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用戶增長崗位職責
在現(xiàn)實社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的用戶增長崗位職責,歡迎大家分享。
用戶增長崗位職責1
1、負責今日頭條的增長策略功能研發(fā)和優(yōu)化,完成高質(zhì)量編碼和測試工作;
2、負責公司增長方向創(chuàng)新產(chǎn)品業(yè)務(wù)的研發(fā),深入?yún)⑴c產(chǎn)品需求討論,功能定義等;
3、負責客戶端pushsdk研發(fā)和優(yōu)化,優(yōu)化push消息的到達和顯示等;
4、設(shè)計良好的`代碼結(jié)構(gòu),不斷迭代重構(gòu);
5、承擔重點、難點的技術(shù)攻堅。
用戶增長崗位職責2
1、負責獵聘toc用戶增長及用戶體驗的'指標體系設(shè)計優(yōu)化及相關(guān)報表開發(fā),為業(yè)務(wù)部門提供快速決策工具;
2、負責核心指標的日常監(jiān)控和跟蹤分析,并對異常波動情況進行深入分析和問題定位;
3、挖掘數(shù)據(jù)背后的特征規(guī)律和商業(yè)機會,開展建模及數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計,驅(qū)動業(yè)務(wù)增長提效
用戶增長崗位職責3
1、挖掘和把握市場及用戶需求,設(shè)計功能,定義交互目標,創(chuàng)建新穎優(yōu)質(zhì)的'產(chǎn)品;
2、搭建用戶畫像及核心指標監(jiān)控平臺,對日常數(shù)據(jù)進行追蹤和研究,不斷提升用戶行為路徑中的細節(jié)體驗,持續(xù)提升用戶留存、轉(zhuǎn)化等表現(xiàn);提升ltv;
3、持續(xù)獲取新用戶,并優(yōu)化成本
4、帶領(lǐng)團隊深入業(yè)務(wù),與各端角色溝通協(xié)作,確保大目標下的產(chǎn)出。
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