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采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會生活中,很多場合都離不了崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進行勞動用工管理,科學(xué)的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、根據(jù)管理要求,組織材料設(shè)備的招標(biāo)采購及供應(yīng),以滿足工程項目進度與質(zhì)量需求;實現(xiàn)采購招投標(biāo)和精細化管理,合理降低采購成本,提升產(chǎn)品和服務(wù)溢價能力;
2、在確保研發(fā)效果及達到材料質(zhì)量要求的前提下,提高采購集中度,進而提高采購議價能力,降低產(chǎn)品成本;
3、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司招標(biāo)采購制度的落地。
4、根據(jù)工程項目進度與質(zhì)量要求,參與編制項目材料設(shè)備供應(yīng)計劃,執(zhí)行部門編制材料設(shè)備供應(yīng)采購計劃等;
5、根據(jù)開發(fā)進度及招標(biāo)采購計劃,組織各自分工范圍內(nèi)的具體招標(biāo)工作,包括組織工程、技術(shù)、成本參與招標(biāo)啟動會;負(fù)責(zé)發(fā)標(biāo)、回標(biāo)、答疑、標(biāo)書分析、評標(biāo)等工作;組織定標(biāo)會及完善定標(biāo)流程。負(fù)責(zé)辦理合同文本,并完成合同的簽訂、交底;
6、組織編制項目采購工作計劃、控制采購工作進度,動態(tài)執(zhí)行和定期分析總結(jié);
7、參與項目工程的成本分解、執(zhí)行管控和反饋調(diào)整;監(jiān)控工程中發(fā)生的異常采購成本; 項目歷史成本數(shù)據(jù)中采購信息的收集及統(tǒng)計分析;在滿足功能和設(shè)計效果的前提下,提出合理的'控制采購成本的建議和意見;
8、定期參與進行采購成本合理性分析,優(yōu)化采購資源及相關(guān)操作流程,合理降低采購成本;
9、參與部門建立供方資源庫的具體工作,并組織對分供方進行評估。
任職要求:
1、3年以上房地產(chǎn)招標(biāo)采購經(jīng)驗,了解項目全過程招標(biāo)采購管理;
2、?埔陨蠈W(xué)歷,土木工程、工程管理、工民建等專業(yè);
3、熟悉合同法及國家其他相關(guān)的政策、法規(guī)、規(guī)范、熟悉材料、設(shè)備選購程序(招標(biāo)、詢價)、熟悉材料、設(shè)備選購程序和主要建筑設(shè)備材料的市場行情、熟練運用計算機編制各種報表進行數(shù)據(jù)分析和計劃管理、了解建筑工程材料的相關(guān)專業(yè)知識、了解建筑工程的工程項目管理常識、了解開發(fā)企業(yè)成本費項的基本內(nèi)容和概念、了解項目計劃的基本內(nèi)容、進度計劃和成本計劃的關(guān)系。
4、具備較好的語言表達,協(xié)調(diào)溝通能力;具備較強的計劃管理能力及計劃推進能力;工作積極主動,有責(zé)任心;能承受高強度工作,抗壓能力強;
5、忠誠自律、甲方能力、談判能力。
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品各項目要素資源的采購,建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系;
2、管理整合供應(yīng)商和采購渠道,完善產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升產(chǎn)品競爭力;
3、完善采購流程,保障產(chǎn)品及時、足量供應(yīng),配合營運、銷售制定營銷方案。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,邏輯清晰,誠信可靠,工作熱情,具有良好的人際溝通、團隊合作能力;
2、3年以上采購全盤管理經(jīng)驗,有旅游、酒店等相關(guān)采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉供應(yīng)商管理及其流程,有一定的'供應(yīng)商資源。
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立公司投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)流程及投標(biāo)工作整體組織、協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)與外部單位的溝通,協(xié)調(diào)工作;
3、組織編制招標(biāo)工作計劃或?qū)嵤┓桨敢约熬幹普袠?biāo)文件,對合同文件的審核、修訂工作;
4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)招標(biāo)負(fù)責(zé)人員召開審查會議;負(fù)責(zé)完成開標(biāo)相關(guān)各項組織工作,并與投標(biāo)方以及招投標(biāo)行政監(jiān)督管理部門進行及時必要的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào),妥善應(yīng)對和處理可能或以將發(fā)生的.各類質(zhì)疑和投訴;
5、有政府類及工程類項目招投標(biāo)工作經(jīng)驗
崗位要求:
1、具有建筑、土木、造價等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、3-5年以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)和招投標(biāo)相關(guān)法規(guī)知識,熟練掌握招投標(biāo)業(yè)務(wù)工作流程;
4、良好的語言溝通和表達能力,有較強的事業(yè)心和責(zé)任心,有團隊合作精神;
5、具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識,熟練word,excel等辦公軟件
采購負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、商品管理:了解生鮮果蔬、快消品類市場行情,熟悉各類應(yīng)季商品的上市時間,并根據(jù)公司規(guī)劃進行商品搭建及新增、汰換,不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu);
2、供商管理:根據(jù)本部門的經(jīng)營策略及公司的`各項要求,完成源頭供商的引進、合同的簽署及汰換;
3、庫存管理:制定本品類商品采銷規(guī)劃,并落實執(zhí)行結(jié)果,控制商品損耗,協(xié)助區(qū)域做好進銷存管控;
4、毛利管控:保證采購成本具備競爭力,對商品價格及價格帶進行合理設(shè)置、調(diào)整,確保合理毛利率;
5、銷售、促銷管控:對本品類商品的銷售負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)促銷活動的組織與實施;
6、市場調(diào)查:深入了解顧客需求,并對市場行情和競對進行調(diào)研,及時了解最新的消費趨勢,不斷對商品結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化。
崗位要求:
1、有5年以上采銷經(jīng)驗,熟悉線上線下新零售渠道,包含但不限于以下工作經(jīng)驗:大潤發(fā)、物美、淘寶、京東等;
2、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力,懂談判、商品、選款、定價,能把握和引導(dǎo)商戶的整體營銷;
3、較強的自我驅(qū)動和責(zé)任心,具有良好的團隊合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力。
4、有一定的設(shè)計、美工能力及整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思維優(yōu)先;
5、有快消、商超、電商行業(yè)工作經(jīng)驗者加分。
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