倉儲總經(jīng)理崗位職責

　　在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的倉儲總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

倉儲總經(jīng)理崗位職責1

　　倉儲物流事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責：

　　1、負責在國美地產(chǎn)總裁辦的領導下,配合國美電器、國美安迅物流,就全國代建的所有倉儲物流項目進行統(tǒng)籌管控。(物流項目從前期設計、成本控制、招投標管理以及工程管理等)完整項目管理;

　　2、配合國美安迅物流,就倉儲項目前期拿地跟蹤、中期設計、后期建設等各環(huán)節(jié)內容進行管理;

　　3、負責完成全國各倉儲物流項目團隊的.搭建。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,年齡35-42歲之間,個別特別優(yōu)秀人才,年紀可以相應放寬;

　　2、工程專業(yè),有物流管理企業(yè)及地產(chǎn)公司(工業(yè))全過程管控經(jīng)驗。且前期負責過大量倉儲物流項目,熟悉工業(yè)地產(chǎn)的運作模式;

　　3、有過多項目管理經(jīng)驗,對物流園施工工藝,及多項目管控有豐富的經(jīng)驗;

　　4、優(yōu)先考慮普洛斯、豐樹、安博的工程管理人員。

倉儲總經(jīng)理崗位職責2

　　倉儲物流副總經(jīng)理職責描述:

　　1、負責大宗電商-倉儲板塊的業(yè)務拓展及運營管理;

　　2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點,協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的.倉儲&物流體系;

　　3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務商,負責對倉儲企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作;

　　4、根據(jù)平臺規(guī)劃,制訂倉儲發(fā)展方向,完善倉儲業(yè)務流程,明確倉儲重點指標;

　　5、根據(jù)平臺需要,建立倉儲管理網(wǎng)絡有效降低成本;

　　6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源,完成“云倉”平臺搭建與運營。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,專業(yè)院校物流管理、供應鏈或貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、8年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉大宗行業(yè)倉儲管理,精通大宗倉儲工作流程及相關流程制度;

　　3、有豐富的(鐵、陸、海)倉儲及配送供應商合作資源;

　　4、擅長大宗倉儲項目計劃、運營分析、資源統(tǒng)籌及進度管理;

　　5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)同、執(zhí)行能力,服務意識與合作意識強。

倉儲總經(jīng)理崗位職責3

　　倉儲事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責:

　　1、負責倉儲事業(yè)部整體運營工作。

　　2、負責倉儲布局的統(tǒng)籌規(guī)劃。

　　3、負責倉儲業(yè)務的開展與拓展。

　　4、負責事業(yè)部體系建設和團隊搭建。

　　任職要求:

　　1、45周歲以下,大專及以上學歷。

　　2、5年以上同崗位或類似崗位工作經(jīng)驗。

　　3、精通倉儲業(yè)務運作模式。

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