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市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)

時間:2023-03-13 14:07:58 崗位職責(zé) 我要投稿

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇

  在日常生活和工作中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)休閑食品新品上市工作;

  2、負(fù)責(zé)公司休閑食品板塊市場通路、策劃等工作,包括經(jīng)銷商邁進(jìn)方案,渠道政策,市場活動計劃,促銷政策,活動物料制作等。

  任職要求

  1、休閑食品行業(yè)市場渠道經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷,5年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉休閑食品新品上市流程,并有過產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn);

  3、擁有經(jīng)銷商渠道策劃經(jīng)歷和全國市場的食品飲料行業(yè)經(jīng)銷商管理門店的活動策劃經(jīng)驗(yàn)。擁有全國市場各大KA系統(tǒng)溝通賣進(jìn)能力,精專于門店活動和市場推廣操作。在此基礎(chǔ)上,有食品/零食專賣店策劃和微商渠道方案策劃經(jīng)驗(yàn)者為佳。對全國不同區(qū)域市場、不同類型門店差異有深刻認(rèn)識;

  5、尤為重視終端動銷活動的策劃和執(zhí)行能力與經(jīng)驗(yàn),善于綜合運(yùn)用新媒體、多渠道通路結(jié)合的創(chuàng)新動銷手段;

  6、有良好的思維能力、策劃能力、執(zhí)行能力、判斷決策能力、溝通表達(dá)能力。具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極主動解決問題的.意愿和能力。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)留學(xué)中介、校園等各類渠道的拓展和維護(hù);

  2、熟悉大學(xué)和出國留學(xué)市場,有校學(xué)生會或留學(xué)中介工作經(jīng)驗(yàn)的'優(yōu)先考慮;

  3、定期策劃與實(shí)施跟留學(xué)機(jī)構(gòu)、校園等渠道的合作活動收集潛在客戶資源;

  4、完成公司制定的咨詢量目標(biāo);

  5、監(jiān)測競爭對手動態(tài),并總結(jié)、分析、報告;

  6、統(tǒng)計分析市場咨詢數(shù)據(jù),并提出改善建議。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展新的客戶群體

  2、負(fù)責(zé)市場的'開發(fā)和維護(hù),挖掘新市場及新客戶,達(dá)成任務(wù)目標(biāo)

  3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)包括人員培訓(xùn)、督導(dǎo)、考核和改善

  4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)目標(biāo)客戶的推進(jìn)和執(zhí)行,維護(hù)并開拓新客戶資源,提升團(tuán)隊業(yè)績,完成任務(wù)目標(biāo)

  5、負(fù)責(zé)市場及競品調(diào)研,負(fù)責(zé)地產(chǎn)商、家裝公司、室內(nèi)設(shè)計公司資源開發(fā),構(gòu)建合作渠道,拜訪及推薦公司產(chǎn)品,推廣公司對品質(zhì)生活的態(tài)度找尋搜索目標(biāo)樓盤,開發(fā)拓展高端樓盤客戶資源,建立穩(wěn)定的客戶渠道

  任職要求:

  1、性格外向有親和力,勤奮有拼勁

  2、大客戶談判能力、善于有效溝通,有設(shè)計師渠道和樓盤開發(fā)渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  3、有企圖心,抗壓能力強(qiáng)、樂觀向上

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)4

  1、根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略,開拓和維護(hù)留學(xué)中介、個人代理,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊人員完成工作指標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)開發(fā),拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu),移民機(jī)構(gòu),教育機(jī)構(gòu),其他行業(yè)的團(tuán)體與個人合作)

  3、了解渠道合作方需求,負(fù)責(zé)與渠道談判、簽訂合作協(xié)議等工作

  4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營市場團(tuán)隊,帶領(lǐng)團(tuán)隊主要推廣用戶社群,關(guān)注用戶裂變式增長,提高品牌影響力、關(guān)注度及購買率轉(zhuǎn)化,打造有粘性的高質(zhì)量社群;

  2、帶領(lǐng)市場團(tuán)隊維護(hù)社群的活動策劃及執(zhí)行管理,跟蹤活動數(shù)據(jù),關(guān)注社群人員交流內(nèi)容,及時發(fā)現(xiàn)問題并落實(shí)改進(jìn)意見;

  3、負(fù)責(zé)整體市場業(yè)務(wù)考核,指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實(shí)施;

  4、跟蹤運(yùn)營效果,收集、分析用戶習(xí)慣和反饋建議,制定業(yè)務(wù)策略及產(chǎn)品需求,達(dá)成關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo);

  5、深度研究競爭對手的優(yōu)、劣勢及動態(tài),整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見及社群內(nèi)容運(yùn)營策略,并推出創(chuàng)新性的的.盈利模式。

  任職要求:

  1、3年以上市場團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),對社群運(yùn)營有一定了解;

  2、具有較強(qiáng)的用戶感,擅長從用戶及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā),把握用戶心理,熟悉各類用戶行為;

  3、反應(yīng)敏捷、思維活躍、表達(dá)能力強(qiáng)、有耐心,具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧,能推動跨部門合作

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,并制定相應(yīng)的實(shí)施方案,提供渠道服務(wù)支持;

  2、根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);

  3、維護(hù)與已有的銷售渠道客戶的關(guān)系,將企業(yè)的`最新銷售政策傳達(dá)給渠道客戶;

  4、與市場部門進(jìn)行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動;

  5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的文化建設(shè),建設(shè)團(tuán)隊文明;

  6、負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);

  7、控制渠道開發(fā)的成本,防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況;

  8、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,注意維系企業(yè)的聲譽(yù);

  9、負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績考核工作。

  任職條件

  1、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備市場營銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識;

  4、熟悉房地產(chǎn)市場銷售狀況,熟知競爭對手的銷售策略、渠道策略;

  5、具備語言優(yōu)勢,比如英語交流能力;

  6、具備良好的人際關(guān)系處理能力

  7、具備良好的商務(wù)談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系;

  8、能激發(fā)下屬的工作熱情;

  9、具備隊伍建設(shè)能力,能對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助下屬提高渠道開發(fā)知識和技巧。

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  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)上海酒行連鎖渠道的開發(fā)和維護(hù)工作,包括:1919酒類直供、也買酒、捷強(qiáng)等連鎖渠道;

  2、完成所轄區(qū)域的銷售任務(wù),提升產(chǎn)品渠道的'占比;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù),協(xié)調(diào)并解決過程上出現(xiàn)的各種問題,制定具體措施與可操作方法;

  4、跟進(jìn)合作客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;

  任職資格

  1、專科及以上學(xué)歷, 2年以上酒行連鎖渠道營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力;

  3、具備以目標(biāo)為導(dǎo)向和以客戶為導(dǎo)向的思維,工作主動性強(qiáng),具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

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  1、尋找潛在合作伙伴。

  2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

  3、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

  4、開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。

  5、管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商

  6、對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的`銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)

  7、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

  8、制定當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé)

  1、針對性本地消費(fèi)行業(yè)進(jìn)行商戶需求分析、行業(yè)發(fā)展趨勢分析、市場競爭的分析,進(jìn)行業(yè)務(wù)策略的制定;

  2、制定商業(yè)產(chǎn)品的市場定位、銷售模式、定價、上市計劃、市場活動,并持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品核心KPI,進(jìn)行有效的產(chǎn)品管理;

  3、優(yōu)化產(chǎn)品宣傳推廣的利益點(diǎn)、案例、資料,輸出銷售工具給銷售團(tuán)隊,促進(jìn)銷售的效率提升;

  4、推動產(chǎn)品功能的優(yōu)化和創(chuàng)新,增強(qiáng)產(chǎn)品的市場競爭力和商戶滿意度。

  任職要求

  1、至少3年面向商戶端或企業(yè)客戶的.銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有過獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣或運(yùn)營項目的經(jīng)驗(yàn),能夠推動產(chǎn)品、銷售、運(yùn)營團(tuán)隊協(xié)同工作;

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告形態(tài),有本地生活消費(fèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、勇于承擔(dān)責(zé)任,善于制訂目標(biāo)和計劃,對快速變化的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)目標(biāo)有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、針對重點(diǎn)客戶進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提出活動建議;從事過保健品或藥品行業(yè)。

  2、負(fù)責(zé)市場通案的落地執(zhí)行與監(jiān)督實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場專項活動的實(shí)施、跟進(jìn)與指導(dǎo);

  4、各區(qū)域大型推廣活動的擬定、執(zhí)行與落實(shí);

  5、公司階段性促銷方案的跟蹤與指導(dǎo);

  6、收集并整理典型活動推廣案例;

  7、根據(jù)市場推廣活動的效果進(jìn)行評估并編寫市場推廣活動效果評估報告。

  任職要求

  1、教育背景:大專及以上學(xué)歷

  2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上市場活動推廣經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉各類市場推廣活動的'實(shí)施;

  4、適應(yīng)全國出差。良好的溝通與協(xié)調(diào)管理能力;

  5、良好的計劃與總結(jié)能力。

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  1、負(fù)責(zé)市場推廣活動的`宣傳,開拓渠道,保證效果、激活市場需求

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織收集市場信息,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,為營銷策劃提供信息支持

  3、定期制定推廣活動規(guī)劃,負(fù)責(zé)后期跟進(jìn)活動進(jìn)展,并對活動及時作出總結(jié)

  4、完成臨時安排的工作

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  崗位職責(zé):

  1.配合銷售部和策劃部完成需要訂酒店客戶的酒店尋找和洽談工作并落實(shí);

  2.穩(wěn)定和維護(hù)好已開發(fā)的異業(yè)商家和合作酒店及影樓等;

  3.積極拓展新的酒店,異業(yè)商家,網(wǎng)站資源。

  4.有責(zé)任感,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的談判能力,良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神;

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系,市場活動的組織策劃和人員調(diào)配;

  2、拓展及維護(hù)高校團(tuán)隊,包含校方及學(xué)生組織的溝通與關(guān)系維護(hù);

  3、根據(jù)市場開發(fā)計劃,制定團(tuán)隊銷售活動計劃,完成銷售業(yè)績指標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)校園線上線下主題活動的策劃及落地執(zhí)行;

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售或市場開拓工作經(jīng)驗(yàn),熟悉高校市場運(yùn)作流程;

  2、具有較強(qiáng)的溝通能力和基本的演講能力,能獨(dú)立撰寫計劃方案和進(jìn)行市場策劃;

  3、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力,有較高的職場發(fā)展目標(biāo);

  4、熟悉區(qū)域性高校市場開拓或具有相應(yīng)的高校渠道資源者優(yōu)先考慮。

  1.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計劃,開拓院校資源,聯(lián)系拜訪院校,完成院校招生工作;

  2.依據(jù)學(xué)校的`區(qū)域招生計劃,擴(kuò)展、維護(hù)院校關(guān)系;

  3.策劃、組織、實(shí)施高校內(nèi)活動;

  任職要求:

  1.有一定銷售、院校合作/招生經(jīng)驗(yàn);

  2.熟悉企業(yè)與院校之間的合作模式;

  3.具備院校合作談判經(jīng)驗(yàn),有組織能力,表達(dá)能力,

  4.熟悉院校市場,具有相應(yīng)的中小學(xué)等渠道資源者優(yōu)先。

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  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向,在北京地區(qū)開拓適合的`機(jī)構(gòu)或個人進(jìn)行商務(wù)合作;

  2、獨(dú)立開拓渠道資源并完成商務(wù)談判;

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護(hù)及后期轉(zhuǎn)化管理,并完成總部下達(dá)的KPI目標(biāo);

  4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動、展會等市場營銷方案并落地執(zhí)行,對最終效果負(fù)責(zé);

  6、配合并協(xié)助總部的各項活動及落地。

  任職要求:

  1、市場營銷及相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有北京地區(qū)獨(dú)特的渠道資源優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

  4、具有強(qiáng)烈的市場競爭意識,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊合作精神。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)14

  1、通過市場開發(fā)和渠道維護(hù)完成招生任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)開發(fā)新的.渠道合作客戶,跟蹤及維護(hù)老客戶關(guān)系,多渠道發(fā)掘潛在客戶;

  3、負(fù)責(zé)制定與合作機(jī)構(gòu)的宣傳計劃并執(zhí)行,負(fù)責(zé)活動實(shí)行中的渠道聯(lián)絡(luò),并組織實(shí)施執(zhí)行;

  4、積極參與公司安排的項目推廣和營銷活動;

  5、協(xié)助開展語言培訓(xùn)、留學(xué)、游學(xué)等業(yè)務(wù)工作。

市場渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)15

  1、帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行客戶資源拓展,有效的提升項目來訪量;

  2、負(fù)責(zé)銷售渠道拓展,開拓分銷渠道及維護(hù)既有渠道;

  3、負(fù)責(zé)對所有分銷渠道進(jìn)行項目培訓(xùn),產(chǎn)品宣講,中介信息溝通,信息反饋工作;

  4、負(fù)責(zé)銷售資源整合,協(xié)助銷售員完成成交,保證團(tuán)隊指標(biāo)的達(dá)成。

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