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材料主管崗位職責

時間:2024-10-19 23:04:33 崗位職責 我要投稿

材料主管崗位職責通用9篇

  在學習、工作、生活中,崗位職責使用的情況越來越多,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編精心整理的材料主管崗位職責,歡迎大家分享。

材料主管崗位職責通用9篇

材料主管崗位職責1

  1、負責公司原、輔助材料的采購,根據(jù)生產(chǎn)計劃,制定采購計劃。

  2、維護現(xiàn)有供應商,拓展新的供應商,建立并保管好供應商檔案。

  3、多渠道收集市場相關(guān)資訊,掌握市場變化趨勢,實現(xiàn)原、輔助材料采購成本控制和優(yōu)化。

  4、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。

  5、組織對供應商進行評估、管理及考核,負責供應商關(guān)系管理,主導供應商的`合同談判。

材料主管崗位職責2

  職責1.負責金屬材料金相及顯微組織檢測能力的維護及拓展;

  職責2.負責操作、維護管理金相及顯微組織表征實驗室的設(shè)備,制定或完善相關(guān)設(shè)備的作業(yè)指導書等質(zhì)量管理體系文件;

  職責3.服務客戶,開展金屬材料失效分析;

  職責4.負責相關(guān)產(chǎn)品及測試標準的.研究及導入;

  職責5.按流程對檢測數(shù)據(jù)進行分析、報告、總結(jié)。

材料主管崗位職責3

  職責描述:

  1.熟悉房建專業(yè)或非專業(yè)的大型材料市場和材料種類;

  2.能正確有效分解設(shè)備(材料)價格的組成;

  3.對材料市場的.產(chǎn)品、價格動態(tài)有較強的洞察力和敏銳力;

  4.需有較強的設(shè)備(材料)質(zhì)量判定力和對建安材料的熟知度。

  任職要求:

  1.具有5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)材料招標及管理及價格認定經(jīng)驗;

  2.能熟練掌握談判技巧及材料管理過程中的協(xié)調(diào)與溝通;

  3.能熟練運用常規(guī)的辦公軟件。

材料主管崗位職責4

  負責擬定裝修材料采購招標計劃、采購資金預算;

  負責組織編寫招標文件,組織實施招標過程,參與所屬專業(yè)的招標;

  監(jiān)督計劃執(zhí)行,及時糾偏;

  負責裝修材料采購成本估算,編制采購目標成本;

  協(xié)助工程管理部門制定各項裝修材料施工工藝,開發(fā)新材料、新工藝;

  參與項目后評估工作,提出采購成本優(yōu)化建議;

  處理裝修材料質(zhì)量事件和廠商服務投訴,供應商考評;

  負責下屬績效考核,有針對性地對下屬進行培訓;

  根據(jù)集團需要協(xié)助上級進行采購隊伍建設(shè);

  負責裝飾材料的采購計劃和預算編制;對價格信息進行管理;

  組織和落實采購招標;

材料主管崗位職責5

  1、遵守國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行公司相關(guān)制度及規(guī)定,維護公司利益,保守公司商業(yè)機密;

  2、熟悉物資采購計劃、訂單、出入庫,驗收等物資管理業(yè)務流程和各類表單;

  3、完成項目各類表單、臺賬收集和公司物資數(shù)據(jù)匯總;

  4、指導項目材料管理人員進行整理和歸檔物資管理資料、優(yōu)化各類物資管理表格和物資管理流程程序;

  5、對公司物資管理提出合理的管理建議,有效提升公司管理成效。

  6、項目現(xiàn)場物資專項檢查。

  7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

材料主管崗位職責6

  1、負責原材料倉日常工作安排及監(jiān)督管理工作;

  2、帶領(lǐng)原材料倉完成本部門的工作目標和任務;

  3、負責原材料倉區(qū)域規(guī)劃和流程制定,做好倉庫安全管理工作;

  4、配合其他部門提供相關(guān)報表和數(shù)據(jù),日常賬物卡的監(jiān)督管理工作;

材料主管崗位職責7

  職責描述:

  1、 材料實驗室測試計劃安排監(jiān)督審核,并反饋到相關(guān)部門;

  2、 實驗室人員日常工作安排,人員的工作管理及跨部門協(xié)調(diào);

  3、 材料實驗室新項目研發(fā)的管理;

  4、 協(xié)助經(jīng)理對實驗室人員技術(shù)能力的培養(yǎng)及相關(guān)改進工作;

  5、 材料實驗室驗報告審核、相關(guān)技術(shù)問題解答。

  6、 質(zhì)量體系運作維護與擴項、審核。

  7、 上級指派的其他工作任務

  任職要求:

  1、本科以上學歷,高分子、金屬、等材料相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、熟練運用材料學等相關(guān)專業(yè)知識,在材料分析科學的.某個領(lǐng)域如斷口分析,材料理化及機械性能測試,失效分析有特長;

  3、良好的邏輯分析能力、執(zhí)行力,優(yōu)秀的敬業(yè)、團隊合作精神,具備較強的學習和抗壓能力。

材料主管崗位職責8

  (1)負責纖維級復合材料項目的`車間管理及生產(chǎn)計劃制訂;

  (2)參與項目試制,批量化生產(chǎn)工藝研發(fā)及制訂;

  (3)為技術(shù)部提供技術(shù)支持;

  (4)產(chǎn)品用料核算,根據(jù)產(chǎn)品圖紙核料;

  (5)負責解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題;

  (6)車間工藝布局、生產(chǎn)設(shè)備管理及指導生產(chǎn);

  (7)上級交付的其他工作。

材料主管崗位職責9

  負責項目施工生產(chǎn)中所用材料、設(shè)備、工具、勞保用品、食堂食材的采購、租賃、入庫、運輸、配送、協(xié)調(diào)等工作,并對采購的物品質(zhì)量負責;

  做好各項咳嗽鋇某浴等后勤保障工作,負責各項目施工人員調(diào)配,輸送工作?

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