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區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責

時間:2023-05-09 12:48:47 崗位職責 我要投稿

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(精選15篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會中,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編收集整理的區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責,歡迎大家分享。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(精選15篇)

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責1

  1、配合本系統(tǒng)內(nèi)相關部門作好推廣促銷活動;

  2、預測渠道危機,呈報并處理;

  3、檢查渠道阻礙,呈報并處理;

  4、按推廣計劃的要求進行貨物陳列、宣傳品的張?zhí)鞍l(fā)放;

  5、按企業(yè)回款制度,催收或結(jié)算貨款。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責2

  1、負責完成區(qū)域經(jīng)營預算目標,執(zhí)行公司戰(zhàn)略。

  2、負責區(qū)域檢驗儀器、檢驗試劑銷售、推廣、招標工作。

  3、負責區(qū)域內(nèi)應收賬款核對管理和回收工作。

  4、負責區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護并建立良好的溝通。

  5、負責制定區(qū)域內(nèi)預期銷售目標及目標客戶群的規(guī)劃。

  6、負責收集、提報區(qū)域內(nèi)市場信息及調(diào)研報告。

  7、負責區(qū)域內(nèi)各種會務的`組織和會務宣傳物料的管理工作。

  8、負責完成上級領導交辦的其他工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及銷售計劃確定市場拓展目標,制訂個人市場拓展計劃及策略,完成個人業(yè)務指標;

  2、組織進行市場調(diào)研,分析行業(yè)市場狀況、競爭對手狀況等,對區(qū)域市場整體前景進行預測,撰寫市場分析報告,為公司的市場拓展決策提供依據(jù);

  3、收集和分析客戶資料,跟蹤意向客戶,并組織合作談判;

  4、負責客戶加盟合同的簽定工作,協(xié)助客戶進行店鋪的選址和商圈評估;

  5、經(jīng)常性地與客戶溝通,及時傳達公司政策,協(xié)助客戶發(fā)現(xiàn)問題并及時解決,維系好客情關系;

  6、及時向公司匯報工作情況以及反饋各種報表、總結(jié)、計劃等信息,真實地反映市場狀況;

  7、嚴格控制成本費用預算。

  任職資格:

  1、25-40歲,大專以上學歷,市場營銷、工商管理、珠寶鑒定與營銷等營銷管理及珠寶專業(yè)

  2、3年以上珠寶品牌加盟拓展工作洞察力和精準的市場分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源,并有一定的'客戶資源的優(yōu)先;

  4、良好的人際溝通能力、應變能力和談判能力,具有強烈的責任心和事業(yè)心,能承受一定的工作壓力,能夠適應經(jīng)常出差;

  5、擁有中大型珠寶零售企業(yè)相關崗位經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責4

  1、組織制定所負責區(qū)域的銷售計劃,以完成大區(qū)下達的銷售任務;

  2、負責區(qū)域內(nèi)招商、網(wǎng)點開發(fā)、終端包裝、動銷項目推進等工作;

  3、負責區(qū)域內(nèi)連鎖系統(tǒng)和單體店的活動跟進、門店首推談判等事務;

  4、管理及指導區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商銷售團隊的`日常工作,提升經(jīng)銷商團隊業(yè)務能力、協(xié)助推動績效、培訓等工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責5

  崗位職責:

  1、負責所屬銷售區(qū)域的業(yè)務開拓及跟進事宜,完成銷售任務指標,并完成應收貨款的回收工作;

  2、聯(lián)系當?shù)亟?jīng)銷商,協(xié)助其進行銷售策劃及市場開拓;

  3、負責銷售產(chǎn)品的當?shù)貜V告推廣策劃并作評估調(diào)整;

  4、完成上級交代的'其他事宜。

  任職要求:

  1、男女不限,中專以上學歷;

  2、三年以上大型機械銷售經(jīng)驗,有電梯銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  3、性格積極有上進心,具備良好的心理承受壓力;

  4、對負責區(qū)域有一定市場認識,有相關市場基礎優(yōu)先考慮。

  1、負責所轄區(qū)域銷售計劃的制定、實施和管理,確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標;

  2、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點銷售項目的計劃、投標、講標、商務洽談和合同的簽署;

  3、管理所轄區(qū)域重點銷售合作伙伴;負責對區(qū)域內(nèi)銷售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責6

  職位描述:

  職責描述:主要職責:

  1、負責特定區(qū)域市場營銷及管理工作;

  2、進行產(chǎn)品(鋰離子動力電池)的'市場開發(fā)、推廣與相關的管理工作;

  3、完成銷售任務目標,樹立公司品牌形象。

  崗位要求:

  1、大學本科以上學歷,營銷、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè);

  2、有大中型企業(yè)市場銷售及管理工作經(jīng)驗;

  3、精通市場營銷知識,掌握管理知識,通曉國際貿(mào)易業(yè)務知識。具備財務管理、法律等方面的知識;

  4、英語聽說讀寫,能參與商務談判;

  5、較強的領導能力、判斷能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力、客戶服務能力;

  6、有政府公關渠道者優(yōu)先;

  7、有鋰離子電池行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責7

  1、負責華東、華北區(qū)域的業(yè)務,主要集中在醫(yī)療、包裝、汽車電子等行業(yè)。

  2、負責在醫(yī)療、包裝及汽車電子行業(yè)發(fā)展?jié)撛诘男驴蛻,提供給客戶良好的解決方案,并建立良好的業(yè)務關系。

  3、設定區(qū)域銷售計劃,根據(jù)公司的'銷售預測,完成銷售任務。在銷售預算下,控制銷售成本。負責銷售合同的談判、簽訂與跟蹤,保障公司應收款項。

  4、按照公司要求,與公司內(nèi)部生產(chǎn)、技術(shù)部門溝通,協(xié)調(diào)設備的發(fā)運,安裝、技術(shù)支持及售后服務

  5、保持與客戶的業(yè)務關系,及時響應客戶的需求和投訴;

  6、根據(jù)客戶實際需求,為公司提供產(chǎn)品的改進建議;

  7、負責向上級報告工作進展,并及時參加銷售會議。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責8

  1、主要負責大客戶的開發(fā)和維護;

  2、獨立開發(fā)新客戶,維護良好的.老客戶關系,執(zhí)行公司整體的銷售目標及策略,完成銷售指標。

  3、及時反饋所負責區(qū)域內(nèi)客戶的需求及市場趨勢,及時協(xié)調(diào)處理客戶對公司及產(chǎn)品提出的問題及咨詢。

  4、積極處理客戶訂單與合同,并及時向公司反饋客戶信息。

  5、積極維護公司品牌及產(chǎn)品的市場知名度及口碑。

  6、制定客戶拜訪計劃,分析區(qū)域內(nèi)客戶及市場動態(tài),及時向公司匯報并跟進。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責9

  1、根據(jù)公司年度市場發(fā)展總體戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助完成負責省市年度銷售任務。

  2、根據(jù)公司年度市場發(fā)展總體戰(zhàn)略規(guī)劃,維系本區(qū)域內(nèi)客戶關系,發(fā)展?jié)撛诳蛻簟?/p>

  3、及時了解客戶最新需求,并及時反饋。

  4、了解本區(qū)域的.行業(yè)信息,密切關注區(qū)域內(nèi)市場動態(tài),定期分析本區(qū)域內(nèi)市場發(fā)展方向,撰寫市場分析報告并提交。

  5、隨時了解項目進展,跟蹤并完成應收未收款項的回款工作。

  6、完成本區(qū)域內(nèi)競標標書的撰寫

  7、完成上級領導交辦的其他任務。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責10

  1、協(xié)助公司總經(jīng)理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達成業(yè)績?nèi)蝿眨?/p>

  2、對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務能力的訓練和輔導,實行監(jiān)督考核;

  3、了解團隊成員日常工作精度情況及回訪客戶情況,幫助成員挖掘和維護優(yōu)質(zhì)客戶;

  4、激發(fā)團隊士氣,培養(yǎng)良好的團隊精神;

  5、負責銷售團隊日常管理工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責11

  崗位職責:

  1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負責山東區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

  5、管理維護客戶關系以及客戶間的'長期戰(zhàn)略合作計劃。

  6、服從公司及所在部門的日常管理和工作安排;

  任職資格:

  1、樂觀積極,有親和力,善于溝通,責任心強,有強烈的進取心,熱愛銷售工作,有極大的工作熱情;

  2、年齡40歲以下,相貌端正,具有良好的溝通表達能力,敢于不斷的挑戰(zhàn)自我,不斷的提升自我價值和目標,思路清晰,充滿自信與激情;

  3、強烈的開拓意識和不斷進取的精神敢于挑戰(zhàn)高薪,具有團隊精神

  4、中專及以上學歷,有1年以上音響行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責12

  崗位職責:

  1、負責區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)績目標達成;

  2、負責區(qū)域內(nèi)代理商客戶的開發(fā)、維護和管理,協(xié)助代理商門店拓展;

  3、督促、協(xié)助客戶做好門店導購員培訓、生動化陳列、促銷、推廣等活動;

  4、參與、配合大區(qū)辦事處年度銷售指標制定,輔導代理商做好年度規(guī)劃;

  任職要求:

  1、語言表達能力良好,邏輯思維能力良好;

  2、主動性強,團隊意識強

  3、有正面的人生態(tài)度,自我的'正確認知;

  4、1年工作經(jīng)驗,能適應出差

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責13

  職責:

  1、客戶單位的拜訪工作,制定客戶的發(fā)掘方案;

  2、定期與合作客戶進行有效溝通,建立良好的長期合作關系;

  3、協(xié)助完成銷售合同的審核、簽訂、執(zhí)行及款項催收;

  4、協(xié)調(diào)安排客戶單位的`考察,維護客情關系;

  5、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求,完成業(yè)績目標。

  任職資格:

  1、專業(yè)不限,三年以上銷售或市場工作經(jīng)驗,優(yōu)秀本科應屆畢業(yè)生亦可;

  2、具有良好的個人信譽及職業(yè)操守,身心健康,能適應出差;

  3、性格外向,具備較強的學習能力及團隊合作精神,強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

  4、具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),有市場競爭意識,抗壓能力強;

  5、有一定的商務接待能力和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  6、具有較強的溝通談判能力、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力;

  7、有一定的文字功底,熟練操作辦公軟件。

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責14

  職責:

  1、負責指定區(qū)域的銷售工作;

  2、熟悉與掌握公司經(jīng)營的產(chǎn)品知識與業(yè)務,廣泛接觸行業(yè)客戶,多渠道收集客戶市場項目信息;

  3、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

  4、維護新老客戶關系,與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供需要的服務;

  5、協(xié)助銷售主管(經(jīng)理)完成銷售目標;

  6、宣傳公司品牌,樹立并維護公司形象;

  要求描述:

  1、大專以上學歷,市場營銷或機電專業(yè);

  2、1年以上電話銷售或者直銷經(jīng)驗,儀器儀表行業(yè)優(yōu)先考慮;

  3、具備相關信息分析整理能力;具備市場經(jīng)驗和敏感的市場觀察力,分析力;

  4、獨立工作能力和團隊合作精神;

  5、有志于銷售的.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可投簡歷

  6、適應出差,能夠承受較大的工作壓力;

區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責15

  第一條根據(jù)銷售總監(jiān)制定的銷售方針,全面、具體地負責指定地區(qū)的銷售工作。

  第二條掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,根據(jù)市場變化規(guī)律,提出具體的區(qū)域銷售計劃及銷售方案,以及銷售工作流程和細則。

  第三條建立、維護所轄區(qū)域的客戶關系,進行商務談判,提供解決方案,對潛在客戶進行定期跟蹤,定期提交銷售進度報告。

  第四條擴大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡,熟悉該地區(qū)的市場特點,銷售特點,與該地區(qū)的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的`合作關系。

  第五條重點負責所轄地區(qū)的市場調(diào)研與分析預測工作,以及公司產(chǎn)品或服務的廣告業(yè)務;負責與相關的調(diào)研機構(gòu)、廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡;評估市場調(diào)研、廣告效果,提出改進建議或研究報告供領導參考。

  第六條負責對地區(qū)銷售機構(gòu)的行政管理和下屬推銷員的業(yè)務培訓、績效考核和督促,并根據(jù)市場變化對推銷人員和銷售資源進行動態(tài)優(yōu)化調(diào)配。

  第七條負責建立自己的區(qū)域臺賬和客戶庫存跟進表,統(tǒng)計各個品種區(qū)域銷售數(shù)量。

  第八條負責協(xié)調(diào)公司整體銷售方針與所轄地區(qū)銷售特點的矛盾沖突,靈活運用公司營銷和價格政策。

  第九條完成銷售總監(jiān)交辦的其他工作任務。

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