研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)（通用20篇）
在生活中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)：
1、建立集團(tuán)規(guī)劃設(shè)計(jì)研發(fā)體系及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化管理；
2、負(fù)責(zé)建立集團(tuán)規(guī)劃設(shè)計(jì)研發(fā)體系及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化管理；
3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部組織管理工作及與相關(guān)部門工作協(xié)調(diào)；
4、負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)部年度業(yè)務(wù)指標(biāo)分解及工作計(jì)劃的制定并組織監(jiān)督實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)組織配合相關(guān)部門確定產(chǎn)品定位、項(xiàng)目可行性研究；
6、負(fù)責(zé)組織開展項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)研究及組織完成項(xiàng)目概要設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)；
7、完成上級(jí)交辦的'其他工作。
任職資格：
1、8年以上房地產(chǎn)規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有主持住宅、商業(yè)、酒店等的綜合方案及施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、精通專業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范和相關(guān)地方標(biāo)準(zhǔn)
3、精通房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和工程專業(yè)知識(shí)
4、通曉造價(jià)、材料、設(shè)備、建筑、施工相關(guān)專業(yè)綜合知識(shí)
5、通曉公司組織結(jié)構(gòu)、公司文化、基本規(guī)章制度及流程
6、掌握房地產(chǎn)行業(yè)背景知識(shí)、重要法律法規(guī)
7、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和決策能力，良好的合同談判能力及組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的影響力和全局意識(shí)，較強(qiáng)的審美能力
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé)
1、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行平臺(tái)研發(fā)、創(chuàng)新平臺(tái)模式、創(chuàng)新功能研發(fā)。
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、用戶需求挖掘，與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)配合，推動(dòng)研發(fā)各項(xiàng)工作。
3、協(xié)助平臺(tái)研發(fā)總經(jīng)理其他工作。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2、年齡25—35歲，至少3年同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、做過產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先考慮；
4、較強(qiáng)的用戶需求判斷，引導(dǎo)、控制能力，善于溝通，善于跨多職能團(tuán)隊(duì)合作，推動(dòng)執(zhí)行能力強(qiáng)；
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及道德品質(zhì)，工作認(rèn)真踏實(shí)，積極向上。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 3
一、崗位職責(zé)
1、組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)設(shè)計(jì)任務(wù)；
2、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理；
3、承擔(dān)及組織完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、流程與技術(shù)的改進(jìn)等工作；
4、對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品提供技術(shù)支持。
二、任職要求
1、教育背景：流體傳動(dòng)及控制（液壓）、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化等液壓機(jī)械相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，985/211學(xué)歷優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上液壓產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，且有3年以上項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠獨(dú)立及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成多個(gè)復(fù)雜產(chǎn)品項(xiàng)目；
4、了解或熟悉電業(yè)執(zhí)行器或其他類執(zhí)行器產(chǎn)品者優(yōu)先；
5、能夠進(jìn)行復(fù)雜的液壓或機(jī)械設(shè)計(jì)計(jì)算，能獨(dú)立設(shè)計(jì)較復(fù)雜的液壓系統(tǒng)原理圖，精通液壓元器件選型，熟悉各液壓元器件品牌，能夠設(shè)計(jì)較復(fù)雜的`液壓系統(tǒng)和液壓機(jī)械結(jié)構(gòu)件；
6、熟練使用autocad、solidworks等設(shè)計(jì)軟件，以及通用辦公軟件，具備良好的英語(yǔ)文獻(xiàn)讀寫能力，能熟練閱讀及翻譯本專業(yè)范圍內(nèi)英文資料和文獻(xiàn)。
注明：具體薪資待遇面議。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 4
崗位職責(zé)：
1、具有電子政務(wù)、智慧城市行業(yè)、智慧醫(yī)療方向的區(qū)域衛(wèi)生平臺(tái)、智慧安監(jiān)、智慧安全生產(chǎn)等其中之一經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具備政府項(xiàng)目、大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品/項(xiàng)目研發(fā)管理工作；
4、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理計(jì)劃，完成從軟件項(xiàng)目立項(xiàng)、需求調(diào)研、需求分析，到系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)測(cè)試、系統(tǒng)實(shí)施部署等過程的管理；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)和溝通管理；
6、負(fù)責(zé)軟件需求調(diào)研和客戶溝通工作；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和項(xiàng)目指導(dǎo)，組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員完成項(xiàng)目任務(wù)；
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案、技術(shù)架構(gòu)制定，以及核心代碼編寫。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，5年以上大型應(yīng)用軟件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、3年以上軟件開發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)項(xiàng)目管理和軟件工程有深刻理解；
3、熟悉電子政務(wù)工作流程及政府軟件項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、曾擔(dān)任過較大型項(xiàng)目的系統(tǒng)設(shè)計(jì)和項(xiàng)目管理工作，有良好團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、項(xiàng)目管理和進(jìn)度控制能力；
5、3年以上j2ee開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉b/s等系統(tǒng)架構(gòu)，精通面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)；
6、熟悉java系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)，有大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的開發(fā)和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
7、具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神，對(duì)工作有熱情，能夠在一定壓力下工作，可出差；
8、具備較強(qiáng)的文檔撰寫能力，良好的`溝通技能和領(lǐng)導(dǎo)力，較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 5
職位要求：
1、具有石墨薄膜材料的制備工藝及改性方法相關(guān)的研究經(jīng)驗(yàn)
2、具有石墨烯薄膜的'cvd制備與轉(zhuǎn)移技術(shù)相關(guān)的研究經(jīng)驗(yàn)
3、具有石墨烯材料相關(guān)的應(yīng)用開發(fā)（鋰電、超級(jí)電容、高分子復(fù)合材料、光電）的研究經(jīng)驗(yàn)
任職資格：
1、化學(xué)、材料類專業(yè)，碩士研究生以上學(xué)歷
2、動(dòng)手實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?qiáng)，能夠獨(dú)立開展研發(fā)工作
3、熟悉拉曼、紅外、電化學(xué)、sem、tem等測(cè)試手段
4、勤奮好學(xué)、積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
5、具備良好的溝通能力和文字寫作能力，英文水平6級(jí)以上
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1、協(xié)調(diào)并參與項(xiàng)目開發(fā)，把控項(xiàng)目研發(fā)的整體進(jìn)度;
2、與項(xiàng)目經(jīng)理探討制定項(xiàng)目組軟件項(xiàng)目的需求、研發(fā)、實(shí)施及后期維護(hù)工作;
3、具備系統(tǒng)架構(gòu)能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)組員進(jìn)行軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)及研發(fā);
4、具備良好的組織、溝通能力，能夠協(xié)調(diào)好組員的`工作，提高工作效率;
5、具備良好的研發(fā)能力，能夠完成對(duì)技術(shù)難點(diǎn)、技術(shù)核心代碼攻克;
6、配合市場(chǎng)部門，向市場(chǎng)部門提供必要的技術(shù)支持，例如可研報(bào)告、設(shè)計(jì)方案、技術(shù)標(biāo)書等的編制;
7、針對(duì)部門的發(fā)展計(jì)劃，向公司提供部門員工的培訓(xùn)要求，抓好部門員工的培訓(xùn)工作;
8、本部門的發(fā)展計(jì)劃，組織審定部門各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善軟件開發(fā)流程;
9、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍。
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有良好的軟件開發(fā)，軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
2、了解項(xiàng)目相關(guān)的開發(fā)，測(cè)試，實(shí)施等流程和文檔標(biāo)準(zhǔn)，良好的技術(shù)知識(shí)和背景;
3、能夠熟練使用項(xiàng)目相關(guān)開發(fā)工具和管理工具;
4、具有良好的學(xué)習(xí)，組織、分析、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠承受較大的工作壓力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 7
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)：
(1)制定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)策劃，制定合理的開發(fā)任務(wù);
(2)組織項(xiàng)目成員解決產(chǎn)品開發(fā)中產(chǎn)生的各類問題;
(3)監(jiān)控整個(gè)研發(fā)過程，給項(xiàng)目成員提供必要的技術(shù)支持。
2、新結(jié)構(gòu)、新工藝、新評(píng)價(jià)方法研究：
(1)分析同類產(chǎn)品新結(jié)構(gòu)及工藝，制定可行的改進(jìn)方案;
(2)協(xié)調(diào)資源進(jìn)行新結(jié)構(gòu)、新工藝的研究實(shí)施;
(3)根據(jù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的.發(fā)展和要求，產(chǎn)品的技術(shù)特點(diǎn)，制定可行的產(chǎn)品測(cè)評(píng)方案，協(xié)調(diào)資源，進(jìn)行測(cè)評(píng)方法的研究;
(4)研究能轉(zhuǎn)化過成果，且整個(gè)過程的花費(fèi)合理可控。
3、產(chǎn)品規(guī)劃與維護(hù)改進(jìn)：
(1)收集行業(yè)信息，跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài);
(2)分析市場(chǎng)反饋信息，制定產(chǎn)品改進(jìn)方案;
(3)分析市場(chǎng)發(fā)展和技術(shù)發(fā)展方向，制定開發(fā)規(guī)劃方案。
4、協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的關(guān)系。保證研發(fā)工作獲取必要的外部支持。
5、負(fù)責(zé)直接下屬成員的培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核工作。
6、突發(fā)事件處理以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 8
崗位職責(zé):
在研發(fā)設(shè)計(jì)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)單項(xiàng)目各專業(yè)的`設(shè)計(jì)管理、技術(shù)管理工作，為項(xiàng)目的順利實(shí)施提供合格的建筑設(shè)計(jì)輸出文件，為項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)提供設(shè)計(jì)服務(wù)。
任職資格:
1、建筑學(xué)、規(guī)劃、工民建及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上;
2、設(shè)計(jì)院從事方案設(shè)計(jì)工作3年、房地產(chǎn)公司工作3年且從事單項(xiàng)目20萬方及以上的地產(chǎn)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通建筑學(xué)知識(shí)(建筑設(shè)計(jì)、規(guī)劃等)及相關(guān)規(guī)范，熟悉建筑其他專業(yè)(安裝、結(jié)構(gòu)、精裝、景觀)基本知識(shí)，了解項(xiàng)目營(yíng)銷、報(bào)建等房地產(chǎn)管理知識(shí)。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 9
職位描述：
1、熟悉各種菜系的烹調(diào)方法，對(duì)營(yíng)養(yǎng)學(xué)有較深的研究。
2、依據(jù)公司發(fā)展策略和目標(biāo)，制定項(xiàng)目產(chǎn)品規(guī)劃研發(fā)；定時(shí)推出每年、每季度的新產(chǎn)品。
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行soc制定、員工培訓(xùn)，制定相關(guān)培訓(xùn)課程，檢查監(jiān)督連鎖門店執(zhí)行情況，確保出品標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。
4、掌握市場(chǎng)潮流趨勢(shì)，進(jìn)行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研發(fā)；對(duì)消費(fèi)群體進(jìn)行細(xì)分，確定研發(fā)方向、市場(chǎng)定位及產(chǎn)品定位。
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，行業(yè)信息交流，豐富項(xiàng)目在市場(chǎng)的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
6、具有良好的市場(chǎng)前瞻性，對(duì)市場(chǎng)的把控能力強(qiáng)，有良好的市場(chǎng)趨勢(shì)分析能。
7、參加菜品相關(guān)培訓(xùn)及到其它餐飲企業(yè)學(xué)習(xí)，提高自身研發(fā)能力 。
任職要求：
1、中專以上學(xué)歷或具有專業(yè)資格證書，熟悉電腦操作。
2、餐飲相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)餐飲行業(yè)有獨(dú)到見解，具備餐飲管理、技術(shù)開發(fā)爆款菜品能力（須有成功案例）。
3、具有不斷創(chuàng)新的'好奇心，具有技術(shù)鉆研精神，能持續(xù)不斷的對(duì)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議；具備對(duì)成本核算及流程控制能力，能很好的控制研發(fā)成本及菜品成品流程。
4、為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正，良好的事業(yè)心和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
5、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 10
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品從需求分析、產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、研發(fā)、測(cè)試、生產(chǎn)等各項(xiàng)目階段進(jìn)行全生命周期的`管理。
2.負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目總體管理計(jì)劃，把控項(xiàng)目進(jìn)度，確定各項(xiàng)目階段的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保開發(fā)項(xiàng)目的按時(shí)、順利完成，及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度
3.進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決，確保開發(fā)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程中打樣物料、測(cè)試、試產(chǎn)等環(huán)節(jié)跟進(jìn)協(xié)調(diào)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估并給出對(duì)策。
5.負(fù)責(zé)規(guī)范和實(shí)施項(xiàng)目管理相關(guān)流程，并根據(jù)需要進(jìn)行監(jiān)控和優(yōu)化。
6.日常性事務(wù)的處理，以及其他直屬領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 11
職位描述：
1、進(jìn)行制劑工藝的研究、開發(fā)以及優(yōu)化；
2、制定制劑研發(fā)工作計(jì)劃和方案；
3、進(jìn)行藥劑研發(fā)相關(guān)實(shí)驗(yàn)、整理分析數(shù)據(jù)；
4、撰寫提交制劑工藝研發(fā)相關(guān)申報(bào)資料。
任職要求
1、碩士以上學(xué)歷或本科2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，藥學(xué)、藥物制劑等專業(yè)；
2、有制劑實(shí)驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 12
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理公司設(shè)計(jì)部日常團(tuán)隊(duì)管理工作；
2、協(xié)調(diào)并指導(dǎo)設(shè)計(jì)管理部成員日常項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作中的進(jìn)度安排、成果質(zhì)量控制；
3、協(xié)調(diào)完成各項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工作；
4、協(xié)調(diào)營(yíng)銷、報(bào)建、工程完成項(xiàng)目前期設(shè)計(jì)規(guī)劃工作并順利通過評(píng)審；
5、協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司各職能部門，有效推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施過程中的產(chǎn)品品質(zhì)實(shí)現(xiàn)及質(zhì)量管理。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，建筑學(xué)專業(yè)；
2、5年以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上地產(chǎn)公司建筑設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解房地產(chǎn)開發(fā)全流程，熟悉各類產(chǎn)品建筑設(shè)計(jì)法規(guī)及規(guī)范，對(duì)現(xiàn)代住宅及綜合體建筑的'設(shè)計(jì)理念和趨勢(shì)有較深刻的理解，精通總平面規(guī)劃及建筑方案設(shè)計(jì)，精通項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工各環(huán)節(jié)；
4、優(yōu)秀的計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)能力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 13
職責(zé)描述：
1、你將作為一個(gè)研發(fā)領(lǐng)導(dǎo)人在一個(gè)多年的計(jì)劃周期，支持聯(lián)絡(luò)中心的戰(zhàn)略舉措。你將發(fā)展議程，幫助直接將復(fù)雜的'技術(shù)挑戰(zhàn)分解為可交付的解決方案。
2、您將幫助開發(fā)團(tuán)隊(duì)，利用最新的nlp和ml以及敏捷技術(shù)，使質(zhì)量和產(chǎn)品度最大化。您將有助于發(fā)展chatbot和分支產(chǎn)品實(shí)踐和銷售。
3、候選人必須能夠證明在技術(shù)上具有挑戰(zhàn)性的環(huán)境中優(yōu)秀交付的記錄。
任職要求：
1、非關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)（最好是mongodb）。
2、有測(cè)試驅(qū)動(dòng)/行為驅(qū)動(dòng)開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)（junit，mokito，黃瓜，協(xié)和，gherkin）。siteminder，saml，oaus2，webapi，web套接字，webrtc，sse的經(jīng)驗(yàn)
有以下技能者優(yōu)先：
1、具有低延遲、基于消息的體系結(jié)構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)。
2、基于python和nlu的聊天機(jī)器人經(jīng)驗(yàn)。
3、精通visio，線框/原型工具（如balasiqmockups）。
4、能夠識(shí)別和解釋大范圍/廣泛的問題。
5、genesis路由和報(bào)告平臺(tái)的經(jīng)驗(yàn)
6、linux、shell腳本的工作知識(shí)
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 14
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)保理金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)和落地工作；
2、承擔(dān)金融產(chǎn)品調(diào)研、商業(yè)分析、商務(wù)談判、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、研發(fā)需求設(shè)計(jì)、政策風(fēng)險(xiǎn)管理設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)規(guī)劃工作；
3、協(xié)調(diào)、調(diào)動(dòng)運(yùn)營(yíng)、ued、技術(shù)、政策、風(fēng)險(xiǎn)管理、法務(wù)等部門成員，完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)全流程管理、達(dá)成商業(yè)目標(biāo)；
4、對(duì)金融產(chǎn)品最終產(chǎn)出、商業(yè)結(jié)果、客戶體驗(yàn)負(fù)責(zé)，根據(jù)市場(chǎng)反饋和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，持續(xù)改善優(yōu)化產(chǎn)品。
二、任職要求
1、金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、投資相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位；
2、5年以上金融類產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；有貿(mào)易型融資，第三方融資、p2p等產(chǎn)品類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備良好的項(xiàng)目管理能力與溝通能力；
5、良好的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承擔(dān)壓力。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 15
1、負(fù)責(zé)需求分析及項(xiàng)目立項(xiàng)前期的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作；
2、負(fù)責(zé)確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)完成研發(fā)工作；
3、全程參與需求分析、研發(fā)預(yù)算制定、組織并完成設(shè)計(jì)并承擔(dān)核心研發(fā)工作；
4、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品的改進(jìn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量，降低產(chǎn)品成本；
5、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組內(nèi)外部溝通；
6、保證研發(fā)設(shè)計(jì)文件符合SOP管理，把控項(xiàng)目的`質(zhì)量控制；
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 16
1.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品調(diào)研、推廣策劃、知識(shí)培訓(xùn)等工作并協(xié)助跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，為產(chǎn)品的開發(fā)、完善與升級(jí)提供支持；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品原型、流程和交互界面設(shè)計(jì)，及相關(guān)的`文案工作；
3.提出產(chǎn)品需求或改進(jìn)意見；
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及文檔標(biāo)準(zhǔn)化工作；
5.負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的任務(wù)跟蹤，項(xiàng)目記錄。
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崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人整理、規(guī)范項(xiàng)目產(chǎn)品各項(xiàng)需求及開發(fā)時(shí)間節(jié)點(diǎn)并形成文檔報(bào)告;
2、跟進(jìn)部門負(fù)責(zé)人交代的各項(xiàng)研發(fā)工作進(jìn)度，督促各項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度，并形成工作報(bào)表進(jìn)行匯報(bào);
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人督促、整理系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)并最終形成文檔報(bào)告;
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行部門內(nèi)管理工作，進(jìn)行任務(wù)跟蹤、工作評(píng)估和績(jī)效考核;
5、不定期安排員工座談會(huì)，積極推進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的`策劃、落實(shí);
6、部門人員入職、離職、調(diào)崗等人事異動(dòng)信息的整理匯總與對(duì)接。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件、人資、文秘等相關(guān)專業(yè)。
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具有良好的文檔編寫、內(nèi)容整理能力。
4、具有良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
5、好學(xué)上進(jìn)，耐心細(xì)致，有責(zé)任心，工作勤奮，善于思考問題。
6、有時(shí)間觀念，獨(dú)立性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 18
1、組織實(shí)施微創(chuàng)產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)(調(diào)研、立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、驗(yàn)證、確認(rèn)、培訓(xùn)、改進(jìn)全研發(fā)過程)，保障產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度;
2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)作所需資源環(huán)境平臺(tái)(包括物資、人員、技術(shù)、設(shè)備等)，確保研發(fā)項(xiàng)目順利開展;
3、關(guān)注行業(yè)動(dòng)向和市場(chǎng)信息，跟蹤最近技術(shù)進(jìn)展，保持項(xiàng)目的核心技術(shù)優(yōu)勢(shì);
4、其他項(xiàng)目進(jìn)程中相關(guān)的質(zhì)量、注冊(cè)等工作;
5、完成上級(jí)安排的.其他工作。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 19
職責(zé)描述:
1.規(guī)劃京東物流相關(guān)業(yè)務(wù)后臺(tái)系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)，以及技術(shù)決策;
2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理工作，包括組內(nèi)承擔(dān)業(yè)務(wù)的研發(fā)工作管理;
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的規(guī)劃、計(jì)劃，以及落地等工作;
4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做出對(duì)京東物流業(yè)務(wù)有價(jià)值的'工作
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，豐富的java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有大型分布式系統(tǒng)的架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)，了解常用的架構(gòu)設(shè)計(jì)模式，熟悉微服務(wù)架構(gòu);
3、java基礎(chǔ)扎實(shí)，包括jvm、io、多線程、并發(fā)、網(wǎng)絡(luò)，深刻理解面向?qū)ο�、設(shè)計(jì)原則、設(shè)計(jì)模式等;
4、熟練常用的java技術(shù)框架，熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)、緩存等;
5、具備突出的管理能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
6、有物流或者一二線互聯(lián)網(wǎng)公司架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)工優(yōu)先。
研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé) 20
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)技術(shù)要求，主導(dǎo)生產(chǎn)線及設(shè)備整體方案設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)關(guān)鍵機(jī)臺(tái)及新研制項(xiàng)目的3d模型設(shè)計(jì)，并對(duì)各設(shè)備的3d設(shè)計(jì)模型及細(xì)化內(nèi)容審核；
3、針對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目，安排項(xiàng)目組人員設(shè)計(jì)任務(wù)，并跟進(jìn)各設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn)完成情況；
4、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝配、調(diào)試的技術(shù)問題處理；
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)下屬成員的技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)，負(fù)責(zé)下屬的'績(jī)效管理；
6、協(xié)助進(jìn)行研發(fā)項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)審工作。
任職要求：
1、8年以上工程機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、有總體設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，完成過2個(gè)以上項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)；
3、具備設(shè)計(jì)計(jì)算的能力。
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