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生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)

時間:2023-03-17 11:12:34 崗位職責(zé) 我要投稿
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生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的生產(chǎn)班組長崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)1

  1. 認(rèn)真貫徹公司的各項方針政策,帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度。

  2. 貫徹實施安全生產(chǎn)責(zé)任制,作好安全、文明生產(chǎn)的管理。

  3. 合理安排,保質(zhì)保量的完成公司或部門下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。

  4. 搞好現(xiàn)場管理,推進(jìn)“5s”進(jìn)程。

  5. 作好本車間勞動紀(jì)律的考核與管理。

  6. 負(fù)責(zé)本車間的`生產(chǎn)統(tǒng)計工作心。

  7. 根據(jù)生產(chǎn)計劃提出材料需用計劃報供應(yīng)部。

  8. 協(xié)助企管部作好盤點工作。

  9. 對各生產(chǎn)班組的各項指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核。

  10. 認(rèn)真完成公司或部門安排的其它臨時工作。

  班組長在公司的成長的過程中起到很關(guān)鍵的作用,他們直接與一線員工接觸,而廣大的一線員工是公司生存的基礎(chǔ),班組長能帶動和管理員工,首先是必須選中班組長,調(diào)動積極性,積極性要從物質(zhì)上、精神上、待遇上、發(fā)展空間上給予傾斜,同時要建立符合企業(yè)發(fā)展的規(guī)章制度,同時不同的企業(yè)要根據(jù)不同的企業(yè)文化去探索!綜觀世界500強企業(yè),無一不對一線員工重視的,但很多公司高層卻忽視了這一點。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)2

  1、根據(jù)生管生產(chǎn)計劃,組織安排本組各項生產(chǎn)工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,確保產(chǎn)品交期按期達(dá)成;

  2、對生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),提升OQC驗貨合格率,減少客訴,有效控制制程品質(zhì);

  3、組織部屬員工進(jìn)行專業(yè)技能及安全作業(yè)培訓(xùn),并定期進(jìn)行考核評比;

  4、其它日常相關(guān)工資及上級交辦的臨時性工作事宜的處理。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)3

  1按生產(chǎn)計劃指標(biāo),合理組織生產(chǎn);

  2確保員工規(guī)范操作作業(yè);

  3負(fù)責(zé)當(dāng)班工作任務(wù)分工,合理安排人員;

  4指導(dǎo)和督促員工執(zhí)行各項規(guī)章制度,進(jìn)行現(xiàn)場檢查,糾正違章作業(yè)現(xiàn)象;

  5提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率,降低生產(chǎn)成本;

  6 5S工作檢查和保持;

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)4

  1)計劃并提高對顧客的關(guān)懷,從容處理顧客工作人員價格和跟蹤服務(wù)的相關(guān)事宜

  2)協(xié)助解決客戶投訴及糾紛

  3車間活動/事務(wù)

  1)評估車間分析對體現(xiàn)車間實際情況的'結(jié)果進(jìn)行短期控制,并使用正確的方法解決問題

  2)制定人員使用和車間設(shè)備計劃,合理安排工作,確保車間應(yīng)達(dá)成的利潤率

  3)對技工在工作中的問題和對特殊工具/設(shè)備使用提供幫助

  4)在正常工作進(jìn)度中負(fù)責(zé)車間的全面質(zhì)量管理

  5)按照既定政策流程嚴(yán)格監(jiān)督車間運作情況,排除安全隱患,確保車間運作符合安全規(guī)范

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)5

  1、目的:

  明確生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)、權(quán)限,確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。

  2、范圍:

  生產(chǎn)班組長

  3、職責(zé):

  生產(chǎn)班組長

  4、內(nèi)容:

  4.1 生產(chǎn)班組長質(zhì)量責(zé)任制

  4.1.1 組織本班組人員進(jìn)行“安全第一、質(zhì)量第一”的思想教育。

  4.1.2 組織生產(chǎn)工人學(xué)習(xí)SOP,嚴(yán)格按照工藝規(guī)程和崗位操作法,保質(zhì)保量的完成當(dāng)班任務(wù)。

  4.1.3 經(jīng)常開展小組質(zhì)量分析會,努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量和得率。

  4.2 車間工藝員(兼質(zhì)量監(jiān)督員)質(zhì)量責(zé)任制。

  4.2.1 指導(dǎo)員工嚴(yán)格按照工藝規(guī)程操作,積極參與質(zhì)量管理、技術(shù)革新活動。

  4.2.2 發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)人員違反工藝規(guī)程、SOP、崗位操作法及其它有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件的`行為可令其改正,甚至可暫停有關(guān)人員的工作,并發(fā)出書面警告上報制造部經(jīng)理,同時向質(zhì)保部負(fù)責(zé)人報告。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)6

  1.在上級的生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班組的生產(chǎn)組織,員工的調(diào)配與培訓(xùn)。

  2.根據(jù)生產(chǎn)計劃的需求,合理組織安排生產(chǎn),對本班組生產(chǎn)任務(wù)的完成情況負(fù)責(zé)。

  3.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮,要做到“說、寫、做”一致,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,監(jiān)督,組織本班組設(shè)備日常保養(yǎng)工作,杜絕發(fā)生重大安全事故及設(shè)備事故,搞好現(xiàn)場5S管理,實現(xiàn)文明生產(chǎn),對本班組的安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

  4.嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,堅持按章操作,監(jiān)督本班組工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,對本班組質(zhì)量、產(chǎn)能負(fù)責(zé)。

  5.根據(jù)質(zhì)量要求及相關(guān)規(guī)范要求,監(jiān)督本班組員工對相關(guān)質(zhì)量記錄、相關(guān)生產(chǎn)記錄的填寫是否真實,符合要求,對本班組及員工質(zhì)量記錄生產(chǎn)記錄的'真實性、完整性負(fù)責(zé)。

  6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品流程的交接,保證實物與數(shù)據(jù)相對應(yīng)。 7.協(xié)助、配合工程部人員進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)、檢修管理。

  8.堅持公正、公平、公開原則管理和安排工作。

  9.對新進(jìn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。并跟進(jìn)其操作效果,做到有培訓(xùn)、有跟進(jìn)、有效果。

  10.配合公司開展的各項管理活動。

  10.有權(quán)停止帶有重大安全隱患的設(shè)備投入運行,并及時上報相關(guān)部門處理,并跟進(jìn)結(jié)果。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)7

  1負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理符合相關(guān)法規(guī)制度;

  2負(fù)責(zé)執(zhí)行與生產(chǎn)操作相關(guān)的操作規(guī)程,填寫生產(chǎn)過程記錄;

  3負(fù)責(zé)車間的安全工作;

  4負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品異常情況的處理,并做好記錄;

  5保障組內(nèi)的.生產(chǎn)任務(wù)按時按質(zhì)按量的完成;

  6召集組員開會,傳達(dá)上級指示,調(diào)動組內(nèi)所有員工的工作熱情,確保各項生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)標(biāo)。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)8

  1負(fù)責(zé)生產(chǎn)線人員考勤記錄與管控;

  2負(fù)責(zé)生產(chǎn)線人員的工作安排和協(xié)調(diào);

  3負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)計劃的達(dá)成和人均生產(chǎn)效率的管控;

  4負(fù)責(zé)生產(chǎn)線生產(chǎn)過程控制與品質(zhì)過程控制;

  5生產(chǎn)線異常發(fā)生的`及時處理和問題的改善;

  6負(fù)責(zé)對生產(chǎn)線人員的績效考評;

  7生產(chǎn)制程操作員工的操作指導(dǎo)與培訓(xùn);

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)9

  i.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,合理安排班組人員工作,對本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。

  ii.經(jīng)常組織班組人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,監(jiān)督班組人員正確使用個人防護(hù)用品,不斷提高自保能力。

  iii.認(rèn)真落實安全技術(shù)交底,做好班前講話,不違章指揮、冒險蠻干。

  iv.經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  v.認(rèn)真做好新工人的崗位教育。

  vi.發(fā)生因傷亡及未遂事故,保護(hù)好現(xiàn)場,立即上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)及產(chǎn)能;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線5S管理,配合試做;

  3、異常匯總并及時反饋;

  4、安排生產(chǎn)計劃排程,主導(dǎo)流程,確保生產(chǎn)計劃的安排及順利出貨。

  5、安排分析品質(zhì)問題及判定,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì)。

  6、提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線手資料的.掌握。

  7、維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)11

  一個生產(chǎn)企業(yè)的班組長,根據(jù)車間的生產(chǎn)情況,都有怎樣的崗位職責(zé)呢以下是某企業(yè)的生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)的`資料,僅供參考。

  1所有員工提前5分鐘到崗,不得遲到早退(如遇趕貨,上下班時間另作安排。在未完成當(dāng)天任務(wù)時,未經(jīng)同意不得下班)上時按要求穿戴好工作服;

  2、車間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計劃部指令,根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員,精心組織生產(chǎn).生產(chǎn)工作分工不分家,各生產(chǎn)班組須完成本組日常生產(chǎn)任務(wù),并保證質(zhì)量。

  3、車間如遇原輔材料、包裝材料等不符合規(guī)定,有權(quán)拒絕生產(chǎn),并報告上級處理。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失,后果將由車間各級負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé);

  4、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進(jìn)行操作,不得擅自提高或降低標(biāo)準(zhǔn),在操作的同時并作好記錄。

  5、各班組負(fù)責(zé)人將車間組區(qū)域內(nèi)的物品有條不紊的擺放整齊,并做好標(biāo)識,有流程卡的產(chǎn)品要跟隨流程卡。車間工序內(nèi)的工作環(huán)境的衛(wèi)生整潔,保證產(chǎn)品不受到任何污染。

  6、操作人員每日上班前必須將機器設(shè)備及工作崗位清掃干凈,下班前均要打掃場地和設(shè)備衛(wèi)生并將所有的門窗,電源關(guān)閉。

  7、加強現(xiàn)場管理隨時保證場地整潔、設(shè)備完好。車間生產(chǎn)所剩的邊角余料及公共垃圾將由各組當(dāng)日值日人員共同運出車間;

  8、車間員工和外來人員進(jìn)入特殊工作崗位應(yīng)遵守特殊規(guī)定,確保生產(chǎn)安全.

  9、設(shè)備維修人員、電工必須跟班作業(yè),保證設(shè)備正常運行

  10、所有車間人員不得曠工,禁止在車間聊天、嘻戲打鬧,吵口打架,私自串崗,離崗等行為,違者按公司規(guī)定處罰;

  11、車間員工必須做到文明生產(chǎn),積極完成上級交辦的生產(chǎn)任務(wù),服從車間班長級以上主管安排,對不服從安排將上報公司處理;

  12、對盜竊公司財產(chǎn)者,不論價值多少一律交公司行政部處理。

  13、本車間人員在當(dāng)月違反制度三次以上者,車間各級主管也應(yīng)接受相應(yīng)處罰。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)12

  生產(chǎn)班組長也稱為生產(chǎn)組長,是指在生產(chǎn)企業(yè)中全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組的生產(chǎn)和管理工作,保證生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量的前提下降低生產(chǎn)成本,完成生產(chǎn)任務(wù)的人員。生產(chǎn)班組長直接上級是車間主任,直接下級是生產(chǎn)操作員。

  生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)

  1.根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排班組生產(chǎn)進(jìn)度,確保按時完成生產(chǎn)任務(wù);

  2.合理調(diào)配物料,開展經(jīng)濟(jì)核算,力爭節(jié)約能源、降低生產(chǎn)成本;

  3.對班組成員進(jìn)行成產(chǎn)操作工作、質(zhì)量、安全等方面的培訓(xùn);

  4.負(fù)責(zé)班組內(nèi)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保生產(chǎn)安全;

  5.對班組內(nèi)人員的工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo),狠抓生產(chǎn)質(zhì)量,合理控制生產(chǎn)進(jìn)度;

  6.實施生產(chǎn)現(xiàn)場5s(整理seiri、整頓seiton、清掃seiso、清潔seiketsu、素養(yǎng)shitsuke)管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

  7.每天上報班組完成情況,做好工作記錄,如出現(xiàn)異常,及時分析原因并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng);

  8.負(fù)責(zé)班組人員的日常管理工作。

  生產(chǎn)班組長應(yīng)具備的能力

  1.熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)知識,了解生產(chǎn)動態(tài)和生產(chǎn)管理知識;

  2.具備較強的生產(chǎn)現(xiàn)場管控能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  3.具備較強的計劃執(zhí)行能力;

  4.具備認(rèn)真的工作態(tài)度以及敬業(yè)精神。

  生產(chǎn)班組長任職條件

  1.機械制造專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2.2年以上生產(chǎn)工作經(jīng)驗,1年以上班組長工作經(jīng)驗;

  3.具備專業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)知識,了解生產(chǎn)動態(tài)和生產(chǎn)管理知識;

  4.具備較強的生產(chǎn)管理能力以及溝通協(xié)調(diào)能力;

  5.具備較強的計劃能力;

  6.具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神。

  生產(chǎn)班組長職業(yè)發(fā)展

  生產(chǎn)班組長的職業(yè)發(fā)展方向是車間主任,不斷的積累生產(chǎn)經(jīng)驗、掌握生產(chǎn)動態(tài),掌握產(chǎn)品生產(chǎn)的工藝、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),設(shè)備的使用知識以及操作技能,熟悉產(chǎn)品的.生產(chǎn)工藝以及流程,熟悉國家相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),還要不斷的鍛煉和提高自己的管理能力。

  生產(chǎn)班組長收入

  生產(chǎn)班組長的收入一般在20xx-5000元左右,不斷的提高自己的技術(shù)能力以及積累工作經(jīng)驗,掌握生產(chǎn)管理知識,生產(chǎn)班組長的收入會不斷的提高。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)13

  巷修班組長是巷修施工現(xiàn)場的安全第一責(zé)任者,負(fù)責(zé)巷修班組在巷道維修、維護(hù)過程中按照三大規(guī)程組織施工和安全生產(chǎn)管理工作。巷修班組長必須掌握相關(guān)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn),熟悉避災(zāi)路線。巷修班組長必須合理的組織巷修施工,保證安全生產(chǎn)。

 。ㄒ唬、崗位職責(zé)

  第1條保證本班組在巷道維修、維護(hù)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

  第2條在需要連續(xù)作業(yè)的巷修地點進(jìn)行作業(yè)時,巷修班組長要嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

  第3條每班開始工作以前,必須與安全員(驗收員)一起對作業(yè)地點進(jìn)行全面的檢查,發(fā)現(xiàn)隱患立即處理,確保安全。

  第4條協(xié)調(diào)好各工種之間的工作,根據(jù)其工種和工作要求、巷修計劃和操作規(guī)程等組織巷修施工。

  第5條根據(jù)煤礦制定的各項工作標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)組織巷修工作,保證工程質(zhì)量達(dá)到要求。

  第6條帶領(lǐng)全班人員參加班前會。

  第7條組織開展班組安全教育,提高從業(yè)人員的安全意識。

  第8條監(jiān)督本班特種作業(yè)人員的持證上崗。

  第9條巷修施工中需要放炮的,巷修班組長要監(jiān)督放炮員執(zhí)行放炮有關(guān)規(guī)定,并協(xié)助放炮員進(jìn)行檢查和警戒等操作。

  第10條監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,按規(guī)定在瓦斯檢查手冊上簽字,發(fā)現(xiàn)不按章操作,要立即糾正、匯報。

  第11條保證巷修工程質(zhì)量。

  第12條組織落實巷修勞動安全競賽、巷修安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等活動。

  第13條發(fā)現(xiàn)巷修工作地點安全監(jiān)控系統(tǒng)、設(shè)備、儀器不能正常工作,巷修班組長應(yīng)及時匯報。

  第14條巷修工作地點發(fā)生險情,不適宜進(jìn)行操作時,要及時命令工人撤離,保證安全。

  第15條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設(shè)施、防塵措施等,不得安排工作操作。

  第16條堅持敲幫問頂?shù)劝踩珯z查制度,及時進(jìn)行安全檢查,嚴(yán)禁空頂作業(yè)。

  第17條必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

  (二)、責(zé)任追究

  第18條有下列行為之一的,給予巷修班組長警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  (一)違章指揮或強令違章冒險作業(yè)的;

  (二)對作業(yè)人員屢次違章作業(yè)行為熟視無睹,不加制止的;

  (三)對重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)事故隱患不及時采取措施的;

  (四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的'安全監(jiān)察指令的。

  第19條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予巷修班組長降級直至開除的處分,造成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

 。ㄒ唬┪窗凑請蟾娉绦蚣皶r、如實報告煤礦事故的;

 。ǘ﹤卧、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;

 。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證提供有關(guān)情況和資料的。

  第20條巷修班組長在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第21條巷修班組長對本巷修班組施工過程中的安全生產(chǎn)管理負(fù)直接責(zé)任。

  第22條沒有按照巷修計劃、作業(yè)規(guī)程、安全措施和操作規(guī)程的有關(guān)規(guī)定組織施工,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第23條不能夠督促工人按章操作、遵守“三大規(guī)程”的要求,或不能夠及時解決生產(chǎn)中的問題,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第24條未及時組織職工進(jìn)行班組安全教育、學(xué)習(xí)、巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第25條巷道維修后的支護(hù)質(zhì)量、巷道形狀等工程質(zhì)量達(dá)不到規(guī)定要求的,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第26條未及時發(fā)現(xiàn)、整改巷修過程中的安全隱患,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第27條巷修施工中放炮未執(zhí)行放炮有關(guān)規(guī)定的,巷修班組長負(fù)主要責(zé)任。

  第28條不認(rèn)真協(xié)助放炮員進(jìn)行檢查和警戒等操作,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第29條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第30條發(fā)現(xiàn)作業(yè)地點頂板情況、風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)定要求,但未及時采取相關(guān)措施的,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第31條未嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度或?qū)ο镄薰ぷ鳈z查不認(rèn)真,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第32條本班特種作業(yè)人員不持證上崗,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第33條未認(rèn)真監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,巷修班組長應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

  第34條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設(shè)施、防塵措施等,仍安排工人操作,巷修班組長應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第35條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)中,巷修班組長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,巷修班組長負(fù)直接責(zé)任。

  第36條對于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)14

  1.編制生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制,根據(jù)總體計劃安排生產(chǎn)任務(wù)。

  2根據(jù)產(chǎn)能及生產(chǎn)進(jìn)度完成情況,統(tǒng)籌管理本部門跟單,做好生產(chǎn)排期及調(diào)整。

  3.不斷開發(fā)外發(fā)服裝生產(chǎn)廠商,與之建立和保持良好的合作關(guān)系;及對外發(fā)加工廠的評估、下單以及成本、質(zhì)量的控制;跟蹤外發(fā)服裝生產(chǎn)過程,了解生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題并及時解決;

  4.組織并管理生產(chǎn),完成公司的外發(fā)生產(chǎn)進(jìn)度目標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)與成本控制目標(biāo);

  5.負(fù)責(zé)組織公司外發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)劃,合理制定計劃并跟進(jìn)計劃執(zhí)行,保證貨品按期入庫保證進(jìn)度,質(zhì)量,成本等目標(biāo)完成的'穩(wěn)定性;

  6.及時協(xié)調(diào)和處理各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的重要問題,分析問題產(chǎn)生原因,評估這些問題產(chǎn)生的營銷和具體解決方案。

  7.管理督促本部門員工依據(jù)公司工作規(guī)范開展工作。

生產(chǎn)班組長崗位職責(zé)15

  一、 責(zé)任

  1、 在生產(chǎn)部經(jīng)理、生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本班組的生產(chǎn)組織,勞動力的調(diào)配與組合。

  2、 根據(jù)生產(chǎn)通知單及流程卡需求,合理組織安排生產(chǎn),對本班組生產(chǎn)任務(wù)的完成情況負(fù)責(zé)。

  3、 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,監(jiān)督,組織本班組設(shè)備日常保養(yǎng)工作,杜絕發(fā)生重大安全事故及設(shè)備事故,搞好現(xiàn)場5S管理,實現(xiàn)文明生產(chǎn),對本班組的安全生產(chǎn),文明生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

  4、 嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,堅持按章操作,監(jiān)督本班組工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,檢查本班組加工工序質(zhì)量,對本班組工序質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  5、 根據(jù)《質(zhì)量手冊》及相關(guān)規(guī)范要求,監(jiān)督本班組員工“流程卡”及相關(guān)質(zhì)量記錄、相關(guān)生產(chǎn)記錄的填寫是否真實,符合要求,對本班組及員工質(zhì)量記錄生產(chǎn)記錄的真實性、完整性負(fù)責(zé)。

  6、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品轉(zhuǎn)序的交接,保證實物與流程卡相對應(yīng)。

  7、 協(xié)助、配合工裝管理人員進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)、工裝模具保養(yǎng)、設(shè)備檢修、工裝模具定置、定位策劃和管理。

  8、 堅持公正、公平、公開原則填寫員工日清表,于次日8:00以前交生產(chǎn)部統(tǒng)計員。

  9、 每日下班前必須將邊角、廢料送至管胚庫,未登錄流程卡管胚(下料組)必須將管胚送半成品庫寄存。

  10、 對新進(jìn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

  11、 有責(zé)任配合公司開展的各項管理活動。

  二、權(quán)利

  有權(quán)拒絕上級違章指揮

  有權(quán)停止帶有重大安全隱患的設(shè)備投入運行

  有權(quán)拒絕接收上道工序不合格的產(chǎn)品

  有權(quán)對本班組人員進(jìn)行調(diào)配、組合

  有權(quán)建議本班組員工的培訓(xùn)、錄用、辭退

  有權(quán)建議公司對本班組人員進(jìn)行獎勵、處罰

  三、義務(wù)

  1、 搞好班組員工的.團(tuán)結(jié)、協(xié)作,處理同事間的糾紛。

  2、 協(xié)調(diào)本班組員工與其他班組的協(xié)作。

  3、 完成公司及生產(chǎn)部經(jīng)理交辦的其他工作。

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