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三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)1
1、全面檢查病人的口腔情況。詳細(xì)制定治療計(jì)劃，清楚而全面地向病人做解釋，保證病人充分理解和同意。
2、對(duì)每一項(xiàng)治療內(nèi)容的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)都要準(zhǔn)確無誤地告訴病人，并協(xié)助病人制定支付計(jì)劃。
3、在病歷上將現(xiàn)病史、口腔檢查情況、治療計(jì)劃、收費(fèi)情況全部記錄下來。
4、每個(gè)治療步驟都要詳細(xì)向病人解釋清楚，取得病人同意和配合，絕對(duì)不要在病人不同意的情況下開始治療。病人如有不同意見。必須記錄在病歷上。
5、所有治療都必須保證病人在無痛或?qū)⑼纯嘟档偷阶畹拖薅认逻M(jìn)行。
6、規(guī)范詳細(xì)地書寫病歷和處方。
7、嚴(yán)格檢查督促醫(yī)生助手的'規(guī)范服務(wù)，保證治療的質(zhì)量。
8、對(duì)需要進(jìn)行治療后隨訪的病人，應(yīng)該在治療后告訴助手，安排跟蹤隨訪。
9、遇到疑難病例和特殊病例，要及時(shí)報(bào)告科主任，組織會(huì)診，制訂治療計(jì)劃，按計(jì)劃治療，并隨時(shí)注意病情的變化。
10、必須仔細(xì)閱讀和熟悉有關(guān)設(shè)備器材的說明書內(nèi)容，按說明書使用、保養(yǎng)。
11、在提高服務(wù)效率和保證治療質(zhì)量的前提下節(jié)約使用材料。
12、努力學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)2
1、維護(hù)女職工的合法權(quán)益、組織動(dòng)員女職工積極參與醫(yī)院的醫(yī)療改革和民主管理，提高女職工參政、議政的能力。
2、對(duì)女職工進(jìn)行“自尊、自愛、自強(qiáng)”精神的教育，支持和鼓
勵(lì)她們?cè)诮虒W(xué)、科研管理工作中勇于開拓，發(fā)揮“半邊天”的作用。
3、與侵犯女職工的合法權(quán)利和歧視、虐待、摧殘、迫害婦女和兒童的行為做斗爭。
4、為解決大齡、離異、喪偶教職工的后顧之憂，要積極配合醫(yī)院工會(huì)做好婚姻介紹工作，并通過各種機(jī)會(huì)為她們廣搭鵲橋。
5、耐心細(xì)致的.做好民事調(diào)解工作，引導(dǎo)和幫助女職工處理好戀愛、婚姻、家庭等問題。
6、組織好紀(jì)念“三八”婦女節(jié)的活動(dòng)，在女職工中開展“三八”紅旗手及女工積極分子的評(píng)選表彰工作。
7、加強(qiáng)女職工委員會(huì)自身建設(shè)，努力為女職工辦實(shí)事，辦好事，排憂解難。
協(xié)助行政和醫(yī)院工會(huì)組織好職工的健康普查和婦女病普查普治工作。
8、適應(yīng)醫(yī)院女知識(shí)分子的特點(diǎn)，組織經(jīng)常性的文化娛樂和女性健康教育活動(dòng)，把活動(dòng)的思想性、文化性、趣味性有機(jī)結(jié)合起來，豐富醫(yī)院文化生活，增進(jìn)女職工身心健康。
9、掌握并落實(shí)計(jì)劃生育政策，適時(shí)進(jìn)行計(jì)劃生育教育。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)3
1、根據(jù)國家和省市衛(wèi)生行政部門有關(guān)醫(yī)院感染管理的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)擬定全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃，工作計(jì)劃，組織制定醫(yī)院及各科室醫(yī)院感染管理規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后具體組織實(shí)施檢查指導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院感染微生物耐藥性以及醫(yī)院感染相關(guān)危險(xiǎn)因素進(jìn)行檢測，分析和反饋，針對(duì)問題提出控制措施并指導(dǎo)實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)對(duì)臨床科室的清潔、消毒和隔離，無菌操作提供指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)組織對(duì)醫(yī)務(wù)人員預(yù)防和控制醫(yī)院感染的培訓(xùn)工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)務(wù)人員有關(guān)預(yù)防醫(yī)院感染的職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)工作提供指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)組織對(duì)醫(yī)院感染爆發(fā)事件的.調(diào)查分析，提供控制措施并組織實(shí)施。
7、參與臨床藥物臨床應(yīng)用的管理工作。
8、對(duì)購入消毒藥械，一次性使用醫(yī)療衛(wèi)生用品進(jìn)行審核，對(duì)其儲(chǔ)存，使用及用后處理進(jìn)行監(jiān)督。
9、研究并制定醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染爆發(fā)，出現(xiàn)傳染病或者特殊病原體感染病例等事件的控制感染。
10、根據(jù)預(yù)防醫(yī)院感染的要求對(duì)醫(yī)院的建筑，重點(diǎn)科室建設(shè)，基本標(biāo)準(zhǔn)設(shè)施和服務(wù)流程提出意見。
11、開展醫(yī)院感染專題研究。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)4
1、組織全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》等國家有關(guān)醫(yī)療廢物管理的.法律、法規(guī)，加強(qiáng)宣傳、提高認(rèn)識(shí)。
2、根據(jù)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際制定我院有關(guān)醫(yī)療廢物管理的規(guī)章制度、工作要求和工作流程；制定意外事件發(fā)生時(shí)的緊急處理措施。
3、制定針對(duì)不同工種人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。
4、指導(dǎo)、檢查醫(yī)療廢物處理日常工作落實(shí)情況。
5、管理醫(yī)療廢物檔案資料。
6、分析處理醫(yī)療廢物管理中的其它問題，并組織解決。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)5
1、院長是醫(yī)院的法人，在現(xiàn)行法律法規(guī)的框架內(nèi)，履行法人的職能，承擔(dān)法人的責(zé)任，應(yīng)當(dāng)具有相關(guān)管理知識(shí)與技能。
2、貫徹黨的路線、方針、政策、法規(guī)和上級(jí)指示，在上級(jí)衛(wèi)生主管部門的指導(dǎo)下，全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健和行政管理等工作。按上級(jí)黨委和主管部門的要求，準(zhǔn)確、及時(shí)有效地完成各項(xiàng)任務(wù)，不斷進(jìn)行改革創(chuàng)新，使醫(yī)院的各項(xiàng)工作高效有序地進(jìn)行。
3、根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，使用醫(yī)院的醫(yī)療資源，為患者提供有質(zhì)量和安全保證的、適宜的'醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院中、長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，按期布置、檢查、總結(jié)，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)制定并保持醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)，并有具體實(shí)施的措施。
6、負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深入門診、病房及其他科室，并采取積極有效措施，保證不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
7、負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計(jì)劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進(jìn)研究工作的開展。不斷地運(yùn)用、開展和引進(jìn)新技術(shù)，提高全院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平。
9、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級(jí)分工醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)療工作。
10、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的醫(yī)院各項(xiàng)核心制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
11、根據(jù)國家人事制度改革的要求，不斷深化改革，建立新的用人機(jī)制；組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的考核、考察、任免、獎(jiǎng)懲、調(diào)動(dòng)及晉升等工作。
12、加強(qiáng)對(duì)后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，審查基本建設(shè)、物資供應(yīng)計(jì)劃，檢查督促財(cái)務(wù)收入開支，審查預(yù)決算，關(guān)心職工生活，逐步提高職工的物質(zhì)文化生活水平和福利待遇。
13、組織落實(shí)社會(huì)監(jiān)督制度，及時(shí)研究和妥善處理人民群眾來信來訪。
14、經(jīng)常深入實(shí)際，開展調(diào)查研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，抓好典型，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作不斷深入發(fā)展。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)6
1、在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，承擔(dān)骨科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、各級(jí)崗位職責(zé)、護(hù)理常規(guī)。
3、積極參與公共突發(fā)衛(wèi)生事件的搶救治療工作。
4、認(rèn)真完成骨科各項(xiàng)診療和護(hù)理工作：包括各種四肢骨折與關(guān)節(jié)脫位、脊柱骨折與脫位、肌肉肌腱和韌帶及軟組織損傷、各種骨病、骨關(guān)節(jié)感染、骨腫瘤、關(guān)節(jié)外科等的診療和護(hù)理工作。
5、建立建全維護(hù)患者應(yīng)有權(quán)利的告知文本、急診救治的應(yīng)急預(yù)案。
6、深化整體醫(yī)療，堅(jiān)持以病人為中心的人文服務(wù)。
7、做好培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員工作，提高�？圃\療、護(hù)理質(zhì)量。
8、關(guān)注國內(nèi)外醫(yī)療護(hù)理專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，引講和推廣新業(yè)務(wù)新技術(shù)，發(fā)揮�？苾�(yōu)勢(shì)。
9、規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)，為患者提供合理的'醫(yī)療費(fèi)用，加大收費(fèi)透明度，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
10、把好質(zhì)量關(guān)，運(yùn)用現(xiàn)代管理理論進(jìn)行全程質(zhì)量控制，減少差錯(cuò)，杜絕事故，確保醫(yī)療安全。
11、不斷總結(jié)臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，積極開展科研工作；認(rèn)真做好臨床教學(xué)工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)7
1、主任委員即醫(yī)院法人代表，將繼續(xù)教育工作納入任期目標(biāo)管理，為參加繼續(xù)教育人員提供必要的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，負(fù)責(zé)審定全院繼續(xù)年度計(jì)劃。
2、副主任委員主要負(fù)責(zé)主持委員會(huì)日常工作。
3、研究繼續(xù)教育的方針、政策、審定全院繼續(xù)教育總體工作方案和實(shí)施方案
4、依據(jù)衛(wèi)生部繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)頒布的《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分授予試行辦法》和遼寧省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作通知》及沈陽市有關(guān)繼續(xù)教育規(guī)定及全院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作計(jì)劃，制定各部門具體細(xì)則，并督促落實(shí)和實(shí)施。
5、依據(jù)《遼寧省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分授分辦法實(shí)施細(xì)則（試行）》及相關(guān)規(guī)定和實(shí)施戲細(xì)則，制定我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的落實(shí)情況。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查全院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的`落實(shí)情況。
7、負(fù)責(zé)全院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育的工作總結(jié)、評(píng)估。
8、定期召開繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育委員會(huì)議，提出存在不足，持續(xù)改進(jìn)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)8
1、制訂年度審計(jì)工作計(jì)劃和提出年度審計(jì)工作報(bào)告；草擬內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度，由醫(yī)院審定后公布實(shí)施。
2、對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)收支，預(yù)算的執(zhí)行和決算，財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性、合法性，預(yù)算內(nèi)、外資金和資產(chǎn)的管理、使用情況及效益進(jìn)行審計(jì)。
3、參加醫(yī)院的工程項(xiàng)目、設(shè)備等固定資產(chǎn)購置、財(cái)務(wù)、對(duì)外投資等相關(guān)會(huì)議，參與研究制訂醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理制度，對(duì)重要經(jīng)濟(jì)問題的決策提出建議。
4、對(duì)醫(yī)院各類固定資產(chǎn)、材料、低值易耗品、藥品、其他物資、無形資產(chǎn)等購置的預(yù)算、采購、管理、使用效益及損壞報(bào)廢情況進(jìn)行審計(jì)，并對(duì)采購項(xiàng)目的'全過程進(jìn)行跟蹤審計(jì)監(jiān)督。
5、對(duì)醫(yī)院各類工程項(xiàng)目，包括新建、擴(kuò)建、改建、維修、裝飾、安裝等工程的預(yù)算、決（結(jié)）算、資金使用及施工管理進(jìn)行審計(jì)，并對(duì)工程項(xiàng)目的全過程進(jìn)行跟蹤審計(jì)監(jiān)督。
6、對(duì)醫(yī)院的對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同（協(xié)議）的簽訂進(jìn)行評(píng)審，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
7、對(duì)醫(yī)院負(fù)有一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任的責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任或離任審計(jì)。8、對(duì)醫(yī)院執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和醫(yī)院財(cái)經(jīng)制度執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)。
9、對(duì)醫(yī)院內(nèi)部控制制度的健全性和有效性以及風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行評(píng)審。10、對(duì)醫(yī)院的對(duì)外投資、醫(yī)療服務(wù)價(jià)格執(zhí)行情況、工資分配等進(jìn)行審計(jì)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)9
1、主持醫(yī)院黨委工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證上級(jí)黨委衛(wèi)生行政主管部門的指示決議在醫(yī)院貫徹執(zhí)行，保證和監(jiān)督醫(yī)院社會(huì)主義的辦院方向。
2、負(fù)責(zé)召集黨委委員會(huì)和黨員大會(huì)，組織檢查黨委的工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況。按時(shí)向黨委、黨員大會(huì)和上級(jí)黨委報(bào)告工作，保證黨務(wù)工作目標(biāo)的完成。
3、抓好黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)和黨員的教育管理工作，大力加強(qiáng)以職業(yè)道德為核心的精神文明建設(shè)，有針對(duì)性地做好經(jīng)常性的思想政治工作。
4、執(zhí)行民主集中制，尊重和支持院長依法治院，堅(jiān)持重大問題集體決策的原則，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，定期召開黨委委員會(huì)或院級(jí)干部民主生活會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，及時(shí)化解矛盾。
5、認(rèn)真做好黨員干部的工作，規(guī)范現(xiàn)崗位干部的各項(xiàng)教育管理，重視青年后備干部的培養(yǎng)教育工作，保證干部隊(duì)伍充滿生機(jī)與活力。
6、協(xié)調(diào)醫(yī)院內(nèi)部黨、政、工、團(tuán)之間的關(guān)系，加強(qiáng)對(duì)職代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮職代會(huì)的民主管理作用。
7、密切與群眾聯(lián)系，主動(dòng)關(guān)心醫(yī)務(wù)人員的工作與生活。與行政、工會(huì)負(fù)責(zé)人一道做好全院職工排憂解難工作，引導(dǎo)全院職工為醫(yī)院的中心任務(wù)而努力奮斗。
8、指導(dǎo)和檢查各支部委員、支部干事的工作。督促做好規(guī)范化的.黨務(wù)資料管理工作。
9、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)。組織制定醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)的制度和措施，并組織好檢查和落實(shí)，樹立典型，弘揚(yáng)正氣，懲戒違規(guī)不法行為，形成醫(yī)院良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和健康向上的工作氛圍。
10、負(fù)責(zé)醫(yī)院文化建設(shè)，集思廣益，提高醫(yī)院文化內(nèi)涵，樹立以患者為中心的的思想理念，打造醫(yī)院改革發(fā)展進(jìn)步的文化氛圍。
11、認(rèn)真做好上級(jí)黨委布置的其它工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)10
1、器械科在院長和主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、材料和檢驗(yàn)試劑的采購、供應(yīng)、維修、管理和調(diào)配工作，確保醫(yī)院醫(yī)療、科研、教學(xué)工作的正常運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療儀器、設(shè)備的經(jīng)費(fèi)預(yù)算和請(qǐng)領(lǐng)、采購、分發(fā)。
3、對(duì)全院醫(yī)療儀器、設(shè)備進(jìn)行安裝、調(diào)試、檢查和管理。
4、對(duì)購入、調(diào)入、發(fā)放的.貴重醫(yī)療儀器、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、登記、建賬、建卡、建檔。
5、負(fù)責(zé)全院的計(jì)量器的檢定和供應(yīng)工作。
6、掌握全院醫(yī)療儀器、設(shè)備的使用情況，擬定其更新?lián)Q代計(jì)劃。
7、簽署貴重儀器、設(shè)備的報(bào)廢意見。
8、定期到各科室對(duì)醫(yī)療儀器、設(shè)備的使用、管理情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，做好設(shè)備事故或故障的防范工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)11
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞以醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求為目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及考核標(biāo)準(zhǔn)，不斷規(guī)范服務(wù)行為。不斷提高醫(yī)療護(hù)理、管理水平。
2、組織全科人員學(xué)習(xí)運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，并進(jìn)行兒科科研工作。
3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防及時(shí)處理差錯(cuò)事故。
4、全科人員要不斷刻苦的鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)“以人為本”、“以病人為中心”的服務(wù)理念，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。
5、培養(yǎng)大量的`兒科的優(yōu)秀人才、為我醫(yī)兒科事業(yè)的發(fā)展而努務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)12
1、重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策管理委員會(huì)是醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)決策事項(xiàng)的決策及管理的專門機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的認(rèn)證及決策工作，委員會(huì)主任由院長擔(dān)任，日常工作由委員會(huì)下設(shè)的辦公室擔(dān)任。
2、重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策管理委員會(huì)在決策委員會(huì)主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從醫(yī)院預(yù)算資金的安排情況、自有資金的狀況、資金籌措能力、賬務(wù)和預(yù)算制度等方面，對(duì)相關(guān)重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的可行性提出意見和建議，對(duì)投入產(chǎn)出效益進(jìn)行經(jīng)濟(jì)論證，對(duì)重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)支出的合理性、合法性及預(yù)算安排進(jìn)行審核。
3、重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策管理委員會(huì)要堅(jiān)持專家咨詢和評(píng)估的`原則，對(duì)專業(yè)性，技術(shù)性較強(qiáng)的生大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，必須進(jìn)行專家論證、技術(shù)咨詢和決策評(píng)估。
4、堅(jiān)持院務(wù)公開、透明，特別是涉及職工切身利益問題的決策，必須聽取、聽證和公示，規(guī)范聽取職工意見。
5、醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)決策管理委員會(huì)必須根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展目標(biāo)、醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)狀況，決策出適合醫(yī)院發(fā)展的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)13
1、貫徹執(zhí)行中醫(yī)管理法律、法規(guī)和方針、政策。
2、擬定和實(shí)施中醫(yī)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃和管理制度。
3、負(fù)責(zé)各類中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)的行政管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的中醫(yī)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
4、擬定我院中醫(yī)藥科技發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施，組織中醫(yī)藥科研課題的協(xié)作攻關(guān)和推廣。
5、組織中醫(yī)藥學(xué)術(shù)交流與科技合作，會(huì)同有關(guān)部門制定和組織實(shí)施中醫(yī)藥教育發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)中醫(yī)藥職業(yè)技術(shù)教育。
6、組織中醫(yī)專業(yè)人員的.培訓(xùn)、考試、資格認(rèn)定。
7、與其他臨床科室溝通、協(xié)調(diào)，促進(jìn)中西醫(yī)結(jié)合事業(yè)的發(fā)展。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)臨床路徑相關(guān)資料的'收集、記錄和整理。
2、負(fù)責(zé)提出科室臨床路徑病種選擇建議，會(huì)同藥學(xué)、臨床檢驗(yàn)、影像及財(cái)務(wù)等部門制訂臨床路徑文本。
3、結(jié)合臨床路徑實(shí)施情況，提出臨床路徑文本的修訂建議。
4、參與臨床路徑的實(shí)施過程和效果評(píng)價(jià)與分析，并根據(jù)臨床路徑實(shí)施的實(shí)際情況對(duì)科室醫(yī)療資源進(jìn)行合理調(diào)整。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)制定全院醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作計(jì)劃，指導(dǎo)全院醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作。
2、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量管理工作的監(jiān)督、檢查、考評(píng)工作，決定獎(jiǎng)懲。
3、審定醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，以及指導(dǎo)院內(nèi)其它醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量專業(yè)委員會(huì)的工作。
4、審定醫(yī)院各項(xiàng)重大技術(shù)攻關(guān)課題以及審定醫(yī)院科研立項(xiàng)，并責(zé)成職能部門具體落實(shí)。
5、組織貫徹落實(shí)上級(jí)衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的`各種質(zhì)量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、醫(yī)療安全具體工作由各職能科室各行其責(zé)，醫(yī)療、護(hù)理方面由醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部負(fù)責(zé)；藥品安全由藥劑科負(fù)責(zé)；醫(yī)院感染由院感科負(fù)責(zé)。
7、各職能科室按各自的職責(zé)范圍和規(guī)定認(rèn)真進(jìn)行檢查、監(jiān)督、管理，并做好工作記錄。發(fā)現(xiàn)安全方面的重大問題要認(rèn)真總結(jié)，找出問題的根源，并制定出最終的解決方案，避免問題再次出現(xiàn)。解決不了的及時(shí)向醫(yī)療質(zhì)量與安全委員會(huì)匯報(bào)。
8、研究解決醫(yī)院安全組織機(jī)構(gòu)的變動(dòng)，器械、機(jī)械設(shè)備、安全設(shè)施等方面重大隱患的整改，重大事故的處理。處理情況依據(jù)國家法律、法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度，并視責(zé)任科室、責(zé)任人的事實(shí)、態(tài)度，提出行政處理、治安處罰、法律懲處等意見。
9、一般每季度召開一次例會(huì)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)16
1、在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，承擔(dān)婦產(chǎn)科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作、崗位職責(zé)、護(hù)理常規(guī)。
3、認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院管理年活動(dòng)的各項(xiàng)工作。
4、認(rèn)真完成婦科、產(chǎn)科診療護(hù)理工作，做好孕期保健及計(jì)劃生育工作，保障婦女健康。
5、運(yùn)用現(xiàn)代管理理論進(jìn)行全程質(zhì)量控制，抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量管理、缺陷管理、減少差錯(cuò)，杜絕事故，確保醫(yī)療安全。
6、建立健全維護(hù)患者應(yīng)有權(quán)利的'告知文本、急診救治的應(yīng)急預(yù)案。
7、深化整體醫(yī)療，整體護(hù)理和量化管理并行的綜合管理方式，堅(jiān)持“以病人為中心”人文服務(wù)。
8、引進(jìn)、論證、推廣新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，發(fā)揮�？苾�(yōu)勢(shì)。
9、采取請(qǐng)進(jìn)來，走出去的形式，加大專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)及在職繼續(xù)教育管理，提高�？圃\療、護(hù)理水平。
10、根據(jù)教學(xué)目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織管理醫(yī)療、護(hù)理臨床教學(xué)及進(jìn)修培訓(xùn)工作。
11、規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)，為患者提供合理的醫(yī)療費(fèi)用，加大收費(fèi)透明度，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
12、關(guān)注國內(nèi)、外的醫(yī)療護(hù)理專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，注意信息分析和利用。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)17
1、做好科研科與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
2、負(fù)責(zé)擬訂教學(xué)和科研工作管理制度及計(jì)劃并組織實(shí)施。
3、對(duì)醫(yī)院的科研和教學(xué)工作進(jìn)行督促、檢查、考核。
4、負(fù)責(zé)科研開題論證，申報(bào)立項(xiàng)，成果鑒定、申報(bào)、推廣應(yīng)用等工作。
5、負(fù)責(zé)擬定醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育計(jì)劃和組織實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)普通�？漆t(yī)師培訓(xùn)管理工作。
7、負(fù)責(zé)擬定基層醫(yī)院來院進(jìn)修人員的教學(xué)計(jì)劃和在院管理。
8、負(fù)責(zé)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)申報(bào)工作。
9、負(fù)責(zé)全院科研成果、論文、著作的登記、備案、管理工作。
10、完成上級(jí)和醫(yī)院交辦的其他工作。
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院信息系統(tǒng)的管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理，負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書室、統(tǒng)計(jì)室的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。
2、規(guī)劃、實(shí)施針對(duì)本醫(yī)院的總體業(yè)務(wù)目標(biāo)的`信息化建設(shè)質(zhì)量和方案。
3、及時(shí)、準(zhǔn)確向上級(jí)主管部門和院領(lǐng)導(dǎo)班子提供各種報(bào)表，收集、整理、分析和反饋有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量和費(fèi)用，績效的信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進(jìn)展情況。
4、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的政治學(xué)習(xí)，組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
6、按照國家規(guī)定，做好信息方面的保密工作。
7、做好醫(yī)院信息顯示系統(tǒng)的維護(hù)與管理。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)18
1、病案室主要負(fù)責(zé)全院的病案管理，包括對(duì)病案的回收、裝訂、編碼、歸檔、上架、病案查詢、復(fù)印，為外來辦案人員、參保人員、臨床科研等提供可靠資料、同時(shí)進(jìn)行病案質(zhì)量控制，提高病案書寫水平。
2、住院患者應(yīng)有完整的病案，患者出院（死亡）時(shí)由醫(yī)師按規(guī)定的格式填寫，病案室定期回收并注意檢查各項(xiàng)、各欄是否完整，整理裝訂、編碼、微機(jī)首頁錄入、裝袋上架存檔。
3、歸檔病案不得私自復(fù)印，外借，特殊情況必須經(jīng)醫(yī)務(wù)部批準(zhǔn)方可進(jìn)行。
4、按醫(yī)院規(guī)定對(duì)各科室病案進(jìn)行評(píng)審，及時(shí)反映存在問題及改進(jìn)意見。與各科室保持密切聯(lián)系。監(jiān)督檢查指導(dǎo)工作，保證病案質(zhì)量。
5、認(rèn)真做好病案的回收、整理、歸檔和保管工作。做好病案資料的編碼，首頁微機(jī)錄入。
6、查找兩次住院和復(fù)診病人的病案號(hào)，保證病案的'供應(yīng)、辦理借閱手續(xù)。
7、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、辦案人員等使用的病案，需要時(shí)經(jīng)醫(yī)務(wù)部批準(zhǔn)給予復(fù)印。
8、保持病案室的清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案腐爛、蟲蛀和火災(zāi)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)19
1、保衛(wèi)科負(fù)責(zé)維持全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、工作、生活秩序，保證各項(xiàng)工作有序地進(jìn)行。
2、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，加強(qiáng)組織性和紀(jì)律性，以適應(yīng)工作需要。
3、維護(hù)院內(nèi)各種集會(huì)和集體活動(dòng)的治安秩序，領(lǐng)導(dǎo)門衛(wèi)工作，搞好醫(yī)療秩序。
4、隨時(shí)準(zhǔn)備處理院內(nèi)發(fā)生的'糾紛和事件。處理有困難或超越權(quán)限的及時(shí)報(bào)公安部門。
5、管理醫(yī)院暫住人口，負(fù)責(zé)登記、清理、審查暫住人員。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。每月對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行校對(duì)，對(duì)不遵守醫(yī)院規(guī)章制度者進(jìn)行教育，直至做必要的處理。
6、管理、調(diào)整醫(yī)院的各種車輛，做到有序停放。
7、監(jiān)督、檢查落實(shí)醫(yī)院生活管理制度，促進(jìn)精神文明建設(shè)。
8、配合平安領(lǐng)導(dǎo)小組做好醫(yī)院平安工作，保證考評(píng)達(dá)標(biāo)。
9、負(fù)責(zé)醫(yī)院消防器材管理、維護(hù)、更換、保養(yǎng)工作，使之處于正常狀態(tài)。
10、經(jīng)常深入科室和生活區(qū)，了解安全防范情況，發(fā)現(xiàn)可疑隱患及時(shí)處理。
11、堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次防范檢查，重點(diǎn)為防火、防盜、防事故發(fā)生，四大節(jié)日前做好安全保衛(wèi)布置及檢查工作。
12、堅(jiān)持進(jìn)行夜間巡查，特別對(duì)現(xiàn)金柜、倉庫、藥庫、辦公室、機(jī)房、住宅區(qū)等要害部門和部位加強(qiáng)檢查。
13、深入科室，掌握病人及病區(qū)動(dòng)態(tài)，做好防范工作。
14、加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
15、負(fù)責(zé)處理其他與治安保衛(wèi)有關(guān)的事件。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)20
康復(fù)科工作職責(zé)
1、按照康復(fù)醫(yī)學(xué)要求，幫助患者最大限度地達(dá)到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計(jì)劃相稱的軀體、心理、社會(huì)、職業(yè)、`娛樂及教育潛能，提高生存質(zhì)量。
2、在設(shè)備科領(lǐng)導(dǎo)下與其它相關(guān)科室一起負(fù)責(zé)包括預(yù)防、早期識(shí)別、以及門診和住院病人的醫(yī)療服務(wù)，通過康復(fù)，應(yīng)能達(dá)到患者住院日縮短，功能獨(dú)立性增高和生存質(zhì)量改善。
3、認(rèn)真做好不同年齡階段的`具有軀體與認(rèn)知受損與殘疾的病人的評(píng)定，診斷與處理工作，做好導(dǎo)致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療，各種并發(fā)疾病與損傷的處理，以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學(xué)方法的應(yīng)用。
4、在開展傳統(tǒng)針灸、中藥、穴經(jīng)注射、抵舒等方法的同時(shí)，融合中西醫(yī)學(xué)的診斷，治療思路，創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)21
1、科室成立由主任為組長的'抗菌藥物管理小組，負(fù)責(zé)本科室抗菌藥物臨床應(yīng)用管理情況
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等有關(guān)抗菌藥物合理使用的規(guī)章制度
3、負(fù)責(zé)對(duì)本科室抗菌藥物臨床應(yīng)用與細(xì)菌耐藥情況進(jìn)行監(jiān)測，定期分析、評(píng)估、上報(bào)，制定改進(jìn)措施。
4、督促科室醫(yī)務(wù)人員加強(qiáng)病原學(xué)檢查，根據(jù)病原學(xué)檢查結(jié)果指導(dǎo)臨床用藥，減少抗菌藥物的不合理應(yīng)用。
5、違規(guī)使用抗菌藥物，如超適應(yīng)證、超劑量使用的抗菌藥物等，除按規(guī)定處理外，還應(yīng)上報(bào)醫(yī)務(wù)部處理。
6、定期組織感染性疾病專業(yè)醫(yī)師、臨床藥師、臨床微生物技術(shù)人員對(duì)科室抗菌藥物使用情況進(jìn)行分析、評(píng)估。
7、組織全科醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行有關(guān)抗菌藥物的知識(shí)培訓(xùn)等。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)22
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)人員的調(diào)出、調(diào)入。
2、掌握熟悉干部業(yè)務(wù)水平、組織能力和政治思想情況，提出提拔、配備、使用意見。
3、主動(dòng)和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核，晉升、獎(jiǎng)懲和調(diào)整工資的意見。
4、按照國家規(guī)定，做好工作人員的.退職退休，離職休養(yǎng)工作。
5、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，擔(dān)負(fù)人事工作的培訓(xùn)
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)23
1、擬定年度質(zhì)量控制工作計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量考評(píng)方案的修訂和全院質(zhì)量考評(píng)聯(lián)審會(huì)議的`組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)全院質(zhì)量考評(píng)情況的匯總，完成質(zhì)量聯(lián)評(píng)通報(bào)。
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量考評(píng)日常工作的協(xié)調(diào)處理。
5、負(fù)責(zé)全院病案終末質(zhì)量控制的督促。
6、每月進(jìn)行全月質(zhì)量分析、信息反饋，并提出整改措施。
7、承擔(dān)醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)制定的其他工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)24
1、根據(jù)上級(jí)紀(jì)委和醫(yī)院黨委的統(tǒng)一部署，研究確定各個(gè)時(shí)期紀(jì)委的主要任務(wù)和工作重點(diǎn)，落實(shí)組織措施，并檢查工作進(jìn)展情況。擬訂和審核紀(jì)委工作計(jì)劃、總結(jié)、決定、報(bào)告等。
2、搞好黨內(nèi)的監(jiān)督，逐步建立和健全各項(xiàng)監(jiān)督重點(diǎn)。
3、搞好黨內(nèi)的監(jiān)督，逐步建立和健全各項(xiàng)監(jiān)督制度。
4、協(xié)助黨總支加強(qiáng)對(duì)副科級(jí)以上干部的考察了解，定期分析黨內(nèi)的思想狀況。
5、協(xié)助黨總支整頓黨風(fēng)，并根據(jù)各個(gè)時(shí)期的中心任務(wù)，提出加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的意見。
6、注意調(diào)查研究，掌握黨員和干部隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)向黨總支反應(yīng)下級(jí)黨組織和黨員對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的'意見、建議和要求。
7、負(fù)責(zé)組織紀(jì)委的日常工作，負(fù)責(zé)紀(jì)委干部的政治思想和學(xué)習(xí)。
8、協(xié)助行政管理績效職業(yè)道德教育，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
9、定期召開并主持紀(jì)檢工作會(huì)議。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)25
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院感染管理方面的法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，制定本醫(yī)院預(yù)防和控制醫(yī)院感染的規(guī)章制度、醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施；
2、根據(jù)預(yù)防醫(yī)院感染和衛(wèi)生學(xué)要求，由醫(yī)院感染管理委員會(huì)選派專家或與建筑設(shè)計(jì)者一同對(duì)本醫(yī)院的'建筑設(shè)計(jì)、重點(diǎn)科室建設(shè)的基本標(biāo)準(zhǔn)、基本設(shè)施和工作流程進(jìn)行審查并提出意見；
3、研究并確定本醫(yī)院的醫(yī)院感染管理工作計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)；
4、研究并確定本醫(yī)院的醫(yī)院感染重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)流程、對(duì)其相關(guān)危險(xiǎn)因素的甄別以及所采取的干預(yù)措施，明確各有關(guān)部門、人員在預(yù)防和控制醫(yī)院感染工作中的責(zé)任；
5、研究并制定本醫(yī)院發(fā)生醫(yī)院感染暴發(fā)及出現(xiàn)不明原因傳染性疾病或者特殊病原體感染病例等事件時(shí)的控制預(yù)案，及時(shí)改進(jìn)工作流程和進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。
6、根據(jù)本醫(yī)院病原體特點(diǎn)和耐藥現(xiàn)狀，配合藥事管理委員會(huì)提出合理使用抗菌藥物的指導(dǎo)意見；
7、其他有關(guān)醫(yī)院感染管理的重要事宜。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)26
1、抗菌藥物合理應(yīng)用的日常會(huì)診指導(dǎo)與監(jiān)督管理工作，由醫(yī)院感染管理科負(fù)責(zé)并組織臨床抗菌藥物合理應(yīng)用專家組具體實(shí)施。
2、建立抗菌藥物合理應(yīng)用的臨床會(huì)診制度。對(duì)患有嚴(yán)重感染性疾病、需使用三線特殊抗菌藥物（如泰能、萬古霉素等）的患者，患者收治科室或主管醫(yī)師不得擅自使用，應(yīng)由醫(yī)院抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組集體進(jìn)行會(huì)診，決定抗菌藥物的使用品種、使用方法、使用時(shí)間以及其他事項(xiàng)，患者收治科室或主管醫(yī)師對(duì)會(huì)診意見應(yīng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，以確�？咕幬锸褂玫陌踩煽俊�
3、建立微生物實(shí)驗(yàn)室，對(duì)患感染性疾病患者的標(biāo)本進(jìn)行病原菌的分離、鑒定及藥敏試驗(yàn)，并按照衛(wèi)生部的要求進(jìn)行質(zhì)量控制，有條件的應(yīng)開展細(xì)菌菌落分布及其耐藥性監(jiān)測。
4、定期討論抗菌藥物應(yīng)用品種。根據(jù)微生物檢定結(jié)果、藥敏試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)資料、臨床療效及不良反應(yīng)觀察資料，定期研究和討論臨床抗菌藥物使用情況，淘汰一些存在質(zhì)量、療效、安全等問題的抗菌藥物；對(duì)在短時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)耐藥菌株的抗菌藥物，應(yīng)及時(shí)暫停該藥的臨床應(yīng)用。
5、嚴(yán)格管理新上市藥品的臨床應(yīng)用。新藥的臨床應(yīng)用應(yīng)慎重，一般應(yīng)先由擬使用該藥的科室提出申請(qǐng)，經(jīng)醫(yī)院抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組和藥事管理委員會(huì)討論通過后，方可列入醫(yī)院臨床用藥范圍。在臨床應(yīng)用期間應(yīng)重視對(duì)新藥的療效、不良反應(yīng)的再評(píng)價(jià)，有組織地進(jìn)行臨床觀察統(tǒng)計(jì)
6、定期對(duì)本單位臨床抗菌藥物的.應(yīng)用情況進(jìn)行調(diào)查。藥劑科應(yīng)定期統(tǒng)計(jì)各類抗菌藥物應(yīng)用品種、數(shù)量、價(jià)格和不良反應(yīng)等情況，同時(shí)醫(yī)院應(yīng)組織抗菌藥物合理應(yīng)用管理小組成員及有關(guān)專家開展抗菌藥物應(yīng)用的合理性調(diào)查，并將調(diào)查結(jié)果反饋給臨床科室和主管院領(lǐng)導(dǎo)，以推動(dòng)各科室合理應(yīng)用抗菌藥物，提高抗菌藥物治療水平。
7、加強(qiáng)對(duì)臨床醫(yī)護(hù)人員抗菌藥物臨床應(yīng)用相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。醫(yī)院應(yīng)定期舉辦抗菌藥物知識(shí)講座，介紹新藥進(jìn)展，由臨床專家或臨床藥學(xué)專業(yè)人員講授抗菌藥物合理應(yīng)用的知識(shí)，介紹本院臨床用藥情況，評(píng)價(jià)用藥的合理性，以推動(dòng)臨床合理用藥。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)27
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及國務(wù)院相關(guān)部門頒發(fā)的有關(guān)輻射方面的一系列法律、法規(guī)，條例、辦法與相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)等。檢查各級(jí)輻射從業(yè)人員執(zhí)行安全生產(chǎn)工作的情況，并直接領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本院輻射安全生產(chǎn)措施方案的制訂和實(shí)施。
2、認(rèn)真執(zhí)行國家、省、市環(huán)境保護(hù)局的有關(guān)文件精神。
3、嚴(yán)格按照《中華人民共和國放射性污染防治法》、《放射性同位素與射線裝置安全與防護(hù)條例》、《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》等開展輻射安全與防護(hù)工作，做好放射性同位素與射線裝置安全保管工作。
4、對(duì)本院進(jìn)行定期監(jiān)督，檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行整5、認(rèn)真接受并積極配合各級(jí)環(huán)保部門對(duì)本院輻射防護(hù)工作及輻射工作場所的監(jiān)督檢查與監(jiān)測評(píng)價(jià)工作，根據(jù)環(huán)保部門的要求做好整改工作。
6、認(rèn)真做好本院輻射工作人員的輻射防護(hù)與安全操作等工作。
7、認(rèn)真做好本院輻射工作人員的個(gè)人劑量監(jiān)測，組織安排本院輻射工作人員
的健康檢查，建立本院輻射工作人員的個(gè)人劑量檔案。
8、定期組織本院輻射工作人員參加輻射防護(hù)與安全的'培訓(xùn)教育。對(duì)新上崗的輻射工作人員必須進(jìn)行有效的崗前輻射防護(hù)與安全培訓(xùn)。
9、認(rèn)真做好本院輻射防護(hù)與安全的管理工作，保障輻射工作人員和公眾的健康安全。
10、完成本院輻射防護(hù)與安全工作年度安全評(píng)估報(bào)告，并及時(shí)上報(bào)環(huán)保主管部門。
11、認(rèn)真完成本院領(lǐng)導(dǎo)交辦與輻射防護(hù)與安全相關(guān)的各項(xiàng)工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)28
1、嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定的管理制度、操作規(guī)范，防止傳染病的醫(yī)源性感染和醫(yī)院感染。
2、監(jiān)督指導(dǎo)傳染病疫情報(bào)告、本單位的傳染病預(yù)防、控制以及責(zé)任區(qū)域內(nèi)的傳染病預(yù)防工作；承擔(dān)醫(yī)療活動(dòng)中與醫(yī)院感染有關(guān)的危險(xiǎn)因素監(jiān)測、安全防護(hù)、消毒、隔離和醫(yī)療廢物處置工作。
3、監(jiān)督我院正規(guī)使用血液和血液制品，必須遵守國家有關(guān)規(guī)定，防止因輸入血液、使用血液制品引起經(jīng)血液傳播疾病的發(fā)生。
4、監(jiān)督、檢查醫(yī)療器械的消毒；一次使用的醫(yī)療器具的'使用等。
5、組織相關(guān)人員定期學(xué)習(xí)國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定的傳染病診斷標(biāo)準(zhǔn)和治療要求，采取相應(yīng)措施，提高傳染病醫(yī)療救治能力。
6、對(duì)傳染病病人或者疑似傳染病病人提供醫(yī)療救護(hù)、現(xiàn)場救援和接診治療，書寫病歷記錄以及其他有關(guān)資料，并妥善保管。
7、監(jiān)督指導(dǎo)傳染病預(yù)檢、分診制度；不具備相應(yīng)救治能力的，應(yīng)當(dāng)將患者及其病歷記錄復(fù)印件一并轉(zhuǎn)至具備相應(yīng)救治能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。
8、開展病人接診、收治和轉(zhuǎn)運(yùn)工作，實(shí)行重癥和普通病人分開管理，對(duì)疑似病人及時(shí)排除或確診；協(xié)助疾控機(jī)構(gòu)人員開展標(biāo)本的采集、流行病學(xué)調(diào)查工作；做好醫(yī)院內(nèi)現(xiàn)場控制、消毒隔離、個(gè)人防護(hù)、醫(yī)療垃圾和污水處理工作，防止院內(nèi)交叉感染和污染；做好傳染病和中毒病人的報(bào)告。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)29
1、確保感染性疾病的各項(xiàng)規(guī)章制度的建立健全和落實(shí)。
2、定期對(duì)科室工作人員進(jìn)行有關(guān)傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括傳染病防治的法律、法規(guī)及專業(yè)知識(shí)，如流行動(dòng)態(tài)、診斷、治療、預(yù)防、職業(yè)暴露的預(yù)防和處理等。
3、對(duì)科室工作人員定期考核，考核合格后方可上崗。
4、對(duì)病人進(jìn)行傳染病甄別，并采取及時(shí)、正確的救治措施。
5、認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度。
6、嚴(yán)格按照《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒技術(shù)規(guī)范》對(duì)感染性疾病科的設(shè)施、設(shè)備、醫(yī)用物品等進(jìn)行消毒。工作人員在感染性疾病科工作區(qū)采取標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施，醫(yī)護(hù)人員每診療、護(hù)理一個(gè)病人和接觸污染物品后，應(yīng)嚴(yán)格按照手衛(wèi)生規(guī)范及時(shí)進(jìn)行手的清洗和/或消毒，必要時(shí)戴手套。感染性疾病科工作人員應(yīng)為就診的呼吸道發(fā)熱病人提供口罩。
7、嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》認(rèn)真做好醫(yī)療廢物的分類收集、登記、轉(zhuǎn)運(yùn)、處理等工作。
8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，指定專人負(fù)責(zé)傳染病報(bào)告工作。感染性疾病科醫(yī)務(wù)人員必須了解、掌握傳染病病種及分類、不同傳染病的報(bào)告時(shí)限和內(nèi)容要求，及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)告?zhèn)魅静�。要及時(shí)將傳染病報(bào)告卡和傳染病信息報(bào)預(yù)防保健科或醫(yī)院總值班室，并與醫(yī)院感染管理科溝通。必要時(shí)，可直接向所在衛(wèi)生行政部門和疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)報(bào)告。對(duì)排除傳染病的`要及時(shí)修正報(bào)告。
9、與疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)密切配合，開展有關(guān)傳染病的宣傳教育工作。
10、醫(yī)院要為工作人員提供必要的工作條件，配備必要的防護(hù)物品，盡量防止和避免職業(yè)暴露，一旦發(fā)生職業(yè)暴露，能立即采取補(bǔ)救措施。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)30
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院門診、住院病案資料的管理工作。
2、定期對(duì)病案管理工作進(jìn)行督促、檢查和指導(dǎo)，收集科室對(duì)病案管理工作的意見和建議。
3、根據(jù)有關(guān)材料討論和確定疾病診斷和手術(shù)名稱的統(tǒng)一命名，制定病案書寫標(biāo)準(zhǔn)以及提出對(duì)臨床醫(yī)師、護(hù)理人員寫好、用好病案的要求。
4、組織各種形式的病案書寫質(zhì)量檢查，評(píng)選優(yōu)秀病案，交流書寫和管理經(jīng)驗(yàn)。
5、制定本院病案管理制度，審定全院醫(yī)用表格的印制，并監(jiān)督實(shí)施。
6、在臨床醫(yī)師和病案管理人員之間發(fā)揮橋梁作用，推進(jìn)相互間的`密切協(xié)作，促進(jìn)病案書寫和管理質(zhì)量的不斷提高。
7、定期聽取病案管理工作情況的匯報(bào)，每年向院長提出病案管理工作報(bào)告。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)31
1、開展各類就業(yè)人員就業(yè)前及單位、個(gè)人健康檢查等體檢服務(wù)。
2、為用人單位開展個(gè)人健康體檢，根據(jù)年齡、性別及受檢者的.需求，設(shè)計(jì)相應(yīng)的體檢項(xiàng)目，由專業(yè)醫(yī)師提供個(gè)性化的體檢設(shè)計(jì)，并對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行相關(guān)的評(píng)價(jià)與指導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施各類職業(yè)性、非職業(yè)性體檢。
4、為企事業(yè)單位離退休老干部提供老干部體檢。
5、為用人單位提供職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，健康知識(shí)，健康體檢知識(shí)培訓(xùn)。
6、負(fù)責(zé)個(gè)人健康體檢，健康檔案管理，健康狀況的后期服務(wù)和健康跟蹤服務(wù)。
7、規(guī)范和創(chuàng)新體檢工作，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)32
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)常見的疾病開展防治及研究工作。
2、積極開展區(qū)域常見病、多發(fā)病的預(yù)防檢查和普查工作，做到早期發(fā)現(xiàn)、早期治療，并把防治與研究結(jié)合起來。
3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常進(jìn)行安全教育，嚴(yán)防各類事故的`發(fā)生。
4、手術(shù)科室定期組織疑難、危重病例討論及手術(shù)前后討論。對(duì)將要進(jìn)行的二級(jí)以上、有嚴(yán)重并發(fā)癥的手術(shù)、疑難手術(shù)進(jìn)行討論5、來診病人，要深入細(xì)致的檢查，做出正確診斷。
6、對(duì)已確診的病人，要及時(shí)進(jìn)行合理的綜合治療。提高在治愈率，降低病死率。
7、運(yùn)用現(xiàn)代管理理論進(jìn)行全程質(zhì)量控制，抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量管理、缺陷管理、減少差錯(cuò)，杜絕事故，確保醫(yī)療安全。
8、通過科研和引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)，進(jìn)一步提高治療的療效。
9、擔(dān)負(fù)一定的科學(xué)研究和對(duì)基層醫(yī)院的技術(shù)指導(dǎo)責(zé)任。
10、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)33
檔案室在院長辦公室領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)全院各部門形成的黨政群、行政、醫(yī)療技術(shù)、科研、教學(xué)、基建、設(shè)備、會(huì)計(jì)及特種載體類檔案的收集、整理、分類、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管、銷毀及移交檔案館的工作。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》和國家檔案局、衛(wèi)生部有關(guān)檔案工作的法律、法規(guī)和規(guī)定。
2、制訂醫(yī)院檔案工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)全院各類檔案實(shí)行集中統(tǒng)一管理，并對(duì)立檔部門文件材料的形成、積累、立卷、歸檔工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。
3、負(fù)責(zé)征集、整理、分類、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管、銷毀本院形成的全部檔案。
4、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，有效維護(hù)檔案完整和安全。
5、加強(qiáng)檔案管理業(yè)務(wù)建設(shè)，召開檔案工作會(huì)議，負(fù)責(zé)全院各部門兼職檔案員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)編輯檔案各類檢索工具，積極開發(fā)利用檔案信息資源，編輯各類匯編材料，全心全意做好服務(wù)工作。
7、加強(qiáng)檔案工作的橫向聯(lián)系，開展多種形式的業(yè)務(wù)協(xié)作，積極開展檔案學(xué)術(shù)交流及研究活動(dòng)。
8、負(fù)責(zé)收集檔案利用效果的`反饋信息，宣傳利用檔案的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，擴(kuò)大檔案工作影響，增強(qiáng)全院人員積累檔案、利用檔案的意識(shí)。
9、保持工作場所干凈整齊。
10、完成其他部門指派的工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)34
1、負(fù)責(zé)皮膚科的日常醫(yī)療、會(huì)診、急診、值班等工作，完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)
工作任務(wù)。
2、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，完成皮膚科專業(yè)的醫(yī)療、預(yù)防、保健及教學(xué)、科研工作。完成本科醫(yī)療工作任務(wù)。
3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、診療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)、事故的發(fā)生，保障科室的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。
4、保質(zhì)保量完成本專業(yè)的門診、治療、會(huì)診、查房、值班及急診等工作任務(wù)；完成病人的咨詢、回訪等工作；完成所用設(shè)備、儀器的平時(shí)保養(yǎng)、調(diào)試。
5、認(rèn)真完成各種醫(yī)療文書書寫、登記，做到資料記載真實(shí)、完整。病歷質(zhì)量檢查合格率達(dá)98%以上。
6、負(fù)責(zé)門診、急診的`皮膚科急、危重病人的搶救，解決本專業(yè)較疑難技術(shù)問題。嚴(yán)格實(shí)行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，確定病人門診治療方案或住院、轉(zhuǎn)院治療。發(fā)現(xiàn)傳染病，按規(guī)定報(bào)告并采取相應(yīng)措施。 7、負(fù)責(zé)科室的醫(yī)療質(zhì)量、操作技能、醫(yī)療文書的定期檢查，并有計(jì)劃地組織開展“三基”、“三嚴(yán)”訓(xùn)練，提高醫(yī)療質(zhì)量。 8、認(rèn)真履行告知義務(wù)，對(duì)病人的檢查、診斷、治療、用藥、手術(shù)等應(yīng)詳細(xì)告知，有創(chuàng)檢查治療應(yīng)簽署知情同意書。
9、擔(dān)任進(jìn)修、實(shí)習(xí)及新員工的教學(xué)和培訓(xùn)工作，承擔(dān)院內(nèi)外學(xué)術(shù)講座和健康教育講座等活動(dòng)。
10、積極參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng)，掌握本專業(yè)前沿學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，提高理論水平，完成繼續(xù)教育學(xué)分。
11、積極開展臨床科學(xué)研究工作，學(xué)習(xí)、引進(jìn)國內(nèi)外新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，拓寬專業(yè)技術(shù)范圍，提高診療水平。
12、搞好醫(yī)患關(guān)系，解決病人就醫(yī)中的問題。
13、團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從醫(yī)院工作調(diào)配，完成醫(yī)院及科室各種臨時(shí)性、指令性其它工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)35
1、各“綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理小組”在醫(yī)院“綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理委員會(huì)”的領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)所屬單元綜合目標(biāo)控制與管理工作的組織、實(shí)施以及每月的自查、自評(píng)、自報(bào)工作。全體人員應(yīng)在本部門“綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理小組”的領(lǐng)導(dǎo)下，做好各項(xiàng)工作。
2、各科室可由科主任指定專人負(fù)責(zé)本科室日常綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理工作的資料收集及常規(guī)登記工作。
3、各科室按照醫(yī)院綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理實(shí)施細(xì)則的要求，做好登記、自檢、自評(píng)、自報(bào)等各項(xiàng)工作，在每月25號(hào)前將資料報(bào)送有關(guān)職能部門（遇雙休日、節(jié)假日時(shí)間可順延至下一工作日）。
4、科質(zhì)控小組要加強(qiáng)對(duì)本科室各級(jí)各類人員的'指導(dǎo)和檢查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為要追究到崗，追究到人，并按規(guī)定進(jìn)行查處。同時(shí)檢查要有針對(duì)性，檢查結(jié)果要實(shí)事求是、事實(shí)清楚，并有明確的處理意見。
5、各科室在實(shí)施綜合目標(biāo)質(zhì)量控制與管理工作中，對(duì)檢查、評(píng)比及獎(jiǎng)懲情況，要認(rèn)真進(jìn)行分析。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)36
1、負(fù)責(zé)組織各科室積極開展控?zé)�、戒煙宣傳活�?dòng)。
2、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)控?zé)煿ぷ髦贫取?/p>
3、在醫(yī)院全面實(shí)行控?zé)煒?biāo)識(shí)：在門診樓、住院樓、行政樓等各樓層走廊、電梯、會(huì)議室、廁所設(shè)置統(tǒng)一禁止吸煙標(biāo)識(shí)。
4、負(fù)責(zé)全體職工戒煙管理與培訓(xùn)工作。
5、負(fù)責(zé)在醫(yī)院的幾個(gè)主要入口處進(jìn)行控?zé)熜麄鳎簯覓鞕M幅；在人群密集處以及與吸煙相關(guān)疾病的'病房擺放宣傳冊(cè)、展板及視頻滾動(dòng)播放控?zé)熜麄髡Z，使控?zé)熜袆?dòng)輻射到醫(yī)院內(nèi)外。
6、利用院內(nèi)外各類會(huì)議，在會(huì)前播放控?zé)熜麄髌�，把“遠(yuǎn)離煙草健康時(shí)尚”的控?zé)熜袆?dòng)擴(kuò)大到社會(huì)，讓人人知曉煙草的危害。
7、監(jiān)督醫(yī)院各科室控?zé)熐闆r，對(duì)不良行為及時(shí)制止。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)37
1、主任委員為手術(shù)醫(yī)師資質(zhì)準(zhǔn)入制管理委員會(huì)第一責(zé)任人。
2、管理委員會(huì)負(fù)責(zé)制定手術(shù)醫(yī)師準(zhǔn)入制定及手術(shù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)各科室上報(bào)的醫(yī)師資格進(jìn)行審批、授權(quán)；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理分級(jí)手術(shù)執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)制定手術(shù)分級(jí)管理制度；
6、負(fù)責(zé)各學(xué)科、各專業(yè)醫(yī)師手術(shù)權(quán)限的制定。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)38
臨床營養(yǎng)科工作職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下工作，行使對(duì)住院病人進(jìn)行營養(yǎng)評(píng)價(jià)、營養(yǎng)治療。
2、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)。
3、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，定期討論在貫徹醫(yī)院（營養(yǎng)部分）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量
目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。
4、負(fù)責(zé)制定“住院病人的各類膳食的適應(yīng)癥和膳食應(yīng)用原則”
5、負(fù)責(zé)制訂本醫(yī)院住院病人膳食種類，并指導(dǎo)、監(jiān)督營養(yǎng)廚房按照要求保質(zhì)保量制作、分發(fā)治療膳食，保障食品安全。
6、負(fù)責(zé)住院病人的營養(yǎng)評(píng)價(jià)，接受特殊、疑難、重危及大手術(shù)病人的營養(yǎng)會(huì)診，提供各類營養(yǎng)不良/營養(yǎng)失衡病人的營養(yǎng)支持方案，按照《病歷書寫規(guī)范》的要求進(jìn)行記錄。
7、為糖尿病、高血壓、高血脂、心腦血管疾病、特殊、疑難、重危及大手術(shù)患者等提供適合其病情治療需要的'膳食，并進(jìn)行營養(yǎng)與健康宣傳教育服務(wù)，在出院時(shí)提供膳食營養(yǎng)指導(dǎo)；為臨床人員提供臨床營養(yǎng)學(xué)信息。
8、各類住院病人膳食應(yīng)包括基本膳食（如普通膳食、半流質(zhì)膳食、流食）；治療膳食（如低鹽膳食、低脂低膽固醇飲膳食、高蛋白膳食、低蛋白膳食、高膳食纖維膳食、少渣（無渣）膳食、糖尿病膳食、配方膳食）。根據(jù)醫(yī)院收治病種增添治療膳食種類。
9、科主任負(fù)責(zé)召集，每月一次由臨床營養(yǎng)專業(yè)人員和營養(yǎng)廚房的管理人員、廚師長的聯(lián)席會(huì)議，匯報(bào)和評(píng)估臨床營養(yǎng)工作有關(guān)各項(xiàng)工作制度執(zhí)行、協(xié)調(diào)情況，并有會(huì)議記錄。
10、參加住院患者座談會(huì)，聽取并征求住院病員及家屬意見；參加醫(yī)、護(hù)、技聯(lián)席會(huì)議，匯報(bào)對(duì)診療服務(wù)流程中存在的缺陷（問題）提出協(xié)調(diào)意見。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)39
1、發(fā)動(dòng)和組織職工開展各種競賽活動(dòng)和文體活動(dòng)。
2、依法維護(hù)職工合法權(quán)益，組織職工積極參與醫(yī)院民主管理。
3、負(fù)責(zé)管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
4、辦好職工之家及職工福利。
5、負(fù)責(zé)管理醫(yī)院職工計(jì)劃生育工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)40
1、總務(wù)科實(shí)行企業(yè)化管理，凡能進(jìn)行量化工作的部門進(jìn)行計(jì)量、計(jì)件工作制，逐步實(shí)行社會(huì)化服務(wù)。
2、保證醫(yī)療、科研、教學(xué)和緊急突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的各種物資供給；負(fù)責(zé)各類物資（藥品、醫(yī)療儀器設(shè)備除外）的購置計(jì)劃、采購、供應(yīng)和保管。做到
保障供給、保證質(zhì)量、價(jià)格低廉。定期清倉查庫。
3、保證房屋、動(dòng)力設(shè)備的維修，保證水、電、暖、電梯的正常運(yùn)行，保證食堂的飯菜質(zhì)量。
4、保證醫(yī)院環(huán)境綠化和美化，實(shí)行24小時(shí)保潔制度，確保全院室內(nèi)外衛(wèi)生的整潔，特別是病區(qū)和所有廁所干凈衛(wèi)生。
5、維護(hù)醫(yī)院內(nèi)部的治安秩序，制止發(fā)生在醫(yī)院的違法行為，對(duì)難以制止的違法行為以及發(fā)生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場，配合公安機(jī)關(guān)的偵查、處置工作；完成社會(huì)治安綜合治理所要求的各項(xiàng)任務(wù)。
6、積極進(jìn)行治安防范宣傳教育，督促落實(shí)單位內(nèi)部治安防范設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)，按時(shí)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查。
7、確定醫(yī)院的`治安保衛(wèi)重要部位，按照有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重要部位設(shè)置必要的技術(shù)防范設(shè)施，并實(shí)施重點(diǎn)保護(hù)。
8、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)41
1、開展各類就業(yè)前體檢及轉(zhuǎn)崗、離崗體檢、單位團(tuán)體到院或上門體檢、個(gè)人健康檢查等體檢服務(wù)。
2、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作，組織定期體檢，掌握健康情況，提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)和保健措施。
3、為用人單位員工及個(gè)人健康體檢，根據(jù)年齡、性別及受檢者的`需求，設(shè)計(jì)相應(yīng)的體檢項(xiàng)目，由專業(yè)醫(yī)師提供個(gè)性化的體檢設(shè)計(jì)，并對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行相關(guān)的評(píng)價(jià)與指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施各類職業(yè)性、非職業(yè)性體檢。
5、為企事業(yè)單位離退休老干部提供老干體檢。
6、新學(xué)車司機(jī)、司機(jī)年審及特殊工種（電工、焊工、起重叉車、制冷、高空作業(yè)等）體檢。
7、個(gè)人或個(gè)體健康體檢，健康檔案管理、健康狀況的后期服務(wù)和健康跟蹤服務(wù)。
8、為用人單位提供職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)、健康知識(shí)、健康體檢知識(shí)培訓(xùn)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)42
醫(yī)院應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)
1、在院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急救治工作，組織對(duì)其他突發(fā)公共事件的醫(yī)療援助，擬定衛(wèi)生應(yīng)急工作措施并組織落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)制定我院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，完善監(jiān)測、預(yù)警指揮決策系統(tǒng)，適時(shí)向衛(wèi)生主管提出啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案的建議，并根據(jù)衛(wèi)生主管部門決定組織實(shí)施，在應(yīng)急響應(yīng)狀態(tài)下轉(zhuǎn)為“應(yīng)急救治指揮部”。
3、負(fù)責(zé)組建我院專家咨詢委員會(huì)和衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍，加強(qiáng)培訓(xùn)和演練，提高隊(duì)伍的.整體救治能力。
4、根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息管理和發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時(shí)向衛(wèi)生主管部門上報(bào)公共衛(wèi)生事件信息，加強(qiáng)衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育。
5、負(fù)責(zé)衛(wèi)生應(yīng)急救治工作的資金、物資儲(chǔ)備接受院內(nèi)外援助。
6、積極開展衛(wèi)生應(yīng)急科學(xué)研究，廣泛開展技術(shù)交流與合作，推進(jìn)衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)43
1、負(fù)責(zé)對(duì)全院傳染病管理工作進(jìn)行監(jiān)督，每半年對(duì)傳染病管理工作進(jìn)行一次檢查，根據(jù)最新情況制定相應(yīng)的`制度。
2、貫徹執(zhí)行上級(jí)指示，在上級(jí)主管部門指導(dǎo)下，按照《中華人民共和國傳染病防治法》開展工作。
3、制定疫情報(bào)告的管理制度、人員職責(zé)、報(bào)告流程。
4、協(xié)調(diào)處理本醫(yī)院在疫情報(bào)告中遇到的特殊問題。
5、對(duì)疫情報(bào)告管理各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、對(duì)違反《中華人民共和國傳染病防治法》的部門和個(gè)人進(jìn)行懲處。對(duì)在傳染病疫情報(bào)告管理工作中做出貢獻(xiàn)的人員，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)44
1、醫(yī)保工作在醫(yī)保辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，由醫(yī)保辦專職工作人員負(fù)責(zé)各類醫(yī)保患者的掛號(hào)、劃價(jià)、收費(fèi)、出入院結(jié)算、費(fèi)用清單打印等工作。
2、積極宣傳和認(rèn)真執(zhí)行各類醫(yī)療保險(xiǎn)政策及制度，宣講有關(guān)規(guī)定。
3、參保人員住院時(shí)，會(huì)同住院部責(zé)任醫(yī)師和護(hù)士審核就診的醫(yī)療保險(xiǎn)對(duì)象是否人、證、本（卡）相符，驗(yàn)證后方可辦理住院手續(xù)。
4、協(xié)助醫(yī)保辦主任定期或不定期對(duì)各類參保住院患者進(jìn)行隨訪，嚴(yán)禁冒名頂替和掛床住院。
5、審核醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)處方、檢查、化驗(yàn)、住院診治等醫(yī)療行為是否符合規(guī)定。
6、定期對(duì)醫(yī)院的醫(yī)保運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，要求各類醫(yī)保住院患者的護(hù)理等級(jí)、病程記錄必須與疾病相符，結(jié)算清單與發(fā)票相符。
7、嚴(yán)格控制平均住院日和均次住院費(fèi)用，不能超范圍收取費(fèi)用。
8、負(fù)責(zé)各類醫(yī)�；颊咿D(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院、特殊檢查、特殊治療的初步審核，并提出意見，報(bào)醫(yī)保辦主任審批后上報(bào)。
9、負(fù)責(zé)離退休干部醫(yī)療項(xiàng)目、藥品的初審并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。嚴(yán)格按規(guī)定管理離退休干部的門診和住院費(fèi)用及診療項(xiàng)目的.使用。
10、及時(shí)接收、發(fā)送信息、文件，及時(shí)報(bào)送病歷、門診處方、報(bào)表等，定期與各級(jí)醫(yī)保中心核對(duì)帳目，及時(shí)收回各類參保人員的費(fèi)用。
11、每周定時(shí)開啟門診的醫(yī)�；颊咄对V箱，如有投訴必須及時(shí)核查、處理。
12、支持和配合各級(jí)醫(yī)保中心的各項(xiàng)工作。
13、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)45
1、對(duì)疾病防治有關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行和重大疾病的預(yù)防控制，管理傳染病、慢性非傳染性疾病及寄生蟲病的防治和計(jì)劃免疫工作的`實(shí)施。
2、依法組織、調(diào)度醫(yī)院的衛(wèi)生力量，防止疫情的發(fā)生和蔓延。
3、負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、婦女兒童保健、結(jié)核病歸口管理、健康教育和初級(jí)衛(wèi)生保健的有關(guān)政策、法規(guī)、規(guī)章的貫徹，并指導(dǎo)實(shí)施。
4、承擔(dān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件疾病預(yù)防控制及有關(guān)公共衛(wèi)生檢測信息的收集、報(bào)告、管理和預(yù)測、預(yù)警工作。
5、負(fù)責(zé)預(yù)防醫(yī)用生物制品的管理，承擔(dān)免疫預(yù)防接種異常反應(yīng)及事故的調(diào)查處理工作。
6、負(fù)責(zé)“兩綱一法”的貫徹落實(shí)，制定婦幼衛(wèi)生及優(yōu)生優(yōu)育工作計(jì)劃。
7、負(fù)責(zé)地方病防治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)辦公室的日常工作。
8、組織指導(dǎo)母嬰保健專項(xiàng)技術(shù)服務(wù)規(guī)范的實(shí)施。
9、組織開展健康教育工作，擬訂傳染病、地方病、慢性非傳染性疾病及與公共衛(wèi)生相關(guān)疾病的防治計(jì)劃并組織實(shí)施。
10、組織調(diào)度醫(yī)院技術(shù)力量，對(duì)重大突發(fā)疫情、病情實(shí)施緊急處置，防止和控制疫情、病情的發(fā)生和蔓延。
11、負(fù)責(zé)醫(yī)院計(jì)劃免疫監(jiān)督檢查工作。
12、會(huì)同有關(guān)部門做好計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)和質(zhì)量監(jiān)督。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)46
1、負(fù)責(zé)全院各科急診、限期、擇期手術(shù)的.麻醉實(shí)施，疑難危重病例的麻醉處理搶救。
2、參加特殊病例、疑難病例術(shù)前討論，制訂麻醉方案。
3、進(jìn)行麻醉前患者例行檢查，確定麻醉方法、用藥，向患者及家屬介紹手術(shù)麻醉由關(guān)情況，并請(qǐng)其簽字。
4、麻醉中及時(shí)準(zhǔn)確填寫麻醉記錄單，術(shù)后按規(guī)程要求做出麻醉分析小結(jié)及進(jìn)行隨訪并記錄。
5、協(xié)助醫(yī)院其他科室搶救危重患者，承擔(dān)院內(nèi)外會(huì)診。
6、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。
7、承擔(dān)醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生及進(jìn)修人員的培訓(xùn)、考核。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)47
根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等相關(guān)法律法規(guī)要求，以及更好的完成我院傳染病的發(fā)現(xiàn)、救治、報(bào)告、預(yù)防等工作，經(jīng)院黨委決定成立傳染病預(yù)防控制管理委員會(huì)。醫(yī)院傳染病預(yù)防控制委員會(huì)在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院傳染病疫情預(yù)防控制管理工作，具體職責(zé)如下：
1、參與研究和制訂本院傳染病預(yù)防控制工作的計(jì)劃和總結(jié)；定期對(duì)傳染病防控應(yīng)急預(yù)案以及傳染病工作管理制度進(jìn)行修訂。
2、定期對(duì)全院醫(yī)院傳染病預(yù)防控制管理工作進(jìn)行考核、評(píng)定，每季度對(duì)傳染病預(yù)防控制工作進(jìn)行全院通報(bào)。
3、定期對(duì)全院醫(yī)院傳染病預(yù)防控制的`管理工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，杜絕傳染病的遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象，控制傳染病的傳播。
4、定期召開會(huì)議，定期對(duì)委員會(huì)成員進(jìn)行調(diào)整；不定期組織召開醫(yī)院傳染病預(yù)防控制工作臨時(shí)會(huì)議，對(duì)突發(fā)傳染病事件進(jìn)行工作部署。
5、定期對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)院傳染病預(yù)防控制相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，提高醫(yī)院傳染病預(yù)防控制的應(yīng)對(duì)技能。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)48
1、負(fù)責(zé)實(shí)施小組與管理委員會(huì)、指導(dǎo)評(píng)價(jià)小組的日常聯(lián)絡(luò)。
2、牽頭臨床路徑文本的起草工作。
3、指導(dǎo)每日臨床路徑診療項(xiàng)目的.實(shí)施，指導(dǎo)經(jīng)治醫(yī)師分析、處理患者變異，加強(qiáng)與患者的溝通。
4、根據(jù)臨床路徑實(shí)施情況，定期匯總、分析本科室醫(yī)護(hù)人員對(duì)臨床路徑修訂的建議，并向?qū)嵤┬〗M報(bào)告。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)49
1、制訂全院護(hù)理臨床、教學(xué)計(jì)劃；護(hù)理管理目標(biāo)、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理工作規(guī)章制度和操作規(guī)程的具體實(shí)施細(xì)則，并檢查其落實(shí)情況。
2、組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn)和考核。進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的管理。
3、掌握護(hù)理人員的`思想、工作、學(xué)習(xí)情況。
4、負(fù)責(zé)護(hù)理差錯(cuò)事故的調(diào)查、鑒定和處理。
5、重大醫(yī)療任務(wù)和特殊危重病人的搶救護(hù)理工作的組織和護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院消毒供應(yīng)室、洗衣房的工作。
7、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)50
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療行政管理工作，病歷質(zhì)量管理、醫(yī)療規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則的制訂，檢查各級(jí)醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行情況，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
2、全院醫(yī)療業(yè)務(wù)工作計(jì)劃的制訂、組織實(shí)施、檢查和總結(jié)工作以及新開展的重大手術(shù)、特殊檢查、新技術(shù)、新療法的審批工作。
3、協(xié)調(diào)科室間業(yè)務(wù)工作關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)療事故、差錯(cuò)、醫(yī)療糾紛的'調(diào)查、調(diào)解和鑒定處理。
5、檢查三級(jí)醫(yī)師查房制度的落實(shí)，疑難危重、死亡病例討論。負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量的月度考核和年度考核。審批醫(yī)務(wù)人員到下級(jí)醫(yī)院進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)組織重大的醫(yī)療任務(wù)和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療搶救。7、督促檢查各項(xiàng)醫(yī)療制度的落實(shí)。
8、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)51
1、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)是醫(yī)院質(zhì)量和安全管理的專門機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)全院質(zhì)量和安全管理工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。委員會(huì)主任由院長擔(dān)任，日常工作由醫(yī)院質(zhì)量管理辦公室負(fù)責(zé)。
2、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)醫(yī)院各相關(guān)委員會(huì)的'工作。包括：醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會(huì)、倫理委員會(huì)、藥事管理與藥物治療委員會(huì)、醫(yī)院感染管理委員會(huì)、病案管理委員會(huì)、輸血管理委員會(huì)、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)、醫(yī)院消防安全管理委員會(huì)、醫(yī)院醫(yī)學(xué)裝備管理委員會(huì)、臨床路徑管理委員會(huì)、醫(yī)療爭議鑒定管理委員會(huì)、醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理委員會(huì)。
3、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)督促各管理委員會(huì)按照醫(yī)院總體質(zhì)量和安全管理目標(biāo)，認(rèn)真研討本領(lǐng)域內(nèi)質(zhì)量相關(guān)問題，提出改進(jìn)方案，推動(dòng)相關(guān)領(lǐng)域的質(zhì)量與安全工作。
4、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)聽取各委員會(huì)工作報(bào)告，及時(shí)研究解決醫(yī)院質(zhì)量與安全管理存在的問題，推進(jìn)醫(yī)院質(zhì)量與安全管理持續(xù)改進(jìn)。
5、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)督導(dǎo)管理職能部門制定質(zhì)量管理方案和實(shí)施的指導(dǎo)、檢查、考核、評(píng)價(jià)、反饋等質(zhì)量管理活動(dòng)，對(duì)全院醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技、設(shè)備、后勤保障等質(zhì)量實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管。
6、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)負(fù)責(zé)建立建全管理職能部門質(zhì)量協(xié)調(diào)機(jī)制。持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量與安全管理工作，逐步形成全院共同參與質(zhì)量與安全管理的醫(yī)院文化。
7、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)每半年召開一次會(huì)議，協(xié)調(diào)各管理委員的工作，研究提高醫(yī)院質(zhì)量和安全管理目標(biāo)及計(jì)劃。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)52
1、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，建立完善本機(jī)構(gòu)醫(yī)學(xué)裝備管理工作制度并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)裝備發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃的組織、制訂、實(shí)施等工作；
3、負(fù)責(zé)醫(yī)學(xué)裝備購置、驗(yàn)收、質(zhì)控、維護(hù)、修理、應(yīng)用分析和處置等全程管理；
4、保障醫(yī)學(xué)裝備正常使用。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)53
1．制定臨床路徑實(shí)施方案并組織實(shí)施。
2．確各有關(guān)部門的職責(zé)并負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門工作。
3．確定實(shí)施臨床路徑管理病種與標(biāo)準(zhǔn)。
4．組織人員培訓(xùn)。
5．督查工作進(jìn)展情況，實(shí)施臨床路徑的.效益評(píng)價(jià)。
6．定期召開專題會(huì)議，研究解決實(shí)施中存在的問題，改進(jìn)工作方法，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的全面提高。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)54
1、負(fù)責(zé)全院病案資料的回收、整理、裝訂、編目、檢查、歸檔、保管、借閱、復(fù)印和維護(hù)等工作。
2、按規(guī)定及時(shí)回收病歷，保證病案回收率達(dá)100%，對(duì)不及時(shí)歸檔的病案督促并印發(fā)催還歸檔通知單。
3、負(fù)責(zé)病案裝訂成冊(cè)并做好病案登記，并按疾病和有關(guān)健康問題的國際分類ICD—10進(jìn)行編碼、手術(shù)操作編碼。
4、負(fù)責(zé)病案資料的微機(jī)錄入、檢索、查詢管理工作。
5、負(fù)責(zé)檢查病案完整性，對(duì)未完善病案拒絕簽收，按醫(yī)院相關(guān)管理?xiàng)l例上報(bào)主管部門，督促、檢查和指導(dǎo)科室做好病案首頁的填寫和病案整理等工作，確保病歷書寫完整性，使已經(jīng)上架病案甲級(jí)率達(dá)標(biāo)。
6、辦理院內(nèi)病案資料的借閱，及時(shí)向各類人員提供醫(yī)療、教學(xué)、科研以及醫(yī)院管理所需的病案，借閱時(shí)按病案借閱制度辦理借閱手續(xù)。
7、配合病例質(zhì)量管理委員會(huì)抽查病歷，及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺陷不足，做好病案資料的`分析、反饋工作，為醫(yī)院的管理、發(fā)展提供信息，協(xié)同醫(yī)務(wù)處提高病案質(zhì)量，挑選優(yōu)秀病案進(jìn)行展評(píng)。
8、保持病案資料的整齊、清潔，防止病案蟲蛀、霉?fàn)�及丟失，及時(shí)修補(bǔ)破損病例。
9、學(xué)習(xí)并運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)的病案資料管理方法和計(jì)算機(jī)知識(shí)，努力開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)55
1、為院領(lǐng)導(dǎo)和全院職工服務(wù)，溝通醫(yī)院內(nèi)外各方面的關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)、請(qǐng)示、報(bào)告等有關(guān)文件、資料的草擬、上報(bào)和下達(dá)。
3、院務(wù)會(huì)議、黨委會(huì)議、科主任會(huì)議、職工大會(huì)等會(huì)議的安排和記錄；大事記的收集整理，檢查各種決議、決定的執(zhí)行，處理群眾來信來訪；籌備職工代表大會(huì)。
4、機(jī)要文件的管理和文書檔案的收集、歸檔、立卷、保管，醫(yī)院印章的管理及各科室印章刻制或銷毀工作。
5、干部職工的`調(diào)配、人事調(diào)動(dòng)、交流、工資調(diào)整和職工退職、退休等的審查上報(bào)工作。審計(jì)人員定期對(duì)醫(yī)院的收支等經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行審計(jì)，并做出審計(jì)報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)全院職工的出勤、考核、獎(jiǎng)懲及各級(jí)各類人員的量化考核、職務(wù)晉升及職稱評(píng)聘、各類人員崗前培訓(xùn)。
7、負(fù)責(zé)突發(fā)性公共衛(wèi)生事件和其他緊急任務(wù)的人員、車輛、設(shè)備的調(diào)度。
8、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)56
1、負(fù)責(zé)本院醫(yī)師定期考核的日常監(jiān)督管理工作。
2、擬定醫(yī)師考核工作制度，制定考核方案。
3、對(duì)醫(yī)師定期考核工作進(jìn)行指導(dǎo)和考核結(jié)果評(píng)定，保證考核工作規(guī)范進(jìn)行。
4、確定醫(yī)師考核人員名單，并需要進(jìn)入的程序。
5、研究解決醫(yī)師定期考核工作中的重大問題。
護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)工作職責(zé)
1、護(hù)理質(zhì)量管理是護(hù)理管理的`核心，護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)是我院護(hù)理質(zhì)量的最高咨詢機(jī)構(gòu)。
2、定期開展質(zhì)量教育，負(fù)責(zé)護(hù)理人員培訓(xùn)工作，提高全員質(zhì)量意識(shí)，樹立病人至上，質(zhì)量第一的觀點(diǎn)。樹立全心全意為患者服務(wù)的思想，改進(jìn)護(hù)理工作作風(fēng)，
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)57
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定醫(yī)院的安全質(zhì)量目標(biāo)，工作計(jì)劃；
2、督促檢查上級(jí)部門頒發(fā)的醫(yī)療、科研、生產(chǎn)等安全法規(guī)落實(shí)情況；
3、組織實(shí)施醫(yī)療、科研、生產(chǎn)安全保衛(wèi)責(zé)任制和崗位責(zé)任制；
4、建立健全安全保衛(wèi)工作的`制度和安全操作常規(guī)；
5、把安全工作列入醫(yī)療、科研、生產(chǎn)管理的內(nèi)容；
6、督促保衛(wèi)科、醫(yī)務(wù)部、總務(wù)科等職能部門，作好安全管理、防范工作；
7、組織安全檢查，消除不安全隱患，不斷改善安全條件，完善安全工作設(shè)施；
8、對(duì)安全工作做出優(yōu)異成績的科室和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)造成安全事故的責(zé)任者進(jìn)行處理。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)58
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)開展好我院眼科及耳鼻喉科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
2、制定各項(xiàng)規(guī)章制度并及時(shí)完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作和指令性任務(wù)。
3、領(lǐng)導(dǎo)全科人員，對(duì)病人進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。嚴(yán)防醫(yī)療差錯(cuò)、事故的發(fā)生。
4、定時(shí)查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)的醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)，開展科室新業(yè)務(wù)、新技術(shù)并及時(shí)總結(jié)。
6、保持我科的`�？铺厣�，提高科室的整體水平，加強(qiáng)學(xué)科帶頭人及中青年技術(shù)骨干的培養(yǎng)。
7、負(fù)責(zé)科室進(jìn)修實(shí)習(xí)醫(yī)師的安排、教學(xué)及考核工作。
8、負(fù)責(zé)教育科室人員樹立良好的醫(yī)風(fēng)醫(yī)德，改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量，全心全意為人民服務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)59
1、副院長是院長的助手，在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，分管某一方面的'工作（包括醫(yī)療、醫(yī)技、門急診、護(hù)理、藥劑、行政、預(yù)防保健、后勤等），并對(duì)院長負(fù)責(zé)。
2、副院長要主動(dòng)為院長出謀獻(xiàn)策，認(rèn)真抓好落實(shí)，加強(qiáng)院長對(duì)行政業(yè)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指揮。
3、副院長在其分管工作中，受院長的委托，行使院長有關(guān)職權(quán)，并對(duì)其分管所涉及的職能部門實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)。重大問題應(yīng)及時(shí)向院長請(qǐng)示、匯報(bào)。
4、副院長對(duì)院長的決定有不同意見時(shí)，可以提出、保留或向上級(jí)反映，但在行動(dòng)上必須執(zhí)行院長的決定。
5、院長應(yīng)經(jīng)常與副院長商量有關(guān)工作、交流意見，支持副院長的工作，不能獨(dú)斷專行。
6、分管各方面工作的副院長，在院長領(lǐng)導(dǎo)下：
�。�1）、督促檢查醫(yī)療制度、行政工作制度、各崗位職責(zé)、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
（2）、負(fù)責(zé)組織和檢查門診、病區(qū)、急診工作，以及危重病人的入院情況。
（3）、深入科室，了解和檢查診斷、治療及護(hù)理情況，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重危病人的會(huì)診、搶救工作。
�。�4）、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育、考核、晉升工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)60
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，承擔(dān)我院外科各專業(yè)組的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常進(jìn)行安全教育，嚴(yán)防各類事故的.發(fā)生。
3、制定本科年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施，年終進(jìn)行工作總結(jié)，發(fā)揚(yáng)成績，改正缺點(diǎn)。
4、定期組織疑難、危重病例討論及手術(shù)前后討論。對(duì)將要進(jìn)行的二級(jí)以上、有嚴(yán)重并發(fā)癥的手術(shù)、疑難手術(shù)進(jìn)行討論。
5、組織好本科的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專題講座、示范操作。
6、組織和落實(shí)本科各級(jí)人員培訓(xùn)計(jì)劃，完成好實(shí)習(xí)、進(jìn)修生帶教任務(wù)。
7、根據(jù)本科實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的年度科研計(jì)劃。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)61
1、負(fù)責(zé)組織工作，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對(duì)黨委管理的.干部進(jìn)行考核、考察，按照《黨章》規(guī)定對(duì)黨員加強(qiáng)教育和管理。
2、負(fù)責(zé)黨委的宣傳工作，積極宣傳黨的路線、方針、政策，做好思想政治工作。
3、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院的工作總結(jié)及各種文件等，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行；編寫大事記；主管全院往來行政文件的收發(fā)登記，轉(zhuǎn)遞傳閱，催辦督辦，立卷歸檔等工作。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院的效績考核辦法及細(xì)則，將各職能科室的考核數(shù)據(jù)匯總。
5、負(fù)責(zé)黨風(fēng)建設(shè)工作，接待群眾投訴、上訪。
6、負(fù)責(zé)患者滿意度調(diào)查問卷工作，發(fā)放調(diào)查問卷，并收集匯總，進(jìn)行總結(jié)分析并提出整改意見。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作，每年對(duì)全院職工進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核。
8、負(fù)責(zé)收集、登記一年來全院接受的各種獎(jiǎng)勵(lì)工作。
9、負(fù)責(zé)語言文字工作�！叭靡粷M意”工作。
10、負(fù)責(zé)制定“三好一滿意”具體實(shí)施細(xì)則并監(jiān)督執(zhí)行。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)62
1、負(fù)責(zé)全院臨床科室病例的Ⅰ級(jí)診斷。
2、活組織檢查為病理科主要常規(guī)工作，通過活檢為臨床提供定性診斷。
3、細(xì)胞學(xué)檢查，包括脫落、刷取、組織印片和穿刺等方法的細(xì)胞學(xué)檢查，以決定病變良惡性質(zhì)，推測組織學(xué)類型。
4、創(chuàng)造條件，積極開展各種輔助病理檢查：包括組織化學(xué)、分子技術(shù)、電鏡、形態(tài)計(jì)量、圖像分析等新技術(shù)的'引進(jìn)及應(yīng)用，以輔助病理診斷。
5、承擔(dān)院內(nèi)各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)，參加主持病理討論及學(xué)術(shù)研討會(huì)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)63
1、改善服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)。保證護(hù)理安全，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
3、負(fù)責(zé)判定護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量管理體系，做到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。審校護(hù)理方面的規(guī)章制度，并制定各項(xiàng)質(zhì)量評(píng)審要求和獎(jiǎng)懲制度。
4、建立護(hù)理質(zhì)量保證體系，定期對(duì)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)檢查和評(píng)價(jià)。
5、掌握科室治療、護(hù)理等護(hù)理質(zhì)量情況，及時(shí)制定措施，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
6、對(duì)重大護(hù)理質(zhì)量問題進(jìn)行鑒定，對(duì)護(hù)理質(zhì)量中存在的問題，提出整改要求。
7、定期向全院通報(bào)重大護(hù)理質(zhì)量情況和處理決定。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)64
1、負(fù)責(zé)全院信息化建設(shè)、信息系統(tǒng)維護(hù)、信息資源管理工作，以及對(duì)計(jì)算機(jī)中心、圖書館、統(tǒng)計(jì)室、病案室、網(wǎng)站的領(lǐng)導(dǎo)。
2、制定并實(shí)施信息化管理制度與工作流程，保證網(wǎng)絡(luò)與信息安全。
3、負(fù)責(zé)維護(hù)全院微機(jī)、服務(wù)器、觸摸屏、交換機(jī)、路由器、防火墻、集線器、不間斷電源等硬件設(shè)備，保證全院網(wǎng)絡(luò)通暢。
4、編制全院信息設(shè)備計(jì)劃，提出預(yù)算建議。負(fù)責(zé)或協(xié)助處理全員信息設(shè)備、計(jì)算機(jī)及與計(jì)算機(jī)相關(guān)的低值易耗品的采購申請(qǐng)、使用管理和維護(hù)，協(xié)助做好信息設(shè)備的資產(chǎn)管理。
5、開展醫(yī)學(xué)信息技術(shù)研究、開發(fā)和培訓(xùn)，為醫(yī)學(xué)決策和管理決策提供支持。
6、做好全院計(jì)算機(jī)基本理論和操作技能的培訓(xùn)工作，進(jìn)行醫(yī)學(xué)信息技術(shù)教學(xué)和研究，協(xié)助其他科室開發(fā)相關(guān)軟件，做好技術(shù)服務(wù)。
7、協(xié)助、監(jiān)督、指導(dǎo)相關(guān)科室對(duì)重要數(shù)據(jù)庫的管理，保證醫(yī)院信息資源的'完整、準(zhǔn)確和安全。根據(jù)院內(nèi)執(zhí)行人員的資格，做好網(wǎng)絡(luò)用戶使用權(quán)限設(shè)定和管理，落實(shí)信息保密制度。
8、維護(hù)醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)的正常運(yùn)行，協(xié)助醫(yī)院推行無紙化網(wǎng)絡(luò)辦公模式。
9、負(fù)責(zé)院長、主管院長臨時(shí)交辦的其他工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)65
1、根據(jù)《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，制定本院的醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用各種管理制度以及風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。
2、制定本院手術(shù)科室手術(shù)分級(jí)、麻醉分級(jí)管理制度和再授權(quán)制度。
3、制定本院醫(yī)療技術(shù)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)行。
4、負(fù)責(zé)對(duì)手術(shù)、麻醉、高風(fēng)險(xiǎn)技術(shù)操作的醫(yī)師資質(zhì)審核、評(píng)價(jià)，并進(jìn)行審批、備案。
5、負(fù)責(zé)對(duì)新技術(shù)的'開展進(jìn)行審核，對(duì)新技術(shù)的科學(xué)性、安全性、可行性、效益性進(jìn)行評(píng)估，然后進(jìn)行審批，并報(bào)上級(jí)衛(wèi)生行政部門進(jìn)行審批、備案。
6、監(jiān)督、檢查手術(shù)及麻醉醫(yī)師是否有越級(jí)操作行為，對(duì)出現(xiàn)的問題提出整改意見，并監(jiān)督實(shí)施情況。
7、負(fù)責(zé)修訂、補(bǔ)充、完善各項(xiàng)制度的落實(shí)。
8、負(fù)責(zé)召集委員會(huì)定期召開會(huì)議，分析和討論醫(yī)院技術(shù)管理中存在的問題。
9、對(duì)因醫(yī)療技術(shù)管理不當(dāng)造成的醫(yī)療事故、隱患、差錯(cuò)，認(rèn)真進(jìn)行分析，提出整改意見和措施。對(duì)確因技術(shù)不成熟造成的不良情況發(fā)生，委員會(huì)可以考慮是否停止此項(xiàng)醫(yī)療技術(shù)的繼續(xù)開展。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)66
1、依照國家和地方相關(guān)部門頒布的消防方針、政策、法規(guī)和醫(yī)院的具體情況，制定醫(yī)院《消防安全細(xì)則》。
2、審查各科室、各部門制定的有關(guān)消防安全的規(guī)章制度和崗位防火責(zé)任制，監(jiān)督貫徹執(zhí)行情況。
3、定期或不定期對(duì)全院各科室、各部門的消防工作進(jìn)行安全大檢查，糾正和查處消防工作中的'違法違規(guī)行為。
4、監(jiān)督指導(dǎo)各科室、各部門對(duì)各項(xiàng)消防制度的落實(shí)和執(zhí)行情況，消除各種火災(zāi)隱患。
5、以各種形式對(duì)全院職工進(jìn)行防火安全和消防安全常識(shí)教育與培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院各重點(diǎn)部位和用火等特殊工種的管理，建立建全消防工作制度。
6、掌握醫(yī)院的防火設(shè)備、設(shè)施和數(shù)量、現(xiàn)狀等，定期不定期地對(duì)消防器材進(jìn)行檢查更換保養(yǎng)維護(hù)，使所有設(shè)施，設(shè)備處于完好狀態(tài)。
7、組織和指揮一般火災(zāi)和撲救工作，協(xié)助上級(jí)消防部門調(diào)查火災(zāi)原因，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告火災(zāi)發(fā)生的情況及處理意見。
8、防火安全管理委員會(huì)對(duì)防火安全工作中做出突出成績者給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)造成事故者給予查處。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)67
（一）責(zé)任對(duì)象：
1、院長為醫(yī)療廢物管理第一責(zé)任人
2、科主任為各科室（部門）第一責(zé)任人，護(hù)士長具體分管醫(yī)療廢物管理工作。
3、總務(wù)科為醫(yī)療廢物院內(nèi)收集、轉(zhuǎn)運(yùn)、暫時(shí)貯存等管理的主要部門。
4、護(hù)理部、供應(yīng)室為一次性注射器、輸液器的主要回收、轉(zhuǎn)運(yùn)部門。
5、預(yù)防保健科為醫(yī)療廢物安全管理監(jiān)控部門。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)68
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家人事工作政策、衛(wèi)生行政部門規(guī)范、制度和有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)醫(yī)院人力資源的管理工作，重點(diǎn)對(duì)象是直接影響到醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與患者安全的衛(wèi)生技術(shù)人員。
2、定期討論本科在為醫(yī)院貫徹的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中提供人力資源支持工作中存在的問題，提出改進(jìn)意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、根據(jù)醫(yī)院功能任務(wù)與床位設(shè)置，與相關(guān)職能部門與診療科室負(fù)責(zé)人，按照國家規(guī)范，編制醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員配置計(jì)劃，報(bào)經(jīng)院長批準(zhǔn)執(zhí)后執(zhí)行。
4、掌握熟悉國家規(guī)范，制定衛(wèi)生技術(shù)人員配置技能要求，任用、或聘用合法的技術(shù)骨干、使其技術(shù)人員梯隊(duì)適應(yīng)醫(yī)院功能任務(wù)的需要。
5、與相關(guān)職能部門與診療科室負(fù)責(zé)人聯(lián)合組織對(duì)衛(wèi)生技術(shù)人員的定期技術(shù)評(píng)價(jià)，決定其是否能適宜本崗位繼續(xù)任職為患者有質(zhì)量保障、安全的服務(wù)。
6、主動(dòng)和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的.考核、晉升、獎(jiǎng)懲和調(diào)整工資的意見。
7、擔(dān)任人員調(diào)出、調(diào)入工作，按照國家規(guī)定，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。
8、負(fù)責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計(jì)、人員鑒定工作。
9、收集、整理衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)69
1、貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)及醫(yī)院黨委的決議和工作要求，圍繞醫(yī)院的總體目標(biāo)及中心工作，根據(jù)職工群眾的意愿，獨(dú)立地決定自己的工作，自主地開展各種活動(dòng)。
2、根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》所賦予的權(quán)力和義務(wù)，按照醫(yī)院工會(huì)工作規(guī)定的具體要求，認(rèn)真履行好“維護(hù)、建設(shè)、參與、教育”的四項(xiàng)工會(huì)職能，把我院建成充滿生機(jī)的、富有特色的、可持續(xù)發(fā)展的二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院而貢獻(xiàn)力量。
3、根據(jù)工會(huì)章程，負(fù)責(zé)籌備召開會(huì)員代表大會(huì)和職工代表大會(huì)，并組織貫徹執(zhí)行大會(huì)的'決議，行使會(huì)員代表大會(huì)工作機(jī)構(gòu)和職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)職能，會(huì)同醫(yī)院有關(guān)職能部門做好日常工作。指導(dǎo)、支持職工民主管理，推進(jìn)民主政治建設(shè)。組織職工參加醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作，提高職工參政議政意識(shí)，發(fā)揮其當(dāng)家作主的主人翁積極性。
4、密切聯(lián)系群眾，聽取和反映職工的意見和要求。參與醫(yī)院行政關(guān)于醫(yī)院規(guī)
劃和有關(guān)涉及職工利益的規(guī)章制度制定，并與院行政領(lǐng)導(dǎo)就涉及職工利益的重大問題進(jìn)行共同研究，求得解決。
5、組織職工開展群眾性學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)活動(dòng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，配合醫(yī)院黨政做好干部任職的評(píng)議工作，先進(jìn)的評(píng)選、表彰工作，發(fā)動(dòng)職工完成醫(yī)療、科研、保健、管理、服務(wù)等各項(xiàng)任務(wù)。
6、組織好群眾性的、有益職工身心健康的文化、體育活動(dòng)，豐富和活躍職工的文化生活，廣泛開展群眾性體育活動(dòng)，不斷提高職工健康水平。
7、加強(qiáng)工會(huì)各級(jí)組織建設(shè)，發(fā)展新會(huì)員。組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)運(yùn)理論和有關(guān)政策，進(jìn)行調(diào)查研究，總結(jié)交流工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。
8、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)的財(cái)產(chǎn)及財(cái)務(wù)。
9、工會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，負(fù)責(zé)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督。
10、工會(huì)委員會(huì)和財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，每次換屆時(shí)進(jìn)行改選，由院工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)70
1．急診科必須24小時(shí)隨時(shí)應(yīng)診，節(jié)假日照常接診。
2．急診科所有醫(yī)護(hù)工作人員必須明確急救工作的性質(zhì)、任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制和搶救規(guī)則、程序、職責(zé)、制度及技術(shù)操作常規(guī)，掌握急救醫(yī)學(xué)理論和搶救技術(shù)，實(shí)施急救措施以及搶救制度、分診制度、交接班制度、查對(duì)制度、治療護(hù)理制度、觀察室工作制度、監(jiān)護(hù)室與搶救室工作制度、病歷書寫制度、查房門診制度、消毒隔離制度，嚴(yán)格履行各級(jí)各類人員職責(zé)。
3．臨床科室應(yīng)選派技術(shù)水平較高的'醫(yī)師擔(dān)任急診工作，每人任期不得少于6個(gè)月。實(shí)習(xí)醫(yī)師和實(shí)習(xí)護(hù)士不得單獨(dú)值急診班。進(jìn)修醫(yī)師經(jīng)科主任同意報(bào)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)，方可參加值班。
4．急診科各類搶救藥品、器材要準(zhǔn)備完善，由專人管理，放置固定位置，經(jīng)常檢查，及時(shí)補(bǔ)充更新、修理和消毒，保證搶救需要。
5．對(duì)急診患者要有高度的責(zé)任心和同情心，及時(shí)、正確、敏捷地進(jìn)行救治，嚴(yán)密觀察病情變化，做好各項(xiàng)記錄。疑難、危、重癥患者應(yīng)在急診科就地組織搶救，待病情穩(wěn)定后再護(hù)送病房。對(duì)需立即進(jìn)行手術(shù)治療的患者，應(yīng)及時(shí)送手術(shù)室施行手術(shù)。急診醫(yī)師應(yīng)向病房或手術(shù)醫(yī)師直接交班。任何科室或個(gè)人不得以任何理由或借口拒收急、重、危癥患者。
6．急診患者收入急診觀察室，由急診醫(yī)師書寫病歷，開好醫(yī)囑，急診護(hù)士負(fù)責(zé)治療，對(duì)急診患者要密切觀察病情變化并做好記錄，及時(shí)有效地采取治療措施。觀察時(shí)間一般不超過3天，最多不超過一周。
7．遇重大搶救患者需立即報(bào)告醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)需親臨參加指揮。凡涉及法律糾紛的患者，在積極救治的同時(shí)，要積極向有關(guān)部門報(bào)告。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)71
1、負(fù)責(zé)臨床用血的規(guī)范化管理和技術(shù)指導(dǎo)，開展合理、科學(xué)用血。
2、指導(dǎo)、督促、檢查臨床科室及輸血科的輸血工作。
3、審查臨床用血計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施。
4、組織制定輸血管理方面的規(guī)章制度。
5、調(diào)查、處理不良輸血反應(yīng)及輸血感染性疾病。
6、建立例會(huì)制度，定期召開會(huì)議（每年不少于二次），研究、協(xié)調(diào)和解決有關(guān)醫(yī)院輸血管理方面存在的.問題；協(xié)調(diào)和裁決臨床用血的不同意見及醫(yī)療糾紛。差錯(cuò)事故的認(rèn)定、懲罰。
7、宣傳《獻(xiàn)血法》，普及獻(xiàn)血的科學(xué)知識(shí)，開展預(yù)防和控制經(jīng)血液傳播的疾病的教育。
8、負(fù)責(zé)對(duì)全員進(jìn)行輸血知識(shí)及相關(guān)法規(guī)的培訓(xùn)。
9、負(fù)責(zé)對(duì)開展的輸血新技術(shù)、新項(xiàng)目及引進(jìn)的新設(shè)備進(jìn)行論證。
10、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院輸血工作計(jì)劃和年度用血計(jì)劃。
11、負(fù)責(zé)其它有關(guān)醫(yī)院輸血管理方面的事宜。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)72
1．全面負(fù)責(zé)醫(yī)院藥學(xué)的行政和業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作，制定本院藥學(xué)發(fā)展規(guī)劃，管理制度，并組織實(shí)施，對(duì)各臨床科室有檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、獎(jiǎng)懲權(quán)。
2．科學(xué)地管理全院藥品；為醫(yī)療需要及時(shí)準(zhǔn)確地調(diào)配處方；供應(yīng)質(zhì)量合格的藥物；配合醫(yī)療需要積極開展科學(xué)研究工作。
3．根據(jù)本院醫(yī)療和科研需要。按照“基本用藥目錄”編制藥品采購計(jì)劃，做好藥品保管、供應(yīng)及帳卡登記、進(jìn)銷帳目統(tǒng)計(jì)報(bào)表，收方、發(fā)藥并審查核對(duì)等。
4．及時(shí)準(zhǔn)確地調(diào)配本院處方，按臨床需要制備制劑及加工炮制中草藥。
5．為保證臨床用藥安全有效，建立健全藥品檢查和檢驗(yàn)制度，對(duì)制劑和某些可疑藥品要嚴(yán)格檢驗(yàn)，不合格的藥品不準(zhǔn)使用。藥品檢驗(yàn)工作接受當(dāng)?shù)厮帣z所業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
6．積極宣傳用藥知識(shí)，監(jiān)督合理用藥、科學(xué)用藥并協(xié)助臨床醫(yī)師做好新藥臨床試驗(yàn)研究和上市藥品的.療效評(píng)價(jià)工作；負(fù)責(zé)收集藥品的毒副反應(yīng)，定期匯報(bào)并提出需要改進(jìn)和淘汰品種的意見。
7．密切配合臨床，積極研究中西藥品的新制劑；努力進(jìn)行技術(shù)革新，積極運(yùn)用新技術(shù)成就，開發(fā)療效高的新制劑。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)73
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下工作，負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理監(jiān)督工作。
2、組織貫徹落實(shí)國家物價(jià)政策，制定具體措施，嚴(yán)格執(zhí)行遼寧省物價(jià)局、衛(wèi)生廳制定收費(fèi)項(xiàng)目和價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格規(guī)范自身價(jià)格行為，取消各種違法項(xiàng)目及亂收費(fèi)、亂加價(jià)等價(jià)格違法行為。
3、建立價(jià)格公示制度、查詢制度、住院患者“一日清單”制度，自覺接受患者和社會(huì)監(jiān)督。
4、審議科室申請(qǐng)調(diào)整的臨時(shí)浮動(dòng)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格。
5、制定獎(jiǎng)罰措施，對(duì)科室及個(gè)人違規(guī)違法的價(jià)格行為，給予相應(yīng)處罰。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)74
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)各項(xiàng)儀器操作，按時(shí)完成診斷報(bào)告，如遇疑難問題及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)醫(yī)師。
2、積極參加會(huì)診和臨床病歷討論會(huì)，參加學(xué)術(shù)交流會(huì)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。
3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，防止差錯(cuò)事故發(fā)生。
4、嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，為患者隱私保密。
5、特殊項(xiàng)目預(yù)約登記時(shí)及時(shí)告知術(shù)前或者檢查前后注意事項(xiàng)，患者知情同意簽字后方可以進(jìn)行檢查。
6、如遇到重大交通或者緊急公共醫(yī)療事件時(shí)，一切為了群眾，盡其所能，盡其所需，積極響應(yīng)、盡力支援。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)75
1、全院財(cái)務(wù)管理工作，擬定醫(yī)院年度財(cái)務(wù)預(yù)算，檢查總結(jié)計(jì)劃執(zhí)行情況，嚴(yán)格遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。
2、醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析。
3、按照物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，合理收費(fèi)。保證預(yù)算資金正確支出，節(jié)約各項(xiàng)開支，杜絕浪費(fèi)。
4、負(fù)責(zé)職工工資的核算、發(fā)放、管理。負(fù)責(zé)差旅費(fèi)的核查和審批。5、按時(shí)清理債權(quán)債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬，保證收支平衡。做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)材料的分類、立卷、歸檔和保管工作。
6、監(jiān)督和審核醫(yī)療儀器設(shè)備和藥品的購置、設(shè)備維修和基本建設(shè)等重大支出。
7、監(jiān)督醫(yī)院物資的管理，協(xié)助有關(guān)科室定期檢查庫存使用和保管情況。負(fù)責(zé)擔(dān)負(fù)醫(yī)療保險(xiǎn)工作的'執(zhí)行。
8、定期深入臨床一線，傾聽群眾和患者的意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高管理水平；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)76
1、審核涉及人體的藥品臨床試驗(yàn)、醫(yī)療新技術(shù)、新儀器設(shè)備、器官移植、醫(yī)療輔助生育與基因工程以及其他涉及醫(yī)務(wù)科技行為的項(xiàng)目，是否符合醫(yī)學(xué)倫理道德要求。
2、審核臨床科研、教學(xué)醫(yī)療或其成果的醫(yī)學(xué)倫理道德問題。
3、定期審查和監(jiān)視上述項(xiàng)目的醫(yī)務(wù)科技行為，審查上述情況/條件下所出現(xiàn)的'嚴(yán)重不良事件。
4、通知沒有預(yù)見的安全問題，并監(jiān)督缺陷的整改。
5、進(jìn)行有關(guān)醫(yī)德國際原則、政策法規(guī)、道德規(guī)范的咨詢，組織專題培訓(xùn)班或研討會(huì)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)77
1、制定并實(shí)施突發(fā)事件安全防范措施。
2、批準(zhǔn)現(xiàn)場救援方案，組織現(xiàn)場搶救。
3、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)、對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)。
4、采取有效措施確保預(yù)案的實(shí)施。
5、定期組織人員培訓(xùn)和預(yù)案的演練。
6、組織協(xié)調(diào)應(yīng)急救援人員及交通、通訊、施救裝備等救援資源的.調(diào)配。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)78
1、堅(jiān)持以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題，全心全意為病人服務(wù)。
2、在醫(yī)院統(tǒng)一安排部署下，完成放射科設(shè)備、醫(yī)療（業(yè)務(wù)）、教學(xué)、科研中短期發(fā)展規(guī)劃和長期發(fā)展規(guī)劃。
3、根據(jù)日常放射工作（普放、CT）臨床需要，調(diào)整專技人員按需設(shè)崗，以完成臨床所需醫(yī)學(xué)影像的診斷資料的及時(shí)供給，為病人的及早康復(fù)提供幫助。
5、根據(jù)醫(yī)院放射科的建設(shè)和發(fā)展需要，創(chuàng)新機(jī)制、引進(jìn)項(xiàng)目，提高科室核心技術(shù)品牌、提升科室服務(wù)檔次。
6、做好醫(yī)學(xué)影像學(xué)資料的`積累和管理，為臨床診治和修訂治療方案提供及時(shí)可靠的病變歸轉(zhuǎn)影像學(xué)資料。
7、加強(qiáng)與各臨床科室及職能科室的聯(lián)系，征求意見、改進(jìn)工作，為拓展放射科更多的生存空間和生存市場做好各方面的工作。
8、搞好下一級(jí)醫(yī)院的的專業(yè)人員技術(shù)進(jìn)修培訓(xùn)工作，重視并積極制定各類影像醫(yī)學(xué)生的教學(xué)培訓(xùn)工作計(jì)劃，制定教學(xué)大綱，收集建議，改進(jìn)方法，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高培訓(xùn)質(zhì)量。
9、急診患者處理堅(jiān)持時(shí)間優(yōu)先、結(jié)果優(yōu)先的原則，一般情況下一個(gè)檢查部位影像報(bào)告，30分鐘以內(nèi)給予急癥檢查結(jié)果（報(bào)告）。
10、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
11、嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，為患者隱私保密。
12、特殊項(xiàng)目預(yù)約登記時(shí)及時(shí)告知術(shù)前或者檢查前后注意事項(xiàng)，患者知情同意簽字后方可以進(jìn)行X線檢查和治療。
13、如遇到重大交通或者緊急公共醫(yī)療事件時(shí)，一切為了群眾，盡其所能，盡其所需，積極響應(yīng)、盡力支援。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)79
1、醫(yī)療質(zhì)量控制辦公室在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下、醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)督控制和管理工作。
2、完善質(zhì)控辦相關(guān)制度及質(zhì)控工作的計(jì)劃與方案，制定醫(yī)療質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方法及獎(jiǎng)懲措施，并將醫(yī)療質(zhì)量考核指標(biāo)納入醫(yī)院的年度目標(biāo)考核。
3、院質(zhì)控辦以定期和不定期的形式對(duì)全院醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全面檢查，尤其是對(duì)病歷書寫規(guī)范性及時(shí)性、合理檢查、合理診斷、合理用藥以及臨床用血、知情告知、處方規(guī)范等重點(diǎn)環(huán)節(jié)加大質(zhì)量管理，對(duì)質(zhì)量檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要進(jìn)行認(rèn)真研究及時(shí)反饋，提出整改措施和對(duì)策。
4、每季度召開一次醫(yī)療質(zhì)量管理會(huì)議，對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的'經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流總結(jié)，對(duì)醫(yī)療質(zhì)量存在的問題進(jìn)行討論分析，提出具體整改意見，并評(píng)估落實(shí)效果。
5、對(duì)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量工作要進(jìn)行調(diào)查研究，質(zhì)量分析，做好文字記錄，以醫(yī)療質(zhì)量通訊的形式下發(fā)各科室。并負(fù)責(zé)做好質(zhì)控工作中相關(guān)問題的答疑。
6、防范醫(yī)療缺陷，杜絕各種差錯(cuò)事故的發(fā)生。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)80
1、成立由科主任為組長的化學(xué)危險(xiǎn)品溢出與暴露緊急處理領(lǐng)導(dǎo)小組，要求各位檢驗(yàn)技術(shù)人員及其工勤人員加強(qiáng)生物安全學(xué)習(xí)，增強(qiáng)預(yù)防職業(yè)暴露的意識(shí)。
2、制定化學(xué)危險(xiǎn)品溢出與暴露緊急處理預(yù)案，相關(guān)人員熟知處理原則及程序。
3、貫徹標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防原則，加強(qiáng)自我防護(hù)。
4、一旦發(fā)生職業(yè)暴露，要立即采取補(bǔ)救措施，并抱醫(yī)院感染管理科，填寫職業(yè)暴露等級(jí)表，以便追蹤觀察治療。
5、組織調(diào)研，查找事件原因，按相關(guān)規(guī)定提請(qǐng)?jiān)禾幚硐嚓P(guān)責(zé)任人。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)81
1、實(shí)行院長領(lǐng)導(dǎo)下的科主任負(fù)責(zé)制，健全科室管理，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，樹立全心全意為人民服務(wù)的`思想，努力提高診斷質(zhì)量。
2、堅(jiān)守工作崗位，不遲到，不早退，按時(shí)接診，維護(hù)好秩序，不與病人發(fā)生爭執(zhí)，廉潔行醫(yī)，接受監(jiān)督。
3、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，嚴(yán)肅認(rèn)真，成立質(zhì)控小組，保證檢查質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)疑難病例應(yīng)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師復(fù)查或由全科會(huì)診并及時(shí)與臨床醫(yī)師聯(lián)系。
4、超聲檢查須由臨床醫(yī)師詳細(xì)填寫申請(qǐng)單。急診病人隨到隨檢。對(duì)不宜搬動(dòng)的病人應(yīng)到床旁檢查。各種特殊檢查，應(yīng)事先預(yù)約。
5、檢查完畢，應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確書寫、簽發(fā)診斷報(bào)告。常規(guī)門診檢查報(bào)告半小時(shí)內(nèi)完成，住院病人報(bào)告當(dāng)天完成。
6、超聲診斷要密切結(jié)合臨床。進(jìn)修或?qū)嵙?xí)醫(yī)師書寫的診斷報(bào)告，應(yīng)經(jīng)上級(jí)醫(yī)師簽字。
7、所有檢查病人均需登記，重點(diǎn)病人應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行詳細(xì)的記載，編號(hào)歸檔，以便復(fù)查、追蹤隨訪。
8、經(jīng)常研究診斷和操作技術(shù)，解決疑難問題；定期向臨床科室征求意見，不斷提高工作質(zhì)量。與臨床合作積極開展新業(yè)務(wù)。開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)時(shí)，科室首先明確其目的、意義及方法，向院醫(yī)教科申報(bào)，經(jīng)過審批后方可進(jìn)行。
9、創(chuàng)造良好的環(huán)境，保持室內(nèi)清潔、整潔與安靜，嚴(yán)禁在室內(nèi)吸煙、談笑、會(huì)客，各級(jí)人員在工作時(shí)間應(yīng)穿著整潔的工作衣。
10、愛護(hù)儀器設(shè)備，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。檢查結(jié)束后，關(guān)機(jī)斷電，全面整理室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，下班時(shí)，關(guān)好門窗。注意安全用電，愛護(hù)操作儀器并指定專人保養(yǎng)，定期進(jìn)行檢修。
11、全科工作人員應(yīng)積極參加醫(yī)療、科研、教學(xué)等工作，互相配合，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)82
1、協(xié)助黨委書記履行相應(yīng)職責(zé)。
2、分管黨辦，負(fù)責(zé)醫(yī)院宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、黨員發(fā)展與組織管理工作。
3、在上級(jí)和黨辦紀(jì)委監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo)下，分管醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對(duì)黨員、干部教育監(jiān)督與違紀(jì)查處以及對(duì)非黨員職工干部的違紀(jì)查處；監(jiān)察行政管理工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)執(zhí)行過程。負(fù)責(zé)審計(jì)監(jiān)督醫(yī)院收支、預(yù)決算和有關(guān)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)工作，協(xié)助書記做好醫(yī)院精神文明建設(shè)工作。
6、主管醫(yī)院工會(huì)、共青團(tuán)工作，努力創(chuàng)造醫(yī)院文化氛圍，負(fù)責(zé)醫(yī)院民主管理工作。
7、主管醫(yī)院健康教育和計(jì)劃生育工作。
8、主管醫(yī)院離退休干部的管理工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)83
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的教學(xué)管理和科學(xué)研究管理工作
2、定期召開會(huì)議，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，討論和安排具體工作。有計(jì)劃地安排全院性教學(xué)工作會(huì)議。
3、根據(jù)上級(jí)和醫(yī)院的科研任務(wù)，組織全院進(jìn)行科研課題申報(bào)，制訂科研計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織實(shí)施（包括協(xié)作工作），督促檢查科研工作計(jì)劃執(zhí)行情況；組織科研總結(jié)及學(xué)術(shù)交流工作，定期向院長提出報(bào)告。
4、落實(shí)臨床教學(xué)的各項(xiàng)任務(wù)，經(jīng)常深入課堂和病房，及時(shí)掌握教與學(xué)的情況，協(xié)調(diào)臨床與教學(xué)的關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)組織教學(xué)課題與教學(xué)成果及科技成果的`審查鑒定與申報(bào)，建立與管理科技檔案工作。
6、重視師資隊(duì)伍建設(shè)，狠抓教學(xué)質(zhì)量，營造良好的教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
7、加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的管理。
8、參與醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)團(tuán)體的管理工作。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)84
1、負(fù)責(zé)處理醫(yī)院非正常上班時(shí)間的.醫(yī)務(wù)、行政、后勤、安全等方面的臨時(shí)事宜，處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的緊急通知，和應(yīng)急工作。承接當(dāng)天緊急未辦事宜。
2、負(fù)責(zé)全院應(yīng)急搶救工作，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)人員、物品及車輛安排。
3、負(fù)責(zé)檢查中午及夜間各崗位值班人員的工作情況。
4、負(fù)責(zé)中午和夜間各樓層安全情況，每天晚督促保安人員巡視全院門窗、水電、開關(guān)及安全隱患等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
5、總值班室設(shè)在病房一樓，除巡視以外，要堅(jiān)守工作崗位，保持通訊通暢，如巡視病房或有要事必須離開值班室時(shí)，要及時(shí)將去向告訴值班保安人員，以便尋找。
6、值班期間發(fā)生的重要問題，如值班人員無力解決，要立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。
7、值班人員要做好值班記錄，有問題于第二日上班向院辦交班并要通報(bào)值班情況，由院辦反饋主管部門。
8、值班人員要遇到特殊情況不能值班時(shí)，當(dāng)天自己找人調(diào)班。由于長時(shí)間外出請(qǐng)假經(jīng)院辦調(diào)換值班。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)85
新聞發(fā)言人在院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞醫(yī)院發(fā)展建設(shè)開展工作。新聞發(fā)言人代表醫(yī)院通過新聞媒體向社會(huì)公眾發(fā)布信息，通過介紹政策、通報(bào)情況、說明立場和回答新聞媒體記者提問等方式，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院與社會(huì)、醫(yī)院與公眾之間順暢高效的溝通。黨委新聞發(fā)言人應(yīng)具體履行以下職責(zé)：
1、統(tǒng)籌醫(yī)院的新聞發(fā)布及相關(guān)公共關(guān)系事務(wù)。
2、受理新聞媒體采訪申請(qǐng)，接待、安排和接受記者采訪。
3、搜集了解、研究分析新聞媒體及公眾關(guān)于醫(yī)院重大事項(xiàng)的報(bào)道評(píng)論情況，接受并回應(yīng)社會(huì)輿論監(jiān)督，制訂并實(shí)施相應(yīng)的新聞發(fā)布和公共關(guān)系計(jì)劃，執(zhí)行上級(jí)黨委機(jī)關(guān)指定的新聞發(fā)布和公共關(guān)系事務(wù)。
4、完成醫(yī)院規(guī)定的.與新聞發(fā)布有關(guān)的其他工作。重大突發(fā)事件醫(yī)療小組工作職責(zé)
5、醫(yī)院成立重大突發(fā)事件醫(yī)療小組，小組成員由各臨床、醫(yī)技科室技術(shù)骨干組成。并有備用梯隊(duì)，應(yīng)當(dāng)各種突發(fā)事件。
6、小組成員24小時(shí)保持通訊暢通，隨叫隨到。若有遇突發(fā)事件與科室急診急救沖突時(shí)，調(diào)派備用梯隊(duì)成員。
7、醫(yī)療小組成員由醫(yī)院突發(fā)事件應(yīng)急指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，人員調(diào)配、分工、任務(wù)分領(lǐng)均服從統(tǒng)一安排。
8、需現(xiàn)場救助的，服從現(xiàn)場救助總指揮統(tǒng)一安排，各司其責(zé)，救助傷員。
9、在接警后立即進(jìn)行醫(yī)療急救處置，保證傷病員得到及時(shí)、有效救治，并將救治信息在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送醫(yī)院應(yīng)急事件指揮部，不能救治的患者，在采取適當(dāng)措施后，報(bào)120急救指揮中心，及時(shí)轉(zhuǎn)運(yùn)患者。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)86
1、掛號(hào)室實(shí)行24小時(shí)工作制，開診前半小時(shí)即應(yīng)掛號(hào)，急診隨叫隨到。
2、工作人員應(yīng)認(rèn)真填寫項(xiàng)目，包括姓名等。
3、掛號(hào)診病當(dāng)日一次有效。同時(shí)就診兩個(gè)科的病員或轉(zhuǎn)科病員，需重新掛號(hào)。
4、工作人員必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度和藹，文明用語，服務(wù)周到。
三甲醫(yī)院科主任崗位職責(zé)87
1、輸血科工作人員必須樹立全心全意為人民服務(wù)的基本宗旨。
2、必須做到嚴(yán)密細(xì)致，實(shí)事求是，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的.科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng)。
3、樹立無菌觀念，進(jìn)行正規(guī)操作。
4、工作期間，各負(fù)其責(zé)，互相協(xié)作。
5、做到按時(shí)上下班，工作時(shí)間不做分外的事，堅(jiān)守工作崗位。
6、每天上班后，清潔衛(wèi)生，處理以前余留工作，做好班前預(yù)備工作。
7、當(dāng)日值班人員，除疑難重大問題交科主任處理外，負(fù)責(zé)全日安全、用血的領(lǐng)取、日常配血及急診處理。
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