財務統(tǒng)計員崗位職責集合15篇
在當今社會生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的財務統(tǒng)計員崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
財務統(tǒng)計員崗位職責1
1、負責每天收集匯總公司各項施工數(shù)據、指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總
2、負責銷售目標、完成情況、庫存情況的跟進與分析
3、根據統(tǒng)計數(shù)據，進行渠道、4S店、及各銷售部門的運營狀況分析，提供分析報告，為公司市場發(fā)展及營銷策略制訂提供可行性建議
4、準確、及時、全面、系統(tǒng)地制作出上級規(guī)定的'各種綜合統(tǒng)計報表
5、建立人、財、物、銷等方面為重點的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳
財務統(tǒng)計員崗位職責2
1、負責公司各類報銷單據的核對及整理
2、負責公司各類財務數(shù)據的錄入統(tǒng)計，確保準確性
3、負責公司日常收支、基本賬務管理和核對；
4、收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據的.合法性、準確性；
5、登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調節(jié)表；
6、負責記賬憑證的編號、裝訂、保存、歸檔財務相關資料；
7、負責辦公室財務管理統(tǒng)計匯總。
財務統(tǒng)計員崗位職責3
�。�1）每月對生產部提供的工資核算原始資料進行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算是否準確；負責督促新員工的現(xiàn)金工資計算、離公司員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準確無誤；
�。�2）將審核無誤的工資原始資料經主管領導簽章后，編制員工工資匯總表；按時將工資輸入軟盤送交主管，經領導審閱后送交出納員，以保證工資的及時發(fā)放；
（3）根據上級規(guī)定的.提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計算工會經費、娛樂活動經費、員工福利基金，按列支科目填制記賬憑證；
（4）核算個人所得稅及其他應扣款項；
�。�5）配合生產部做好人工費用的統(tǒng)計。
財務統(tǒng)計員崗位職責4
1、負責日銷售單據的輸單，數(shù)據錄入工作，建立和健全統(tǒng)計臺賬；
2、參與月度、半年、年度盤點及醫(yī)院對賬工作；
3、完成相應的'統(tǒng)計報告，檢查統(tǒng)計數(shù)據的完整性、正確性，并按主管要求報送規(guī)定的報表；
4、管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護和更新統(tǒng)計數(shù)據平臺；
5、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作；
財務統(tǒng)計員崗位職責5
1、在部門經理的領導下從事生產的綜合統(tǒng)計工作；
2、負責每天收集匯總公司各項生產指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立形成相應統(tǒng)計報表，并于次日上午10:00以前報送相關領導，為公司領導提供可靠的生產信息；
3、對所報數(shù)據根據生產經理提供的參考數(shù)值進行綜合分析，如發(fā)現(xiàn)錯誤必須于次日上午找相關責任人核實，并根據做出修改；
4、負責對各有關部門報送的.統(tǒng)計報表的真實性進行復核，對報出的各種統(tǒng)計數(shù)據的真實性、準確性、及時性負主要責任，對發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計工作失誤導致的數(shù)據錯誤發(fā)現(xiàn)一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元，對發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計工作不負責任導致的數(shù)據上報不及時，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元；
5、堅持實事求是的工作作風，認真搞好統(tǒng)計工作，把好關卡，不虛報瞞報統(tǒng)計數(shù)據，對發(fā)現(xiàn)的私自修改統(tǒng)計數(shù)據，私下核對統(tǒng)計數(shù)據的發(fā)現(xiàn)一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元；
6、認真學習統(tǒng)計業(yè)務知識，不斷提高統(tǒng)計水平。
財務統(tǒng)計員崗位職責6
1、負責根據部門每日所需基礎數(shù)據的整理及匯總分析，包含車輛使用情況、配送量、發(fā)貨明細等關鍵性數(shù)據；
2、部門人員變動及時與人資部反饋，協(xié)助處理簡單的`表格及收集資料；
3、每月司機和助工績效考核數(shù)據資料的整理
4、統(tǒng)計每日部門數(shù)據并且根據部門要求進行數(shù)據分析，上報部門領導；
5、完成領導臨時安排的其他任務。
財務統(tǒng)計員崗位職責7
1、負責公司經營數(shù)據基礎統(tǒng)計和數(shù)據分析及財務工作；
2、統(tǒng)計各渠道平臺退款、轉款、推廣費用支出及其效益分析等，核對并整理入賬，每月對賬；
3、公司運營費用核算與銷售提成，并進行每月賬務事務處理；
4、上級交辦的其他工作事項。
財務統(tǒng)計員崗位職責8
1、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核；
2、嚴格控制成本，促進增產節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經濟效益；
3、負責對生產成本進行監(jiān)督和管理；督導成本控制及清點存貨，審查原材料的采購；
4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠成本轉賬傳票；
5、隨時抽查企業(yè)原材料供應情況；
6、根據成本報表預測成本，就產品的`銷售價格編制報告，向財務經理提供資料；
7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；
8、參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分別情況進行不同的處理；
9、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分口、分類管理；
10、負責核算企業(yè)工資、基金情況；
財務統(tǒng)計員崗位職責9
崗位職責
1、按公司檔案管理的規(guī)定建立檔案的分類管理辦法；
2、負責中心各建設項目竣工驗收移交各類文件、圖紙、合同、協(xié)議、錄音錄像資料的分類整理，立卷歸檔并編制文件目錄、案卷目錄和全宗編目的管理工作；
3、負責完成中心每年度文件資料收集、整理、立卷歸檔并編制文件目錄、案卷目錄和編目管理工作；
4、負責中心各部門檔案數(shù)據管理的組織、督導工作。
5、負責對各項目資料分類和歸檔范圍的'指導、督促等管理工作；
6、監(jiān)督各項目竣工檔案的驗收、移交工作；
7、檢查各項目日常工程資料的管理工作；
8、能夠熟練地掌握辦公軟件等操作以及公司借閱的程序辦理。
財務統(tǒng)計員崗位職責10
一、統(tǒng)計員崗位職責
1、在部門經理的領導下從事生產系統(tǒng)的綜合統(tǒng)計工作。
2 、負責對各有關部門報生產部的統(tǒng)計報表的真實性進行復核。負責向上級或對外填報各種統(tǒng)計報表，對報出的各種統(tǒng)計數(shù)據的真實性、準確性、及時性負主要責任。
4、負責對銷售合同和材料采購合同的錄制，整理，復核工作。
5、完成領導臨時安排的其他工作。
5、生產信息收集處理，根據每天收集的各車間的.生產日報表加以歸納匯總，為統(tǒng)計分析準備原始資料。
6、每月按要求編制統(tǒng)計報表，如實反映生產狀況。
7、對生產相關信息資料歸納匯總，按時整理單據、臺帳、報表，并按檔案管理和有關規(guī)定進行歸檔和使用。
二、成本核算崗位職責
1、嚴格遵守國家和公司的成本開支范圍和費用開支標準，結合公司生產經營特點和管理要求，制定成本核算方法。
2、按照成本核算辦法的規(guī)定，確定成本核算對象，正確歸集，分配生產成本與費用，做到數(shù)字準確，內容真實。
3、每月按時編制成本核算表。
4、每月按時編制工資核算表。
5、協(xié)助有關部門定期對自制半成品以及產成品進行盤庫，核對產品庫存情況。
財務統(tǒng)計員崗位職責11
一、負責購進原材料每月底的數(shù)量統(tǒng)計、對購進各廠家原材料的價格進行比對后報告總經理；
二、負責對生產統(tǒng)計報表對還原罐進行會總統(tǒng)計，按照賠償規(guī)定辦法核對實際使用時間；
三、負責購進原煤數(shù)量的'統(tǒng)計和結算及焦粉、面煤出境票的結算；
四、銷售統(tǒng)計報表、銷售價格執(zhí)行比對、未開票、銷售匯總登記表。
五、負責（焦化廠、硅鐵廠、硅錳廠）生產報表的統(tǒng)計工作，每月按照規(guī)定時間及時送交財務主管；
六、負責各類發(fā)票的妥善保管，增值稅匯總表、開據增值稅票要根據產品銷售的單價，數(shù)量，稅率規(guī)定仔細認真填寫后移交主管會計，不得弄虛作假、不得貽誤票據的移交；
七、負責運費結算，運費發(fā)票需經客戶簽字確認，未經客戶簽字不得給予結算，每日結算的運費要認真核對，做到日清日結；
八、負責核對產品銷售過磅單和發(fā)票金額的核對；
九、負責原材料、產成品臺賬的登記，焦粉、面煤結算出境票的復核，保證做到登記的臺賬、出境票的復核準確無誤，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告財務主管；
十、完成主管領導交給的其他任務。
財務統(tǒng)計員崗位職責12
崗位職責：
1、維護原奶信息系統(tǒng)，月底結賬，結算各個供應商的奶款，收集奶款確認單；
2、與供應商對賬，收集并核驗發(fā)票，在共享平臺提報賬單給各供應商支付奶款；
3、制作各類財務報表，保證數(shù)據的.準確性；
4、制定區(qū)域費用預算，審核報銷的費用，管控費用，確保財務目標的完成；
5、根據成本目標，管控收奶成本，分析成本變化的原因；
6、奶戶供應商融資辦理、提報；
任職資格：
1、國家統(tǒng)招大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；
2、溝通協(xié)調能力強，有責任心、一定的抗壓能力；
3、工作經驗：具有1年以上的相關工作經驗，、熟悉各種辦公軟件。
財務統(tǒng)計員崗位職責13
1.負責向公司報送月報表，包括物料平衡表、產值產量快報、產量臺賬、產值臺賬，每月1日報送；技術經濟指標報表、主要指標月報表每月5日前報送。
2.負責向公司報送年報表，包括生產等各個方面報表20多個。
3.負責統(tǒng)計好集團月報表和本單位月報表中相關指標，及時發(fā)至共享文件夾。
4.負責統(tǒng)計計算甩廢運輸檢斤單，分別統(tǒng)計運至地點，并定期去門衛(wèi)取回廠外運輸單核對，每月核算甩廢運費。
5.每月按測量人員出具的測量數(shù)據根據合同相關規(guī)定核算兩個外委車隊礦巖運費，并按財務要求編制相關報表。
6.每月1日向財務報送物料移交單、外委運輸費用等相關報表。
7.每月負責向公司報送外委生產結算單，按礦石運輸、礦石鏟裝、巖石運輸、巖石鏟裝、甩廢運輸分別編制匯總。
8.每月負責調整ERP四級相關數(shù)據。
9.負責向統(tǒng)計局報送月報表、季報表和年報表等相關多個報表。
10.負責向工促局報送月報表兩個。
11.負責畫銷售中心18個人員考勤。
財務統(tǒng)計員崗位職責14
1、負責公司銷售產品的統(tǒng)計事宜、與合作商進行對賬，并制作成報表上報公司。
2、負責日常收支管理和核對、會計憑證、出納、稅務工作；
3、認真核對并確認客戶的'每一筆回款，做好客戶回款的審核確認工作，編制收款會計憑證并登記應收帳款明細帳；
4、每月提供上月客戶回款計劃執(zhí)行情況及本月回款計劃統(tǒng)計表，每月向部門主管領導報送一份應收帳款分析明細表；
5、負責工資提成的核算等；
6、協(xié)助主管完成其他日常事務性工作。
財務統(tǒng)計員崗位職責15
1、對報出的各種統(tǒng)計數(shù)據的真實性、準確性、及時性負主要責任；
2、建立人、財、物、產、供、銷等方面資料為重點的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致；
3、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核；負責對生產成本進行監(jiān)督和管理；督導成本控制及參與存貨的清查盤點工作，審查材料（配件）的采購；
4、保管好各種報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；
5、負責各種原始票據的妥善保管；
6、負責核對產品銷售金額的'核對，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告主管領導，負責原材料、產成品臺賬的登記；
7、完成主管領導交給的其他任務。
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