機(jī)械崗位職責(zé)通用

　　在現(xiàn)在的社會生活中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的機(jī)械崗位職責(zé)通用，希望能夠幫助到大家。

機(jī)械崗位職責(zé)通用1

　　1.負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)的記錄，對檢查結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)；

　　2.負(fù)責(zé)對工序中的產(chǎn)品做出不合格的'判定與處理；

　　3.負(fù)責(zé)主要受壓元件在制作過程中的標(biāo)識檢驗(yàn)。

　　4.對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題或質(zhì)量隱患及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出解決方案和合理化建議。

機(jī)械崗位職責(zé)通用2

　　1.中專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，可接受應(yīng)屆生；

　　2.責(zé)任心強(qiáng)，踏實(shí)敬業(yè)，能吃苦耐勞，有較好的'溝通能力和執(zhí)行力；

　　3.能適應(yīng)倒班；

　　工作職責(zé)

　　1.按照指令完成冷鐓機(jī)生產(chǎn)、調(diào)試工作；

　　2.執(zhí)行計(jì)劃檢修，設(shè)備維護(hù)工作；

　　3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的5s工作；

　　4.負(fù)責(zé)記錄填寫準(zhǔn)確及時；

　　5.負(fù)責(zé)模具使用情況整理及模具的送修工作；

　　6.負(fù)責(zé)參與整理產(chǎn)品工藝操作要點(diǎn)，解決生產(chǎn)中的質(zhì)量、效率問題；

機(jī)械崗位職責(zé)通用3

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)機(jī)器人本體設(shè)計(jì)及計(jì)算、減速機(jī)選型、出圖等;

　　2.負(fù)責(zé)機(jī)器人本體結(jié)構(gòu)的優(yōu)化分析;

　　3.主持研發(fā)各階段評審會議;

　　4.參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作;

　　5.對在生產(chǎn)產(chǎn)品的`維護(hù)提供技術(shù)支持;

　　6.負(fù)責(zé)電機(jī)以及相關(guān)采購零部件的選型。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、自動化等相關(guān)專業(yè);

　　2.熟練使用creo 2.0、cad繪圖軟件，能夠熟練高效率的建立產(chǎn)品的3d模型，并且能夠正確、清晰、完整的將工程圖表達(dá)出來;

　　3.熟悉模具并會建模;

　　4.對加工成型工藝非常了解，有加工工藝及跟項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5.熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)有較深刻認(rèn)識，能對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝提出有效改進(jìn)方案，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)合理，思路清晰，考慮問題全面;能夠?qū)�結(jié)構(gòu)可靠性及作業(yè)方便性進(jìn)行綜合分析評估;

　　6.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的抗壓能力及應(yīng)變能力，有良好的溝通能力及項(xiàng)目管理能力，勇于承擔(dān)責(zé)任，具備較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

機(jī)械崗位職責(zé)通用4

　　1.負(fù)責(zé)制定研發(fā)人員崗位職責(zé)，考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實(shí)提出獎罰意見；

　　2.及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程，客戶使用中的技術(shù)問題提供相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)與技術(shù)咨詢；

　　3.合理編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規(guī)范工藝流程；

　　4.負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理制度制定、監(jiān)督、指導(dǎo)以及對專業(yè)技術(shù)人員的`考核；

　　5.根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)和任務(wù)，統(tǒng)籌設(shè)計(jì)研發(fā)部工作安排，制定工作計(jì)劃，組織技術(shù)力量解決技術(shù)問題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議；

　　6.系統(tǒng)掌握公司內(nèi)部核心產(chǎn)品知識和工業(yè)自動化流程；

　　7.主持研發(fā)部門的技術(shù)溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作流程、團(tuán)隊(duì)管理、和項(xiàng)目管理。

機(jī)械崗位職責(zé)通用5

　　（1）認(rèn)真執(zhí)行國家和施工企業(yè)有關(guān)施工機(jī)具管理方面的方針、政策和規(guī)章制度；

　�。�2）落實(shí)建筑起重機(jī)械設(shè)備和使用登記工作，負(fù)責(zé)落實(shí)對建設(shè)主管部門及其安監(jiān)機(jī)構(gòu)的按拆告知制度；

　　（3）負(fù)責(zé)現(xiàn)場臨時用電及起重機(jī)械設(shè)備的'管理、安裝（拆卸）、使用、維護(hù)和保養(yǎng)，加強(qiáng)對安拆單位和安拆人員、特種作業(yè)人員的管理，加強(qiáng)對起重機(jī)械設(shè)備基礎(chǔ)施工、安裝、頂升加結(jié)、拆卸等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理，監(jiān)理起重機(jī)械設(shè)備及臨時用電管理臺帳；

　�。�4）根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度，熟悉和掌握機(jī)械設(shè)備的分布和技術(shù)狀況，參與設(shè)備事故的分析處理工作，并按規(guī)定及時上報；

　　（5）負(fù)責(zé)設(shè)備的交接驗(yàn)收、清潔、調(diào)運(yùn)巡回檢查以及保費(fèi)設(shè)備的鑒定等工作；

　�。�6）定期向企業(yè)主管部門和主管領(lǐng)導(dǎo)匯報設(shè)備管理、保養(yǎng)和技術(shù)狀況，并提出整改意見。

機(jī)械崗位職責(zé)通用6

　　一、崗位名稱：生產(chǎn)副廠長

　　二、直接上司：廠長

　　三、直接下級：機(jī)加班長、包裝班長、鋸料班長、打磨

　　四、崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)全面主持領(lǐng)導(dǎo)加工車間生產(chǎn)工作，鋸料、打磨、機(jī)加工、包裝、交期、成本等生產(chǎn)方面的管理工作，并承擔(dān)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定，工作指令的義務(wù)。

　　六、管理職責(zé)：對公司機(jī)加車間生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，安全培訓(xùn)、人員安排、調(diào)動，產(chǎn)品質(zhì)量、交期負(fù)責(zé)

　　七、工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)按公司生產(chǎn)計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成機(jī)加車間的生產(chǎn)任務(wù)；

　　2.負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量計(jì)劃指標(biāo)的分解和實(shí)施。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負(fù)責(zé)本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高；

　　3.負(fù)責(zé)機(jī)加車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、使用，確保其正常運(yùn)作；

　　4.負(fù)責(zé)本車間糾正，預(yù)防措施計(jì)劃的編制及實(shí)施；

　　5.負(fù)責(zé)機(jī)加車間內(nèi)部各項(xiàng)管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作；

　　6.負(fù)責(zé)機(jī)加車間的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作；如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報表、原始記錄管理等工作。；

　　7.負(fù)責(zé)機(jī)加車間生產(chǎn)成本的控制，達(dá)到降低損耗，提高效益的目的`；

　　8.負(fù)責(zé)本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。；

　　9.負(fù)責(zé)本車間人員的管理工作，作好機(jī)加車間人員績效考評及獎罰分配工作；

　　10.負(fù)責(zé)本車間的安全工作。包括：安全教育、勞保用品穿戴、安全生產(chǎn)和安全操作設(shè)備等。

　　八、工作職權(quán)：

　　1.有權(quán)按生產(chǎn)計(jì)劃安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作；

　　2.有權(quán)制定本車間各項(xiàng)管理制度、組織召開車間各項(xiàng)會議；

　　3.在確保正常生產(chǎn)的情況下采用新技術(shù)、新工藝以提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本；

　　4.在不影響生產(chǎn)計(jì)劃完成的情況下，有權(quán)安排設(shè)備檢修、設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)；

　　5.有權(quán)對本車間人員進(jìn)行安排、調(diào)配和任用；

　　6.有權(quán)對本車間人員進(jìn)行考勤、對工資進(jìn)行分配、對人員進(jìn)行獎罰。

　　7.有請假權(quán)。請假的權(quán)限在2日以內(nèi)，超出此權(quán)限請假需報請生產(chǎn)廠長批準(zhǔn)。

　　8.對本車間內(nèi)不服從工作分配安排、長期不能勝任本職工作、勞動紀(jì)律差等的工人，有調(diào)離本車間的權(quán)利。

　　9.有辭退、開除本車間工人的建議權(quán)。

　　10.有權(quán)糾正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為，維護(hù)正常安全的生產(chǎn)秩序。

　　11.對上一級領(lǐng)導(dǎo)的失職、瀆職行為有申報權(quán)。

　　九、管理權(quán)限：對公司機(jī)加車間生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)、組織、指揮、督處、進(jìn)度、排期管理的權(quán)利；

機(jī)械崗位職責(zé)通用7

　　工作職責(zé):

　　1.根據(jù)《零件工藝過程卡》、零件3d圖檔和零部件的加工要求，對零件進(jìn)行cnc工時評估，工藝規(guī)劃、刀具規(guī)劃；

　　2.及時跟蹤、總結(jié)、分析所預(yù)估工時的準(zhǔn)確性，為機(jī)器產(chǎn)能排產(chǎn)提供準(zhǔn)確可靠的依據(jù)；

　　3.合理、及時地評估零件加工工時，確保加工進(jìn)度；

　　4.如果在工作中發(fā)現(xiàn)加工不合理等現(xiàn)象，及時分析、總結(jié)并反饋給相關(guān)部門人員，以促進(jìn)加工效率的`改進(jìn)和提升；

　　5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、量產(chǎn)產(chǎn)品工裝、治具的制作、準(zhǔn)備和產(chǎn)品換線前的工裝設(shè)備拆卸及按指定區(qū)域放置管理

　　6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)、打樣產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)項(xiàng)目按時跟蹤、處理

　　7.與技術(shù)部門協(xié)調(diào)處理技術(shù)難題，積極提供有關(guān)方案，及時處理現(xiàn)場問題，負(fù)責(zé)產(chǎn)品加工異常問題的分析、處理

　　8.標(biāo)準(zhǔn)零件的標(biāo)準(zhǔn)工藝制作及程序編輯定期優(yōu)化；

　　9.產(chǎn)品毛坯件尺寸的定制，備料；

　　10.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)合理的夾具，夾具維護(hù)及編碼，刀具管；

　　11.對編輯好的程序?qū)徍藘?yōu)化；

　　12.完成上級委派的其他任務(wù)，協(xié)助主管進(jìn)行效率的提升和質(zhì)量的改善；

機(jī)械崗位職責(zé)通用8

　　一、主要職責(zé)：

　　1.進(jìn)行設(shè)備的市場調(diào)研，并收集技術(shù)資料；

　　2.跟蹤供應(yīng)商的進(jìn)度，確保工作質(zhì)量；

　　3.設(shè)備相關(guān)文件的編寫；

　　4.輔助完成設(shè)備的調(diào)試及驗(yàn)收工作；

　　5.領(lǐng)導(dǎo)交給的.其他工作。

　　二、技能要求：

　　1.機(jī)械或電氣自動化相關(guān)專業(yè)，有非標(biāo)設(shè)備開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.熟悉cad、solidworks、rroe等相關(guān)制圖軟件；

　　3.善于溝通，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；

　　4.會開車，能適應(yīng)出差。

機(jī)械崗位職責(zé)通用9

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)所指定區(qū)域的業(yè)務(wù)開發(fā),完成銷售目標(biāo)和應(yīng)收賬款的回收;

　　2.依據(jù)銷售總監(jiān)下達(dá)的銷售目標(biāo),制定拜訪計(jì)劃,并確保銷售計(jì)劃的完成;

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好公司和代理商之間的'關(guān)系,通過合理的營銷支持,保證公司與經(jīng)銷商的共同利益;

　　4.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)客戶信息的收集、整理和反饋,并對其需求進(jìn)行跟進(jìn);

　　5.配合公司市場推廣,共同做好市場的廣告和公關(guān)等市場推廣工作。

　　任職要求:

　　1.1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療器械、otc、醫(yī)藥、社區(qū)醫(yī)院相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2.大專及以上學(xué)歷;

　　3.具備團(tuán)隊(duì)合作意識和執(zhí)行力;

　　4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù);

機(jī)械崗位職責(zé)通用10

　　1.負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理，內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改善報告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作。

　　2.對圖紙、說明書、產(chǎn)品樣本進(jìn)行分類管理，測繪備件、修改圖紙并確認(rèn)與會簽。

　　3.制定安裝支援計(jì)劃，驗(yàn)收、調(diào)試新設(shè)備，并向維修班講解機(jī)械原理及修理要領(lǐng)，解決安裝過程中存在的'問題。

　　4.制定維修作業(yè)計(jì)劃，制定周、月、年預(yù)防維修日歷計(jì)劃，制定點(diǎn)檢預(yù)防計(jì)劃。

　　5.指導(dǎo)、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部操作員工對設(shè)備進(jìn)行日常操作、保養(yǎng)、維修活動，以取得機(jī)器設(shè)備的優(yōu)化利用。

機(jī)械崗位職責(zé)通用11

　　職責(zé)描述:

　　1.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,進(jìn)行設(shè)備類產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃、技術(shù)改進(jìn),開發(fā)滿足市場需求的新產(chǎn)品,同時對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行升級換代,為市場提供具有競爭力的產(chǎn)品。

　　2.組織開展設(shè)備類新產(chǎn)品研發(fā)、核心產(chǎn)品改進(jìn)和更新?lián)Q代;

　　3.參與生產(chǎn)過程技術(shù)指導(dǎo),解決生產(chǎn)過程、銷售過程中出現(xiàn)的設(shè)備方面的技術(shù)問題,保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

　　4.根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程和技術(shù)開發(fā)流程,參與產(chǎn)品/技術(shù)開發(fā)相關(guān)階段的技術(shù)評審,確保評審質(zhì)量;

　　5.領(lǐng)導(dǎo)對新技術(shù)、新產(chǎn)品的跟蹤、研究,儲備關(guān)鍵技術(shù),提高公司核心競爭力,為公司的發(fā)展提供持續(xù)的'動力和經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。

　　6.需要有l(wèi)ed封裝相關(guān)設(shè)備研發(fā)經(jīng)驗(yàn)三年以上,如果有成熟的一整套技術(shù)方案更好。

　　具體要求:

　　1.機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣、自動化專業(yè)本科以上學(xué)歷,

　　2.從事優(yōu)化機(jī)械設(shè)計(jì)或電氣設(shè)計(jì)或自動化設(shè)備設(shè)計(jì)10年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),

　　3.對機(jī)械、電氣(包括軟件)等有全面的了解和認(rèn)識,能夠進(jìn)行全面的技術(shù)管理,

　　4.從事自動化設(shè)備開發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)2年以上,led封裝相關(guān)設(shè)備優(yōu)先

　　5.能對設(shè)備成本做預(yù)算并在實(shí)施過程中進(jìn)行監(jiān)督控制;

　　6.能夠預(yù)計(jì)和控制設(shè)備的研發(fā)和生產(chǎn)周期;

　　7.較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)意識,對項(xiàng)目有熱情,愿意共同發(fā)展;接受優(yōu)秀的在職人員

　　8.有成熟的一整套方案更佳。

　　9.非常熟悉氣缸、電器件、電機(jī)的選型和使用。

機(jī)械崗位職責(zé)通用12

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品提升項(xiàng)目的整體系統(tǒng)結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì)；

　　2.負(fù)責(zé)監(jiān)管機(jī)械組內(nèi)各項(xiàng)目中具體結(jié)構(gòu)功能部件的設(shè)計(jì)、測試及評審；

　　3.確保負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)滿足品質(zhì)、性能和性價比要求，確保負(fù)責(zé)的設(shè)計(jì)滿足可制造型的要求（包括但不限于設(shè)計(jì)、仿真、測試、評審等活動）；

　　4.負(fù)責(zé)相關(guān)的設(shè)計(jì)評審、測試評審、d/p—fema等活動；

　　5.負(fù)責(zé)建立與完善機(jī)械組內(nèi)部設(shè)計(jì)規(guī)范及開發(fā)流程，培養(yǎng)及提高組內(nèi)員工的專業(yè)能力；

　　6.負(fù)責(zé)提出結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的.新技術(shù)發(fā)展方向，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新技術(shù)的預(yù)研積累；

　　基本崗位技能要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)工程或理工科相關(guān)專業(yè)；

　　2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有較大型企業(yè)工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)核心工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　3.熟練掌握塑膠件、鈑金和鋁擠、鋁鑄等不同類型零件設(shè)計(jì)；

　　4.熟練掌握產(chǎn)品的裝配設(shè)計(jì)技巧；

　　5.掌握公差分析知識；能夠利用公差分析優(yōu)化產(chǎn)品的設(shè)計(jì)質(zhì)量和解決產(chǎn)品開發(fā)中碰到的實(shí)際問題；

　　6.熟悉emi、esd、安全和可靠性等的測試要求；

　　7.熟練使用pro/e；

　　8.具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的溝通能力，能與外協(xié)單位進(jìn)行良好的溝通。

機(jī)械崗位職責(zé)通用13

　　1、崗位職責(zé)

　　(1)建立公司設(shè)備臺帳，統(tǒng)一編號，建立設(shè)施管理卡，及時將設(shè)備資料歸檔；

　　(2)組織新設(shè)備的驗(yàn)收工作，掌握設(shè)備的調(diào)遷、增減情況；

　　(3)督促設(shè)備操作人員規(guī)定進(jìn)行操作和日常的'維護(hù)保養(yǎng)；

　　(4)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，了解設(shè)備性能、結(jié)構(gòu)和使用要求；

　　(5)做好設(shè)備的檢修工作和檢修后設(shè)備的驗(yàn)收工作；

　　(6)做好設(shè)備的狀態(tài)標(biāo)識；

　　(7)每季度對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行技術(shù)狀況檢查；

　　(8)制定年度設(shè)施修理計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施修理。

　　2、任職條件

　　(1)熟悉公司有關(guān)設(shè)備的各項(xiàng)管理規(guī)定和操作規(guī)范；

　　(2)熟悉設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)和使用方法；

　　(3)能對設(shè)備進(jìn)行簡單的修理；

　　(4)從事相關(guān)工作3年以上；

　　(5)高中或職高以上文化程度。

機(jī)械崗位職責(zé)通用14

　　崗位職責(zé):

　　1.非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)件選型、材料選用。

　　2.與電氣工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)。

　　3.整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫技術(shù)文檔。

　　任職要求:

　　1.機(jī)械制造專業(yè),大專及以上學(xué)歷。

　　2.1年以上設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷。有非標(biāo)自動化設(shè)備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3.熟悉機(jī)械原理。熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)。熟悉機(jī)械加工工藝。

　　4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。

　　5.熟練使用solidworks繪圖軟件。

機(jī)械崗位職責(zé)通用15

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目的物資、設(shè)備管理工作，組織實(shí)施物資計(jì)劃、采購、運(yùn)輸、驗(yàn)收、倉儲、發(fā)料、核算等業(yè)務(wù)管理;

　　2.負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目部提報的甲供物資計(jì)劃的審核匯總;按甲方及公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行甲控物資及重要自購物資的招標(biāo)工作;負(fù)責(zé)甲供物資設(shè)備結(jié)算清單審核及料款的承付簽認(rèn);

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部有關(guān)設(shè)備、物資管理制度的監(jiān)督實(shí)施工作;

　　4.適時召開項(xiàng)目業(yè)務(wù)工作會議，及時布置和總結(jié)業(yè)務(wù)工作，對物資設(shè)備管理工作中產(chǎn)生的問題及時處理或上報;

　　5.組織部門人員對各分部制定物資設(shè)備制度、計(jì)劃進(jìn)行檢查，落實(shí)制度、計(jì)劃執(zhí)行情況，并提出解決存在問題的有效措施;

　　6.負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)目大宗自購物資的.采購工作，并做好市場調(diào)查分析工作;

　　7.對施工中存在的問題及時收集，了解供應(yīng)中存在問題，與業(yè)主及供貨商及時溝通，保證物資設(shè)備供應(yīng)及時;

　　8.加強(qiáng)督促工地物資堆放、保管、標(biāo)識、使用等管理工作，提高現(xiàn)場物資管理水平和工地文明施工管理;

　　9.提出部門內(nèi)崗位配置意見，對部門工作進(jìn)行合理分工;

　　10.對部門職工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)，提升部門團(tuán)隊(duì)能力;

　　11.監(jiān)督、檢查、考核部門的工作績效，完善內(nèi)部分配，激發(fā)員工的工作積極性;

　　12.落實(shí)公司有關(guān)規(guī)定和制度，不斷提高部門的服務(wù)質(zhì)量。

　　13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

　　任職要求:

　　1.市政道路行業(yè)物資管理經(jīng)驗(yàn);

　　2.工程技術(shù)相關(guān)專業(yè);

　　3.具備市政工程，公路、土建工程二級建造師證書優(yōu)先考慮;

　　4.能適應(yīng)國內(nèi)、國外短期出差。

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