業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在充滿活力，日益開放的今天，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、市場開發(fā):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)分銷商、終端門店開發(fā)。

　　2、客情維護(hù):負(fù)責(zé)公司銷售政策傳達(dá)、了解客戶銷售情況、庫存情況,了解客戶的困難等,及時向上級反饋現(xiàn)實(shí)情況;協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售目標(biāo)。

　　3、終端陳列:負(fù)責(zé)終端店產(chǎn)品陳列在最佳位置,符合公司的陳列要求。

　　4、市場調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息調(diào)研、競品信息收集、分銷商及終端店客戶資料收集、登記等。

　　5、品牌推廣:負(fù)責(zé)公司品牌推廣活動執(zhí)行(如工長會、瓦工會等);廣告投放、審核。

　　6、工作匯報(bào):按時按要求上交工作計(jì)劃、工作總結(jié)等報(bào)表或報(bào)告。

業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、 規(guī)劃和設(shè)計(jì)app產(chǎn)品前端、后端技術(shù)架構(gòu);

　　2、 負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)ios/android系統(tǒng)的應(yīng)用軟件，并對關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行驗(yàn)證，解決技術(shù)難點(diǎn);

　　3、 監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時交付;

　　4、 開發(fā)和維護(hù)公司統(tǒng)一的.軟件開發(fā)架構(gòu)，對開發(fā)人員進(jìn)行架構(gòu)培訓(xùn)和技術(shù)支持;

　　5、 參與公司技術(shù)規(guī)范制定工作，負(fù)責(zé)技術(shù)平臺文檔的整理和匯總;

　　6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì)搭建與培養(yǎng)、管理和激勵等工作，對研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的管理、提升和考評

　　7、研發(fā)管理，包括項(xiàng)目管理，研發(fā)規(guī)范，技術(shù)設(shè)計(jì)管理，測試管理，發(fā)布管理，代碼管理，技術(shù)監(jiān)控和運(yùn)維等等。

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