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時裝崗位職責(zé)

時間:2023-02-13 14:02:26 崗位職責(zé) 我要投稿
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時裝崗位職責(zé)

  在我們平凡的日常里,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編整理的時裝崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

時裝崗位職責(zé)

時裝崗位職責(zé)1

  1、經(jīng)過入職初期的培訓(xùn)和實(shí)地帶教后,能較獨(dú)立完成門店巡查工作,對全國自營門店進(jìn)行實(shí)地檢查,包括庫存、調(diào)撥、收銀、運(yùn)營合規(guī)檢查等。

  2、按照年度店鋪監(jiān)察工作計(jì)劃,每人每周巡查門店數(shù)量7個以上。對發(fā)現(xiàn)的.問題及時反饋,并督促改善;

  3、每周、每月總結(jié)巡查情況,形成巡查報(bào)告,做好與調(diào)查經(jīng)理和品牌零售管理層的匯報(bào)。與調(diào)查經(jīng)理溝通次月的工作計(jì)劃,并提前做好準(zhǔn)備;

  4、內(nèi)部與品牌零售各級管理層的溝通,外部與各大商場樓管建立良好的溝通聯(lián)系機(jī)制;

  5、完成上司交付的臨時性工作任務(wù);與內(nèi)審、內(nèi)控、財(cái)務(wù)等團(tuán)隊(duì)的配合。

時裝崗位職責(zé)2

  1、參與日常店鋪運(yùn)營,提供與品牌形象相匹配的優(yōu)質(zhì)對客服務(wù)并保持舒適的購物環(huán)境;

  2、維護(hù)現(xiàn)有及潛在消費(fèi)者,建立良好的客戶關(guān)系;

  3、處理顧客詢問及疑問,確?腿思皶r了解各項(xiàng)品牌信息包括新產(chǎn)品,服務(wù)或其它改變;

  4、執(zhí)行銷售計(jì)劃并能參與市場活動及促銷計(jì)劃,記錄并匯報(bào)銷售數(shù)據(jù);

  5、其它安排的.崗位職責(zé)。

時裝崗位職責(zé)3

  1、根據(jù)公司總戰(zhàn)略目標(biāo),建立品牌全面營銷戰(zhàn)略及規(guī)劃,包括近期、中期和長期的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;銷售渠道戰(zhàn)略、市場細(xì)分化戰(zhàn)略等戰(zhàn)略規(guī)劃。

  2、負(fù)責(zé)制定高效的'品牌營銷管理體系,包括銷售管理系統(tǒng)化、銷售管理制度、規(guī)范銷售流程、店鋪管理運(yùn)營、品牌評估等管理體系,并執(zhí)行導(dǎo)入。

  3、收集相關(guān)市場信息、競爭對手動態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報(bào)告,采取各項(xiàng)措施及時進(jìn)行調(diào)整與改善,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供支持;

  4、制訂全年各階段品牌推廣計(jì)劃、預(yù)算方案,提升品牌知名度,提升品牌影響力;

  5、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)品牌終端銷售業(yè)績完成情況及團(tuán)隊(duì)管理情況,及時發(fā)現(xiàn)、預(yù)防各類隱患和突發(fā)事件,加強(qiáng)門店現(xiàn)場管理規(guī)范化。

  6、負(fù)責(zé)各區(qū)域團(tuán)隊(duì)和文化建設(shè),定期為各級別人員作工作評核和績效考核。

  7、對相關(guān)業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)和發(fā)展提出建議,評估、指導(dǎo)和發(fā)展下屬各方面能力的提升,做好銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和激勵;

時裝崗位職責(zé)4

  1、根據(jù)公司設(shè)計(jì)品牌風(fēng)格及定位,完成上級下達(dá)的各季產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃任務(wù)

  2、獨(dú)立完成服裝設(shè)計(jì)任務(wù)

  3、能從設(shè)計(jì)角度適當(dāng)考慮產(chǎn)品批量生產(chǎn)的.可行性,有效溝通與指導(dǎo)起樣款的完成

  4、在審樣前對樣板進(jìn)行確認(rèn)與審核

時裝崗位職責(zé)5

  1、根據(jù)公司設(shè)計(jì)品牌風(fēng)格及定位,完成上級下達(dá)的各季產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃任務(wù)

  2、獨(dú)立完成服裝設(shè)計(jì)任務(wù)

  3、能從設(shè)計(jì)角度適當(dāng)考慮產(chǎn)品批量生產(chǎn)的可行性,有效溝通與指導(dǎo)起樣款的`完成

  4、在審樣前對樣板進(jìn)行確認(rèn)與審核

時裝崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研工作,收集整理服裝行業(yè)流行趨勢和競品信息;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助設(shè)計(jì)總監(jiān)制定新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計(jì)工作;

  4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)產(chǎn)品確認(rèn)、修改、調(diào)整;

  5、協(xié)助設(shè)計(jì)總監(jiān)完成公司每季訂貨會的相關(guān)工作;

  6、為生產(chǎn)提供系列一切相關(guān)細(xì)節(jié);

  7、與買手和企劃團(tuán)隊(duì)緊密合作;

  6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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