采購總監(jiān)崗位職責(zé)15篇
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編收集整理的采購總監(jiān)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、按照公司采購流程負責(zé)商務(wù)流程落地、商務(wù)談判、合同簽訂、采購交付落地等
2、根據(jù)備貨計劃及訂單需求，與需求部門及供應(yīng)商作好反饋確認，確保按時交付，滿足項目需求；
3、及時了解供應(yīng)商產(chǎn)能及庫存狀況，與需求部門做好溝通，幫助供應(yīng)商合理調(diào)整產(chǎn)能和進度，保證及時交付和庫存數(shù)量的控制；
4、每月及時和各供應(yīng)商做好往來賬目核對和付款申請工作。
5、了解采購計劃內(nèi)的產(chǎn)品進度、質(zhì)量，并能及時協(xié)調(diào)和處理訂單中的異常數(shù)據(jù)統(tǒng)計及處罰，及時處理不良品的退貨和補貨，及時反饋訂單的交期信息。
6、負責(zé)供應(yīng)商的維護和溝通，以及保密協(xié)議和檔案的管理及更新，確保采購渠道的持續(xù)優(yōu)化；
7、物料日常價格管理、核實、評估、談判，完成物料階段性降價目標(biāo)；
8、密切關(guān)注并掌握市場價格變化、器件的`更新迭代等信息，及時調(diào)整價格策略，保證采購成本的合理和優(yōu)勢；
9、了解品質(zhì)、倉庫、財務(wù)等各部門的需求，解決日常配合協(xié)調(diào)及管理問題。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)2
商品部采購副總監(jiān)崗位職責(zé):
1、負責(zé)協(xié)助商品副總管理各條采購部門工作;
2、配合品類管理部,做好商品各部門的商品配置規(guī)劃(包括季節(jié)性商品、狀態(tài)5、7商品、常規(guī)商品);參與商品部價格的指定和競爭價格的`審核和監(jiān)督工作;協(xié)助品類部完成供應(yīng)商管理,費用管理,合同管理等相關(guān)工作;
3、負責(zé)營采各方問題的協(xié)調(diào)、追蹤和溝通工作,擔(dān)當(dāng)門店夾頁、早市等相關(guān)工作的商品部聯(lián)絡(luò)人
4、新店及調(diào)改店專項工作負責(zé)。
5、配合商品部的相關(guān)工作,進行專業(yè)的銷售數(shù)據(jù)分析及庫存管理工作;
采購總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、為公司提出商品采購方案，獲上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實施全部采購工作，確保采購過程中的各項任務(wù)順利完成；
2、與公司其他部門溝通調(diào)研各商品的需求及銷售狀況，確保公司商品供需平衡；
3、了解市場變化和各種供應(yīng)渠道，指導(dǎo)下屬開拓業(yè)務(wù)并提高技能；
4、負責(zé)審核其他各部門提供的年度采購計劃，在確保供應(yīng)充分的`同時減少非必須開支；
5、熟悉公司所需采購的各類商品的規(guī)格、單價、產(chǎn)地，檢查供貨商是否符合資質(zhì)要求；
6、參與大批量商品訂單的業(yè)務(wù)洽談并完成合同簽訂。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)4
采購總監(jiān)(食品)崗位職責(zé):
1、完成采供銷月度銷售目標(biāo),執(zhí)行產(chǎn)供銷存一體化管理模型;
2、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)制訂采購戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大采購決策提供建議和信息支持;
3、執(zhí)行對專屬廠家的'戰(zhàn)略合作顧問式營銷方案;
4、審查部門預(yù)算外的臨時性采購需求,審核臨時采購計劃,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行;
5、組織建立物資采購的供應(yīng)系統(tǒng),多方面開拓供應(yīng)渠道,并對供應(yīng)商進行管理;
6、填報專屬廠家采購日志,日清日畢;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)5
1.財務(wù)核算管理
借鑒世界500強管理實踐，對財務(wù)會計核算和管理會計應(yīng)用進行規(guī)劃實施改善。使得財務(wù)核算符合國家有關(guān)要求，并為企業(yè)管理提供有力數(shù)據(jù)支持和解決方案。
2.預(yù)算管理
組織年度運營計劃的編制，確定合理目標(biāo)和運營KPI。對實施的.年度運營計劃，進行跟蹤，分析，提供分析報告，改進建議和解決方案。
3.資金管理
對各公司資金進行規(guī)劃，協(xié)調(diào)調(diào)度資金，滿足公司運營發(fā)展的需要。
4.運營管理
對于人各公司的采購，制造，成本，銷售，費用，進行精準(zhǔn)核算，分析和管控。
5.稅收籌劃
依照國家稅法納稅，合理降低稅負，合理避稅，避免稅務(wù)風(fēng)險。
6.投資融資
對于公司的投資項目進行財務(wù)分析，避免陷阱，漏洞和潛在風(fēng)險，核算預(yù)期投資收益和運營情況，提高投資效率，避免投資失誤和損失。
7.人才培養(yǎng)
指導(dǎo)，培養(yǎng)公司的財務(wù)管理人員，提升人員技能，保持穩(wěn)定，建立晉升通道，適時引進外部人員，吸收外部經(jīng)驗。
8.系統(tǒng)優(yōu)化
對公司的財務(wù)系統(tǒng)進行評估優(yōu)化和升級，確保高效安全穩(wěn)定。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、編制匯總招標(biāo)采購計劃及合約規(guī)劃。根據(jù)項目部編制的工程進場計劃及采購計劃，及時組織、協(xié)調(diào)項目的招標(biāo)工作的.啟動和開展。
2、組織開展招標(biāo)啟動會、招標(biāo)公告編制、招標(biāo)文件編制、項目經(jīng)理及團隊面試、發(fā)標(biāo)、答疑、開標(biāo)、評標(biāo)、詢標(biāo)、招標(biāo)評標(biāo)會等具體招標(biāo)工作。
3、組織供應(yīng)商資格預(yù)審、對報名投標(biāo)單位進行項目考察和公司實地考察和匯總各評委考察意見并整理相關(guān)預(yù)審資料報領(lǐng)導(dǎo)審批。并匯總?cè)霂旃⿷?yīng)商信息及資料，建立供應(yīng)商信息資源庫。
4、執(zhí)行供應(yīng)商履約評估及管理制度。
5、為項目部提供供應(yīng)商管理支持與協(xié)調(diào)，并對供應(yīng)商履約情況進行跟蹤。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，造價、預(yù)算、土建類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有百強房地產(chǎn)企業(yè)五年以上合約管理工作經(jīng)驗，具備住宅類完整的項目招采經(jīng)驗，熟悉預(yù)結(jié)算、招投標(biāo)、采購、合約工作；
3、熟悉國家招投標(biāo)法、合同法及相關(guān)的政策法規(guī)；熟悉建筑市場材料設(shè)備價格；
4、人品正直，責(zé)任心強，具有較強的領(lǐng)導(dǎo)和計劃能力，表達、溝通和協(xié)調(diào)的能力；
5、熟練使用辦公軟件。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)7
�。ㄒ唬┲饕氊�(zé)：
1、對公司分配給本部門的業(yè)績及利潤指標(biāo)進行細化，并進行考核。
2、負責(zé)本部門全體商品群商品的品項合理化、數(shù)量合理化及品項選擇。
3、負責(zé)本部門全體商品價格決定及商品價格形象的維護。
4、制定部門商品促銷的政策和每月、每季、每年的促銷計劃。
5、督導(dǎo)新商品的引入、開發(fā)特色商品及供應(yīng)商。
6、督導(dǎo)滯銷商品的淘汰。
7、決定與供應(yīng)商的合作方式、審核與供應(yīng)商的交易條件是否有利于公司運營。
8、負責(zé)審核每期快訊商品的所有內(nèi)容。
9、參與A類供應(yīng)商的采購，為公司爭取最大利益。
10、在采購主管需要支援時予以支援。
11、負責(zé)本部門工作計劃的`制訂及組織實施和監(jiān)督管理。
12、負責(zé)部門的全面工作，保證日常工作的正常運作。
13、負責(zé)執(zhí)行采購總監(jiān)的工作計劃。
14、負責(zé)采購人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、全面負責(zé)供應(yīng)商的管理，帶領(lǐng)團隊完成供應(yīng)商的選擇，合同的簽訂、引進和淘汰；
2、負責(zé)品類的規(guī)劃設(shè)計，門店實際落實情況的跟進檢查；
3、負責(zé)供應(yīng)商對門店營銷活動支持的.談判；
4、負責(zé)食品、非食品的采購；
5、負責(zé)采購數(shù)據(jù)的管理與分析；
6、對商品的銷售、毛利、周轉(zhuǎn)、營業(yè)外利潤負責(zé)；
7、負責(zé)采購團隊的培訓(xùn)、團隊建設(shè)。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)9
工作職責(zé)：
1全面主持切片及電池事業(yè)部的采購業(yè)務(wù)工作，根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)，組織開展涉及原料、設(shè)備、輔料等物資的采購相關(guān)管理工作；
2.負責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理；
3.縮短采購周期，降本采購成本，優(yōu)化供應(yīng)商體系，為切片及電池事業(yè)部的良好運營與發(fā)展提供保障。
要求：
1.至少5年采購相關(guān)工作經(jīng)驗，有獨立管理過至少5人及以上采購團隊。
2.有外資背景者優(yōu)先，有光伏行業(yè)背景優(yōu)先，有良好的.溝通及協(xié)調(diào)能力，有良好的主人翁意識，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力。
3.掌握物資管理、財務(wù)管理、法律等相關(guān)知識；熟悉公司主要產(chǎn)品的性能和特點；熟練運用電腦辦公軟件、獨立操作ERP等軟件管理系統(tǒng)。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)10
國際貿(mào)易部總監(jiān)工作職責(zé):
1、組織制定事業(yè)部年度經(jīng)營計劃,帶領(lǐng)事業(yè)部團隊完成進口貨量與銷售利潤指標(biāo)。
2、帶領(lǐng)團隊積極開拓引進國外新品牌新品種,負責(zé)國外重要客戶維系,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同。
3、負責(zé)國外采購定單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制,對采購成本進行合理控制。
4、重要保障公司各個銷售部門的貨品需求,同時建立國內(nèi)大客戶分銷渠道,及時跟國內(nèi)大客戶溝通掌握銷售需求,調(diào)度分配好貨品到達國內(nèi)的廣州、上海、青島三大港口,保證進口的貨品還沒有到港就被客戶預(yù)定出去。
5、建立國內(nèi)進口水果市場價格行情分析與預(yù)測體系,制定貨品的分貨銷售價格,達成貨品的利潤目標(biāo)。
6、負責(zé)部門團隊成員的'日常管理工作,對部門成員的績效達成承擔(dān)管理責(zé)任。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)11
崗位描述：
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、全面負責(zé)國內(nèi)公司采購工作，制定公司采購戰(zhàn)略;
3、編制供應(yīng)商開發(fā)計劃、采購計劃，并組織實施;
4、負責(zé)供應(yīng)商選擇、商務(wù)談判等工作;
5、規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本;
6、建設(shè)和維護供應(yīng)商管理體系。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè);
2、本行業(yè)5年以上采購管理工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、精通采購原理及成本控制，具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力，良好的`決策判斷能力和計劃組織能力;
4、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于溝通。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)12
負責(zé)根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制定采購供應(yīng)與預(yù)算，建設(shè)采購管控體系，組織制訂并實施采購戰(zhàn)略規(guī)劃與年度采購、供應(yīng)計劃，為經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn)提供有力保障；
對整個采購供應(yīng)工作全權(quán)負責(zé)，組織制訂采購部各項運作管理規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行；負責(zé)公司采購人員的培養(yǎng)發(fā)展、激勵和考核方案；
負責(zé)組織收集和分析食品等原料供應(yīng)商的信息、材料、市場趨勢，制定有效的采購策略，建立穩(wěn)定的供貨渠道；
負責(zé)采購渠道、供應(yīng)商的.開發(fā)、維護、商務(wù)談判等管理工作；
負責(zé)采購合同的評審管理，組織建立合同臺賬，并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督；負責(zé)采購過程價格控制，降低采購費用；
組織對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核；
制定部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算；
建設(shè)發(fā)展供應(yīng)商資源各項管理體系，__度地開發(fā)與整合利用資源，建立和健全供應(yīng)商開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，定期組織實施供應(yīng)商開發(fā)、評審、監(jiān)督與考核淘汰。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)13
1、負責(zé)采購部的管理工作，對采購部門月度、年度經(jīng)營結(jié)果進行總結(jié)、分析。
2、完善公司的采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本。
3、負責(zé)制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預(yù)算。
4、提交年度采購計劃，熟悉和掌握公司所需各類商品的品牌、名稱、規(guī)格、單價等。對公司的`商品采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
5、建立供應(yīng)商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購成本。
6、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況。
7、商務(wù)交際能力強，能妥善處理好突發(fā)事件。
采購總監(jiān)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、全面統(tǒng)籌集團招標(biāo)采購部門的日常管理工作；
2、負責(zé)招標(biāo)采購相關(guān)制度流程的'修訂完善，整合各項招標(biāo)采購及供應(yīng)商資源與管理；
3、負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督各業(yè)務(wù)公司及項目部采購招標(biāo)管理工作，主導(dǎo)集團負責(zé)的采購招標(biāo)項目大宗工程/甲供材料進場、竣工驗收。
4、負責(zé)項目招標(biāo)采購過程的合規(guī)性，實施針對項目招采工作的稽核評價，建立完善供應(yīng)商信息庫，并參與項目后評估和成本管理總結(jié)；
5、組織戰(zhàn)略采購項目采購招標(biāo)、談判及協(xié)議的簽訂工作，并監(jiān)督協(xié)議的執(zhí)行，組織對戰(zhàn)略合作伙伴的評估、更新和維護。
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，工程造價或工程管理等專業(yè)，持中級以上職稱者優(yōu)先；
2。10年以上招標(biāo)管理經(jīng)驗，5年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司集團/區(qū)域同崗位工作經(jīng)驗；
3、掌握招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程、相關(guān)法律法規(guī)，熟悉建筑市場、施工工藝及驗收規(guī)范，具備對重要工程物資設(shè)備和材料的評價分析能力；
4、了解建筑設(shè)計和合同法等相關(guān)知識，掌握建筑材料及設(shè)備市場行情，熟悉原材料供應(yīng)渠道；
5、具備良好的分析解決問題能力和談判能力，溝通協(xié)調(diào)能力強，為人正直，遵守職業(yè)操守。崗位職責(zé)：
采購總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、按集團戰(zhàn)略規(guī)劃要求，在中心負責(zé)人的帶領(lǐng)下對物資設(shè)備中心的采購供應(yīng)工作的運作負責(zé)。組織并實施采購供應(yīng)戰(zhàn)略規(guī)劃與年度計劃；
2、建立與健全公司供應(yīng)商分級管理體系，優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)商與開發(fā)新供應(yīng)商，保障采購價格、質(zhì)量、交期等指標(biāo)均達到公司要求；
3、注重收集市場信息，及時向部門領(lǐng)導(dǎo)反饋市場價格和有關(guān)信息，合理安排采購順序，對緊缺物資和需要長途采購的原料應(yīng)提前安排采購計劃及時購進；
4、嚴把采購質(zhì)量關(guān)，物資選擇樣品供使用部門審核定樣，積極協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的`問題；
5、規(guī)劃采購預(yù)算，控制采購成本，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
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