事業(yè)部崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-07-25 23:37:08 崗位職責(zé) 我要投稿

事業(yè)部崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會(huì)，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的事業(yè)部崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

事業(yè)部崗位職責(zé)

事業(yè)部崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé):

　　1.主要負(fù)責(zé)中學(xué)生課后答疑、個(gè)別輔導(dǎo);

　　2.協(xié)助校區(qū)班主任完成發(fā)放講義等日常工作;

　　工作要求:

　　1.師范專業(yè)在校大學(xué)生優(yōu)先;

　　2.理科生優(yōu)先;

　　3.熟悉中學(xué)各科知識(shí)點(diǎn);

　　上班時(shí)間:

　　大華校區(qū)周六一天;黃浦校區(qū)周日一天

　　上班地點(diǎn):

　　大華校區(qū):大華二路326號(hào)2樓

　　黃浦校區(qū):西藏南路1170號(hào)麗園大廈7樓(近麗園路)

事業(yè)部崗位職責(zé)2

　　1、制定月、季度網(wǎng)絡(luò)營銷工作計(jì)劃和實(shí)施方案;

　　2、根據(jù)事業(yè)部年度目標(biāo)制定本部門工作目標(biāo)和營銷方案;

　　3、規(guī)劃和管理事業(yè)部網(wǎng)絡(luò)營銷預(yù)算(網(wǎng)報(bào)預(yù)算),并進(jìn)行整體推廣和實(shí)施;

　　4、規(guī)劃社群運(yùn)營方案,并執(zhí)行整體推廣和實(shí)施

　　5、管理開發(fā)團(tuán)隊(duì);

　　6、協(xié)助事業(yè)部制定長、短期網(wǎng)絡(luò)營銷發(fā)展計(jì)劃。

事業(yè)部崗位職責(zé)3

　　鐵路事業(yè)部商務(wù)經(jīng)理亮克威澤(北京)涂料科技有限公司亮克威澤(北京)涂料科技有限公司,亮克威澤職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)鐵路事業(yè)部項(xiàng)目管理工作

　　2、負(fù)責(zé)鐵路事業(yè)部項(xiàng)目招標(biāo)標(biāo)書組織制作以及審核

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行的協(xié)調(diào)

　　4、負(fù)責(zé)與客戶、與內(nèi)部各部門的溝通

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格體系的`制定與審核

　　6、負(fù)責(zé)收集、分析并定期匯報(bào)行業(yè)市場(chǎng)情報(bào)

　　7、通過對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)合作中的問題并提出解決建議;

　　任職要求:

　　1、營銷類、經(jīng)貿(mào)管理類、工商管理類專業(yè);

　　2、需要四年及以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和商務(wù)經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備市場(chǎng)推廣策劃能力;

　　4、良好的執(zhí)行能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5、思維敏捷,有較強(qiáng)的說服力并且責(zé)任心強(qiáng),可以承受較高的壓力。

事業(yè)部崗位職責(zé)4

　　工作職責(zé):

　　1.開拓及維護(hù)行業(yè)客戶;

　　2.能夠及時(shí)解決客戶提出的問題,用心促成公司與客戶的深層次合作。

　　3.負(fù)責(zé)完成和客戶的合同簽訂,并及時(shí)收回銷售款項(xiàng),確保工作品質(zhì),掌控項(xiàng)目進(jìn)度。

　　4.認(rèn)可公司的各項(xiàng)制度和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保一定完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù)。

　　5.客戶跟蹤動(dòng)向及需求及時(shí)匯報(bào)上層領(lǐng)導(dǎo),服從上層工作安排及調(diào)遣。

　　任職要求:

　　1.需要有日化/汽車/快消/旅游等行業(yè)廣告經(jīng)驗(yàn),具有一定的客戶資源;

　　2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體;

　　3.具有提案能力(說)和簡單方案撰寫能力(寫)并且對(duì)具有一定的談判能力(博弈)

　　4.可以隨時(shí)出差;

　　5.五官端正,口齒清晰,靚哥美女優(yōu)先考慮!

事業(yè)部崗位職責(zé)5

　　1認(rèn)真貫徹和執(zhí)行公司安全管理制度，堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則，在保證安全的前提下組織生產(chǎn)，堅(jiān)持安全生產(chǎn)五同時(shí)，建立和落實(shí)各級(jí)運(yùn)行崗位安全職責(zé)。對(duì)生產(chǎn)過程中重要安全因素和安全風(fēng)險(xiǎn)的有效控制進(jìn)行組織協(xié)調(diào)，嚴(yán)禁超量組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁違章指揮。

　　2負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)行控制，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)化學(xué)品、各類物資的存量進(jìn)行規(guī)范，定置擺放；對(duì)作業(yè)環(huán)境清潔，整齊，地面平整無障礙物、無油污、無積水、通道暢通等實(shí)施監(jiān)督檢查，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有序、安全。

　　3負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中內(nèi)、外部職業(yè)健康安全信息交流，應(yīng)急響應(yīng)信息傳遞、報(bào)告，緊急事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急響應(yīng)調(diào)控。

　　4組織對(duì)車間生產(chǎn)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)及演練練兵活動(dòng)。

　　5組織開展日常安全巡查工作，負(fù)責(zé)對(duì)所管轄的車間安全、消防、職業(yè)健康工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，對(duì)各車間的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行考核評(píng)比。

　　6建立壓力容器、起重、電工、電焊等特種作業(yè)人員臺(tái)帳，做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證和復(fù)審工作。

　　7負(fù)責(zé)編制設(shè)備檢修作業(yè)方案和安全、職業(yè)健康措施，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行安全交底和實(shí)施作業(yè)。

　　8負(fù)責(zé)建立起重機(jī)械、壓力容器、壓力管道、氣瓶等特種設(shè)備及安全附件臺(tái)帳并按相關(guān)要求進(jìn)行定期檢測(cè)工作。

　　9參與新購設(shè)備的接收、安裝、調(diào)試、檢測(cè)、驗(yàn)收和檔案資料完備性驗(yàn)證與移交管理工作。設(shè)備設(shè)施檢修過程中應(yīng)監(jiān)督是否按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范作業(yè)，確保設(shè)備的質(zhì)量和性能良好并符合職業(yè)健康安全的.要求。

　　10參與公司的各類安全檢查工作，及時(shí)改進(jìn)安全、消防、職業(yè)健康存在的問題。定期組織本設(shè)備專項(xiàng)檢查工作，積極消除設(shè)備存在的隱患，確保公司設(shè)備安全運(yùn)行。

　　11負(fù)責(zé)組織設(shè)備設(shè)施的定期檢修及維護(hù)保養(yǎng)，檢測(cè)驗(yàn)收；

　　對(duì)各生產(chǎn)單位的設(shè)備使用及維護(hù)保養(yǎng)狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定，安全輔件齊全，運(yùn)行正�？煽�；

　　對(duì)存在安全隱患的設(shè)備設(shè)施要及時(shí)組織論證，分級(jí)進(jìn)行整改；

　　對(duì)不能確保安全生產(chǎn)的設(shè)備，要立即停止使用。

　　12負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)單位進(jìn)行安全、環(huán)保和職業(yè)健康監(jiān)督管理，監(jiān)督外協(xié)單位遵守各項(xiàng)安全管理制度。組織審查外協(xié)檢修項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案，使其符合安全、消防、環(huán)保和職業(yè)健康要求，并在作業(yè)中組織貫徹落實(shí)。

　　13組織開展對(duì)外協(xié)檢修承包商的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查，對(duì)檢查出的安全問題及時(shí)要求施工方進(jìn)行整改。

　　14組織做好現(xiàn)場(chǎng)各類作業(yè)管理，確保正常的安全文明作業(yè)秩序，及時(shí)解決作業(yè)過程中有關(guān)安全、消防、職業(yè)健康方面存在的問題。

事業(yè)部崗位職責(zé)6

　　1、有旅游行業(yè)或旅行社總監(jiān)級(jí)別崗位3年以上任職經(jīng)驗(yàn)。有熟練的國內(nèi)游、國際游和地接業(yè)務(wù)市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；有一定的行業(yè)客戶資源。

　　2、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、完善、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃。監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程，并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。

　　3、主持公司日常經(jīng)營管理工作；定期向集團(tuán)匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、人員配置情況及其他重大事宜。

　　4、熟練掌握財(cái)務(wù)運(yùn)營流程，確保公司資產(chǎn)安全，擴(kuò)大合作空間。

　　5、組織建立并不斷壯大公司規(guī)模，并根據(jù)經(jīng)營狀況、業(yè)務(wù)需要開拓設(shè)立分公司。有較強(qiáng)的`談判公關(guān)能力，促進(jìn)公司合作面逐步擴(kuò)大。

　　6、具有較豐富的旅行社行業(yè)客戶資源和良好的客戶關(guān)系；

　　7、了解旅游行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展趨向；

　　8、具備良好的職業(yè)操守；具備較強(qiáng)心理素質(zhì)和抗壓能力；

　　9、善于溝通、協(xié)調(diào)和資源整合能力。

事業(yè)部崗位職責(zé)7

　　新能源事業(yè)部總經(jīng)理萬潤節(jié)能深圳萬潤節(jié)能有限公司，萬潤科技，萬潤節(jié)能，萬潤職責(zé)描述：

　　1、對(duì)分布式能源建設(shè)與運(yùn)行、清潔能源（非石化類）的開發(fā)和利用有較深的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　2、深入了解國家的分布式能源的法律法規(guī)及行業(yè)政策；

　　3、根據(jù)公司投資戰(zhàn)略要求，整合內(nèi)外資源，搜尋分布式能源項(xiàng)目投資信息、對(duì)項(xiàng)目分析研判，并負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目落地；

　　4、制定分布式能源的發(fā)展目標(biāo)和具體經(jīng)營計(jì)劃，包括市場(chǎng)開發(fā)與運(yùn)營體系建設(shè)，并對(duì)運(yùn)營過程進(jìn)行管控。

　　任職資格：

　　1、10年以上區(qū)域能源（區(qū)域集中供冷、集中供熱、分布式能源）領(lǐng)域、節(jié)能領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)；5年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目建設(shè)與運(yùn)營從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2-3個(gè)大型分布式能源的`開發(fā)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的相關(guān)政策、法律法規(guī)；對(duì)節(jié)能環(huán)保某一或多個(gè)領(lǐng)域具有精深的專業(yè)知識(shí)與專業(yè)技術(shù)能力；

　　3、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、資源整合能力，獨(dú)立的分析、判斷和解決問題的能力，良好的表達(dá)能力、溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力，有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

事業(yè)部崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)中小企業(yè)財(cái)務(wù)、資金及管理類需求的挖掘和分析。

　　2.負(fù)責(zé)口袋財(cái)務(wù)APP企業(yè)流動(dòng)性管理的研發(fā)、設(shè)計(jì)和推廣。

　　3.負(fù)責(zé)企業(yè)交易數(shù)據(jù)的分析和挖掘,建立企業(yè)現(xiàn)金流預(yù)測(cè)模型,并用于銀行金融產(chǎn)品的銷售。

　　4.負(fù)責(zé)口袋財(cái)務(wù)APP企業(yè)支付產(chǎn)品的創(chuàng)新和營銷推廣。

　　任職要求:

　　1.全日制本科以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。

　　2.五年以上中型企業(yè)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或資金類崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)資金管理和流動(dòng)性管理,對(duì)金融產(chǎn)品創(chuàng)新有濃厚的興趣。

　　3.熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)和審計(jì)方面的'國家政策,熟悉銀行支付結(jié)算產(chǎn)品和工具。

　　4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,善于學(xué)習(xí),工作熱情,敢于挑戰(zhàn)新領(lǐng)域,并富有互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新精神。

　　5.有扎實(shí)的文字功底,善于溝通和表達(dá),能承受較強(qiáng)的工作壓力。

　　6.有企業(yè)財(cái)務(wù)主管和銀行產(chǎn)品經(jīng)理復(fù)核背景的優(yōu)先考慮,條件可適當(dāng)放寬。

事業(yè)部崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、承接企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，制定醫(yī)學(xué)事業(yè)部（高通量測(cè)序科研）經(jīng)營計(jì)劃；

　　2、繪制企業(yè)戰(zhàn)略地圖，指標(biāo)分解、經(jīng)營舉措及工作分配；

　　3、負(fù)監(jiān)督目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施情況，對(duì)計(jì)劃執(zhí)行過程中遇到的問題，做出指導(dǎo)，確保目標(biāo)達(dá)成。

　　4、負(fù)責(zé)從研發(fā)、生產(chǎn)、產(chǎn)品、運(yùn)營等部門的建立和管理；

　　5、負(fù)責(zé)部門管理干部的選拔、招募、指導(dǎo)與培訓(xùn)；

　　6、建立健全事業(yè)部各項(xiàng)制度建設(shè)，優(yōu)化流程，確保公司高效運(yùn)營

　　崗位要求：

　　1、分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，

　　2、碩士有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)或博士有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、基因測(cè)序行業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉醫(yī)學(xué)事業(yè)部運(yùn)營模式，有豐富醫(yī)學(xué)科研機(jī)構(gòu)渠道，對(duì)高通量測(cè)序醫(yī)學(xué)市場(chǎng)有較深的理解，熟悉企業(yè)全面的'經(jīng)營管理；

　　4、企業(yè)管理、分子生物學(xué)或高通量測(cè)序等相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷；

　　5、組織表達(dá)能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有拼搏精神、熟悉高通量測(cè)序技術(shù)并認(rèn)同基因測(cè)序在醫(yī)學(xué)檢測(cè)方向的發(fā)展。

事業(yè)部崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé):

　　1、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作。

　　2、根據(jù)總公司目標(biāo)制定本公司年度經(jīng)營計(jì)劃和發(fā)展策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施完成。

　　3、公司葡萄酒營銷體系的搭建。

　　4、負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理,市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)、資管整合及客戶管理。

　　5、負(fù)責(zé)公司外圍關(guān)系協(xié)調(diào)。

　　任職要求:

　　1、熟悉葡萄酒行業(yè)及葡萄酒文化,對(duì)國產(chǎn)及進(jìn)口葡萄酒有較為深入了解;

　　2、具備很強(qiáng)的運(yùn)營管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,具有豐富的.市場(chǎng)營銷專業(yè)知識(shí);

　　3、思維敏捷、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;

　　4、有葡萄酒銷售行業(yè)資源和渠道資源的優(yōu)先考慮;

　　5、年齡:28--45歲,本科以上學(xué)歷,有一定英語水平,3年以上全面管理經(jīng)驗(yàn)。

事業(yè)部崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療健康事業(yè)部租賃業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展與營銷，負(fù)責(zé)具體實(shí)施租賃業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作，包括同客戶接觸談判，客戶需求分析，對(duì)客戶進(jìn)行調(diào)查和評(píng)估工作，融資租賃項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和實(shí)施等，完成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)；

　　2. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)、輔導(dǎo)分公司實(shí)施醫(yī)療租賃業(yè)務(wù)，協(xié)助、推進(jìn)醫(yī)療健康事業(yè)部產(chǎn)品在分公司交叉銷售的落地執(zhí)行；

　　3. 負(fù)責(zé)發(fā)展、維護(hù)和協(xié)調(diào)各種業(yè)務(wù)合作關(guān)系，確保項(xiàng)目的積極拓展和業(yè)務(wù)運(yùn)行；

　　4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的洽談及簽約，并確保付款條件滿足；

　　5. 負(fù)責(zé)真實(shí)、有效的完成項(xiàng)目盡職調(diào)查并撰寫盡調(diào)報(bào)告，與信審進(jìn)行有效溝通；

　　6. 把控具體項(xiàng)目進(jìn)度，保證日常業(yè)績預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確率；

　　7. 負(fù)責(zé)收集并分析所在區(qū)域政策、行業(yè)及客戶的最新動(dòng)態(tài)，提出醫(yī)療健康事業(yè)部產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)和創(chuàng)新的建議，為行業(yè)產(chǎn)品提供決策參考；

　　8. 負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行區(qū)域資產(chǎn)租后管理計(jì)劃，協(xié)同分公司定期回訪存量客戶，維護(hù)存量客戶關(guān)系、協(xié)助完成對(duì)逾期項(xiàng)目的資產(chǎn)催收工作，保證資產(chǎn)安全；

　　9. 負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目租賃期結(jié)束前的具體執(zhí)行、管理和監(jiān)控，包括對(duì)承租人租賃項(xiàng)目及租賃物件跟進(jìn)等信息的收集反饋。

　　其他工作：

　　1.合理控制管理日常銷售費(fèi)用；

　　2. 協(xié)助完成對(duì)新員工的行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作；

　　3. 按照公司安全保衛(wèi)相關(guān)工作要求，落實(shí)并執(zhí)行部門安全保衛(wèi)工作。

　　任職資格：

　　任職要求：最低學(xué)歷資格：大學(xué)本科

　　優(yōu)選專業(yè)：金融、經(jīng)濟(jì)、機(jī)械、市場(chǎng)營銷等

　　行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷：三年以上醫(yī)療設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)藥耗材流通行業(yè)市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)或渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)；或一年醫(yī)療融資租賃行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

　　資格證書：金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)資格優(yōu)先

　　專業(yè)技能：掌握融資租賃相關(guān)的理論和實(shí)踐知識(shí)；熟悉醫(yī)療設(shè)備或醫(yī)藥耗材流通行業(yè)特點(diǎn)，掌握行業(yè)客戶經(jīng)營特點(diǎn)、運(yùn)作流程。具有良好的.談判技巧，廣泛的社交能力和解決問題的能力；能承受較大工作壓力，能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作要求；良好的職業(yè)道德素質(zhì)、一定的溝通協(xié)調(diào)能力、正直誠信。

事業(yè)部崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、整理部門檔案、資料等文件；

　　3、負(fù)責(zé)儀器研發(fā)生產(chǎn)所需的物料的采購工作；

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理承擔(dān)部門日常事務(wù)性管理工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷；

　　2、能熟練操作辦公軟件；

　　3、具有良好的`溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)；

　　3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

事業(yè)部崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述：

　　1、基于集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)與任務(wù)，負(fù)責(zé)制訂事業(yè)部經(jīng)營計(jì)劃與統(tǒng)籌經(jīng)營管理工作，并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo)；

　　2、分析與研究醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)的，并對(duì)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向、盈利模式等提出建議與參考；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)下屬醫(yī)院進(jìn)行監(jiān)督與檢查，并制訂相關(guān)調(diào)整舉措，加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量、技術(shù)、安全等方面的優(yōu)化與提高；

　　4、能夠主持與落實(shí)市場(chǎng)開發(fā)、品牌建設(shè)、運(yùn)營體系建設(shè)、隊(duì)伍組建等籌建工作，提升團(tuán)隊(duì)核心業(yè)務(wù)能力；

　　5、與外部相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好關(guān)系，妥善處理各項(xiàng)突發(fā)事件。

　　任職要求：

　　1、40-55歲，本科或本科以上學(xué)歷，5年以上醫(yī)療健康行業(yè)運(yùn)營管控經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行業(yè)發(fā)展有個(gè)人深度見解。

　　2、掌握醫(yī)療健康管理業(yè)務(wù)的運(yùn)作模式，熟悉醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)管理理論，熟悉醫(yī)療、法律、財(cái)務(wù)管理、人力資源等方面的知識(shí)。

　　3、具有優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠妥善處理突發(fā)事件，具有強(qiáng)烈的.責(zé)任心和創(chuàng)新精神。

　　4、具有很強(qiáng)的人際交往能力、洞察力、分析與決策能力、計(jì)劃執(zhí)行能力。

事業(yè)部崗位職責(zé)14

　　職位概述：

　　全面主持電子商務(wù)事業(yè)部的管理工作，負(fù)責(zé)公司整個(gè)電子商務(wù)平臺(tái)的規(guī)劃、搭建與營運(yùn)并制定網(wǎng)站總體定位，其主要職責(zé)在于電子商務(wù)平臺(tái)戰(zhàn)略目標(biāo)決策及監(jiān)控，協(xié)調(diào)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)整體工作。職位職責(zé)：

　　1、電子商務(wù)平臺(tái)日常營運(yùn)管理，制定和實(shí)施電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營年度計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)平臺(tái)預(yù)期的各項(xiàng)目標(biāo)；

　　2、制訂平臺(tái)的商務(wù)發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)實(shí)施平臺(tái)的經(jīng)營計(jì)劃，加快運(yùn)營業(yè)績目標(biāo)的`達(dá)成；

　　3、結(jié)合平臺(tái)的基本情況，有針對(duì)性地與品牌公司進(jìn)行策略探討和業(yè)務(wù)聯(lián)系，爭(zhēng)取并整合品牌資源，提升平臺(tái)銷售及運(yùn)營綜合能力；

　　4、帶領(lǐng)整個(gè)電子商務(wù)事業(yè)部發(fā)展，同時(shí)負(fù)責(zé)與公司各事業(yè)部溝通協(xié)作，確保運(yùn)營健康快速發(fā)展；

　　5、及時(shí)掌握用戶、客戶的反饋，研究分析用戶、客戶的需求，提煉出有利于品牌線上發(fā)展的運(yùn)營策略；

　　6、負(fù)責(zé)平臺(tái)運(yùn)營及銷售數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，完成各類周期性報(bào)表；

　　7、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績效進(jìn)行管理，提升部門的工作效率，提高部門員工的工作熱情和積極性，確保完成經(jīng)營目標(biāo)；

　　8、平臺(tái)建設(shè)完成后建立、管理和監(jiān)督各項(xiàng)運(yùn)營業(yè)務(wù)流程、操作手冊(cè)。