舞蹈教務(wù)組長崗位職責

　　在生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的舞蹈教務(wù)組長崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

舞蹈教務(wù)組長崗位職責1

　　教研組是落實幼兒園保教工作計劃、開展教育研究、進行保教業(yè)條管理、提高教師業(yè)務(wù)水平和保教質(zhì)量的重要基地。

　　1、組織全組教師學習黨和國家教育方針、《幼兒園工作規(guī)程》和教育科學理論，端正教育思想，明確培養(yǎng)目標，按照教育規(guī)律辦事。

　　2、組織教師學習幼兒園教育大綱（或幼兒園課程標準），明確教育目的、任務(wù)，結(jié)合本園實際，確定分階段的具體要求。

　　3、協(xié)助園長或保教主任指導本組教師制訂教育計劃，組織教師在認真鉆研教材，研究教育對象的基礎(chǔ)上設(shè)計教育活動，強化教法和學法研究，重視反饋調(diào)控。

　　5、協(xié)助園長或保教主任做好指導青年教師的'工作，特別應(yīng)注意幫助青年骨干教育盡快地提高業(yè)務(wù)水平。有計劃地組織教師開展觀摩、評析活動，相互促進，共同提高。

　　6、組織本組共同的教育大活動，如參觀旅游、節(jié)日活動、舉辦兒童作品展覽等。

　　7、認真積累、整理本次使用的各種教具、學具和教育資料等，并充分發(fā)揮其作用。

　　8、教研組長要負責落實上述各項工作。開學時訂好教研組工作計劃，認真組織實施；期末做好工作總結(jié)；定期向幼兒園行政領(lǐng)導和教師匯報。

舞蹈教務(wù)組長崗位職責2

　　一、檢查工作

　　1、查教師備課：在規(guī)定的時間內(nèi)按時到各備課室查崗并做好統(tǒng)計匯報工作。

　　2、查教師的聽課情況：根據(jù)聽課登記表到教室檢查教師聽課，周五下午檢查聽課記錄，每周及時向教務(wù)主任匯報統(tǒng)計情況。

　　3、查教師候課、上課情況：上課前三分鐘（1--3）檢查教師候課情況并做好統(tǒng)計匯報工作。每節(jié)課要到教室檢查教師上課情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理匯報。

　　4、查教案、作業(yè)批改情況：每周五下午檢查教師的教案及作業(yè)批改情況，分好等級并統(tǒng)計匯報。

　　二、排課工作

　　3、做好成績統(tǒng)計分析工作，及時收集教師的試卷分析表，復習計劃、考試反思等材料，為教務(wù)處主任提供質(zhì)量分析資料。4、負責獎狀、獎品及開學、散學典禮的相關(guān)事宜。

　　三、檔案管理工作

　　1、做好有關(guān)教學資料、文件的收集、整理、保管工作，要及時編目分類、立卷歸檔。

　　2、負責收集教師業(yè)務(wù)資料，及時歸檔，不遺漏、不損毀。

　　3、每學期末進行一次教師業(yè)務(wù)檔案、繼續(xù)教育檔案清理，做到編目分類，綱要目錄，裝訂規(guī)范。

　　四、教師出勤考核工作

　　五、根據(jù)教學要求出好有關(guān)通知，做好有關(guān)教學業(yè)務(wù)的'上傳下達工作。

　　六、做好教務(wù)處的衛(wèi)生打掃工作。

　　七、及時完成學校、教務(wù)處交給的其它臨時性工作。 教務(wù)員考核辦法

　　1、遵守工作紀律，按時到位上班。無故不按時上班，遲到早退一次扣10分，曠課一節(jié)扣20分。

　　3、不按時考核教師出勤，每次扣10分；考核檢查不嚴格或隱瞞包庇，每次扣20分。

　　4、辦公室清潔衛(wèi)生不徹底，每次扣5分。上級來校檢查，因辦公室清潔衛(wèi)生影響學校聲譽的，每次扣30分。

　　5、不團結(jié)協(xié)作，不服從工作安排的，每次扣10分。

　　6、檔案整理不及時、混亂無序，按工作失職處理，每次扣30分并補齊檔案。

　　7、其它未盡事宜，根據(jù)情節(jié)輕重，做出適當處理。

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