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國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2024-10-18 13:17:50 雪桃 崗位職責(zé) 我要投稿
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國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(精選16篇)

  在生活中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(精選16篇)

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 1

  崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)機場、地勤、維修平臺等項目的營銷推廣;

  2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售制定銷售計劃、政策、模式;

  3.負(fù)責(zé)人員的'招募、培訓(xùn)、調(diào)配;

  4.負(fù)責(zé)銷售渠道、客戶的管理與維護,針對銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

  崗位要求:

  1.大專及以上學(xué)歷;

  2.有3-5年機場、地勤、維修平臺等項目的營銷經(jīng)驗;

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)潛在客戶的拜訪、業(yè)務(wù)談判、合同簽訂,保證銷售任務(wù)的'達成;

  2、負(fù)責(zé)合同簽訂后貨款的跟進以及應(yīng)收貨款回收,保證達成應(yīng)收款收款目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)每季度收集一次該區(qū)域內(nèi)競爭對手信息、情報收集;

  4、根據(jù)客戶來訪信息,策劃并安排來訪、安排考察行程。

  5、根據(jù)客戶要求及產(chǎn)品需求情況,向客戶提供產(chǎn)品報價書、銷售合同及相關(guān)業(yè)務(wù)所需資料。

  6、根據(jù)客戶反饋信息,及時跟進客戶質(zhì)量投訴及售后服務(wù)方面的問題,確保客戶滿意。

  崗位要求:

  1、形象氣質(zhì)佳,外形陽光、熱情;

  2、有2年以上銷售經(jīng)驗;

  3、能適應(yīng)長期出差;

  4、溝通表達能力強,具有市場敏感度。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 3

  崗位要求:

  1.必須有進口葡萄酒國內(nèi)銷售經(jīng)驗,掌握一定分銷、團購等銷售渠道資源;

  2.法語或者英語聽說讀寫熟練,熟練使用一般電腦辦公軟件;

  3.能夠接受偶爾出差,善于溝通,有良好的客戶關(guān)系維護和談判能力;

  4.能夠品鑒分辨葡萄酒質(zhì)量,具備葡萄酒相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

  5.熟悉中國進口葡萄酒市場的發(fā)展歷史和趨勢,能夠敏銳地感知市場、把握市場動向;

  6.積極、熱情的工作態(tài)度,有責(zé)任心,獨立勝任能力強,有團隊合作精神,較強的應(yīng)變解決問題能力。

  崗位職責(zé):

  1.完成公司每年制定的銷售目標(biāo);

  2.開拓銷售渠道(批發(fā)、團購、零售等),維護已有客戶持續(xù)采購;

  3.為客戶有針對性地推薦產(chǎn)品,準(zhǔn)備產(chǎn)品介紹和酒單,組織酒樣寄送,與客戶品選酒質(zhì);

  4.開發(fā)、維護、提升與現(xiàn)有及潛在客戶的關(guān)系,同客戶公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人保持良好溝通,掌握客戶公司動態(tài),及時收集、反饋客戶的意見和建議,不斷挖掘和引發(fā)客戶新的'產(chǎn)品需求;

  5.不斷提高銷售技巧和產(chǎn)品專業(yè)知識;

  6.將新的商機、發(fā)展項目或者日常工作中收集到的商業(yè)信息,向?qū)?yīng)的部門同事和領(lǐng)導(dǎo)反饋;

  7.對新入職同事進行銷售工作培訓(xùn)及幫帶,配合公司其它部門進行有助于銷售的工作;

  8.公司指派的其它工作。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 4

  崗位職責(zé):

  制定內(nèi)銷部銷售目標(biāo)并有效分解,帶領(lǐng)團隊達成銷售目標(biāo);

  完善和規(guī)范化內(nèi)銷業(yè)務(wù)管理制度,工作流程,帶領(lǐng)團隊高效工作;

  跟進開發(fā)公司交辦的內(nèi)銷老客戶;

  公司內(nèi)銷新客戶開發(fā);

  建立和完善內(nèi)銷營銷體系,制訂客戶開發(fā)計劃,外貿(mào)市場重點客戶開發(fā);

  做好內(nèi)銷團隊建設(shè)、人員的管理、培養(yǎng)、技能指導(dǎo)、梯隊人才建設(shè);

  職位要求:

  大專以上學(xué)歷,年齡25~35歲;

  熟練使用office辦公軟件;

  熟悉慧聰網(wǎng)、阿里巴巴國內(nèi)站等主流b2b推廣平臺;

  懂英語者優(yōu)先;有l(wèi)ed、光伏或新能源行業(yè)外貿(mào)從業(yè)經(jīng)驗,有客戶資源者優(yōu)先;

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3-4年經(jīng)驗

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 5

  1、負(fù)責(zé)餐廳的業(yè)務(wù)開發(fā)和客戶群拓展,尋訪寫字樓、公司的'企業(yè)客戶或者團隊客戶;

  2、與餐廳的市場顧問公司一道,完成餐廳的市場活動的策劃和落地;

  3、與商場的市場團隊一道,完成餐廳在商場內(nèi)的各項活動的對接和關(guān)系維護;

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 6

  1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售終端的維護、溝通與管理;

  2、負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)分銷商及零售商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

  3、與客戶配合,做好產(chǎn)品的促銷和推廣工作,力求客戶滿意;

  4、在上級經(jīng)理的'安排下,協(xié)同促銷人員以及總部市場銷售管理部門共同執(zhí)行公司既定計劃;

  5、配合公司策略,收集市場信息,及時向上級經(jīng)理反饋地區(qū)信息并提出改善建議;

  6、向公司區(qū)域經(jīng)理匯報。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 7

  1、協(xié)且上級完成分配區(qū)域的銷售任務(wù),并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。

  2、協(xié)助上級管理、協(xié)調(diào)市場,跟蹤并監(jiān)察各項市場營銷計劃的`執(zhí)行。

  3、協(xié)助完成公司產(chǎn)品的市場調(diào)研活動。

  4、收集市場同行業(yè)信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動。

  5、帶領(lǐng)團隊執(zhí)行和實施各種市場推廣活動。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 8

  1、負(fù)責(zé)酒店客房、餐飲及其他的銷售目標(biāo)。

  2、代表酒店通過客戶關(guān)系管理,與本地及外地市客戶保持密切的聯(lián)系并推銷酒店。

  3、積極發(fā)展新客戶,穩(wěn)定老客戶,及時向客戶推薦本酒店產(chǎn)品,爭取客源,增加經(jīng)濟效益。

  4、建立客戶檔案,收集競爭對手和同行信息。

  5、征詢客戶意見及時將客戶意見反饋給酒店有關(guān)部門。

  6、努力完成每月工作任務(wù)

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 9

  崗位職責(zé)

  1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃;

  2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  4、負(fù)責(zé)組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;

  5、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;

  6、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標(biāo);

  7、從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

  任職資格

  1、不限學(xué)歷,如為大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)更佳;

  2、5年以上服裝銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上銷售管理工作經(jīng)驗;

  3、具有豐富的.客戶資源和客戶關(guān)系更佳,工作業(yè)績優(yōu)秀;

  4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

  5、自我激勵型性格,積極進取,能長期保持工作激情,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

  6、能適應(yīng)省內(nèi)外出差。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 10

  1、1年以上汽車銷售經(jīng)驗或1年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

  2、了解汽車基本知識,具備基本的營銷知識和銷售技巧

  3、有較強的語言表達能力、組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力

  4、具有團隊精神,較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神,較強的'客戶導(dǎo)向理念及換位思考能力。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 11

  1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)車輛銷售任務(wù)的落實;

  2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售進度的`跟進;

  3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)渠道商、經(jīng)銷商、大客戶、行業(yè)客戶的開發(fā);

  4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場秩序的維護、管理及經(jīng)銷商、渠道商的獎懲制度落實;

  5、協(xié)調(diào)處理轄區(qū)內(nèi)客戶需求及維護客情關(guān)系;

  6、匯總公司車輛運營情況及時反饋;

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 12

  崗位職責(zé):

  1 戶外廣告業(yè)務(wù)開拓

  2、新員工的培訓(xùn)跟進

  3、部門員工的'管理

  4、建設(shè)部門積極和諧的工作氛圍。

  任職資格:

  1、一年以上工作經(jīng)驗,有銷售、管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  2、責(zé)任心強,真正起到團隊管理、帶動作用;

  3、具備較強分析、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;

  4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 13

  1、分解銷售目標(biāo)、帶領(lǐng)團隊及經(jīng)銷商完成業(yè)績指標(biāo)

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域招商、客戶開發(fā)工作,維護客戶客情關(guān)系

  3、控制各項費用比例,定期提交相關(guān)報表,完成公司各項管理指標(biāo)

  4、根據(jù)編制和市場需求招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核下屬團隊人員

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 14

  1、開發(fā)新客戶,負(fù)責(zé)收集客戶的`資料并進行溝通,通過網(wǎng)絡(luò),電話,拜訪等多種渠道邀約客戶。

  2、充分了解客戶的需要,針對客戶需求為客戶提供專業(yè)解決方案

  3、維護客戶關(guān)系,定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 15

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)外地省級渠道、代理商、合作伙伴的開發(fā)、建立、維護;

  2、協(xié)助省級代理商開發(fā)本科、高職、中職院校客戶的開發(fā);

  3、協(xié)助代理招投標(biāo)工作,對省經(jīng)區(qū)域進行統(tǒng)一管控;

  3、熟悉招投標(biāo)商務(wù)過程,并指導(dǎo)代理合作伙伴投標(biāo)商務(wù)過程;

  4、負(fù)責(zé)電子信息工程類實訓(xùn)室業(yè)務(wù)的相關(guān)標(biāo)書制作與審核。

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,形象氣質(zhì)佳,親和力強;

  2、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的.應(yīng)變能力和承壓能力;

  3、銷售工作有較高熱情,學(xué)習(xí)能力強,擅于學(xué)習(xí)新物聯(lián)網(wǎng)、云計算等相關(guān)業(yè)務(wù)知識和營銷技能;

  4、具備良好的文字撰寫能力,熟練使用office辦公軟件;

  5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

  國內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 16

  1、根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營目標(biāo),制定區(qū)域總體銷售戰(zhàn)略、計劃及量化銷售目標(biāo),組織實施完整的營銷計劃,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

  2、帶領(lǐng)團隊尋找并開發(fā)潛在的`客戶,迅速提高地區(qū)營銷中心市場占有率;

  3、根據(jù)本部銷售體系,制定、調(diào)整地區(qū)銷售運營政策;

  4、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售團隊完成公司下達的銷售任務(wù),協(xié)調(diào)處理各類銷售問題;

  5、深入了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略有效需求,向公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù);

  6、組織區(qū)域銷售團隊工作規(guī)劃,提升人員能力,銷售業(yè)績評估,并對團隊成員和經(jīng)銷商進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

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