【推薦】公司崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編整理的公司崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
公司崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的市場(chǎng)宣傳推廣、品牌建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品文案、宣傳推廣文案、市場(chǎng)活動(dòng)推廣文案的撰寫；
3、公司軟件產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)策劃、執(zhí)行及活動(dòng)效果分析；
xxx支持及配合銷售相關(guān)工作。
公司崗位職責(zé)2
1、協(xié)助完成對(duì)公司各二級(jí)單位財(cái)務(wù)收支內(nèi)部審計(jì)工作。
2、協(xié)助完成對(duì)公司各二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。
3、協(xié)助做好公司的財(cái)物清査工作。
4、協(xié)助做好財(cái)務(wù)人員的`培訓(xùn)工作。
5、協(xié)助完成二級(jí)單位財(cái)務(wù)管理工作。
6、完成基建工程委托外部審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
7、負(fù)責(zé)辦理會(huì)計(jì)人員從業(yè)證件年檢、換發(fā)等工作。
8、負(fù)責(zé)辦理公司稅務(wù)登記證等證件的年檢、換發(fā)等工作。
9、負(fù)責(zé)公司職工住房公積金登賬、核交、退發(fā)等工作。
10、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理和核算工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)工裝設(shè)計(jì)、審圖、定價(jià)、發(fā)外加工、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試。
2.負(fù)責(zé)制訂工廠設(shè)備年度、月度保養(yǎng)檢修計(jì)劃，組織檢修、修理記錄整理。
3.負(fù)責(zé)推行企業(yè)設(shè)備TPM管理，組織活動(dòng)開展、宣傳，指導(dǎo)班組推廣應(yīng)用。
4.負(fù)責(zé)員工操作規(guī)程細(xì)則制定及員工設(shè)備維護(hù)培訓(xùn)等。
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備故障疑難問(wèn)題處理技術(shù)指異。
6.參與公司技術(shù)改造工作。
公司崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)為海外客戶提供售前、售中、售后各項(xiàng)技術(shù)咨詢及服務(wù)。
2.編制產(chǎn)品企劃，跟進(jìn)并推動(dòng)產(chǎn)品項(xiàng)目進(jìn)度。
3.編制各類銷售技術(shù)文件等。
4.參與客戶產(chǎn)品技術(shù)談判、客戶拜訪、市場(chǎng)調(diào)研等工作。
5.負(fù)責(zé)海外新產(chǎn)品上市的推廣、培訓(xùn)等工作。
6.績(jī)效優(yōu)秀者優(yōu)先外派海外分公司工作。
公司崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)投融資業(yè)務(wù)及方案的設(shè)計(jì);
2、根據(jù)公司發(fā)展需要,尋找融資資本,全面規(guī)劃投融資項(xiàng)目;
3、從財(cái)務(wù)角度預(yù)測(cè)并評(píng)估投融資可能存在的風(fēng)險(xiǎn),制訂應(yīng)急措施,盡量減少公司的損失;
4、監(jiān)督投融資項(xiàng)目的執(zhí)行情況,在專業(yè)領(lǐng)域提出建議和咨詢意見(jiàn),對(duì)已完成的投融資工作負(fù)責(zé)進(jìn)行后續(xù)監(jiān)控、分析、評(píng)估、管理;
5、建立與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)、合作伙伴等良好的溝通關(guān)系。
任職要求:
1.金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.5年以上融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上融資項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)、熟悉銀行等金融機(jī)構(gòu)的.具體規(guī)章制度以及操作流程;
4.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
公司崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和成本費(fèi)用控制工作。
2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的.編制工作，監(jiān)督各分公司的運(yùn)作符合財(cái)務(wù)規(guī)范。
3.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。
4.負(fù)責(zé)對(duì)工商、稅務(wù)、銀行等部門事物的協(xié)調(diào)處理。
5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常行政管理工作。
6.協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃。
公司崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成新產(chǎn)品開發(fā)和制定與新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);
2、對(duì)所負(fù)責(zé)的.生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)配方、產(chǎn)品品質(zhì)予以監(jiān)控；
3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目中工藝技術(shù)管理; 項(xiàng)目的前期工作及技術(shù)方案等工作。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職資格:
1、化工工藝、煉油工藝、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
2、具有石油、石化公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、1年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、根據(jù)工藝設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)際技術(shù)要求,設(shè)計(jì)出相應(yīng)的工藝方案和操作參數(shù),能夠獨(dú)立完成新產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計(jì)及改進(jìn)。
公司崗位職責(zé)8
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)
2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、收發(fā)傳真及公司進(jìn)出快件的`簽收;
4、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，管理打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備;
5、文字處理工作及打印文件;
6、協(xié)助日常行政管理工作，完成部門主管安排的其他工作。
公司崗位職責(zé)9
1、總經(jīng)理職責(zé)
1.1確定公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，并組織實(shí)施。
1.2擬訂公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,主持基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
1.3擬訂公司基本管理制度,審批各部門具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例、勞資方案。
1.4召集、主持公司辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展；主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)。
1.5審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件。
1.6提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算開支計(jì)劃。
1.7處理公司重大突發(fā)事件。
1.8推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
2、人事行政部職責(zé)
2.1負(fù)責(zé)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置草案和崗位說(shuō)明書的編寫。
2.2負(fù)責(zé)公司管理文件的起草、修訂、發(fā)放、送閱。
2.3負(fù)責(zé)公司印信、文件、檔案的保管。
2.4負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議和活動(dòng)的籌劃。
2.5負(fù)責(zé)公司年度方針目標(biāo)的編制，審核公司各部門的方針目標(biāo)。
2.6監(jiān)督公司各項(xiàng)管理文件和具體規(guī)定的執(zhí)行。
2.7檢查各部門方針目標(biāo)，工作計(jì)劃和臨時(shí)工作計(jì)劃進(jìn)度實(shí)施及結(jié)果。
2.8負(fù)責(zé)部門之間的協(xié)調(diào)與配合。
2.9擬定、修訂、廢止、發(fā)放、解釋人力資源管理制度，進(jìn)行各部門職責(zé)權(quán)限劃分。
2.10負(fù)責(zé)制定人力資源規(guī)劃和支出預(yù)算，擬定企業(yè)人員編制。
2.11負(fù)責(zé)員工勤務(wù)、績(jī)效考核、薪酬管理，研究、改進(jìn)薪酬管理制度，進(jìn)行薪酬調(diào)整。
2.12負(fù)責(zé)人事檔案的存檔保管、統(tǒng)計(jì)分析。
2.13進(jìn)行人員招聘與錄用、培訓(xùn)、升調(diào)和辭退管理。
2.14負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂，以及人事問(wèn)題的解決處理和人事關(guān)系協(xié)調(diào)。
2.15負(fù)責(zé)策劃宣傳、公關(guān)、接待方案并組織實(shí)施，及對(duì)外聯(lián)絡(luò)及相關(guān)手續(xù)的辦理。
2.16負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和組織企業(yè)管理制度制訂、落實(shí)與管理。
2.17負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)安全管理，人身安全、健康管理。
2.18負(fù)責(zé)公司后勤工作。
3、質(zhì)檢部職責(zé)
3.1編制年度質(zhì)量控制計(jì)劃和質(zhì)量管理目標(biāo)，策劃年度質(zhì)量管理活動(dòng)。
3.2建立和完善質(zhì)量保證體系，推行全面質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。
3.3組織對(duì)原材料、外協(xié)件、外加工件，外購(gòu)品進(jìn)廠前的進(jìn)貨檢驗(yàn)工作。
3.4負(fù)責(zé)制定巡回檢驗(yàn)、管理與分析，進(jìn)行專案研究并提出改善、預(yù)防措施以及驗(yàn)證效果。
3.5組織對(duì)產(chǎn)品出廠前的成品檢驗(yàn)工作。
3.6進(jìn)貨檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)活動(dòng)，應(yīng)做好相應(yīng)的產(chǎn)品檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí)，如實(shí)填寫檢驗(yàn)記錄，出具檢驗(yàn)報(bào)告。對(duì)出廠產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)全部責(zé)任。
3.7組織公司內(nèi)部對(duì)批量不合格品進(jìn)行評(píng)審，制定糾正/預(yù)防措施，負(fù)責(zé)跟蹤和驗(yàn)證。
3.8分析未達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)的原因，制定改進(jìn)措施，并負(fù)責(zé)跟蹤和驗(yàn)證，負(fù)責(zé)修訂質(zhì)量管理目標(biāo)。
3.9組織對(duì)質(zhì)量信息的處理、跟蹤和驗(yàn)證。
3.10提供月度、季度、年度質(zhì)量工作統(tǒng)計(jì)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)質(zhì)量損失成本，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄、臺(tái)帳、統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
3.11負(fù)責(zé)組織處理客戶反饋，依據(jù)反饋信息改善質(zhì)量控制。
3.12負(fù)責(zé)推廣統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用。
3.13建立測(cè)量設(shè)備管理臺(tái)賬，歷史記錄卡片、編制年度周期檢定計(jì)劃，負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備、自制檢測(cè)設(shè)備的檢定和校準(zhǔn)。
3.14監(jiān)督測(cè)量設(shè)備的'使用和保管。
4、開發(fā)部職責(zé)
4.1負(fù)責(zé)制定工藝技術(shù)工作的近期和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，制定技術(shù)組織方案。
4.2負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品加工作業(yè)指導(dǎo)書，制定材料消耗工藝定額。
4.3負(fù)責(zé)組織公司技術(shù)文件與外來(lái)技術(shù)文件的統(tǒng)一性，適宜性。
4.4負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)業(yè)、同行新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備的研究工作，擬定可在公司內(nèi)推廣應(yīng)用項(xiàng)目。
4.5負(fù)責(zé)產(chǎn)品加工工序系統(tǒng)改進(jìn)工作，提高生產(chǎn)效率。
4.6負(fù)責(zé)開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)改進(jìn)工作，提高工藝技術(shù)水平。
4.7識(shí)別公司內(nèi)部關(guān)鍵質(zhì)量工序，設(shè)置質(zhì)量控制點(diǎn)。
4.8負(fù)責(zé)產(chǎn)品模具、工裝設(shè)備的設(shè)計(jì)，以及模具、工裝設(shè)備的加工、驗(yàn)收、交付工作。
4.9制訂模具、工裝設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)計(jì)劃。
4.10負(fù)責(zé)模具、工裝設(shè)備的維修、維護(hù)和保養(yǎng)工作。
4.11建立模具管理臺(tái)賬、模具履歷表。
4.12負(fù)責(zé)模具的狀態(tài)標(biāo)識(shí)，存放位置，出庫(kù)，入庫(kù)的交接手續(xù)。
5、生產(chǎn)部職責(zé)
5.1評(píng)估企業(yè)的產(chǎn)能，編制企業(yè)生產(chǎn)規(guī)劃、中長(zhǎng)期生產(chǎn)計(jì)劃及生產(chǎn)人員、設(shè)備配置計(jì)劃。
5.2建立生產(chǎn)流程，制訂生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督實(shí)施。
5.3生產(chǎn)車間人員、設(shè)備的配置和協(xié)調(diào)。
5.4科學(xué)進(jìn)行生產(chǎn)場(chǎng)地布局，調(diào)整生產(chǎn)能力，使工作臺(tái)面符合動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原則。
5.5協(xié)調(diào)產(chǎn)銷、交貨，安排生產(chǎn)計(jì)劃。
5.6負(fù)責(zé)制定半成品庫(kù)存定額。
5.7負(fù)責(zé)按作業(yè)指導(dǎo)書與工藝紀(jì)律、狀態(tài)標(biāo)識(shí)管理控制制造質(zhì)量。
5.8監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程，對(duì)產(chǎn)生的各種異常問(wèn)題及時(shí)處理和反饋。
5.9監(jiān)控產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度，完善產(chǎn)品生產(chǎn)周期制訂，提高工作效率。
5.10定期對(duì)中短期生產(chǎn)計(jì)劃回顧，提高計(jì)劃的準(zhǔn)確性。
5.11負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)“6S”活動(dòng)的宣傳與開展。
5.12建立設(shè)備管理臺(tái)賬，編制設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)計(jì)劃。
5.13負(fù)責(zé)設(shè)備的維修、維護(hù)和保養(yǎng)工作，以及設(shè)備負(fù)荷的合理設(shè)計(jì)等。
5.14負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)工資、制造成本的核算和控制，力求高效率低成本地生產(chǎn)。
5.15生產(chǎn)過(guò)程中的環(huán)境維護(hù)與污染防治。
5.16進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，減少事故的發(fā)生。
6、業(yè)務(wù)部職責(zé)
6.1負(fù)責(zé)編制、實(shí)施年度、月度銷售計(jì)劃。
6.2負(fù)責(zé)訂單的接受、確認(rèn)、回饋。
6.3負(fù)責(zé)訂單的分解，并及時(shí)分發(fā)給各部門，必要時(shí)召開評(píng)審會(huì)議。
6.4負(fù)責(zé)跟蹤訂單在生產(chǎn)過(guò)程中的進(jìn)度并及時(shí)協(xié)調(diào)。
6.5負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售中、售后服務(wù)。
6.6負(fù)責(zé)做好產(chǎn)銷銜接，建立客戶檔案。
7、采購(gòu)部職責(zé)
7.1根據(jù)銷售部的銷售計(jì)劃，制訂采購(gòu)月計(jì)劃、周計(jì)劃。
7.2根據(jù)周銷售預(yù)測(cè)計(jì)劃及庫(kù)存上，下限，編制不同時(shí)期所需原材料、輔助材料、設(shè)備及其它用品的采購(gòu)計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后按要求組織采購(gòu)，做到工具、設(shè)備、材料的及時(shí)到位。
7.3負(fù)責(zé)采購(gòu)材料按工藝要求貨比三家，做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉采購(gòu)。
7.4負(fù)責(zé)組織對(duì)供應(yīng)商的調(diào)查、認(rèn)可、考評(píng)等管理工作；
7.5負(fù)責(zé)建立原輔材料的檔案資料等，包括原材料品種、型號(hào)及商家的相關(guān)檔案。
8、倉(cāng)儲(chǔ)部職責(zé)
8.1根據(jù)銷售部計(jì)劃，計(jì)算安全庫(kù)存，制訂并調(diào)整原材料、成品庫(kù)存上、下限。
8.2負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理。
8.3核查采購(gòu)的必要性以及采購(gòu)規(guī)格與數(shù)量是否恰當(dāng)，材料應(yīng)核對(duì)清楚方可入庫(kù)。
8.4負(fù)責(zé)對(duì)原輔材料、半成品、成品的管理，做到實(shí)物與帳冊(cè)數(shù)量相符。
8.5負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的送貨。
8.6負(fù)責(zé)定時(shí)整理倉(cāng)庫(kù)并每月月底盤點(diǎn)。
9、財(cái)務(wù)部職責(zé)
9.1負(fù)責(zé)組織制訂、宣貫、監(jiān)督實(shí)施公司財(cái)務(wù)管理制度。
9.2負(fù)責(zé)組織編制公司年度全面預(yù)算方案，監(jiān)督檢查各部門預(yù)算執(zhí)行情況。
9.3負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品價(jià)格核算、工資、獎(jiǎng)金等其它費(fèi)用的核算和發(fā)放。
9.4負(fù)責(zé)制訂稅收運(yùn)作方案，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
9.5負(fù)責(zé)組織往來(lái)款項(xiàng)的集中收付與資產(chǎn)管理。
9.6負(fù)責(zé)提供月度、季度、年度財(cái)務(wù)運(yùn)行分析報(bào)告。
9.7負(fù)責(zé)提供預(yù)決算報(bào)告和利潤(rùn)分配方案。
10、生產(chǎn)車間職責(zé)
公司崗位職責(zé)10
工作職責(zé):
1. 配合公司發(fā)展戰(zhàn)略制定公司的租賃融資規(guī)劃;
2. 制定租賃公司營(yíng)銷策略規(guī)劃和營(yíng)銷部署;
3. 組建并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成融資公司業(yè)務(wù)指標(biāo);
任職條件:
1. 有大型融資租賃公司、銀行、信托等機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉融資租賃業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)和運(yùn)作模式,對(duì)國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)有較深入的了解;
3. 年度經(jīng)手融資額在100億以上。
公司崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)新媒體相關(guān)內(nèi)容的信息搜集、編輯和日常運(yùn)營(yíng)管理；
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷推廣活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋；
3、推動(dòng)對(duì)外合作，接洽相關(guān)合作項(xiàng)目，負(fù)責(zé)落地；
4、撰寫各類營(yíng)銷文案、廣告文案等。
公司崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、主要承擔(dān)石油、石化行業(yè)研究工作;
2、收集整理國(guó)內(nèi)外行業(yè)數(shù)據(jù),文獻(xiàn)資料,提交相關(guān)研究報(bào)告;
3、整合行業(yè)資源,完善資料來(lái)源渠道;
4、能熟練操作、運(yùn)用相關(guān)專業(yè)軟件;
5、能吃苦耐勞,服從工作分配者優(yōu)先錄用;
6、有意來(lái)我公司長(zhǎng)期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮；
任職條件
1、石油工程、石油地質(zhì)、油藏等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、具有石油天然氣工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)的.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
、具有扎實(shí)的地質(zhì)知識(shí),有協(xié)作精神和責(zé)任心;
4、吃苦耐勞,能承受工作壓力,能夠獨(dú)立完成本崗位工作
公司崗位職責(zé)13
1、按各部分用人需求標(biāo)準(zhǔn)，做好招聘工作。
2、組織公司學(xué)習(xí)練習(xí)，并檢查落實(shí)各部分學(xué)習(xí)練習(xí)計(jì)劃執(zhí)行情況。
3、辦理離職員工各種手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)各部分績(jī)效考核工作。
5、組織紀(jì)律檢查。
6、對(duì)采購(gòu)“貨比三家”進(jìn)行監(jiān)視抽查，發(fā)現(xiàn)題目上報(bào)經(jīng)理。
7、 網(wǎng)站建設(shè)與維護(hù)。
8、法律事務(wù)處理。
9、公司合同審核。
10、媒體宣傳、新聞采訪。
11、組織企業(yè)文化活動(dòng)。
12、樹立公司專業(yè)形象，保證索福公司名譽(yù)不受到侵害。
公司崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)公司訪客接待，前臺(tái)電話接聽、轉(zhuǎn)接
2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員。
3、收發(fā)公司郵件，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作。
4、負(fù)責(zé)前臺(tái)和辦公區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證硬件設(shè)施安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)
5、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的安排及管理
7、協(xié)助行政部門日常工作
8、保障前臺(tái)辦公環(huán)境及秩序
9、配合運(yùn)營(yíng)總監(jiān)完成招生銷售工作
公司崗位職責(zé)15
職位描述:
崗位:園林公司副總經(jīng)理
匯報(bào)對(duì)象:專業(yè)公司總經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)實(shí)施方案報(bào)總經(jīng)理審核通過(guò)并執(zhí)行;
2、組織建立與完善公司的'管理體系;
3、全面主持園林公司各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)園林公司的運(yùn)營(yíng)、成本管控等工作;
4、組織向施工單位進(jìn)行技術(shù)交底,指導(dǎo)、檢查技術(shù)業(yè)務(wù);組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、預(yù)算決算、工程驗(yàn)收;
5、全面掌握公司的經(jīng)營(yíng)情況和工程進(jìn)度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項(xiàng)工作指標(biāo);
6、全面負(fù)責(zé)園林工程項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等工程要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
7、積極開展市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù),承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務(wù)。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,施工出身
2.年齡45歲以下
3.了解苗圃基地管理、市場(chǎng)行情;
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