fā)設(shè)計有豐富的經(jīng)驗；

　　3）精通java面向?qū)ο笱邪l(fā)語言，熟悉軟件設(shè)計模式，對其他研發(fā)語言如。net有了解的優(yōu)先；

　　4）熟悉主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，如mysql，oracle等；

　　5）掌握html/css/javascript等web開發(fā)技術(shù)，深入了解web/ajax的工作原理，有jquery，angularjs，bootstrap等框架經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6）熟練掌握各種軟件開發(fā)工具，對框架、組件和系統(tǒng)優(yōu)化有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，有移動應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　7）掌握面向?qū)ο蟮脑O(shè)計和開發(fā)思想，熟悉常用的.設(shè)計模式，具備良好的識別和設(shè)計通用框架及模塊的能力；

　　8）具備清晰的編程思路和良好的代碼規(guī)范，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求安排開發(fā)計劃，人員計劃，任務(wù)評估等工作；

　　9）責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通學(xué)習(xí)能力和規(guī)劃統(tǒng)籌能力，對工作充滿熱情，具有高度的責(zé)任感與團(tuán)隊合作精神，良好的溝通能力；

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)6

　　ios高級開發(fā)工程師（技術(shù)）一起教育科技上海一起作業(yè)信息科技有限公司，一起教育科技，一起科技，作業(yè)寶，一起作業(yè) 職責(zé)描述：工作職責(zé)：

　　1、參與公司移動端產(chǎn)品研發(fā)和優(yōu)化，完成高質(zhì)量編碼和測試工作；

　　2、參與公司增長方向創(chuàng)新產(chǎn)品業(yè)務(wù)研發(fā)；

　　3、設(shè)計良好的代碼結(jié)構(gòu)，不斷迭代重構(gòu)；

　　4、承擔(dān)重點、難點的`技術(shù)攻堅。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有扎實的編程功底，良好的設(shè)計能力和編程習(xí)慣；

　　3、熟練掌握objective—c，c++，熟悉swift的優(yōu)先；

　　4、3年以上ios開發(fā)經(jīng)驗，能獨立開發(fā)ios app；

　　5、有android、web前端或web后端經(jīng)驗優(yōu)先有知名開源作品優(yōu)先；

　　6、能夠快速的學(xué)習(xí)新的知識并應(yīng)用到產(chǎn)品者優(yōu)先，有良好的抗壓能力；

　　7、有良好的產(chǎn)品意識；積極樂觀，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂于協(xié)作；

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)7

　　程序技術(shù)開發(fā)維護(hù)工程師上海達(dá)購電子科技有限公司上海達(dá)購電子科技有限公司，達(dá)購職責(zé)描述：

　　1、熟悉ssh、spring mvc應(yīng)用開發(fā)框架，熟悉tomcat，oracle數(shù)據(jù)庫。

　　2、有參與過框架設(shè)計與封裝經(jīng)驗。

　　3、理解oo設(shè)計，有采用uml方式項目開發(fā)經(jīng)驗。

　　4、熟悉jsp、servlet、javabean、html、javascript、jdbc、xml、ajax、jquery等web開發(fā)技術(shù)。

　　5、熟悉安卓虛擬化技術(shù)

　　任職要求：

　　1、計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、至少5年以上項目的開發(fā)經(jīng)驗，有實際大型項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、掌握常用的'設(shè)計模式和架構(gòu)模式，能夠熟練使用建模工具進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計。

　　4、能夠完成核心產(chǎn)品代碼的研發(fā)工作，解決項目中關(guān)鍵問題和技術(shù)問題。

　　5、具備獨立進(jìn)行需求調(diào)研及分析、系統(tǒng)分析設(shè)計的能力。

　　6、具有系統(tǒng)架構(gòu)、模塊及組件的設(shè)計及開發(fā)能力。

　　7、有較強(qiáng)的邏輯思維能力，具備良好的解決問題的能力。

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)8

　　直接上級：分管副總經(jīng)理；

　　下屬部門：技術(shù)科、研究所；部門性質(zhì)：生產(chǎn)技術(shù)管理；

　　管理權(quán)限：受分管副總經(jīng)理委托，行使對公司技術(shù)引進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督等全過程聽管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)；

　　管理職能：負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品實行技術(shù)指導(dǎo)、規(guī)范工藝流程、制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、抓好技術(shù)管理、實施技術(shù)監(jiān)督和協(xié)調(diào)的專職管理部門，對所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)；

　　主要職責(zé)：1．堅決服從分管副總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；

　　2．嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；

　　3．負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)情報管理制度，組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、能源等管理標(biāo)準(zhǔn)及制度；

　　4．組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術(shù)提高工作計劃，編制長遠(yuǎn)技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并組織對計劃、規(guī)劃的擬定、修改、補(bǔ)充、實施等一系列技術(shù)組織和管理工作；

　　5．負(fù)責(zé)制訂和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的`使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定；

　　6．負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴(kuò)大；

技術(shù)開發(fā)崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)呼叫中心開發(fā)團(tuán)隊的技術(shù)管理開發(fā)工作;

　　2.參與制定呼叫中心平臺總體架構(gòu)及相關(guān)技術(shù)解決方案;

　　3.參與需求分析和軟件概要設(shè)計,負(fù)責(zé)詳細(xì)功能設(shè)計、編碼實現(xiàn);

　　4.組織開發(fā)團(tuán)隊,制定開發(fā)計劃,監(jiān)控開發(fā)進(jìn)度及質(zhì)量,保證開發(fā)任務(wù)如期完成。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷具有5年以上開發(fā)經(jīng)驗,熟悉軟件開發(fā)流程和規(guī)范。

　　2.熟悉網(wǎng)絡(luò)和voip通信協(xié)議(tcp/ip、sip、g711、g729、h323等)系統(tǒng)架構(gòu)和通訊標(biāo)準(zhǔn),至少5年以上相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗; 3年以上呼叫中心、人工坐席領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)驗

　　3. 熟悉freeswitch服務(wù)架構(gòu),freeswitch腳本配置,相關(guān)組件安裝及應(yīng)用開發(fā);

　　4.精通java編程;熟悉j2ee,mvc框架;對主流應(yīng)用開發(fā)框架有深入的.了解并有實際上線產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗;

　　5.精通sql語言,熟悉oracle、mysql等主流數(shù)據(jù)庫軟件,能夠熟練的編寫存儲過程,對數(shù)據(jù)庫的開發(fā)、配置、優(yōu)化有二年以上的工作經(jīng)驗;

　　6.對服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計,性能優(yōu)化有深入了解,對服務(wù)器部署,負(fù)載均衡及容災(zāi)處理有實際開發(fā)經(jīng)驗

　　7.有webrtc、sip軟交換開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;