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酒吧營銷總監(jiān)崗位職責

時間:2022-12-31 08:48:06 崗位職責 我要投稿
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酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇),希望對大家有所幫助。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)1

  1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

  2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標。

  3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。

  4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

  5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門。

  6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應市場的發(fā)展。

  7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關系,如與經(jīng)銷商的關系、與代理商的關系。

  8、協(xié)助上級做好市場危機公關處理。

  9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

  10、妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)2

  1.審核并匯編下屬部門的工作計劃

  2.制定銷售計劃和市場分析報告,報公司討論通過

  3.分配銷售任務

  4.調(diào)度銷售資金

  5.審核,簽署省級客戶的合同

  6.考核下屬部門的工作效率

  7.下屬部門負責人的工作調(diào)配安排

  8.拜訪重要客戶

  9.巡查下屬部門的工作狀態(tài)

  10.分析并合理制定本部門的組織結構

  11.編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析

  12.審核下屬部門各項規(guī)章制度

  13.組織培訓部門負責人

  14.組織召開營銷工作討論會

  15.計劃外資金使用的審批

  16.監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫管理

  17.組織營銷工作評審表彰會議

  18.處理客戶糾紛

  19.協(xié)調(diào)同級部門工作

  20.審核下屬部門各項費用開支

  21.考核銷售成本

  22.對廣告促銷活動的審核

  23.對重點客戶的檔案資料管理

  24.對各銷售片區(qū)負責

  25.廣告促銷分配計劃的審批

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)3

  崗位職責

  1、全面了解國家的宏觀政策走向。

  2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學的決策依據(jù)。

  3、全面負責公司營銷口各項目標和計劃的落實執(zhí)行。

  4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。

  5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

  6、負責擬訂產(chǎn)品銷售價格策略的執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

  7、全面負責協(xié)調(diào)營銷口與公司其它部門之間的工作關系。

  8、負責公司營銷費用的審核。

  9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。

  10、負責對公司營銷人員進行業(yè)務指導和專業(yè)培訓。

  11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的營銷運行狀況。

  12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行。

  13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系,重要危機公關。

  14、負責審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。

  15、領導、規(guī)范、考核直接下級的工作。

  16、完成直接上級委派的其他作務。

  17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。

  18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。

  工作績效標準

  1、為公司產(chǎn)品市場定位提供的依據(jù)準確、及時、科學。

  2、所訂的行銷計劃及營銷推廣方案切合實際,科學合理,可操作性強,且行之有效。

  3、擬訂的銷售價格執(zhí)行方案既能確保公司的投資效益,又有利于銷售工作的開展,最大限度發(fā)揮產(chǎn)品價值。

  4、在營銷費用的審核中嚴格把關,營銷費用控制在年度預算內(nèi)。

  5、營銷人員的整體素質(zhì)滿足業(yè)務開展需要。

  6、銷售傭金的內(nèi)部分配嚴格按既定方案執(zhí)行,且公開、公正、公平、合理。

  7、營銷口的隊伍建設和業(yè)務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。

  8、在對外業(yè)務交往中,不使公司利益或形象受到損害。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)4

  1.把握國家政策,分析市場;

  2.根據(jù)公司及市場具體情況,制定公司銷售目標;

  3.根據(jù)銷售目標制定銷售策略;

  4.組織銷售行動,管理銷售團隊;

  5.控制資金使用,管理資金和進行效益分析;

  6.根據(jù)市場需求提出市場開發(fā)建議;

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)5

  1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準后組織實施。

  2.負責重大公關、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。

  3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

  4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準后執(zhí)行。

  5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。

  6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準后施行。

  7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。

  8.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡。

  9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。

  10.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

  11.代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯(lián)絡。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)6

  崗位職責

  1、負責進行公司營銷策略、品牌發(fā)展規(guī)劃和各項目發(fā)展規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案;

  2、制定公司年度預算,分配各版塊任務指標,確保業(yè)績指標達成;

  3、在預算范圍內(nèi),組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃,合理分配,科學投放,及時評估,并有效控制經(jīng)營成本;

  4、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);

  5、有效開展經(jīng)營管理,品牌管理和各項目管理,努力做好臨床與市場的完美結合,促進臨床科室服務營銷,強化全院營銷意識,不斷提高患者口碑和滿意度;

  6、加強媒體合作,處理媒體關系,實時輿情監(jiān)控,負責公司整體公關策略及危機公關的應對處理;

  7、管理營銷團隊,建立完善市場部工作流程、制度規(guī)范以及科學的績效考核方案;強化人才培養(yǎng),打造高效營銷團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

  8、創(chuàng)新市場營銷模式和醫(yī)療服務模式,持續(xù)開發(fā)和滿足患者需求。積極開發(fā)第三方資源,爭取項目合作,優(yōu)化整合營銷;

  任職資格:

  1、市場營銷管理類或相關專業(yè)本科以上學歷;

  2、五年市場營銷工作經(jīng)驗,在相關企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上,具有醫(yī)院營銷的從業(yè)背景,對該領域發(fā)展有深刻理解;

  3、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;

  4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;

  5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)7

  1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學的銷售戰(zhàn)略,以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場營銷對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實施的最大支持。

  2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關系,草擬公司年度營銷工作計劃總體部署,并對公司市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制。

  3.組織擬定公司營銷相關管理制度、規(guī)范與流程,并負責監(jiān)督執(zhí)行。

  4.對市場的變化做出及時的判斷和預測,對所制定的市場策略及實施情況進行督查、評判和修正。

  5.組織審核項目銷售定價和銷售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計劃和品牌宣傳方案。

  6.綜合分析競爭對手的`產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時調(diào)整競爭策略和營銷通路。

  7.組建高效的營銷團隊,全面進行市場拓展,確保完成公司制定的銷售目標。

  8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,并激勵積極他們主動開拓市場,完成任務指標。

  9.控制營銷成本,促進營銷利潤最大化。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)8

  一、工作內(nèi)容:

  1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。制訂公司年度經(jīng)營目標并完成公司年度經(jīng)營目標。

  2.負責銷售渠道的開拓和管理;負責客戶的開發(fā)及溝通聯(lián)系,收集相關客戶信息;

  3.負責營銷中心日常運營,確定營銷目標體系和各事業(yè)部銷售配額;完成公司制定的銷售目標及回款任務;

  4.參與重大項目方案及招標文件復核;負責重大營銷合同的談判與簽訂;

  5.負責市場調(diào)研和需求分析;

  6.管理和監(jiān)督公司市場費用使用情況,控制成本管理;

  7.負責完善營銷中心團隊建設、考核、激勵及管理制度;

  二、任職要求:

  1.水利水電或市場營銷類專業(yè)本科以上學歷;五年以上工作經(jīng)驗,三年以上營銷團隊管理經(jīng)驗,能很好很快的把握市場動態(tài)、市場方向的能力;

  2.了解國家宏觀經(jīng)濟政策和行業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉水利水電行業(yè)市場,有豐富的電力行業(yè)市場資源和人脈資源。

  3.有戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等實踐經(jīng)驗;

  4.具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和和把握全局的能力;具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力;具有強烈的責任心、事業(yè)心;具有很強的抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn)。

酒吧營銷總監(jiān)崗位職責(通用9篇)9

  1、制訂銷售策略:根據(jù)公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標,結合所掌握的市場信息進行市場預測,制訂市場拓展目標、銷售策略與規(guī)劃,并組織實施,管理并指導銷售代表,完成銷售、回款與市場目標;

  2、銷售體系管理:根據(jù)公司銷售策略,建立維護公司的銷售網(wǎng)絡與渠道管理體系,通過系列市場推廣活動,營造市場環(huán)境,提升公司與產(chǎn)品品牌,支撐公司產(chǎn)品銷售的增長;

  3、銷售業(yè)務管理:根據(jù)客戶需求與公司營運流程,接收并管理客戶訂單,跟蹤生產(chǎn)、計劃、庫存、發(fā)貨執(zhí)行、客戶資信與回款等情況,完成銷售服務;

  4、客戶關系管理:通過客戶拜訪、客戶培訓和推動客戶意見、建議與投訴的處理等服務活動提高客戶滿意度,建立、鞏固均衡的客戶關系平臺,逐漸滲透終端客戶,掌握最終消費群體;

  5、市場信息分析:通過一線銷售代表收集市場信息,如:客戶、產(chǎn)品、競爭對手等,并進行統(tǒng)計與分析,及時向公司市場、研發(fā)等部門反饋,推動快速響應;

  6、費用管理:根據(jù)公司費用政策,指導下屬了解銷售重點,評估客戶資源需求,制訂預算使用計劃,確定費用開銷方式,合理協(xié)調(diào)、分配公司資源,并審核費用使用的合理性,提高投入產(chǎn)出比;

  7、部門內(nèi)部管理:根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務需要,合理設置部門組織結構和崗位,優(yōu)化業(yè)務流程,合理配置人力資源,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。

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