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設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé)（通用17篇）
在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 1
1.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)管理決策。
2.根據(jù)總公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制訂設(shè)計(jì)院發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3.配合公司工程事業(yè)部的設(shè)計(jì)、投標(biāo)工作。
4.主持設(shè)計(jì)院的日常管理工作。
5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院人員的`吸納與引進(jìn)工作，負(fù)責(zé)組織對(duì)設(shè)計(jì)院人員的考核工作。
6.組織完善設(shè)計(jì)管理規(guī)章制度，規(guī)范設(shè)計(jì)院的管理。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 2
1、負(fù)責(zé)景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)院的生產(chǎn)管理與協(xié)調(diào)工作，落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃和流程，確保完成全年產(chǎn)值目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)院生產(chǎn)的過程管理與監(jiān)控，制定生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)和流程，組織項(xiàng)目各階段的設(shè)計(jì)、審查、監(jiān)督和總結(jié)工作。
3、根據(jù)項(xiàng)目與生產(chǎn)計(jì)劃，掌握項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度，合理組織分配設(shè)計(jì)人員，做好各項(xiàng)目與生產(chǎn)之間的平衡工作;
4、負(fù)責(zé)定期召開項(xiàng)目與生產(chǎn)工作會(huì)，分析項(xiàng)目與生產(chǎn)情況，提出解決辦法和措施
5、協(xié)助院長(zhǎng)做好生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)管理、生產(chǎn)成本控制及項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、風(fēng)景園林、城市規(guī)劃、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有很強(qiáng)的`專業(yè)理論基礎(chǔ)、專業(yè)指導(dǎo)和質(zhì)量控制能力，有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績(jī);
4、具有直接參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)與指導(dǎo)、技術(shù)方案評(píng)估和項(xiàng)目決策的能力，有較強(qiáng)的溝通和項(xiàng)目匯報(bào)能力;
5、能把握專業(yè)技術(shù)發(fā)展方向、推動(dòng)新理念、新知識(shí)在實(shí)際項(xiàng)目中應(yīng)用的能力，對(duì)本專業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和公司技術(shù)提升有自己的思路和理念;
6、持有高級(jí)職稱者優(yōu)先。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 3
崗位職責(zé):
1、對(duì)設(shè)計(jì)院的全面管理，制定管理制度、年度計(jì)劃;
2、對(duì)設(shè)計(jì)公司的各專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度全面負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)公司前期規(guī)劃、建筑、創(chuàng)意、方案團(tuán)隊(duì)的'全面組織管理工作;
4、全面負(fù)責(zé)公司外委設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度;
5、參與集團(tuán)建設(shè)項(xiàng)目的全過程管理，并組織設(shè)計(jì)公司各專業(yè)為項(xiàng)目開發(fā)過程提供必要的技術(shù)支持。
崗位要求:
1.、十年以上專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)及設(shè)計(jì)公司管理經(jīng)驗(yàn);大型甲級(jí)民用建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷;
2、能夠承擔(dān)組織管理設(shè)計(jì)公司日常工作;具有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感、專業(yè)態(tài)度和責(zé)任心，有較強(qiáng)的組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 4
崗位任職資格要求:
1、學(xué)歷:本科以上設(shè)計(jì)藝術(shù)、英語專業(yè)、工商管理、商務(wù)貿(mào)易、電子網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)類專業(yè)，有海外留學(xué)背景優(yōu)先考慮
2、經(jīng)驗(yàn)要求:從事相關(guān)行業(yè)至少3年以上，熟悉企業(yè)管理模式
3、知識(shí)要求:熟悉法律法規(guī);英語粵語精通;掌握各類辦公軟件;有駕駛經(jīng)驗(yàn);
4、其它要求:具有高度的工作責(zé)任心和良好的親和力，承受較大的工作壓力
具體工作內(nèi)容:
1、協(xié)助院長(zhǎng)進(jìn)行公司日常事務(wù)管理，安排對(duì)外事務(wù)的對(duì)接工作，參加公司高層會(huì)議，撰寫和落實(shí)高層會(huì)議、專題會(huì)議等高層會(huì)議紀(jì)要
2、根據(jù)院長(zhǎng)的`指示，及時(shí)向各部門傳達(dá)，并且安排、協(xié)調(diào)部門工作
3、協(xié)助院長(zhǎng)對(duì)對(duì)企業(yè)聯(lián)盟成員的管理，資料收集整理及更新
4、檢查、督促院長(zhǎng)布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況;對(duì)院長(zhǎng)交辦的事項(xiàng)進(jìn)行督辦，并及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)進(jìn)度和結(jié)果
5、負(fù)責(zé)院長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)院長(zhǎng)文件的督辦、處理和反饋
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 5
1、根據(jù)戰(zhàn)略部署，制定設(shè)計(jì)院的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、掌握公司的全面工作，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、工程設(shè)計(jì)質(zhì)量、財(cái)務(wù)狀況、及副總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行審查。
3、監(jiān)管公司的財(cái)務(wù)狀況，定期審閱公司的'財(cái)務(wù)報(bào)表，審查公司的規(guī)章制度、工資獎(jiǎng)金實(shí)施方案、獎(jiǎng)懲方案、職工生活福利及重大制度改革事項(xiàng)。
4、督促并審查公司重大設(shè)計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量與安全等事項(xiàng)。
5、審查公司重大的管理體系構(gòu)建、人事調(diào)整、流程變革、企業(yè)文化建設(shè)等重大事項(xiàng)。
6、簽署批準(zhǔn)公司招聘的各層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。
7、簽署對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)印發(fā)的各種重要報(bào)表、文件、資料。
8、參與對(duì)重大設(shè)計(jì)項(xiàng)目的洽談、設(shè)計(jì)大綱、投標(biāo)文件的審定，審簽工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)合同。
9、接受下屬所提出的各種合理化建議，形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理及決策機(jī)制。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 6
生產(chǎn)技術(shù)主管在生產(chǎn)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
一、品行端正，團(tuán)結(jié)員工，嚴(yán)于律己，公平公正地開展工作；
二、具備一定的組織計(jì)劃能力，溝通協(xié)調(diào)能力，科學(xué)合理地安排生產(chǎn)和工作任務(wù)；。
三、熟悉生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)工藝守則，具備及時(shí)準(zhǔn)確解決生產(chǎn)技術(shù)問題的能力；
四、適時(shí)組織員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，開展技術(shù)革新活動(dòng)，不斷提高員工技術(shù)水平；
五、其具體工作職責(zé)如下：
�。ㄒ唬�、技術(shù)管理
1）、負(fù)責(zé)向技術(shù)部催要技術(shù)圖紙，及時(shí)組織各生產(chǎn)組長(zhǎng)及相關(guān)人員審看圖紙；
2）、協(xié)助車間主任安排生產(chǎn)任務(wù)；
3）、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的'質(zhì)量跟蹤，及時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)和處理生產(chǎn)技術(shù)問題；
4）、負(fù)責(zé)對(duì)各生產(chǎn)組《自檢表》的審核；
5）、負(fù)責(zé)與質(zhì)檢部溝通聯(lián)系，及時(shí)了解質(zhì)檢結(jié)果，填寫《不合格產(chǎn)品登記表》協(xié)助車間主任督促責(zé)任生產(chǎn)組對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行整改；
6）、協(xié)助車間主任進(jìn)行生產(chǎn)后續(xù)工作的處理；
（二）、技術(shù)培訓(xùn)
1）、負(fù)責(zé)定時(shí)或不定時(shí)的組織生產(chǎn)員工學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識(shí)，組織售后服務(wù)員工學(xué)習(xí)安裝、調(diào)試和測(cè)試技術(shù)；
2）、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)員工技術(shù)培訓(xùn)工作；
3）、協(xié)助車間主任開展技術(shù)革新活動(dòng)；
4）、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)資料的整理、保管；
（三）、相關(guān)工作完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)“中城建”的技術(shù)管理工作;
2、主管“中城建”的設(shè)計(jì)質(zhì)量工作;
3、負(fù)責(zé)“中城建”總工辦日常管理工作;
4、負(fù)責(zé)新技術(shù)研發(fā)工作;
5、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)的審圖工作;
6、擔(dān)任重點(diǎn)項(xiàng)目的'項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)承擔(dān)重點(diǎn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與組織工作。
任職要求:
1、建筑學(xué)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;
2、國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建筑師;
3、高級(jí)工程師以上職稱;
4、具有10年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富;
5、熟練掌握專業(yè)技術(shù)規(guī)范與數(shù)據(jù)中心規(guī)范，熟悉各專業(yè)工藝要求。
6、熟練使用office辦公軟件，autocad、photoshop、天正等繪圖軟件
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 8
崗位描述：
建筑設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)項(xiàng)目信息的`收集、整理及跟蹤，合同的談判與簽訂。
任職資格：
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專業(yè)。
2、一年以上建筑設(shè)計(jì)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，能看懂cad圖紙，與設(shè)計(jì)院保持良好溝通聯(lián)絡(luò)者優(yōu)先。
3、身體健康，可以承受長(zhǎng)期出差。
4、具有較強(qiáng)的溝通能力，對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力。
5、開朗正直，忠誠(chéng)守信，有吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6、具有良好心理素質(zhì)，能承受壓力，敢于迎接挑戰(zhàn)。
7、有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
8、有創(chuàng)新能力，拼搏意識(shí)和有意共同創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先考慮。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 9
一、在主任領(lǐng)導(dǎo)下完成本專業(yè)的工程設(shè)計(jì)任務(wù)。
二、對(duì)本專業(yè)的設(shè)計(jì)圖紙質(zhì)量負(fù)責(zé)。
三、完成本專業(yè)施工圖預(yù)算編制工作及設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作。
四、在工程咨詢、監(jiān)理、投標(biāo)工作中，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的計(jì)算機(jī)專業(yè)的'具體工作。
五、熟練掌握CAD制圖，并在工作中熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。
六、在干好本專業(yè)的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)其它設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。 計(jì)算機(jī)室主任崗位職責(zé)
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 10
�、賹�(duì)應(yīng)設(shè)計(jì)院出一鋪一圖一檔的詳細(xì)資料；
②協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院和商戶，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)條件進(jìn)行落地方案設(shè)計(jì)和修改；
�、鄹鶕�(jù)商場(chǎng)整體調(diào)性審核商戶裝修方案和效果圖；
�、軐�(duì)擬簽約租戶合同審核，規(guī)避我方風(fēng)險(xiǎn)，降低投入成本；
�、輰�(duì)商戶裝修效果和工程機(jī)電等功能結(jié)果負(fù)責(zé)；
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1、組織擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，做到掌握信息，不斷開拓經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，擴(kuò)大市場(chǎng)占有份額。
2、代表公司對(duì)外洽談簽訂工程設(shè)計(jì)合同，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3、領(lǐng)導(dǎo)和組織各項(xiàng)目及時(shí)按合同規(guī)定收繳設(shè)計(jì)費(fèi)和處理滯收設(shè)計(jì)費(fèi)問題。
4、負(fù)責(zé)對(duì)所簽訂的合同履行情況跟蹤管理，監(jiān)督檢查。
5、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的`完成情況負(fù)責(zé)。
6、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)的人員有人事任免的建議權(quán)。
7、在分管范圍內(nèi)有監(jiān)督檢查權(quán)和獎(jiǎng)勵(lì)、處罰的建議權(quán)。
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 12
1、參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，參與制定項(xiàng)目計(jì)劃；
2、參與或獨(dú)立完成項(xiàng)目平面規(guī)劃方案設(shè)計(jì)提案制作施工圖制作或?qū)徍耍?/p>
3、參與施工圖制作的流程計(jì)劃及細(xì)節(jié)監(jiān)管；
4、對(duì)項(xiàng)目的'工程部分進(jìn)行設(shè)計(jì)監(jiān)督，參與項(xiàng)目的用料確認(rèn)和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)整后續(xù)執(zhí)行；
5、對(duì)項(xiàng)目的工程部分進(jìn)行計(jì)劃管理和進(jìn)度調(diào)控參與工程質(zhì)量驗(yàn)收；
6、參與設(shè)計(jì)的模塊化系統(tǒng)和流程化系統(tǒng)的建立和跟進(jìn)；
7、參與公司的案例系統(tǒng)技術(shù)資源系統(tǒng)的建立和整理；
8、性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
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崗位職責(zé)：
1、駐點(diǎn)城市設(shè)計(jì)師渠道拓展；
2、指定設(shè)計(jì)單位日常維護(hù)；
3、設(shè)計(jì)單位推介活動(dòng)組織實(shí)施；
4、上圖項(xiàng)目日常協(xié)助。
任職資格：
1、大專學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)良好（代表西頓形象）；
2、有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)（建材類優(yōu)先）；
3、有較強(qiáng)的溝通交流能力；
4、有設(shè)計(jì)/推廣類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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1、協(xié)助董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理等方面的'組織領(lǐng)導(dǎo)，主持公司的全面工作，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理、行政管理、財(cái)務(wù)管理、安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
2、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展規(guī)劃、人才戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)支持及融資計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)及政府部門的關(guān)系。
4、建立企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺(tái)。
5、提請(qǐng)董事長(zhǎng)聘任或解聘公司高層或中層管理人員。
6、根據(jù)發(fā)展需要嚴(yán)格控制公司各職能部門編制，制定公司發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則與具體工作方案。
7、根據(jù)建筑設(shè)計(jì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)要求，建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系。
8、根據(jù)需要參與對(duì)重大設(shè)計(jì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的洽談。
9、組織召開公司領(lǐng)導(dǎo)班子辦公會(huì)議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。
10、完成董事長(zhǎng)安排的其他任務(wù)。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 15
一、負(fù)責(zé)全院工程設(shè)計(jì)軟件的開發(fā)、應(yīng)用及推廣工作。
二、負(fù)責(zé)全院設(shè)備的采購保管及維護(hù)工作。
三、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖的出圖工作。
四、負(fù)責(zé)對(duì)外承接并實(shí)施局域網(wǎng)施工工作。
五、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)資質(zhì)、工程監(jiān)理資質(zhì)的'年檢、年報(bào)及升級(jí)工作。
六、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)中有關(guān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程設(shè)計(jì)工作。
七、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)培訓(xùn)工作。
八、負(fù)責(zé)信息交流溝通工作。
九、負(fù)責(zé)辦公室及后勤的其它工作。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 16
職責(zé)描述：
1、收集及開拓建筑設(shè)計(jì)院資源；建立與設(shè)計(jì)師的長(zhǎng)期合作關(guān)系并在項(xiàng)目中公司產(chǎn)品指定上圖；
2、同設(shè)計(jì)師保持溝通，了解工程項(xiàng)目信息，促進(jìn)設(shè)計(jì)院與公司達(dá)成長(zhǎng)期合作關(guān)系；
3、協(xié)助組織負(fù)責(zé)區(qū)域的技術(shù)交流會(huì)，產(chǎn)品推廣會(huì)議的支持和組織。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、懂建筑結(jié)構(gòu)、施工一般知識(shí)，能看懂圖紙或有良好的`商務(wù)能力；
3、善于商務(wù)關(guān)系處理，有說服力和人際交往能力。
設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)崗位職責(zé) 17
職位描述:
1. 行業(yè)信息收集與分析;
2. 面向各行業(yè)設(shè)計(jì)院的產(chǎn)品及技術(shù)推廣;
3. 產(chǎn)品技術(shù)支持與交流。
職位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 一年以上電氣行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 形象氣質(zhì)佳,有親和力,溝通能力強(qiáng),可出差。
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