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策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-11-03 07:50:20 崗位職責(zé) 我要投稿

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)通用15篇

  在現(xiàn)在社會(huì),很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的策劃總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)通用15篇

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)1

  案場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé):

  1、對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

  2、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

  3、制定本項(xiàng)目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

  4、對(duì)所轄營銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn)及招聘;

  5、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

  6、對(duì)公司項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)營銷、市場(chǎng)營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

  3、能在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

  4、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的.能力崗位職責(zé):

  1、對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

  2、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

  3、制定本項(xiàng)目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

  4、對(duì)所轄營銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn)及招聘;

  5、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

  6、對(duì)公司項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)營銷、市場(chǎng)營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

  3、能在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

  4、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)2

  1、制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,規(guī)定品牌管理與識(shí)別運(yùn)用的一致性策略方面的`最高原則。

  2、建立品牌的核心價(jià)值及定位,并使之適應(yīng)公司的文化及發(fā)展需要。

  3、定義品牌架構(gòu)及溝通組織的整體關(guān)系,并規(guī)劃整個(gè)品牌系統(tǒng),是公司每一個(gè)品牌都有明確的角色。

  4、品牌延伸,提升等方面都有明確的角色。

  5、品牌資產(chǎn)評(píng)估,品牌傳播的戰(zhàn)略性監(jiān)控等。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)對(duì)接各加盟城市站地產(chǎn)行業(yè)客戶(房地產(chǎn)代理公司、地產(chǎn)營銷策劃公司、地產(chǎn)中介公司、廣告公司、活動(dòng)公司),制定運(yùn)營服務(wù)計(jì)劃、銷售策略等,通過策略制定和執(zhí)行保證客戶黏性,維護(hù)客戶滿意度;

  2、負(fù)責(zé)加盟客戶城市站網(wǎng)站和線上廣告推廣精準(zhǔn)獲客,針對(duì)意向購房客戶跟進(jìn)方面,向加盟城市站商戶提供成交轉(zhuǎn)化工作方法和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),以及其他類型的服務(wù)需求;

  3、搭建加盟商營銷能力培訓(xùn)體系,通過協(xié)調(diào)內(nèi)部各專業(yè)部門資源為加盟商提供培訓(xùn),協(xié)助加盟商開展具體業(yè)務(wù);

  4、根據(jù)客戶需求推動(dòng)平臺(tái)運(yùn)營模式及產(chǎn)品迭代、確保加盟站點(diǎn)商戶營運(yùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  5、了解并關(guān)注行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀加盟案例,分析行業(yè)動(dòng)態(tài),為加盟站點(diǎn)商戶提供針對(duì)性服務(wù)。

  任職要求

  1、大專及以上學(xué)歷,有房地產(chǎn)行業(yè)的`營銷策劃或者營銷執(zhí)行方面崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉新房銷售、渠道營銷模式;

  2、有較強(qiáng)文檔歸納能力、有一定的現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),愿意接觸和從事互聯(lián)網(wǎng)新型營銷行業(yè);

  3、性格外向,有較好的協(xié)同能力,跨部門溝通能力。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)4

  策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

  直接上級(jí):

  總經(jīng)理

  管理權(quán)限:

  具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責(zé)任:

  對(duì)所管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

  主要職責(zé):

  1、在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意,不得有損公司利益;

  2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行觀點(diǎn)公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè),使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰,發(fā)展勢(shì)頭長盛不衰。

  3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)廣告營銷業(yè)務(wù)的前期調(diào)研分析、策略制訂及文案撰寫工作,提供目標(biāo)明確、個(gè)性鮮明、結(jié)構(gòu)合理、系統(tǒng)化的'廣告運(yùn)動(dòng)/品牌建設(shè)與規(guī)劃等策劃方案;

  4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點(diǎn)作業(yè)模式的框架體系。

  5、不斷清楚地了解廣告制作,廣告媒介等最新材料、最新技術(shù)、最新形式與方法;

  6、負(fù)責(zé)組織公司的大項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,以及銷售計(jì)劃和銷售方案;

  2.負(fù)責(zé)建設(shè)公司營銷組織機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)管理體系,以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范;

  3.組織、監(jiān)督營銷團(tuán)隊(duì)赴各項(xiàng)規(guī)劃、政策和計(jì)劃的貫徹執(zhí)行,完成公司的營銷目標(biāo);

  4.負(fù)責(zé)公司的品牌推廣和項(xiàng)目策劃,包括組織、參與、指導(dǎo)營銷方案的制定,媒體攻關(guān)活動(dòng)的審定,以及完成公司營銷推廣項(xiàng)目的總策劃和指導(dǎo)相關(guān)工作;

  5.全面組織與策劃公司產(chǎn)品營銷體系的建設(shè);

  6.負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系的維護(hù)和管理,以及策劃和實(shí)施對(duì)客戶的增值服務(wù);

  7.對(duì)部屬員工的'工作進(jìn)行考核,并制定相關(guān)的績效考核體系;

  8.發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主打擬定公司業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資的快速增長;

  任職資格:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷;

  2.市場(chǎng)營銷策劃、網(wǎng)絡(luò)營銷推廣管理工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目主管級(jí)總監(jiān)職位2年以上;

  3.具有豐富的農(nóng)業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的策劃、營銷、規(guī)劃、開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通領(lǐng)導(dǎo)能力,具有出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;

  5.具有出色的個(gè)人和商業(yè)項(xiàng)目成就履歷,以及出色的營銷推廣及市場(chǎng)策劃能力;

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、 依據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo),制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃和策劃方案,負(fù)責(zé)公司對(duì)外的溝通合作、商務(wù)談判、項(xiàng)目策劃和組織實(shí)施。

  2、 帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì),協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。

  3、 負(fù)責(zé)對(duì)策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。

  4、 收集有關(guān)行業(yè)的信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r,提出書面報(bào)告及針對(duì)性意見。

  5、 參與企業(yè)新產(chǎn)品拓展的.調(diào)研工作、完成產(chǎn)品的市場(chǎng)定位及策劃報(bào)告,獨(dú)立撰寫策劃方案以及廣告宣傳所需的各類文案并獨(dú)立呈報(bào)。

  任職要求:

  1、營銷專業(yè)大專以上學(xué)歷,五年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn);

  2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力、文案撰寫能力和市場(chǎng)推廣組織實(shí)施能力;

  3、熟悉市場(chǎng)分析及調(diào)研,有品牌推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、有很強(qiáng)的規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)7

  ◆負(fù)責(zé)參與制定公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定品牌組合策略和營銷計(jì)劃;

  ◆負(fù)責(zé)指導(dǎo)各事業(yè)部完成品牌策劃和推廣工作,完成區(qū)域市場(chǎng)品牌覆蓋率;

  ◆負(fù)責(zé)策劃、制訂品牌營銷活動(dòng)方案,并指導(dǎo)、組織實(shí)施;

  ◆負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行品牌營銷各項(xiàng)培訓(xùn),檢查執(zhí)行情況并評(píng)估;

  ◆負(fù)責(zé)制定品牌推廣、營銷等各項(xiàng)預(yù)算及其執(zhí)行情況分析,報(bào)送品牌推廣分析報(bào)告;

  ◆負(fù)責(zé)協(xié)助組織建立健全營銷組織,建立并拓展公司營銷網(wǎng)絡(luò);

  ◆負(fù)責(zé)運(yùn)用電子商務(wù)平臺(tái)、微商平臺(tái)等新型營銷手段進(jìn)行品牌推廣。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際情況為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目做出符合市場(chǎng)需求的市場(chǎng)定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;

  2、負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的`策劃工作計(jì)劃并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷售情況,針對(duì)不同的項(xiàng)目情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;

  3、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場(chǎng)信心、銷售意見與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;

  4、整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營銷、廣告、銷售等資源,制定項(xiàng)目營銷和推廣方案;

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。

  任職資格:

  1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28~40歲;

  2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)知識(shí);

  4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營銷學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開;

  5、熟悉與房地產(chǎn)營銷有關(guān)的法律法規(guī);

  6、擅長結(jié)合項(xiàng)目及市場(chǎng)特殊情況組織團(tuán)隊(duì)和管理,審時(shí)度勢(shì),達(dá)到營銷目標(biāo);

  7、有大型綜合地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和案例;

  8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)9

  1.協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)制定不同階段市場(chǎng)推廣計(jì)劃,并制定相應(yīng)推廣方案.

  2.協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)做好客戶關(guān)系維護(hù).

  3.協(xié)調(diào)和對(duì)接相關(guān)的市場(chǎng)活動(dòng).

  4.合作客戶的`相關(guān)服務(wù)材料的整理、存檔與送發(fā)。

  5.與公司各部門工作協(xié)調(diào)與對(duì)接。

  6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)10

  APP項(xiàng)目運(yùn)營推廣總監(jiān) 工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)app運(yùn)營推廣工作,包含常規(guī)推廣、合作渠道拓展、資源整合、自媒體推廣等,建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),提高公司品牌以及產(chǎn)品知名度;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化及推廣策略,SEO優(yōu)化執(zhí)行,包括頁面關(guān)鍵字布置,關(guān)鍵詞質(zhì)量把控,提高app PR、IP流量和轉(zhuǎn)化率等;

  3、線上線下推廣活動(dòng)策劃組織,不斷創(chuàng)新推廣手段和渠道,吸引新用戶,提高新老用戶活躍度和轉(zhuǎn)化率;提高企業(yè)曝光度、知名度,增強(qiáng)用戶體驗(yàn)和營銷效果;

  4、負(fù)責(zé)部門營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行推動(dòng)、品牌文案包裝宣傳;

  5、定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,并提出合理有效改進(jìn)建議;

  6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員積極探索和創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)營銷新手段、新模式,為公司帶來業(yè)績的提升;

  7、與其他相關(guān)部門合作,落實(shí)渠道開拓和營銷方案,開發(fā)和實(shí)現(xiàn)營銷推廣需求;

  任職資格:

  1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有強(qiáng)烈的用戶敏感度,優(yōu)秀的決策規(guī)劃能力,出色的人際溝通能力、商務(wù)談判能力及執(zhí)行力;

  2、對(duì)于app市場(chǎng)推廣有非常精到的理解,在過去的工作中有非常成功的案例;

  3、有敏銳的營銷思維及用戶心理把握,對(duì)線上線下推廣有成熟有效的全局思路。良好的文字編輯處理能力,對(duì)網(wǎng)站新聞編輯工作有獨(dú)到見解;善于信息的搜集與分析,有新穎的創(chuàng)意;

  4、有良好的市場(chǎng)推廣績效管理經(jīng)驗(yàn),以業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)的工作思維;

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)app運(yùn)營推廣工作,包含常規(guī)推廣、合作渠道拓展、資源整合、自媒體推廣等,建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì),提高公司品牌以及產(chǎn)品知名度;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化及推廣策略,SEO優(yōu)化執(zhí)行,包括頁面關(guān)鍵字布置,關(guān)鍵詞質(zhì)量把控,提高app PR、IP流量和轉(zhuǎn)化率等;

  3、線上線下推廣活動(dòng)策劃組織,不斷創(chuàng)新推廣手段和渠道,吸引新用戶,提高新老用戶活躍度和轉(zhuǎn)化率;提高企業(yè)曝光度、知名度,增強(qiáng)用戶體驗(yàn)和營銷效果;

  4、負(fù)責(zé)部門營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行推動(dòng)、品牌文案包裝宣傳;

  5、定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,并提出合理有效改進(jìn)建議;

  6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員積極探索和創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)營銷新手段、新模式,為公司帶來業(yè)績的'提升;

  7、與其他相關(guān)部門合作,落實(shí)渠道開拓和營銷方案,開發(fā)和實(shí)現(xiàn)營銷推廣需求;

  任職資格:

  1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有強(qiáng)烈的用戶敏感度,優(yōu)秀的決策規(guī)劃能力,出色的人際溝通能力、商務(wù)談判能力及執(zhí)行力;

  2、對(duì)于app市場(chǎng)推廣有非常精到的理解,在過去的工作中有非常成功的案例;

  3、有敏銳的營銷思維及用戶心理把握,對(duì)線上線下推廣有成熟有效的全局思路。良好的文字編輯處理能力,對(duì)網(wǎng)站新聞編輯工作有獨(dú)到見解;善于信息的搜集與分析,有新穎的創(chuàng)意;

  4、有良好的市場(chǎng)推廣績效管理經(jīng)驗(yàn),以業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)的工作思維;

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)11

  職責(zé)

  1.對(duì)事業(yè)部所負(fù)責(zé)的所有項(xiàng)目的推廣定位和主題創(chuàng)意,并對(duì)推廣思路進(jìn)行全程把控。

  2.整合項(xiàng)目的.價(jià)值體系,挖掘項(xiàng)目核心賣點(diǎn)。

  3.對(duì)所有創(chuàng)意表現(xiàn)環(huán)節(jié)提供思路方向的引導(dǎo)。

  4.能夠獨(dú)立完成各種推廣方案、計(jì)劃、文案的撰寫及提案。

  5.統(tǒng)籌整個(gè)創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),明確創(chuàng)作方向,把控創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)的作業(yè)質(zhì)量。

  6.指導(dǎo)組內(nèi)人員整體文案策劃水平的提高,并培訓(xùn)組內(nèi)人員。

  任職資格:

  1.大專以上學(xué)歷,廣告、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)方向;

  2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任同等職務(wù)2年以上;

  3.有跨界的認(rèn)識(shí)及看法;

  4.有專業(yè)的策劃溝通能力;

  5.良好的提案能力,協(xié)調(diào)欲望,學(xué)習(xí)能力,協(xié)調(diào)的能力;

  6.對(duì)傳統(tǒng)廣告有深切的認(rèn)識(shí)或者是傳統(tǒng)廣告出身。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)12

  商業(yè)項(xiàng)目工程總監(jiān) 怡景地產(chǎn) 武漢怡景地產(chǎn)有限公司,怡景,怡景地產(chǎn),怡景

  崗位職責(zé):

  具體負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全、進(jìn)度及工程款的支付等工作,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)承包單位進(jìn)行管理,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)管理全面負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),一級(jí)建造師資質(zhì)/高級(jí)工程師職稱優(yōu)先;

  2、10年以上大中型房地產(chǎn)商業(yè)綜合體項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn),5年以上房地產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上部門管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國家及地方關(guān)于房地產(chǎn)開發(fā)建筑政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;

  4、熟悉設(shè)計(jì)、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程,尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料、現(xiàn)場(chǎng)施工要點(diǎn);

  5、精通項(xiàng)目開發(fā)程序、項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)及施工管理。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)公司運(yùn)營創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)市場(chǎng)戰(zhàn)略及運(yùn)營核心競爭力的搭建需求,建立公司在親子、研學(xué)、農(nóng)旅、鄉(xiāng)村游等產(chǎn)品創(chuàng)新上的能力。

  2、制定研學(xué)產(chǎn)品策劃體系內(nèi)各板塊的`運(yùn)營手冊(cè),開展相應(yīng)的培訓(xùn)和支撐工作,并定期根據(jù)旅游市場(chǎng)及目的地運(yùn)營的變化,進(jìn)行迭代升級(jí)。

  4、借助外力,與專業(yè)第三方垂直領(lǐng)域機(jī)構(gòu)合作,在親子、研學(xué)、鄉(xiāng)村游游等方面尋求突破,建立外部導(dǎo)流能力。

  5、指導(dǎo)并參與制定各LOTS平臺(tái)全年研學(xué)產(chǎn)品策劃創(chuàng)新計(jì)劃,并做好相應(yīng)支撐與督導(dǎo)實(shí)施。

  6、尋求區(qū)域內(nèi)政府、旅游集團(tuán)、景區(qū)等旅游資源的產(chǎn)品策劃合作機(jī)會(huì),洽談合作模式,建立拓展合作關(guān)系。

  7、搜集行業(yè)最新產(chǎn)品創(chuàng)新案例和方向,并結(jié)合集團(tuán)發(fā)展體系,負(fù)責(zé)引入和搭建工作。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)14

  職責(zé)描述

  1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人參與部門營銷策劃管理體系的構(gòu)建和完善工作;

  2、根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃,編制本部門整體營銷計(jì)劃和預(yù)算,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);

  3、控制部門內(nèi)部營銷策劃體系的管理費(fèi)用支出,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);

  4、組織落實(shí)公司有關(guān)的.規(guī)章制度,建立健全產(chǎn)品策劃、營銷管理體系,組織編制和完善部門內(nèi)部營銷策劃管理流程與制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

  5、組織項(xiàng)目營銷策劃工作,組織編制、評(píng)審、修訂項(xiàng)目的營銷策劃方案、價(jià)格體系和推廣方案,并對(duì)相關(guān)方案的實(shí)施效果監(jiān)督和評(píng)估。

  任職要求

  1、30―40歲,統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理專業(yè);

  2、10年以上大型房地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),7年以上管理經(jīng)驗(yàn),5年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有大型項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及相關(guān)政策法規(guī);

  4、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦,具有較強(qiáng)的組織、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得過優(yōu)異成績。

  5、具有突出的策劃能力、創(chuàng)新能力,較強(qiáng)的市場(chǎng)分析判斷能力和敏銳的思維,具備較好的組織領(lǐng)導(dǎo)及綜合協(xié)調(diào)能力。

策劃總監(jiān)崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé)

  1) 負(fù)責(zé)公司多家校區(qū)的管理;

  2) 根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成區(qū)域月、季度、年銷售計(jì)劃;

  3) 指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各校區(qū)的主任開展好校區(qū)的教學(xué)、銷售、跟蹤服務(wù)等工作;

  4) 根據(jù)公司招生情況和公司下達(dá)任務(wù),做出各崗位人員需求預(yù)測(cè)及申請(qǐng);

  5) 制定分公司員工短、中、長期在崗培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;

  6) 依據(jù)市場(chǎng)變化,配合市場(chǎng)部開展有效市場(chǎng)活動(dòng),推動(dòng)銷售工作。

  任職要求

  1大學(xué)本科學(xué)歷;

  2)有艱苦奮斗精神,以結(jié)果為導(dǎo)向,執(zhí)行力強(qiáng),適合創(chuàng)業(yè)公司文化要求;

  3)6年以上工作經(jīng)驗(yàn)(包括3年管理經(jīng)驗(yàn)),有豐富的`市場(chǎng)營銷、銷售和管理經(jīng)驗(yàn);

  4)有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5)能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);

  6)對(duì)教育行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣,同行業(yè)優(yōu)先。

  【薪酬福利】

  1、五險(xiǎn)一金;

  2、帶薪年休假(5-15天);

  3、集體旅游(每年至少一次);

  4、過節(jié)費(fèi)(每年中秋/春節(jié)發(fā)放過節(jié)費(fèi));

  5、年度獎(jiǎng)金(年度評(píng)選優(yōu)秀教員,根據(jù)公司效益發(fā)放獎(jiǎng)金);

  6、豐富的培訓(xùn)項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(如項(xiàng)目培訓(xùn)/專題講座/聚餐/卡拉OK/文體活動(dòng)/年終晚會(huì)等)。

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