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營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-11 09:21:23 崗位職責(zé) 我要投稿

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編精心整理的營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)15篇

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)、電話訂單和上門(mén)客戶(hù)要求,按規(guī)范受理采樣服務(wù);

  2、記錄匯總各類(lèi)咨詢(xún),及時(shí)分析并反饋給上級(jí)主管;

  3、回訪和維護(hù)客戶(hù),處理突發(fā)事件,跟蹤服務(wù)滿意度;

  4、服從總部及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排,按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)提交各類(lèi)報(bào)表;

  5、中級(jí)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員以上要求參與當(dāng)?shù)厍揽蛻?hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作;

  基本要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡23—35歲,能力較強(qiáng)可適當(dāng)放寬條件;

  2、性格外向,語(yǔ)言表達(dá)清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn),談吐禮貌;

  3、要求能夠熟練使用辦公軟件、能夠獨(dú)立開(kāi)展工作;

  4、工作仔細(xì)有耐心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、富有激情;

  5、有銷(xiāo)售、客服工作經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)院、公安戶(hù)籍管理等渠道資源者優(yōu)先。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  推動(dòng)并執(zhí)行公司的各項(xiàng)策略和計(jì)劃,努力達(dá)成分公司各項(xiàng)KPI績(jī)效指標(biāo);

  負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)追蹤、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、新人發(fā)展、活動(dòng)舉辦等

  推動(dòng)并執(zhí)行公司的各項(xiàng)競(jìng)賽及營(yíng)銷(xiāo)、增員工具;

  根據(jù)分公司及各營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),對(duì)各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)、績(jī)效模塊進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;定期追蹤、提升各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)。

  收集及整理各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)公司的`相關(guān)意見(jiàn)、建議并及時(shí)反饋給公司管理層

  總結(jié)、分享各優(yōu)秀業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)業(yè)務(wù)、增員經(jīng)驗(yàn);關(guān)注、輔導(dǎo)落后業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并協(xié)助提升,從而達(dá)成績(jī)效目標(biāo)

  參與分公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,其他主管交代的工作。

  任職資格:

  1、3年以上壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  2、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展、團(tuán)隊(duì)管理能力

  3、熟悉壽險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)與管理體系,具備全局觀念、統(tǒng)籌能力。

  4、大學(xué)本科以上學(xué)歷

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)機(jī)械版塊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、執(zhí)行、落地,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

  2、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)貨源企業(yè)開(kāi)發(fā),運(yùn)輸詢(xún)價(jià)報(bào)價(jià)。

  3、完成公司下達(dá)的'銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  2、溝通能力強(qiáng),條理清晰,邏輯思維分析;

  3、定期向事業(yè)部經(jīng)理提交業(yè)務(wù)報(bào)告(出差報(bào)告、銷(xiāo)售總結(jié)等);

  4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)的貨款按期回籠;

  5、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,服從公司的管理以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述

  1、深入了解酒吧夜店消費(fèi)者洞察,進(jìn)行全方位的市場(chǎng)和渠道研究分析,制定RIO在酒吧夜店渠道的未來(lái)發(fā)展策略,開(kāi)拓新市場(chǎng),找到生意機(jī)會(huì)點(diǎn)

  2、針對(duì)品牌在酒吧夜店渠道整體策略規(guī)劃,帶領(lǐng)研發(fā)和包裝等職能部門(mén)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,以及新產(chǎn)品上市推廣方案

  3、負(fù)責(zé)酒吧夜店渠道的全年?duì)I銷(xiāo)整體方案,以及配合銷(xiāo)售部門(mén)在終端開(kāi)展并落地

  4、充分了解酒吧夜店渠道的競(jìng)爭(zhēng)特性和未來(lái)發(fā)展變化趨勢(shì),以及主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品牌和渠道策略

  5、運(yùn)用數(shù)字化以及新媒體營(yíng)銷(xiāo)推廣RIO產(chǎn)品在酒吧夜店渠道的'知名度

  任職要求

  1、本科以上學(xué)歷;

  2、 3年以上在酒吧夜店渠道中品牌營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),曾在知名啤酒公司任職尤佳;

  3、有豐富的品牌管理經(jīng)驗(yàn),如有新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)上市經(jīng)驗(yàn)尤佳;

  4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和時(shí)間管理概念;

  5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作有激情,敢于創(chuàng)新,富有開(kāi)拓精神,吃苦耐勞,能適應(yīng)出差生活;

  6、喜歡喝酒,對(duì)不同酒類(lèi)有所了解。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)5

  工作職責(zé)

  1、根據(jù)產(chǎn)品特色與用戶(hù)分析,制定推廣策略以及預(yù)算分配;基于推廣策略,策劃各階段推廣主題及廣告創(chuàng)意、公關(guān)內(nèi)容、渠道策略;

  2、挖掘網(wǎng)易游戲玩家的愛(ài)好,根據(jù)不同傳播渠道的特性,策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)或傳播創(chuàng)意;

  3、項(xiàng)目執(zhí)行管理,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量負(fù)責(zé);

  4、協(xié)調(diào)、解決項(xiàng)目執(zhí)行中出現(xiàn)的人力、資源、技術(shù)難點(diǎn)問(wèn)題。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上游戲發(fā)行經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌推廣及渠道發(fā)行,有中大型日本IP或二次元游戲發(fā)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、具有良好的`創(chuàng)意策劃和活動(dòng)組織能力, 熟悉互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)習(xí)慣, 能夠策劃具有影響力的事件內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo), 有優(yōu)秀案例者優(yōu)先;

  3、熟悉游戲產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣各大模塊(廣告、公關(guān)傳播及活動(dòng)、推廣數(shù)據(jù)優(yōu)化、產(chǎn)品內(nèi)容承接);

  4、具備良好的溝通能力及執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),有責(zé)任感。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搜集區(qū)域內(nèi)牙科銷(xiāo)售相關(guān)市場(chǎng)信息,整理后上報(bào)給市場(chǎng)經(jīng)理,為建立渠道銷(xiāo)售計(jì)劃提供依據(jù)。

  2、負(fù)責(zé)搜集渠道合作商家的資料信息,詳細(xì)記錄并分類(lèi)匯總,按公司要求聯(lián)系合作;

  3、依據(jù)渠道開(kāi)拓指標(biāo),建立具體實(shí)施計(jì)劃,按計(jì)劃執(zhí)行,并在實(shí)際操作中不斷改進(jìn)、調(diào)整,最終達(dá)成開(kāi)拓指標(biāo)。

  4、篩選客戶(hù)資料,對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)進(jìn)行計(jì)劃性的拜訪、洽談、維護(hù),推動(dòng)客戶(hù)關(guān)系網(wǎng)快速和深入發(fā)展;

  5、組織并策劃客戶(hù)參加公司的各項(xiàng)活動(dòng);

  6、定時(shí)參加公司的日常管理培訓(xùn),不斷提升銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)技巧。

  7、完成上級(jí)交辦的其他事宜。

  任職要求:

  1、年齡20—30歲,女士身高158cm以上,男士身高170cm以上,男女不限,形象氣質(zhì)佳;

  2、1年以上渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

  3、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  4、接受市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識(shí)的'培訓(xùn);

  5、具備良好的溝通、洽談和應(yīng)變能力,具備優(yōu)秀的說(shuō)服力、富有激情;

  6、踏實(shí)、勤快、樂(lè)觀,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)7

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)直營(yíng)店鋪的市場(chǎng)拓展工作,根據(jù)公司年度規(guī)劃擬定及執(zhí)行開(kāi)店計(jì)劃,維護(hù)現(xiàn)有合作商場(chǎng)、商圈關(guān)系及后期開(kāi)發(fā)與談判;

  2、熟悉服裝等零售銷(xiāo)售渠道,了解百貨商場(chǎng)、shoppingmall、專(zhuān)賣(mài)店等各種營(yíng)運(yùn)模式;

  3、熟悉并掌握國(guó)內(nèi)一、二線城市商圈招商信息,做好關(guān)系維護(hù),使公司品牌順利進(jìn)駐;

  4、新開(kāi)店鋪選址評(píng)估,前期數(shù)據(jù)調(diào)查及后期方案制定,確保新開(kāi)店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)到公司要求。

  任職資格:

 。ㄐ柽m應(yīng)長(zhǎng)期出差和商務(wù)應(yīng)酬的工作性質(zhì)!)

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、經(jīng)貿(mào)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、五年以上中高端品牌女裝直營(yíng)店鋪管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各大中高端商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理模式;

  3、形象氣質(zhì)佳,商務(wù)談判能力,交際能力佳,須具備較強(qiáng)的'業(yè)務(wù)執(zhí)行能力;

  4、擁有良好的親和力及溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、具有優(yōu)秀的綜合分析能力及觀察能力,渠道資源豐富。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、與甲方單位(大型工廠、單位、政府、學(xué)校、4S店)食堂業(yè)務(wù)合作的渠道拓展

  2、甲方食堂對(duì)外承包招投標(biāo)的市場(chǎng)信息收集

  3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的.建設(shè)

  任職要求:

  1、有甲方資源,能轉(zhuǎn)化合作的

  2、能有相關(guān)渠道拓展思路的

  3、有信心加入團(tuán)膳餐飲行業(yè),對(duì)發(fā)展前景看好的朋友

  4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)理職責(zé)描述:

  1、與甲方單位(大型工廠、單位、政府、學(xué)校、4S店)食堂業(yè)務(wù)合作的渠道拓展

  2、甲方食堂對(duì)外承包招投標(biāo)的市場(chǎng)信息收集

  3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  作為公司核心團(tuán)隊(duì)成員之一,負(fù)責(zé)制定公司開(kāi)拓市場(chǎng)、獲取市場(chǎng)份額的策略和實(shí)施方案

  通過(guò)線上線下渠道等營(yíng)銷(xiāo)方式獲取以華人為主的境內(nèi)外中高端用戶(hù)群體

  與各類(lèi)機(jī)構(gòu)建立客戶(hù)互換、流量導(dǎo)流、項(xiàng)目分成等合作,多元化拓展投資渠道

  負(fù)責(zé)制定品牌的推廣策略、目標(biāo)市場(chǎng)的'攻克,有效提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率

  負(fù)責(zé)建立客戶(hù)運(yùn)維的策略與體系

  為達(dá)成公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)而需展開(kāi)的其他工作

  任職要求:

  3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),在互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)金融、私人銀行或其他傳統(tǒng)金融公司任營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)/運(yùn)營(yíng)職位

  優(yōu)秀的計(jì)劃和執(zhí)行能力,能設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo)

  工作積極主動(dòng),自律,注重效率;有自我管理及團(tuán)隊(duì)管理的能力,很強(qiáng)的問(wèn)題解決能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心;能在強(qiáng)大的壓力下工作

  創(chuàng)新的意愿和活力及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神

  有過(guò)從零到1,從1到100的營(yíng)銷(xiāo)或用戶(hù)運(yùn)營(yíng)體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)10

  1、根據(jù)項(xiàng)目要求,搜集有效的媒介資源,選擇適合的媒體資源推廣;

  2、與媒體渠道溝通,詢(xún)價(jià),找到最合適的`價(jià)格;

  3、與公司內(nèi)部AE協(xié)調(diào),對(duì)各項(xiàng)推廣方案,提供有效的參考;

  4、根據(jù)媒介推廣計(jì)劃,執(zhí)行、監(jiān)控并評(píng)估媒介推廣活動(dòng);與合作媒體進(jìn)行日常宣傳資源的聯(lián)系溝通,保持良好的媒介關(guān)系。

  你需要:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有一年以上同等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有2年以上媒介推廣或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上媒介推廣或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  3、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目媒介執(zhí)行和對(duì)接。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)整體網(wǎng)絡(luò)廣告(SEO/百度、谷歌關(guān)鍵詞廣告/論壇/軟文/)投放方向及把控,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估、分析、優(yōu)化和總結(jié)。

  2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定并實(shí)施網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策略;落實(shí)網(wǎng)站優(yōu)化推廣計(jì)劃,統(tǒng)計(jì)分析實(shí)施效果,并能夠及時(shí)有效地改進(jìn);維護(hù)和提升網(wǎng)絡(luò)渠道營(yíng)銷(xiāo)規(guī)模,提升網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)組的營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī);

  3.通過(guò)微博、微信、各種論壇、社區(qū)網(wǎng)站以及其它各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)社交溝通渠道,對(duì)公司的.產(chǎn)品、品牌、網(wǎng)站等內(nèi)容開(kāi)展推廣營(yíng)銷(xiāo)。

  4.在工作中為同事提供SEO專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持。

  崗位要求

  1. 網(wǎng)站網(wǎng)頁(yè)制作,獨(dú)立進(jìn)行小站點(diǎn)站內(nèi)優(yōu)化;

  2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站外鏈建設(shè),跟蹤關(guān)鍵詞優(yōu)化效果及排名;熟悉鏈接網(wǎng)站頁(yè)面權(quán)重、鏈接位置、鏈接代碼等細(xì)節(jié)的分析;

  3.良好的網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售方案策劃、競(jìng)爭(zhēng)策略制定的能力;

  4.掌握熟練的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),熟悉網(wǎng)站產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、推廣和營(yíng)銷(xiāo);

  5.熟知互聯(lián)網(wǎng)在線推廣經(jīng)驗(yàn),精通SEO搜索引擎、關(guān)鍵字、竟價(jià)排名、推廣聯(lián)盟、論壇推廣、微博等全方位的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)技能;

  6.有過(guò)機(jī)械網(wǎng)站推廣、策劃實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1)QQ和電話接入代理商并處理問(wèn)題;

  2)搜集整理主要產(chǎn)品需求,工單反饋給研發(fā)部門(mén),輔助解決問(wèn)題;

  3)在線800針對(duì)代理商提出的問(wèn)題給予問(wèn)題解答并跟蹤協(xié)助后續(xù)處理;

  4)產(chǎn)品更新課件、常見(jiàn)問(wèn)題總結(jié)文檔、代理商培訓(xùn);

  任職要求:

  1、有客服相關(guān)經(jīng)歷,喜歡從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng);

  2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,能承受較大的'工作壓力;

  3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé)

  1、是省級(jí)的區(qū)域合作,收入根據(jù)個(gè)人資源和能力,正常分紅收入200-400萬(wàn)/year;

  2、單獨(dú)成立公司,占實(shí)名制股份;

  3、不打卡,不坐班,在家辦公,以項(xiàng)目形式合作,以結(jié)果為導(dǎo)向;

  【工作描述】

  1、通過(guò)聯(lián)系和拜訪房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)公司(開(kāi)發(fā)商,銷(xiāo)售代理,營(yíng)銷(xiāo)策劃,物業(yè)等)領(lǐng)導(dǎo)高層,讓對(duì)方了解我協(xié)會(huì)產(chǎn)品及合作模式;

  2、推廣協(xié)會(huì)產(chǎn)品,挖掘需求,并促成項(xiàng)目合作;

  3、業(yè)余合作,不影響本職工作。

  【職位要求

  1、年齡30-50歲,男女不限,人品優(yōu)良;

  2、擁有房地產(chǎn)相關(guān)產(chǎn)業(yè)(開(kāi)發(fā)商,一代,全案營(yíng)銷(xiāo)策劃,物業(yè)公司等)5年以上管理經(jīng)驗(yàn),高管優(yōu)先;

  【薪酬待遇】

  績(jī)效+分紅+股份=200-500萬(wàn)/年

  無(wú)渠道和資源的勿擾,感謝理解!

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé)

  1、制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇及管理的總體方案,并監(jiān)督檢查各子公司執(zhí)行情況。

  2、負(fù)責(zé)對(duì)渠道公司,代理商的'考察、洽談、評(píng)估;

  3、根據(jù)公司渠道管理制度,負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;

  4、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)。

  任職資格

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;三年以上大型房地產(chǎn)商渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn);

  2、豐富的渠道代理開(kāi)拓能力,渠道管理經(jīng)驗(yàn);

  3、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,豐富的溝通、談判技巧。

營(yíng)銷(xiāo)渠道崗位職責(zé)15

  工作職責(zé):

  根據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)需求,獨(dú)立完成品牌推廣方案,統(tǒng)籌市場(chǎng)執(zhí)行;

  游戲IOS/google平臺(tái)管理、自媒體(FB、官網(wǎng)、論壇等)的活動(dòng)策劃與執(zhí)行;

  公關(guān)傳播稿件規(guī)劃及撰寫(xiě)工作,擅長(zhǎng)事件營(yíng)銷(xiāo),二次元內(nèi)容輸出者優(yōu)先;

  負(fù)責(zé)產(chǎn)品線上、線下活動(dòng)的文案、活動(dòng)策劃與執(zhí)行及后續(xù)效果的跟進(jìn)回饋。

  任職要求:

  本科及以上學(xué)歷,對(duì)手機(jī)游戲有一定的認(rèn)識(shí),了解熟悉游戲用戶(hù);

  1年以上海外游戲活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲營(yíng)銷(xiāo)炒作事件技巧、品牌活動(dòng)策劃;

  具備線上、線下活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的文案撰寫(xiě)及語(yǔ)言表達(dá)能力,外語(yǔ)母語(yǔ)優(yōu)先;

  具備良好的.團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析問(wèn)題、應(yīng)對(duì)解決問(wèn)題能力。

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