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統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-23 12:34:05 崗位職責(zé) 我要投稿

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)(合集15篇)

  在我們平凡的日常里,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)(合集15篇)

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、參與方案等資料審核;

  2、生成盲底,編盲;

  3、制定sap;

  4、撰寫(xiě)sar;

  5、參與數(shù)據(jù)中心化監(jiān)察與盲審;

  6、參與sdtm/adam標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

  任職要求:

  1、專業(yè)為統(tǒng)計(jì)學(xué)、流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、衛(wèi)生事業(yè)管理,碩士以上學(xué)歷;

  2、一定的'英文讀寫(xiě)能力;

  3、有cro或藥企統(tǒng)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、了解cdisc優(yōu)先;

  5、具有sas編程基礎(chǔ);

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)2

  1. 負(fù)責(zé)車(chē)間人員考勤的系統(tǒng)錄入;

  2. 負(fù)責(zé)每天收集匯車(chē)間各項(xiàng)指標(biāo),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,綜合分析,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  3. 按時(shí)登記臺(tái)帳,做到臺(tái)帳齊全,帳帳相符,能及時(shí)為車(chē)間提供所需統(tǒng)計(jì)資料;

  4. 負(fù)責(zé)匯總車(chē)間的日/周/月報(bào)的統(tǒng)計(jì)匯總工作,并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù),做到正確完整;

  5. 及時(shí)將車(chē)間調(diào)入、調(diào)出、領(lǐng)料、報(bào)次、報(bào)廢、入庫(kù)數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng);

  6. 生產(chǎn)計(jì)劃/指令的`排配與分解;物料狀態(tài)、生產(chǎn)狀況的動(dòng)態(tài)信息的收集;

  7. 每月完成編制上月《生產(chǎn)狀態(tài)一覽表》《半成品進(jìn)度跟蹤表》《半成品挑選月報(bào)表》;

  8. 完成部門(mén)其它另時(shí)事項(xiàng);

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司結(jié)算系統(tǒng)的日常工作,審核結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

  2、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作,協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);

  3、對(duì)交易商劃入交易所專用結(jié)算明細(xì)賬戶的交易資金實(shí)行分賬管理,為每一筆交易商設(shè)立明細(xì)賬戶,按日、序時(shí)登記核算每一交易商的出入金、盈虧、交易保證金、等;

  4、監(jiān)控結(jié)算數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并化解結(jié)算風(fēng)險(xiǎn);

  5、負(fù)責(zé)起草本部門(mén)工作相關(guān)的管理辦法及相關(guān)規(guī)定;

  6、管理本部門(mén)的日常事務(wù)部門(mén)員工的工作調(diào)配、協(xié)調(diào)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類、統(tǒng)計(jì)類等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上互聯(lián)網(wǎng)電商平臺(tái)同業(yè)成本管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉常用辦公軟件操作,如excel、word、特別熟練運(yùn)用excel各種函數(shù);

  4、具備相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)或有做過(guò)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先。

  我們是一個(gè)時(shí)尚、年輕、有活力的公司,全部工作人員均為行業(yè)翹楚,顏值與才華出眾。我們本著你有多大能力,便能得到多大財(cái)富的宗旨,讓每一個(gè)加入公司的員工在生活品質(zhì)和專業(yè)提升上都能享受到最優(yōu)越的條件!

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統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)4

  1、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部所有員工的考勤、計(jì)件數(shù)并在月底匯總結(jié)算;

  2、制定新產(chǎn)品的工時(shí)定額;

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間每天產(chǎn)品產(chǎn)量、異常工時(shí)的統(tǒng)計(jì)工作,保證準(zhǔn)確無(wú)誤,數(shù)據(jù)真實(shí),并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息;

  4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作,協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度;

  5、部門(mén)行政物品采購(gòu)申請(qǐng)及發(fā)放領(lǐng)用;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司商品車(chē)運(yùn)單的整理,保證運(yùn)單按時(shí)按量交付甲方公司;

  2、制作各種運(yùn)單報(bào)表,并在系統(tǒng)上完成收單;

  3、處理不合格運(yùn)單,催收未收回運(yùn)單;

  4、保證各運(yùn)單數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,各運(yùn)單的'收發(fā)及時(shí)性;

  5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù);

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、熟練使用辦公軟件;

  3、邏輯思維清晰,較好的學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力強(qiáng);

  4、有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)6

  1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成日常生產(chǎn)記錄的維護(hù);

  2、完成生產(chǎn)計(jì)劃更新、生產(chǎn)單控制;

  3、協(xié)調(diào)計(jì)劃經(jīng)理計(jì)劃安排,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)動(dòng)態(tài)變化,保障生產(chǎn)正常進(jìn)行;

  4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理規(guī)劃并指導(dǎo)生產(chǎn)主管收發(fā)原料生產(chǎn)領(lǐng)料以及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)原料庫(kù)存控制;

  5、現(xiàn)場(chǎng)物料控制,定期盤(pán)點(diǎn)和月底盤(pán)點(diǎn),完成生產(chǎn)月度統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

  6、維護(hù)生產(chǎn)部排班表與考勤表統(tǒng)計(jì);

  7、領(lǐng)導(dǎo)交付的.其他任務(wù)。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)車(chē)間日常用品及易耗品,并進(jìn)行管理;

  2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料領(lǐng)用及不合格管理;

  3、負(fù)責(zé)車(chē)間潔凈區(qū)地漏消毒,溫濕度壓差記錄、消毒劑配制;

  4、統(tǒng)計(jì)人員考勤、報(bào)餐數(shù)據(jù);

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的日常工作。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、做到供應(yīng)商往來(lái)明細(xì)賬,做到賬目清晰無(wú)誤;

  2、采購(gòu)bom表分解,部分采購(gòu)件下單,跟單,月底外購(gòu)件對(duì)賬;

  3、每月及時(shí)記錄好“采購(gòu)管理”模塊

  4、完成部門(mén)主管交代的其它工作;

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)9

  1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度,按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù)。

  2.如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料,不虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改、拒報(bào)和遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料。

  3.負(fù)責(zé)單位各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的處理和保管工作

  4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)普查、抽樣調(diào)查任務(wù)的入戶登記及調(diào)查數(shù)據(jù)的.匯總、上報(bào)工作

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)10

  1、倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)作用、成本核算等操作熟悉;

  2、具有一定的倉(cāng)儲(chǔ)管理、統(tǒng)計(jì)方面的.基本知識(shí);

  3、要求細(xì)心有耐心,溝通能力好,有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),原則性強(qiáng),工作效率高;

  4、根據(jù)成本報(bào)表預(yù)測(cè)成本,

  5、具有綜合分析、組織協(xié)調(diào)及語(yǔ)言文字的表達(dá)能力;

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)11

  生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)專員北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司,北京汽車(chē)集團(tuán),北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司,北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司整車(chē)事業(yè)本部,北汽集團(tuán)1.負(fù)責(zé)擬定本科室工作目標(biāo)、工作計(jì)劃,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督及控制;

  2.編制年度預(yù)算計(jì)劃認(rèn)真做好年度費(fèi)用管理工作,包含差旅費(fèi),辦公用品,勞保用品等費(fèi)用的管理。

  3.負(fù)責(zé)公司各種生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析、上報(bào)與發(fā)送,包括報(bào)表梳理、數(shù)據(jù)整理、月度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,生產(chǎn)指標(biāo)考核等。

  4.負(fù)責(zé)科室內(nèi)各個(gè)項(xiàng)目的推進(jìn)工作

  5.負(fù)責(zé)做好本科室紀(jì)律管理和抓好勞動(dòng)防護(hù)管理。強(qiáng)化部門(mén)管理、嚴(yán)肅紀(jì)律,提高本部門(mén)人員工作專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平,平衡用電、節(jié)約能源;

  6.負(fù)責(zé)組織對(duì)內(nèi)對(duì)外的改善工作

  7.負(fù)責(zé)組織本科室員工的培訓(xùn)工作培訓(xùn)需求調(diào)查、制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織培訓(xùn)、培訓(xùn)總結(jié)、培訓(xùn)效果評(píng)估。

  8.負(fù)責(zé)與各相關(guān)單位的文件傳遞工作以及文件的保管和定期歸檔。

  9.負(fù)責(zé)本部門(mén)出勤統(tǒng)計(jì),績(jī)效匯總,績(jī)效獎(jiǎng)金福利的發(fā)放。

  10.團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理和實(shí)施科內(nèi)員工的`團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績(jī)效評(píng)估,提升員工的知識(shí)技能水平,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  11. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作按照節(jié)點(diǎn)要求,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1、獨(dú)立支持各類型的臨床研究的統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作;參與統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和測(cè)試;完成kol客戶的.統(tǒng)計(jì)分析與數(shù)據(jù)挖掘工作;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)模塊的功能設(shè)計(jì)與測(cè)試工作;

  3、完成kol的統(tǒng)計(jì)及數(shù)據(jù)挖掘項(xiàng)目;

  4、對(duì)內(nèi)部及外部進(jìn)行統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)、產(chǎn)品功能介紹。

  任職要求:

  1、至少1年以上生物統(tǒng)計(jì)師、sas programmer、醫(yī)療行業(yè)數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從事臨床試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)分析者優(yōu)先;

  2、衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)、流行病學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景,碩士及以上學(xué)歷;

  3、熟悉醫(yī)學(xué)研究相關(guān)的統(tǒng)計(jì)方法;熟練掌握至少一門(mén)統(tǒng)計(jì)編程軟件:sas、r、python、stata;

  4、熟悉臨床研究思路、方案設(shè)計(jì)、樣本量計(jì)算、隨機(jī)方案等;

  5、良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維和語(yǔ)言表達(dá)能力。

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)13

  1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;

  2、車(chē)間員工考勤統(tǒng)計(jì),勞保及辦公用品領(lǐng)用,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;

  3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);

  4、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的錄單工作;

  5、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。

統(tǒng)計(jì)的.崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃合理性的統(tǒng)計(jì)、反饋、上報(bào);并及時(shí)跟蹤各車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況;

  2、負(fù)責(zé)監(jiān)管生產(chǎn)物料的'進(jìn)銷(xiāo)存、固定資產(chǎn)管理;

  3、負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào);

  4、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)對(duì)賬制度,對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

統(tǒng)計(jì)的崗位職責(zé)15

  1、根據(jù)人事部門(mén)核定的教職工人員工資、津貼、補(bǔ)貼變動(dòng)情況,及時(shí)核算在職職工工資。

  2、負(fù)責(zé)辦理各種稅費(fèi)的代扣代繳業(yè)務(wù)。

  3、工資核算工作要在每月的十三日之前完成。工資發(fā)放明細(xì)表和匯總表要及時(shí)裝訂成冊(cè),連同工資儲(chǔ)蓄軟盤(pán)要妥善保管按期歸檔,以備查詢,年終應(yīng)與人事部門(mén)核對(duì)工資總額及明細(xì)。

  4、負(fù)責(zé)本人使用的計(jì)算機(jī)及打印機(jī)等儀器設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)工作。

  5、負(fù)責(zé)編制由上級(jí)部門(mén)下達(dá)的各類綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表及軟盤(pán),完成上報(bào)任務(wù)。協(xié)助科長(zhǎng)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算。

  6、協(xié)助處長(zhǎng)根據(jù)有關(guān)會(huì)計(jì)資料對(duì)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理、經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行定期或不定期的.綜合分析或?qū)n}分析,針對(duì)影響經(jīng)濟(jì)效益狀況的重大問(wèn)題,會(huì)同有關(guān)人員深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,找出存在問(wèn)題的原因,提出改進(jìn)管理的措施和建議。

  7、及時(shí)統(tǒng)計(jì)出學(xué)生相關(guān)信息,嚴(yán)守保密制度,向有關(guān)部門(mén)提供會(huì)計(jì)資料及財(cái)務(wù)資料時(shí),必須要事先征得處長(zhǎng)批準(zhǔn)。

  8、做好職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的代扣和繳納工作。

  9、完成處內(nèi)交辦的其他工作任務(wù)。

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