管理崗位職責(zé)【精】
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編幫大家整理的管理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
管理崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工的`招聘工作
2、負(fù)責(zé)員工工資核算事宜
3、負(fù)責(zé)處理員工日常工作、及生活上的問(wèn)題
4、負(fù)責(zé)員工入職離職管理,以及手續(xù)辦理
5、負(fù)責(zé)考勤及報(bào)表編制
6、負(fù)責(zé)客戶單位的關(guān)系維護(hù)
工作要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
管理崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有倉(cāng)庫(kù)的管理工作
2、確保轄區(qū)內(nèi)各倉(cāng)庫(kù)的現(xiàn)場(chǎng)符合標(biāo)準(zhǔn)化管理要求
3、確保轄區(qū)內(nèi)各倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉(cāng)庫(kù)的`所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),以及月度部件需求匯總
5、負(fù)責(zé)按照實(shí)際消耗量以及安全庫(kù)存規(guī)則申請(qǐng)相應(yīng)配件
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各倉(cāng)庫(kù)的配件發(fā)貨情況
7、對(duì)接運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),確保倉(cāng)庫(kù)提供最低限度的配件滿足日常需求
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷
2、有倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉相關(guān)辦公軟件,熟練使用excel
4、有數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先
5、快速行動(dòng)能力
6、溝通及協(xié)調(diào)能力
工作地:深圳/廣州
管理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常貨品的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)等工作;
2、負(fù)責(zé)貨品出倉(cāng)及入倉(cāng)的準(zhǔn)確及時(shí)性;
3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊、衛(wèi)生;
4、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;
5、部門(mén)主管交辦的其它事宜。
管理崗位職責(zé)4
1、與外貿(mào)業(yè)務(wù)進(jìn)行溝通,提出項(xiàng)目方案及工藝建議;
2、結(jié)合客戶的需求完成圖紙深化設(shè)計(jì)報(bào)價(jià);
3、結(jié)合圖紙和現(xiàn)場(chǎng)施工條件進(jìn)行量尺;
4、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單設(shè)計(jì)下單生產(chǎn),嚴(yán)格把控訂單設(shè)計(jì)的準(zhǔn)確率,處理售后問(wèn)題;
5、輔助業(yè)務(wù)員跟進(jìn)樣板打樣、質(zhì)量把控;
6、出差國(guó)外輔助業(yè)務(wù)員談單。
管理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目采購(gòu)分判方案,并報(bào)公司審批;
2、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目公司年度、月度采購(gòu)計(jì)劃及單項(xiàng)采購(gòu)工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)工程量清單和標(biāo)底的計(jì)算、編制、審核;
4、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)招標(biāo)文件的`編制,開(kāi)展商務(wù)標(biāo)分析;
5、負(fù)責(zé)開(kāi)展權(quán)限內(nèi)工程及材料設(shè)備類(lèi)招標(biāo)采購(gòu)工作(包括招標(biāo)文件編制、供方考察、資格審查、評(píng)標(biāo)、合同談判、定標(biāo)等);
6.組織合同文本編制、評(píng)審、談判、審批、簽約和交底。
7.負(fù)責(zé)合同管理,包括變更、索賠、處罰、違約、爭(zhēng)議等。
8.辦理合同支付,包括合同價(jià)款的審定、審批手續(xù)的辦理、支付臺(tái)賬的建立等。
9.組織對(duì)合同的評(píng)價(jià),包括訂立過(guò)程、條款、履行情況、合同管理工作等。
10.編制、升版和解釋與合同有關(guān)管理程序。
11.參與質(zhì)量部門(mén)組織的分包商源地評(píng)價(jià)
12.部門(mén)經(jīng)理或副經(jīng)理交辦的其它工作。
任職資格
1、建筑經(jīng)濟(jì)、投資經(jīng)濟(jì)、工程經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、具備3年以上大型房產(chǎn)公司工程采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有很好的溝通與表達(dá)能力,善于分析和解決問(wèn)題;
4、熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)軟件。
管理崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)零部件設(shè)計(jì)方案輸入;
2、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)匹配和驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)設(shè)計(jì)目標(biāo)評(píng)估;
4、負(fù)責(zé)整車(chē)電平衡系統(tǒng)的.方案設(shè)計(jì)和評(píng)估及驗(yàn)證;
任職要求:
1、從事新能源汽車(chē)低壓供電系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作進(jìn)3年以上;
2、熟悉整車(chē)低壓電平衡的設(shè)計(jì)及驗(yàn)證方法;
3、具備車(chē)型項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成低壓供電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)工作,有較強(qiáng)的溝通能力及工作責(zé)任心; 1、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)零部件設(shè)計(jì)方案輸入;
2、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)匹配和驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)低壓供電系統(tǒng)設(shè)計(jì)目標(biāo)評(píng)估;
4、負(fù)責(zé)整車(chē)電平衡系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)和評(píng)估及驗(yàn)證;
管理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1.建立科學(xué)、規(guī)范、可控的資產(chǎn)信息體系,完善車(chē)輛各項(xiàng)信息臺(tái)賬;
2.統(tǒng)籌車(chē)輛收發(fā)項(xiàng)目,建立合理、完善的收發(fā)流程;
3.統(tǒng)籌公司車(chē)輛的.維修保養(yǎng)工作,開(kāi)拓渠道,建立良好的合作伙伴關(guān)系,制定相關(guān)流程、制度,控制維修成本;
4.主導(dǎo)資產(chǎn)安全及保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)、理賠事宜,制定事故處理及保險(xiǎn)理賠的標(biāo)準(zhǔn)操作流程;
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各交通部門(mén)的關(guān)系,主持車(chē)輛違章、年檢工作,確保公司車(chē)輛正常運(yùn)營(yíng);
6.制定車(chē)隊(duì)安全管理制度,主導(dǎo)司機(jī)安全培訓(xùn)工作,減少事故率、違章率;
7.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2.5年以上出租車(chē)、公交行業(yè)公司安全模塊工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷;
3.對(duì)資產(chǎn)管理、維保、安全、保險(xiǎn)、違章等方面有專(zhuān)業(yè)的理論知識(shí)和豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4.具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和領(lǐng)導(dǎo)力,熟練使用各類(lèi)辦公軟件;
5.邏輯嚴(yán)謹(jǐn),思維縝密,具備較強(qiáng)的談判能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
管理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.組織餐廳員工開(kāi)展食品安全知識(shí)培訓(xùn),以及宣導(dǎo)工作;
2.監(jiān)督原料、半成品、成品在儲(chǔ)存、加工、售賣(mài)過(guò)程中的質(zhì)量和環(huán)境衛(wèi)生,反饋異常,制定改進(jìn)方案,并跟蹤改進(jìn)實(shí)施效果;
3.協(xié)助餐廳擬定5s工作計(jì)劃并組織餐廳推進(jìn)、落實(shí);
4.負(fù)責(zé)員工健康證辦理、登記工作,關(guān)注員工日常健康狀況;
5.負(fù)責(zé)跟蹤和優(yōu)化餐廳有害生物控制,引導(dǎo)防治公司人員規(guī)范投藥;
6.協(xié)助店長(zhǎng)處理顧客投訴以及重大突發(fā)事件及調(diào)查處理;
7.協(xié)助公司編制食品安全相關(guān)制度、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等文件,并在餐廳宣貫、落實(shí)。
任職要求:
1.食品、生物工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.24歲以上,熟練電腦操作和使用辦公軟件;
3.1年以上食品加工、餐飲管理同類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟悉iso 9001/iso 22000管理體系,有內(nèi)審員資格證優(yōu)先;
5.具有原則性和溝通協(xié)調(diào)能力;
6.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
發(fā)展方向和機(jī)會(huì):
★優(yōu)秀的伙伴發(fā)展為片區(qū)食品安全主管;
★以及公司其他業(yè)務(wù)管理路線—財(cái)管員、店長(zhǎng)助理、店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理、部門(mén)總監(jiān)。
管理崗位職責(zé)9
資產(chǎn)管理部總監(jiān)主要工作內(nèi)容:主要圍繞下游養(yǎng)殖業(yè)用戶,發(fā)展擔(dān)保、貸款金融業(yè)務(wù),包括拿小貸公司牌照,催收款、風(fēng)險(xiǎn)管控,下游養(yǎng)殖戶現(xiàn)有5萬(wàn),要升級(jí)改造的3萬(wàn),發(fā)展3萬(wàn),崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經(jīng)驗(yàn)才可以勝任,針對(duì)養(yǎng)殖戶需要升級(jí)改造農(nóng)舍和設(shè)備,可以抵押貸款的`方式,先提供資金給他們升級(jí)改造,會(huì)有相應(yīng)的協(xié)議,定期還款。先在集團(tuán)總部新興學(xué)習(xí)幾個(gè)月,然后回來(lái)深圳福田區(qū)辦公主要工作內(nèi)容:主要圍繞下游養(yǎng)殖業(yè)用戶,發(fā)展擔(dān)保、貸款金融業(yè)務(wù),包括拿小貸公司牌照,催收款、風(fēng)險(xiǎn)管控,下游養(yǎng)殖戶現(xiàn)有5萬(wàn),要升級(jí)改造的3萬(wàn),發(fā)展3萬(wàn),崗位管理的客戶群龐大,必須具備一定的資歷和經(jīng)驗(yàn)才可以勝任,針對(duì)養(yǎng)殖戶需要升級(jí)改造農(nóng)舍和設(shè)備,可以抵押貸款的方式,先提供資金給他們升級(jí)改造,會(huì)有相應(yīng)的協(xié)議,定期還款。
管理崗位職責(zé)10
資產(chǎn)管理總經(jīng)理復(fù)地集團(tuán)復(fù)地(集團(tuán))股份有限公司(分支機(jī)構(gòu))崗位職責(zé):
1、制定公司的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理工作計(jì)劃;
2、公司已投入運(yùn)營(yíng)的投資項(xiàng)目的'資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理,確保資產(chǎn)的保值增值和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、對(duì)投資收益進(jìn)行考核;公司的大額資產(chǎn)購(gòu)置、資產(chǎn)處置進(jìn)行審批;
4、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組、產(chǎn)權(quán)變動(dòng)等工作。
任職資格:
1、國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2、具有5年以上綜合體、服務(wù)式公寓、酒店、辦公樓等資產(chǎn)管理或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉各層面管理包括財(cái)務(wù)成本、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)服務(wù)、工程等;
管理崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目水電專(zhuān)業(yè)施工圖進(jìn)行審圖;配合設(shè)計(jì)單位與施工、監(jiān)理單位進(jìn)行圖紙會(huì)審;
2、對(duì)項(xiàng)目施工過(guò)程中水電專(zhuān)業(yè)部分工程質(zhì)量、進(jìn)度實(shí)施有效控制;
3、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項(xiàng)目工程施工各個(gè)環(huán)節(jié)現(xiàn)場(chǎng)情況,確保水電專(zhuān)業(yè)工程進(jìn)度和質(zhì)量;
4、配合工程施工要求對(duì)水電專(zhuān)業(yè)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。
任職要求:
1、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
2、熟練操作辦公軟件、autocad等相關(guān)軟件;
3、較強(qiáng)的`溝通協(xié)調(diào)能力,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的合作精神;
4、具備電氣、給排水、暖通等多種專(zhuān)業(yè)知識(shí)及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
管理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本公司所轄項(xiàng)目的消防系統(tǒng)維護(hù)、檢查;
2.消防系統(tǒng)維護(hù)的培訓(xùn)工作。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷;
2.具有消防部隊(duì)服役經(jīng)歷,消防理論知識(shí)扎實(shí),消防團(tuán)隊(duì)管理及應(yīng)急管理能力突出;
3.須持建(構(gòu))筑物消防員職業(yè)資格證書(shū)上崗,不符勿投。
管理崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、協(xié)助公司總經(jīng)理編報(bào)年年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并按下發(fā)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)總公司與子公司科研合同的簽訂及合同評(píng)審,子公司自研項(xiàng)目的立項(xiàng)。
3、負(fù)責(zé)組織制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃,監(jiān)督開(kāi)發(fā)計(jì)劃執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)向總公司上報(bào)公司研發(fā)項(xiàng)目研制進(jìn)展情況,向總公司按月度申請(qǐng)項(xiàng)目研發(fā)資金。
5、負(fù)責(zé)按節(jié)點(diǎn)向總部提交研發(fā)項(xiàng)目圖紙及技術(shù)文件。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目研發(fā)中總部科研計(jì)劃部要求對(duì)接的其他事宜。
7、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卣畠?yōu)惠政策的爭(zhēng)取,協(xié)助西安總公司在陜西省政府優(yōu)惠政策的`爭(zhēng)取,科研成果的申報(bào)及維護(hù)。
8、協(xié)助西安總公司開(kāi)展科研項(xiàng)目的爭(zhēng)取及產(chǎn)品展會(huì)。
9、公司安排的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子、通信、計(jì)算機(jī)等工科相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上電子科技類(lèi)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有軍工企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
管理崗位職責(zé)14
1、驗(yàn)收:材料設(shè)備入庫(kù)按憑證點(diǎn)驗(yàn),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)驗(yàn)收完畢,登賬歸位。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題按規(guī)定及時(shí)處理。
2、發(fā)放:要按規(guī)定手續(xù),用正式單據(jù)當(dāng)面點(diǎn)交清楚。外運(yùn)物資要及時(shí)備料、包裝,點(diǎn)交運(yùn)輸人員簽收。堅(jiān)持倉(cāng)庫(kù)物資先進(jìn)先發(fā)原則。
3、保管:按照倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃合理儲(chǔ)存,材簽明顯,賬、卡、物、資金相符,規(guī)格不串,材質(zhì)不混。露天物資堆放要上蓋下墊,待驗(yàn)收物資應(yīng)單獨(dú)存放。堅(jiān)持定期盤(pán)點(diǎn),維護(hù)保養(yǎng)物質(zhì)要按時(shí)提出計(jì)劃,并組織實(shí)施。庫(kù)存物資要達(dá)到“十不”不銹、不潮、不凍、不霉、不變、不壞、不混、不爆、不漏、不丟,合理的盈虧要按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。
4、資料:賬卡、單據(jù)包括質(zhì)量證明書(shū)和原始資料要日清月結(jié),裝訂成冊(cè),妥善保管。上級(jí)需要的報(bào)表資料做到及時(shí)報(bào)送、準(zhǔn)確無(wú)誤。
5、庫(kù)容:要做到整潔美觀,物資擺放有序,橫平豎直,整齊干凈,達(dá)到料場(chǎng)無(wú)垃圾、無(wú)雜草,庫(kù)內(nèi)無(wú)雜物,貨架無(wú)塵土。
管理崗位職責(zé)15
1、招聘:校區(qū)基礎(chǔ)崗位的人事招聘與錄用;
2、培訓(xùn):定期組織新員工入職培訓(xùn);
3、勞動(dòng)關(guān)系:按時(shí)更新校區(qū)內(nèi)員工信息統(tǒng)計(jì)表,完成招退工、社保、公積金等相關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的手續(xù);
4、每月考勤統(tǒng)計(jì)和工資計(jì)算,并報(bào)送集團(tuán)人事部審批;
5、協(xié)助辦理新員工入職手續(xù)和外教個(gè)人事務(wù)等;協(xié)助外教辦理外專(zhuān)證和工作簽證;
6、完成校區(qū)內(nèi)辦公用品采購(gòu)及庫(kù)存統(tǒng)計(jì);
7、配合校長(zhǎng),協(xié)助完成相關(guān)工作。
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