項(xiàng)目投資崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的項(xiàng)目投資崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)1
項(xiàng)目經(jīng)理：
1、為公司派駐工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場的負(fù)責(zé)人，隸屬工程管理部，負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場業(yè)主方的日常管理及現(xiàn)場工作安排協(xié)調(diào)，必須嚴(yán)格遵循公司管理制度，努力提高現(xiàn)場管理水平和工作質(zhì)量，樹立公司良好的形象。
2、根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審核工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，監(jiān)督控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保工程項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)度完成。
3、根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加組織工程項(xiàng)目檢查驗(yàn)收，組織進(jìn)行材料設(shè)備進(jìn)場檢查驗(yàn)收，對工程質(zhì)量負(fù)管理責(zé)任。
4、根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的工程項(xiàng)目總施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工成本，參加工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單、認(rèn)價(jià)單的審查確認(rèn)，確保工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5、負(fù)責(zé)進(jìn)行現(xiàn)場合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定，確保合同履約完成，協(xié)調(diào)處理合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜。
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場業(yè)主、監(jiān)理工程師、承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場項(xiàng)目部的日常管理工作，協(xié)調(diào)安排各專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場施工日志的準(zhǔn)確記錄。
9、負(fù)責(zé)組織參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審核監(jiān)理工程師現(xiàn)場會議記錄、工程項(xiàng)目管理報(bào)告和其他文件資料；
10、項(xiàng)目主管要在日常工作中加強(qiáng)工作責(zé)任心，計(jì)劃性，不斷提高自己的專業(yè)水平和管理素質(zhì)，及時(shí)準(zhǔn)確提供工程建設(shè)信息。
項(xiàng)目副經(jīng)理職責(zé)：
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度，管控施工單位對新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用，保證工程質(zhì)量。
2、審核施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案。
3、組織并會同專業(yè)工程師進(jìn)行工程的圖紙會審工作，審核施工單位上交的技術(shù)核定單。
4、審核技術(shù)質(zhì)量資料，保證資料整理的真實(shí)性、及時(shí)性、完整性。
5、協(xié)助業(yè)主解決工程當(dāng)中的技術(shù)問題，對一般技術(shù)問題做出處理方案，對疑難問題會同業(yè)主現(xiàn)場負(fù)責(zé)人做出處理意見或處理方案，并組織監(jiān)理按方案督促施工單位進(jìn)行施工。
6、對關(guān)鍵、特殊工序以及易產(chǎn)生質(zhì)量通病技術(shù)交底工作進(jìn)行管控，作到事前預(yù)防、事中控制、事后監(jiān)督。
7、負(fù)責(zé)審核施工單位上報(bào)的分部或分項(xiàng)工程施工方案。
8、組織專業(yè)工程師貫徹有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和建設(shè)工程強(qiáng)制性條文。貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)管理制度。
9、負(fù)責(zé)施工單位上報(bào)的竣工資料的初審工作，初審合格上報(bào)業(yè)主相關(guān)部門。
10、負(fù)責(zé)對施工單位放線結(jié)果的審查工作，對建筑的軸線標(biāo)高的核查工作。
11、檢查施工單位施工組織設(shè)計(jì)與技術(shù)交底的執(zhí)行情況，對不符合要求的提出整改措施。
12、實(shí)施質(zhì)量和環(huán)境管理體系文件，保持有效運(yùn)行。
項(xiàng)目專業(yè)工程師：
1、項(xiàng)目工程師為專業(yè)工程師，隸屬工程管理部，接受項(xiàng)目主管的直接領(lǐng)導(dǎo)和管理，協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行工程項(xiàng)目的管理工作。
2、根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成。
3、根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加相應(yīng)專業(yè)工程檢查驗(yàn)收，參加工程材料設(shè)備進(jìn)場檢查驗(yàn)收。
4、根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的工程項(xiàng)目施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工成本，參加工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單、認(rèn)價(jià)單的審查確認(rèn)，確保工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5、參加工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行工程合同規(guī)定，確保工程合同履約完成，協(xié)助處理工程合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜。
6、參加業(yè)主、監(jiān)理工程師、工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。
7、參與解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問題以及現(xiàn)場的工程涉外關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作，對現(xiàn)場工程施工進(jìn)行準(zhǔn)確記錄。
9、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場會議記錄、工程管理報(bào)告和其他文件資料。
費(fèi)用工程師職責(zé)：
1、配合甲方做好單位工程成本核算，做好工程用料、人工費(fèi)的分析，結(jié)合工程項(xiàng)目開展定額分析活動，核定各種資源消耗情況，對工程預(yù)算情況提出建議和意見，并及時(shí)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)。
2、熟悉項(xiàng)目各個(gè)包施工圖紙，熟悉施工現(xiàn)場，了解工程合同和協(xié)議書。
3、參與在建項(xiàng)目的預(yù)算和竣工后的決算工作，審核在建項(xiàng)目已完工程月度用款計(jì)劃和月度付款額。
4、參與各類合同的洽談，掌握市場價(jià)格信息，對工程造價(jià)作出評價(jià)分析。
5、協(xié)助財(cái)務(wù)部對工程項(xiàng)目的進(jìn)行成本核算。
6、參與投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評審，收集各工程項(xiàng)目的造價(jià)資料，參與工程建設(shè)、工程預(yù)算談判及工程驗(yàn)收工作。
7、做好工程項(xiàng)目造價(jià)文件匯總和存檔工作，對已竣工決算完成的工程項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析。
8、建好公司預(yù)結(jié)算及進(jìn)度報(bào)表臺帳，填報(bào)有關(guān)報(bào)表。
9、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
工程資料管理：
一、工程項(xiàng)目資料的管理職責(zé)：
1、項(xiàng)目主管負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目現(xiàn)場的.資料管理。
2、現(xiàn)場工程項(xiàng)目人員應(yīng)及時(shí)做好現(xiàn)場資料的收集、正確和安全。
二、工程項(xiàng)目資料管理規(guī)定：
1、工程現(xiàn)場每周必須進(jìn)行工程項(xiàng)目資料整理歸檔工作。
2、現(xiàn)場檔案資料管理員負(fù)責(zé)審查檔案資料，整理齊全后保存。
3、借閱工程資料必須履行手續(xù)，不得遺失，更換。
4、工程項(xiàng)目資料必須建立資料臺帳、資料目錄。
三、工程項(xiàng)目文件資料的簽收傳遞規(guī)定：
1、設(shè)立文件簽收本，一切文件資料必須送達(dá)時(shí)要求簽收。整理、歸檔，確保工程項(xiàng)目資料的完整、
2、設(shè)立文件發(fā)文本，一切文件資料必須發(fā)送時(shí)要求接收人簽收。
3、公司內(nèi)部指令，通知、報(bào)告必須采取書面形式，均具實(shí)名。
4、對監(jiān)理工程師、承包商所有文件資料必須采取書面形式，均具實(shí)名。
5、所有對內(nèi)對外文件資料必須按職責(zé)規(guī)定權(quán)限審查簽發(fā)。
6、工程項(xiàng)目竣工移交后，現(xiàn)場的文件資料按公司規(guī)定和要求進(jìn)行交接。
四、工程項(xiàng)目管理規(guī)定表格：
管理通用表格附后，工程管理過程中必須采用相關(guān)表格。
安全工程師職責(zé)：
在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助業(yè)主開展項(xiàng)目安全、職業(yè)健康與環(huán)境管理工作。
1、制定項(xiàng)目部安全管理、職業(yè)健康管理計(jì)劃，明確管理目標(biāo)、組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)。
2、對危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識并制定控制管理措施，制定對從事危險(xiǎn)作業(yè)人員的培訓(xùn)教育計(jì)劃。
3、對項(xiàng)目全過程各階段的活動進(jìn)行安全生產(chǎn)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患下達(dá)整改通知。
4、配合總包依據(jù)規(guī)定對安全事故進(jìn)行處理并報(bào)告。
5、審查總包單位人員的環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)知識教育和培訓(xùn)記錄。
6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康管理計(jì)劃執(zhí)行狀況的溝通與監(jiān)控程序。
7、識別潛在的危險(xiǎn)源并組織采取措施予以預(yù)防和減少可能引發(fā)的傷害。
8、識別潛在的影響環(huán)境的因素或緊急情況并采取措施予以預(yù)防或減少可能伴隨的環(huán)境影響。
9、落實(shí)法律、法規(guī)對項(xiàng)目的要求，執(zhí)行項(xiàng)目環(huán)境巡視檢查，配合組織項(xiàng)目應(yīng)急預(yù)案的演練。
進(jìn)度工程師職責(zé)：
在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)施進(jìn)度控制。
1、根據(jù)項(xiàng)目里程碑進(jìn)度計(jì)劃和工作分解結(jié)構(gòu)層次，編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃。
2、向各總包單位下達(dá)經(jīng)批準(zhǔn)的進(jìn)度計(jì)劃，并審查各總包單位編制的進(jìn)度計(jì)劃，歸總完整的項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)度計(jì)劃。
3、組織專業(yè)工程師核實(shí)施工單位上報(bào)的施工進(jìn)展情況。
4、主導(dǎo)對項(xiàng)目的進(jìn)度控制，對產(chǎn)生的偏差予以匯總，必要時(shí)報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)相關(guān)方或有關(guān)人員采取措施予以糾偏。
5、對項(xiàng)目開展過程中進(jìn)度計(jì)劃落地的難點(diǎn)、重點(diǎn)進(jìn)行分析，提醒各包商的同事強(qiáng)化進(jìn)度的監(jiān)控。
6、檢查、了解、分析進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行情況，預(yù)測可能會影響工程進(jìn)度的因素，提出措施和意見，并向項(xiàng)目控制經(jīng)理及項(xiàng)目控制部報(bào)告。
7、跟蹤協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)圖紙的交付進(jìn)度。
8、按照變更程序，對重大的業(yè)主變更、內(nèi)部變更進(jìn)行分析，評估其對進(jìn)度計(jì)劃的影響，供項(xiàng)目經(jīng)理決策。
9、定期向項(xiàng)目經(jīng)理提交工作報(bào)告。
10、項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，對項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的文件、資料進(jìn)行整理、歸檔，進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度管理工作的總結(jié)。
11、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)2
1、熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，奉公守法。
2、嚴(yán)格按照規(guī)章制度的要求，做好項(xiàng)目的物資防盜工作。
3、做好上、下班的安全值班檢查；對外來人員出、入施工現(xiàn)場做到仔細(xì)詢查，并做好登記后方可進(jìn)、出。
4、門衛(wèi)人員與施工人員上、下班時(shí)間應(yīng)錯(cuò)開，值班期間不得睡覺、喝酒。值班時(shí)間要巡邏檢查，夜間值班要做到加大巡邏檢查的頻度。
5、每日上、下班前要檢查庫區(qū)、場區(qū)周圍是否有不安全的因素存在，如發(fā)現(xiàn)破壞及偷盜現(xiàn)象，做到及時(shí)制止并匯報(bào)。
6、做到施工人員不戴安全帽不得進(jìn)入施工現(xiàn)場，外來人員應(yīng)須按規(guī)定佩戴安全帽方并持有效證件方可進(jìn)入現(xiàn)場。
7、進(jìn)、出現(xiàn)場的`材料的車輛，必須嚴(yán)格進(jìn)行登記，并注明材料規(guī)格、品種、數(shù)量以及車輛的類型和車牌號。必須持有合格的出入證才可放行，出入證要留存?zhèn)洳椤?/p>
8、值班人員做到交接手續(xù)清楚有效，交接清楚后交班人員方可離開崗位，值班期間不得擅自離開崗位。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司海外股權(quán)/基金投資/融資類投資投前立項(xiàng)評估、篩選、談判、及投后退出談判工作;
2.負(fù)責(zé)宏觀投資市場、行業(yè)政策及公司前景進(jìn)行研究及分析,提出建設(shè)性意見;
3.確定國內(nèi)外投資/融資策略,提出投資方向或建議并組織實(shí)施;
4.主導(dǎo)國內(nèi)外投資/融資項(xiàng)目的投融資方案涉及,制定可行性方案;
5.掌握國內(nèi)外資本市場動態(tài),研究拓展融資渠道;
6.負(fù)責(zé)對調(diào)研資料進(jìn)行匯總、分析、編制投資/融資市場調(diào)查報(bào)告,提出投資/融資方向建議;
7.負(fù)責(zé)對交易架構(gòu)進(jìn)行分析并提供相應(yīng)意見;
8.根據(jù)宏觀經(jīng)濟(jì)和公司戰(zhàn)略選定重點(diǎn)研究領(lǐng)域,組織開展重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、產(chǎn)業(yè)政策以及公司投資價(jià)值分析,及時(shí)提供行業(yè)投資機(jī)會或風(fēng)險(xiǎn)研究建議;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)及數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上投資銀行、兼并收購、資產(chǎn)重組、管理咨詢工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)價(jià)值評估、戰(zhàn)略研究等相關(guān)領(lǐng)域,有海外工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟練掌握并購戰(zhàn)略制定、目標(biāo)公司篩選、價(jià)值評估、財(cái)務(wù)分析、技術(shù)評估等并購環(huán)節(jié)的相關(guān)工具和方法;
4.具備很強(qiáng)的投資/融資能力、較強(qiáng)的分析能力及風(fēng)險(xiǎn)防范能力,敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識和良好的風(fēng)險(xiǎn)識別能力;
5.具備很強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、執(zhí)行力和良好的職業(yè)道德操守。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)
1、積極拓展尋求項(xiàng)目來源,儲備項(xiàng)目資源;
2、進(jìn)行項(xiàng)目的篩選、接洽、談判,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)展情況的跟蹤與聯(lián)絡(luò);
3、搜集、整理相關(guān)資料,進(jìn)行項(xiàng)目的`初期分析,以及項(xiàng)目評估;
4、挖掘和引導(dǎo)客戶需求,通過談判引導(dǎo)客戶接受我司投資模式和理念;
5、進(jìn)行項(xiàng)目考察和盡職調(diào)查,準(zhǔn)備相關(guān)考察報(bào)告、盡職調(diào)查報(bào)告及投資分析報(bào)告,包括行業(yè)及市場分析、建立財(cái)務(wù)估值模型、財(cái)務(wù)預(yù)測、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等,完成盡職調(diào)查報(bào)告、投資建議書等;
6、通過相關(guān)談判確定各方面具備投資發(fā)行條件。
任職資格
1、金融類、投資管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、具有1年以上基金、投資銀行、信托、投資咨詢等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉私募股權(quán)基金的融資技巧及策略、私募股權(quán)基金的融資形式、方向及關(guān)鍵因素。
4、掌握私募股權(quán)投資基金的組織形式、治理結(jié)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)防范。
5、擅于開拓進(jìn)取,具備較豐富的社會資源、項(xiàng)目儲備;
6、具有豐富的項(xiàng)目評價(jià)、盡職調(diào)查、投資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、報(bào)告撰寫經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立完成的成功投資項(xiàng)目;
7、具備團(tuán)隊(duì)精神和獨(dú)立工作的能力,可同時(shí)處理多項(xiàng)任務(wù)。
8、有基金管理公司工作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;有客戶資源及渠道者優(yōu)先;有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先考慮。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、參與對公司所處行業(yè)及產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢的分析研究;
2、參與公司投資項(xiàng)目的分析和盡職調(diào)查工作;
3、參與公司投資項(xiàng)目的投后管理工作
任職條件:
1、全日制碩士及以上學(xué)歷,金融、投資、經(jīng)濟(jì)、人工智能、自動化、醫(yī)藥經(jīng)營管理、公共衛(wèi)生管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè);
2、對項(xiàng)目投資具有濃厚的'興趣,有較強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任感,有較強(qiáng)的分析與研究能力、執(zhí)行力和抗壓能力;
3、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,善于思考,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
進(jìn)行能源電力業(yè)務(wù)板塊的綠地項(xiàng)目以及收購項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)、包括項(xiàng)目初篩、財(cái)務(wù)分析測算、立項(xiàng)、盡調(diào)、決策管理,推動投資項(xiàng)目落地,控制投資風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)工作
任職要求:
財(cái)務(wù)分析背景
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2.金融或者技術(shù)經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)
3.有豐富的【國際】電力項(xiàng)目財(cái)務(wù)模型測算、分析經(jīng)驗(yàn);
4.具備電力相關(guān)專業(yè)知識優(yōu)先
5.具有很好的項(xiàng)目財(cái)務(wù)模型分析能力,優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,較強(qiáng)的`系統(tǒng)思維能力與判斷力;具有良好的社交能力、口頭表達(dá)能力;熟練掌握一門外語;熟練操作office辦公軟件
6.有經(jīng)濟(jì)師、cfa等相應(yīng)職稱或資格優(yōu)先
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、發(fā)掘、篩選、接觸、跟蹤行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀項(xiàng)目,以及項(xiàng)目渠道的搭建;
2、與擬投資項(xiàng)目進(jìn)行溝通交流,投資談判,促成投資交易;
3、負(fù)責(zé)完成投資項(xiàng)目的相關(guān)文件準(zhǔn)備和相關(guān)協(xié)議的草擬、談判和簽署;
4、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目盡職調(diào)查、股權(quán)交割等工作的協(xié)調(diào);
5、協(xié)助配合其它部門及團(tuán)隊(duì)的`相關(guān)項(xiàng)目工作。
任職要求
1、財(cái)經(jīng)、市場營銷相關(guān)專業(yè)重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷,具備行業(yè)復(fù)合背景優(yōu)先;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及較強(qiáng)的商務(wù)拓展和溝通協(xié)調(diào)能力,有股權(quán)投資或其他金融業(yè)務(wù)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差;
5、對金融、股權(quán)投資有一定了解和極大的熱情,具備優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)及職業(yè)道德。
崗位亮點(diǎn)
1、可快速對大消費(fèi)及新興行業(yè)的股權(quán)投資進(jìn)行深入了解,并參與到行業(yè)變革和發(fā)展之中;
2、公司為國內(nèi)領(lǐng)先的股權(quán)投資機(jī)構(gòu),優(yōu)秀的品牌價(jià)值,良好的內(nèi)部培訓(xùn)支持體系,鼓勵(lì)支持個(gè)人成長發(fā)展的創(chuàng)業(yè)氛圍
3、接觸全產(chǎn)業(yè)生命周期和大消費(fèi)領(lǐng)域跨行業(yè)的優(yōu)秀項(xiàng)目和業(yè)態(tài),從天使到pe的各個(gè)階段,從投資到并購和定增的各種投資形態(tài),經(jīng)驗(yàn)積累迅速,視野更開拓,格局更高。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)8
投資并購項(xiàng)目經(jīng)理燕園資本集團(tuán)寧波燕園首科世紀(jì)股權(quán)投資有限公司,燕園資本集團(tuán),首科職責(zé)描述:
協(xié)調(diào)國內(nèi)外買方及賣方資源
維護(hù)與國內(nèi)外買方及賣方合作關(guān)系,關(guān)注需求,提供財(cái)務(wù)顧問等服務(wù)
跨境并購項(xiàng)目執(zhí)行
國內(nèi)外上市項(xiàng)目執(zhí)行
分析、掌握、預(yù)測中國跨境及國外對內(nèi)投資并購趨勢,為決策提供參考意見
工作職責(zé)范圍:
項(xiàng)目交易架構(gòu)設(shè)計(jì),包括項(xiàng)目投資分析、項(xiàng)目方案設(shè)計(jì),
制定項(xiàng)目規(guī)劃,從項(xiàng)目評估選擇、合作模式、運(yùn)營模式、談判策略、合同簽訂等環(huán)節(jié)進(jìn)行把控
組織撰寫公司內(nèi)部立項(xiàng)及決策所用的項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告等
組織具體項(xiàng)目拓展落地,組織完成項(xiàng)目協(xié)議、財(cái)務(wù)測算、項(xiàng)目報(bào)告以及其他重要文件,負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目談判與簽約工作
崗位要求:
1、研究生及以上學(xué)歷,投資、金融或其他經(jīng)濟(jì)類,具備經(jīng)濟(jì)、金融、法律、投資、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識;
2、熟悉投資并購流程,能熟練運(yùn)用相關(guān)工具對目標(biāo)公司進(jìn)行綜合分析和評估;
3、有相關(guān)行業(yè)并購經(jīng)驗(yàn),國內(nèi)外實(shí)業(yè)并購成功案例,
4、具備財(cái)務(wù)分析及風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
5、具備投資并購方面所需的法律等基本知識,企業(yè)并購相關(guān)法律、法規(guī);
6、英語聽、說、讀、寫流利(工作語言)
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)9
一、關(guān)鍵職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)發(fā)展戰(zhàn)略、年度計(jì)劃方案的編制，報(bào)審報(bào)批，并組織實(shí)施。
(二)負(fù)責(zé)組織架構(gòu)、崗位設(shè)置和人員編制方案的制定，報(bào)審報(bào)批，組織實(shí)施。
(三)負(fù)責(zé)規(guī)范建設(shè)的制定、培訓(xùn)、實(shí)施。
(四)負(fù)責(zé)按集團(tuán)要求拓展現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)各類新項(xiàng)目。
(五)負(fù)責(zé)集團(tuán)資產(chǎn)的整合、并購和出讓。
(六)負(fù)責(zé)集團(tuán)自主上市和收購“殼資源”等工作的規(guī)劃、論證、整合、實(shí)施。
(七)負(fù)責(zé)集團(tuán)新興產(chǎn)業(yè)投資的論證、拓展、實(shí)施。
(八)負(fù)責(zé)人財(cái)物、行政、日常管理。
(九)負(fù)責(zé)各類目標(biāo)管理的申報(bào)、審核、簽訂、檢查、監(jiān)督、實(shí)施。
(十)負(fù)責(zé)資金限額控制和安全管理。
(十一)負(fù)責(zé)企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品牌形象、對外窗口建設(shè)與管理。 (十二)負(fù)責(zé)重大對外協(xié)調(diào)，以及協(xié)助各部門對外協(xié)調(diào)。
(十三)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促，及時(shí)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
(十四)負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)的相關(guān)培訓(xùn)。
(十五)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、工作內(nèi)容
(一)負(fù)責(zé)發(fā)展戰(zhàn)略、年度計(jì)劃方案的編制，報(bào)審報(bào)批，并組織實(shí)施。
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)組織公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的編制、報(bào)批，參與集團(tuán)會審，并組織全面實(shí)施。
2、根據(jù)集團(tuán)年度發(fā)展規(guī)劃的要求，負(fù)責(zé)組織公司年度計(jì)劃的制訂、報(bào)批，參與集團(tuán)會審，落實(shí)分解到月度、季度和相關(guān)責(zé)任人，并組織全面實(shí)施。
(二)負(fù)責(zé)組織架構(gòu)、崗位設(shè)置和人員編制方案的制定，報(bào)審報(bào)批，組織實(shí)施。
1、根據(jù)公司發(fā)展與工作要求，負(fù)責(zé)組織擬定組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、人員編制方案，報(bào)審報(bào)批，并組織實(shí)施。
2、定期調(diào)整和修正組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、人員編制，報(bào)審報(bào)批，組織實(shí)施，確保適應(yīng)工作需要。
(三)負(fù)責(zé)規(guī)范建設(shè)的制定、培訓(xùn)、實(shí)施。
1、負(fù)責(zé)收集整理現(xiàn)行制度不完善的地方或制度缺失、不規(guī)范的薄弱環(huán)節(jié)，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日志。
2、負(fù)責(zé)收集公司職責(zé)范圍內(nèi)所有制度缺失、不規(guī)范薄弱環(huán)節(jié)的制度修訂信息。
3、負(fù)責(zé)公司制度、流程等的修訂、新訂、培訓(xùn)、輔導(dǎo)，確保制度、流程等的適用性、科學(xué)性，順利推進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)定期、不定期檢查制度、流程等的實(shí)施情況，確保執(zhí)行。
(四)負(fù)責(zé)按集團(tuán)要求拓展現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)各類新項(xiàng)目。
1、根據(jù)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，負(fù)責(zé)組織集團(tuán)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)新項(xiàng)目信息的搜集、資料整理。
2、負(fù)責(zé)組織對現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)新拓展項(xiàng)目的分析論證，新項(xiàng)目可行性報(bào)告的組織審核。
3、協(xié)助現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)管理部門進(jìn)行新拓展項(xiàng)目的再論證，組織提供相關(guān)資料、信息。
4、負(fù)責(zé)組織新拓展項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告的擬定，對各項(xiàng)數(shù)據(jù)核算、合作條件等組織會審，報(bào)審報(bào)批，參與集團(tuán)會審。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督新項(xiàng)目相關(guān)臺賬、檔案的建立，相關(guān)檔案、信息資料的移交，及時(shí)督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(五)負(fù)責(zé)集團(tuán)資產(chǎn)的整合、并購和出讓。
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展的要求，順應(yīng)市場形勢，負(fù)責(zé)定期組織展開集團(tuán)資產(chǎn)整合、并購?fù)獠抠Y產(chǎn)或集團(tuán)資產(chǎn)出讓的市場調(diào)研，組織資產(chǎn)整合、并購和出讓可行性報(bào)告的擬定，對各項(xiàng)數(shù)據(jù)參數(shù)等進(jìn)行分析論證、會審，報(bào)審報(bào)批。
2、參與集團(tuán)對資產(chǎn)整合、并購和出讓的會審、論證，依據(jù)會審意見，組織資產(chǎn)整合、并購和出讓相關(guān)方案的制訂，報(bào)審報(bào)批。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)資產(chǎn)整合、并購和出讓實(shí)施過程中的全面管理、指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立，相關(guān)檔案、信息資料的移交，及時(shí)督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(六)負(fù)責(zé)集團(tuán)自主上市和收購“殼資源”等工作的規(guī)劃、論證、整合、實(shí)施。
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需求，結(jié)合集團(tuán)自主上市產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀和自主上市條件，組織集團(tuán)產(chǎn)業(yè)自主上市和收購“殼資源”等工作規(guī)劃，報(bào)審報(bào)批，組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促搜集適合集團(tuán)的“殼資源”目標(biāo)上市公司，組織對“殼資源”目標(biāo)的反復(fù)分析、論證及盡職調(diào)查。
3、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)自主上市和收購“殼資源”的可行性論證，擬定提交可行性研究報(bào)告，報(bào)審報(bào)批。
4、參與集團(tuán)對自主上市和收購“殼資源”的會審、論證，依據(jù)會審意見，組織相關(guān)方案的制訂，報(bào)審報(bào)批。
5、根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和程序，組織自主上市、收購“殼資源”相關(guān)方案的全面實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)自主上市和收購“殼資源”實(shí)施過程中的全面管理、指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立。
8、負(fù)責(zé)組織相關(guān)檔案、信息資料的移交，及時(shí)督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(七)負(fù)責(zé)集團(tuán)新興產(chǎn)業(yè)投資的論證、拓展、實(shí)施。
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織集團(tuán)擬進(jìn)入新興產(chǎn)業(yè)工作規(guī)劃，報(bào)審報(bào)批，組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)定期組織展開集團(tuán)擬進(jìn)入的新興產(chǎn)業(yè)的信息、資料收集、整理、市場調(diào)研、分析論證，組織擬進(jìn)入相關(guān)產(chǎn)業(yè)方向性報(bào)告的擬定，內(nèi)部會審，報(bào)審報(bào)批。
3、參與集團(tuán)對擬進(jìn)入新興產(chǎn)業(yè)工作的會審、論證，依據(jù)集團(tuán)確定的方向，組織對方向內(nèi)的新興產(chǎn)業(yè)的信息、資料進(jìn)行全面收集、整理、分析、調(diào)研、論證，組織擬進(jìn)入相關(guān)產(chǎn)業(yè)可行性研究報(bào)告的擬定，內(nèi)部會審，報(bào)審報(bào)批。
4、參與集團(tuán)對專項(xiàng)工作會審、論證，組織相關(guān)具體實(shí)施方案的制訂，報(bào)審報(bào)批。
5、負(fù)責(zé)相關(guān)具體方案實(shí)施過程中的全面管理、指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、督促。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督相關(guān)臺賬、檔案的建立。
7、負(fù)責(zé)相關(guān)檔案、信息資料的移交，及時(shí)督促辦結(jié)移交、結(jié)算手續(xù)。
(八)負(fù)責(zé)人財(cái)物的全面管理。
1、負(fù)責(zé)公司副職以下人員的招聘、面試、錄用、解聘的審批；副職(含)以上人員的招聘、面試、錄用、解聘的審核。
2、負(fù)責(zé)公司全部人員日常行政事務(wù)、文明辦公、勞動考勤、業(yè)務(wù)相關(guān)事宜等工作的全面管理、定期不定期進(jìn)行檢查與考核、監(jiān)督、整改、獎(jiǎng)罰。
3、負(fù)責(zé)公司年度目標(biāo)費(fèi)用、人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的申報(bào)審核，目標(biāo)外費(fèi)用的申報(bào)審核；年度目標(biāo)費(fèi)用使用的審批。
4、負(fù)責(zé)各部門負(fù)責(zé)人的月度計(jì)劃申報(bào)的審批和月度工作進(jìn)度的考核、評價(jià)。
5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工辦公設(shè)施設(shè)備(固定資產(chǎn))申購的審核、審批(按權(quán)限)，一般日常辦公用品、低值易耗品的'審批。
(九)負(fù)責(zé)各類目標(biāo)管理的申報(bào)、審核、簽訂、檢查、監(jiān)督、實(shí)施。
1、負(fù)責(zé)公司全體人員年度目標(biāo)管理、相關(guān)人員項(xiàng)目目標(biāo)、專項(xiàng)目標(biāo)的申報(bào)、審核。
2、負(fù)責(zé)與直接下級人員年度目標(biāo)、項(xiàng)目目標(biāo)簽訂。
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督全部目標(biāo)管理的實(shí)施及執(zhí)行情況。
(十)負(fù)責(zé)資金限額控制和安全管理。
1、按照集團(tuán)財(cái)務(wù)管理要求，負(fù)責(zé)公司資金限額管理的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督，及時(shí)審批、督促限額外、富余資金的上存，確保資金安全。
2、負(fù)責(zé)公司資金、固定資產(chǎn)等安全管理工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。
(十一)負(fù)責(zé)企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品牌形象、對外窗口建設(shè)與管理。
1、組織宣貫、輔導(dǎo)、落實(shí)、檢查、督辦集團(tuán)企業(yè)文化在全員中的滲透、融合。
2、在集團(tuán)企業(yè)文化的大框架下，組織公司子文化的形成、提煉、提升，指導(dǎo)、培訓(xùn)、檢查、督辦。
3、負(fù)責(zé)公司一般性對外宣傳文稿的指導(dǎo)、審批，組織審核、把關(guān)公司重大活動、對內(nèi)對外宣傳報(bào)道的文稿及內(nèi)容。
4、負(fù)責(zé)組織公司項(xiàng)目拓展相關(guān)文案、宣傳推介資料等審核、審批(按權(quán)限)，并指導(dǎo)、檢查、督促實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)定期或不定期召開班子成員民主生活會和員工溝通交心會，及時(shí)與員工溝通交流。
6、負(fù)責(zé)對公司工會工作定期進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。
7、負(fù)責(zé)公司梯隊(duì)人員、儲備人員等人才建設(shè)計(jì)劃上報(bào)的審批，對梯隊(duì)人員、儲備人員給予關(guān)注，梯隊(duì)、儲備人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督、考核。
(十二)負(fù)責(zé)重大對外協(xié)調(diào)，以及協(xié)助各部門對外協(xié)調(diào)。
1、指導(dǎo)、督辦公司相關(guān)外部協(xié)調(diào)。
2、負(fù)責(zé)公司重大工作、業(yè)務(wù)拓展事項(xiàng)外部關(guān)系的組織協(xié)調(diào)。
3、及時(shí)指導(dǎo)、協(xié)助公司各部門及集團(tuán)各部門外部關(guān)系的協(xié)調(diào)。
(十三)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促，及時(shí)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
1、定期組織公司各部門負(fù)責(zé)人工作例會，及時(shí)溝通、對接、指導(dǎo)工作思路、方法，督促落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)組織公司重大、復(fù)雜、疑難事項(xiàng)的處理或指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促處理。
3、負(fù)責(zé)定期收集、檢查各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成進(jìn)度情況，組織分析并研究對策。
4、指導(dǎo)、檢查、考核、獎(jiǎng)懲、督促各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的按節(jié)點(diǎn)要求全部完成，確保年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。
(十四)負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)的相關(guān)培訓(xùn)。
1、負(fù)責(zé)組織制定公司年度各項(xiàng)業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)計(jì)劃，督促全面落實(shí)。
2、組織公司范圍內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)資料、教材的編制、審批，督促按規(guī)范要求實(shí)施。
3、定期或不定期組織、主持或指導(dǎo)、檢查、考核各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)、輔導(dǎo)。 (十五)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資部各項(xiàng)工作，做好業(yè)務(wù)管理及團(tuán)隊(duì)管理工作;
2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目投資部各項(xiàng)目募集、投資、管理、退出全流程工作;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)養(yǎng)老、醫(yī)療領(lǐng)域的行業(yè)分析，跟蹤產(chǎn)業(yè)政策及市場發(fā)展動態(tài)，實(shí)施市場調(diào)查，對相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的商業(yè)模式、發(fā)展策略和投資運(yùn)營策略進(jìn)行深入研究;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)開拓新項(xiàng)目投資機(jī)會，對擬投資項(xiàng)目進(jìn)行專業(yè)分析和判斷，主導(dǎo)完成項(xiàng)目的前期調(diào)研、盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)測算、盈利模式分析，主持商務(wù)談判和投融資方案設(shè)計(jì)等前期工作，提出投資建議書和可行性研究報(bào)告;
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理已投資項(xiàng)目的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)處理公司與已投資公司的`業(yè)務(wù)往來;完成部門分配的其他職責(zé)和工作。
任職資格：
1、投資、金融、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具有5年以上股權(quán)投資經(jīng)驗(yàn)，具有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，對行業(yè)分析、盡職調(diào)查、交易架構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、戰(zhàn)略制定等工作有豐富的經(jīng)驗(yàn);熟悉并靈活掌握投融資工具;
3、熟悉養(yǎng)老、醫(yī)療、教育、IT或服務(wù)行業(yè)的優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
(1)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)地調(diào)研,撰寫文旅項(xiàng)目分析報(bào)告,做好項(xiàng)目前期研判,包括但不限于項(xiàng)目的資源價(jià)值、投資合理性、后續(xù)產(chǎn)生價(jià)值,經(jīng)營業(yè)態(tài)確定,資本合作方確定,資本合作模式確定等;
(2)項(xiàng)目跟蹤,把控項(xiàng)目推進(jìn)節(jié)奏,組織投資分析及盡職調(diào)查,完成財(cái)務(wù)測算并提報(bào)項(xiàng)目投資條件;
(3)根據(jù)公司要求,聯(lián)系政府、投資人及金融機(jī)構(gòu),進(jìn)行必要的.商務(wù)對接;
(4)開發(fā)投資項(xiàng)目并進(jìn)行前期項(xiàng)目對接;
(5)組織投資團(tuán)隊(duì)的日常業(yè)務(wù)工作。
任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷;
(2)具有較強(qiáng)的投資項(xiàng)目分析能力、項(xiàng)目研判能力和商務(wù)談判能力;
(3)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力;
(4)具有8年以上投資行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有旅游及文化項(xiàng)目投資經(jīng)驗(yàn),熟悉文旅行業(yè)
(5)能夠適應(yīng)頻繁出差。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)12
一、崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資發(fā)展、企業(yè)管理;
2、負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)目市場運(yùn)營方案、投融資方案、立項(xiàng)方案、開發(fā)建設(shè)方案;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目市、區(qū)立項(xiàng)、土地規(guī)劃調(diào)整、土地工程建設(shè)手續(xù)辦理;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)利潤管理、成本管理、進(jìn)度管理、品質(zhì)管理;
4、負(fù)責(zé)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、工作計(jì)劃管理、團(tuán)隊(duì)分工派權(quán)、績效管理;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)基本制度建設(shè)、行政管理。
二、任職要求:
1、工民建、規(guī)劃設(shè)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上;
2、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目獲取、推進(jìn)、管理、營銷等各個(gè)環(huán)節(jié)的流程和業(yè)務(wù),有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉項(xiàng)目開發(fā)法律、政策和市區(qū)相關(guān)部門辦事程序;
4、有利益統(tǒng)籌,市重點(diǎn)項(xiàng)目投資立項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有深圳市、區(qū)相關(guān)人脈資源;
6、有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、懂得帶團(tuán)隊(duì),抓目標(biāo)。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)13
一、崗位職責(zé)
1、參與項(xiàng)目的初評、立項(xiàng)和報(bào)批工作,包括前期項(xiàng)目分析、篩選、備案和立項(xiàng);技術(shù)經(jīng)濟(jì)可行性的判斷、社會與環(huán)境影響的評估、風(fēng)險(xiǎn)的識別與管理等工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期開發(fā)的技術(shù)管理工作,組織現(xiàn)場考察現(xiàn)場、評估建設(shè)條件、識別技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),組織編制可行性研究報(bào)告和專題研究報(bào)告、可研評審和投資立項(xiàng)評審;
3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目開發(fā)參與方的聯(lián)系和管理,包括對第三方咨詢、技術(shù)顧問和中介機(jī)構(gòu)的評估、選擇建議及管理;
4、參與項(xiàng)目開發(fā)前期的商務(wù)管理,包括與投資相關(guān)協(xié)議的談判;
5、參與項(xiàng)目建設(shè)期的'現(xiàn)場管理和運(yùn)營期的技術(shù)管理工作;
6、完成分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格
1、遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn),有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng);
2、碩士研究生及以上學(xué)歷,光伏發(fā)電相關(guān)專業(yè);
3、具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有光伏發(fā)電運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉光伏發(fā)電技術(shù)性能、經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)指標(biāo),同時(shí)具備光伏發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、具有中級及以上職稱;
5、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力,通過英語六級考試,能與外方英語獨(dú)立溝通;
6、服從工作安排,有良好的獨(dú)立工作能力,敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
7、較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達(dá)能力;
8、身體健康,能適應(yīng)和承受履行崗位職責(zé)所要求的勞動強(qiáng)度和工作壓力。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)14
工作職責(zé)
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)1個(gè)以上承做項(xiàng)目,參與項(xiàng)目承攬工作;
2、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施承做項(xiàng)目的總體工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)承做項(xiàng)目的質(zhì)量控制和風(fēng)險(xiǎn)防范;
4、負(fù)責(zé)組織承做項(xiàng)目的案卷建檔、管理工作,對項(xiàng)目案卷的真實(shí)性、完整性全面負(fù)責(zé);
5、協(xié)助起草與項(xiàng)目相關(guān)的報(bào)送審批文件,并具體辦理審批手續(xù);
6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目組成員進(jìn)行任務(wù)分配及工作指導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的后續(xù)持續(xù)督導(dǎo)工作。
職位要求
1、38歲以下,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
3、具有證券承銷從業(yè)資格、資產(chǎn)評估師、注冊會計(jì)師、稅務(wù)師、通過司法考試等資格者優(yōu)先;
4、具有信用評級或投行業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有在律師事務(wù)所或會計(jì)事務(wù)所從事ipo、新三板、審計(jì)的工作經(jīng)歷,并擔(dān)任團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人;
6、擁有廣泛的.人脈關(guān)系和企業(yè)客戶基礎(chǔ),具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)承攬能力,有債券承銷項(xiàng)目資源者優(yōu)先;
7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)組織、決策判斷、計(jì)劃執(zhí)行和寫作能力,能夠長期出差和加班。
8、具有保薦代表人資格。
項(xiàng)目投資崗位職責(zé)15
職責(zé)描述:
1.研究、跟蹤醫(yī)療行業(yè)發(fā)展趨勢,開展市場調(diào)研,挖掘、接洽醫(yī)療項(xiàng)目資源和信息;
2.發(fā)現(xiàn)潛在醫(yī)療項(xiàng)目新機(jī)會,對項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)研、溝通評估、綜合篩選、完成項(xiàng)目商務(wù)談判;
3.負(fù)責(zé)醫(yī)療項(xiàng)目的投前及投后管理。
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷;
2.市場營銷、醫(yī)院管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
3.熟悉醫(yī)療創(chuàng)新業(yè)態(tài)。具有5年以上醫(yī)療投資公司或醫(yī)療行業(yè)業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn);
4.具有敏銳的市場洞察能力和執(zhí)行能力,出色的.項(xiàng)目協(xié)調(diào)和組織管理能力;
5.知識面廣,思維活躍,工作主動,有責(zé)任感,能承受較大的工作壓力
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