制造公司崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編為大家收集的制造公司崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
制造公司崗位職責1
1.組織新工藝、新技術的研究和應用,開展標準化、通用化管理。
2.產品開發(fā)階段工藝方案設計與跟進,組織新產品試產、生產過程工藝技術準備、提供及維護。
3.組織產品的質量整改和產品的優(yōu)化設計。
4.出口產品制單設計及生產技術支持。
制造公司崗位職責2
1.按年度輸出家用品牌建設大綱和終端vi手冊。
2.按系列輸出某新品的上市推廣方案與廣告設計。
3.按節(jié)點輸出元旦、315、五一、國慶四次零售促銷方案與廣告設計。
4.輸出經銷商會議、專賣店等臨時性項目策劃與廣告設計。
制造公司崗位職責3
1.展會支持。
(1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。
(2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。
(3)負責海外展廳的規(guī)劃與日常管理,及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。
(4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協(xié)調。
2.市場推廣。
(1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。
(2)宣傳網站的支持和維護。
3.市場管理。
(1)客戶會談紀要管理,對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。
(2)競爭對手資料的管理,及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息,了解市場動態(tài)。
(3)會議紀要管理,部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。
(4)參考政府政策,提供相關的資料,政府補助申請資料的準備工作等。
4.市場分析。
(1)整理產品大類出口報告。
(2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。
(3)結合業(yè)務需要,運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。
5.完成上級交代的各項臨時性任務。
制造公司崗位職責4
1.參與開發(fā)過程pcb板、硬件電路設計的工藝評審工作。
2.提供pcb板制造工藝方面的技術支持。
3.對pcb工藝設計及制造質量進行把關。
4.編制電路板制造工藝流程。
5.負責硬件各方面的試制工作,編制試制計劃、方案、總結。
制造公司崗位職責5
家具公司供應科部門崗位職責
直接上級:辦公室;
部門性質:負責采購、供應材料、備品配件其他物資;
管理權限:受辦公室委托,行使對采購、供應的管理權限,并承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務;
管理職能:合理地組織采購,并及時供應生產所需的物資;
主要職責:
1.服從辦公室的統(tǒng)一指揮,嚴格執(zhí)行工作指令,一切管理行為向辦公室負責;
2.嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使給予的管理權力,杜絕開始越權事件的發(fā)生;
3.制訂本部的工作計劃和目標;
4.了解市場上公司所需采購的物資、備品的變化的情況;
5.調查研究本行業(yè)采購物資、備品的規(guī)律;
6.采購方式設定;
7.對主要供應商進行等級、品質、交貨期、價格、服務、信用等能力的評估;
8.采購前要詢價、比價、議價;
9.合理編制采購計劃、實施采購;
10.進料質量、數(shù)量異常處理;
11.付款匯總、審查;
12.進料異常情況的處理;
13.進料進度控制與逾交督促;
14.處理與協(xié)調和供應商之間的關系;
15.組織對物資市場信息的搜集和分析;
16.檢查、考核、評比采購人員的'業(yè)務水平和工作能力;
17.完成臨時交辦的其他事項;
制造公司崗位職責6
制造公司品質部經理的崗位職責
品質主要指的是定型的科學技術內在信息狀態(tài),作為企業(yè)要素的人力、人才、產品、服務等,都必須借助科學技術手段,不斷的提升其內在的科技內涵,進行必要的信息化披露,準備接受質量標準的?量和評測。具體而言,產品品質是指產品所具備的一種或幾種為達到客戶滿意所具備的固有特性。
因此,品質部是制造業(yè)的關鍵部門,是產品制造銷售的前提,只有制造出優(yōu)質的產品,滿足客戶的指定要求,才是品質部的崗位職責所在,才是品質部存在的意義。
制造業(yè)品質部經理的崗位職責:
1.公司規(guī)章質素的維護以及公司經營管理改善建議。
2.部門人力資源管理,幫助下屬設立工作目標和制定工作計劃。
3.質量管理體系的建立和維護。
4.品質策劃、控制、服務、成本控制。
5.質量體系文件管理。
6.部門辦公用品及檢測用具的管理。
7.部門日常管理工作。
8.向總經室述職報告。
制造公司崗位職責7
職責描述:
otc specialist(商務專員)
基本職能 basic function
概括該職務的職能與工作,忽略特殊要求
be responsible for providing support on “otc management” process for all of our customers. such as: contract review and approval monitoring in symphony, contract distribution, order processing, goods delivery, ufida system maintenance, and ar collection. etc,.
職責范圍 scope of responsibility
provide support to sales on “order to cash” process.
ufida system maintenance
工作職責duties and responsibilities
扼要闡述主要工作項目
prepare the internal purchase order based on sales supporting document (detailed configuration, total price, etc.) timely and correctly.
input the order information in ufida system/oracle system once all order information is complete.
delivery notice issue & system updated once goods are ready to pick up according to sales’ requirement.
work closely with logistic dept. and sales dept. to ensure the goods delivery in time.
familiar with detailed “order to cash” process, can provide general idea to sales person.
production arrangement and reasonable inventory control in dsm factory.
billing
ar collection documentation preparation and supporting
ar collection reporting & analysis
專業(yè)知識,技巧與能力 special knowledge, skills and abilities
說明勝任該職務所需學歷,工作年限,技巧與能力等
bachelor degree.
at least 1 years of sales support experience.
active, high efficiency, carefulness.
strong pc skill
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經驗
制造公司崗位職責8
1.展會支持。
(1)負責每年兩屆的廣交會籌展、布展及撤展等相關工作。
(2)負責除廣交會外其他國際性展會的籌展、布展等相關工作。
(3)負責海外展廳的規(guī)劃與日常管理,及時對舊產品型號進行處理并更換新產品。
(4)負責展會樣機的下單制作以及與相關部門的協(xié)調。
2.市場推廣。
(1)編寫出口產品畫冊等推廣資料和出口電子產品目錄制作等宣傳資料。
(2)宣傳網站的支持和維護。
3.市場管理。
(1)客戶會談紀要管理,對客戶會談紀要進行搜集、審查和備案工作。
(2)競爭對手資料的管理,及時收集市場、客戶信息及競爭對手的相關信息,了解市場動態(tài)。
(3)會議紀要管理,部門周例會、月度經營分析會等重大會議的會議記錄和整理工作。
(4)參考政府政策,提供相關的資料,政府補助申請資料的準備工作等。
4.市場分析。
(1)整理產品大類出口報告。
(2)整體海外市場月度競爭情況分析報告。
(3)結合業(yè)務需要,運用相關資源提供相應產品分析或客戶分析報告等。
5.完成上級交代的各項臨時性任務。
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