投資公司監(jiān)事會主席崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，很多場合都離不了崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的投資公司監(jiān)事會主席崗位職責，希望能夠幫助到大家。

投資公司監(jiān)事會主席崗位職責1

　　監(jiān)事會職責

　　1、檢查公司的經(jīng)營效益、財務(wù)、國有資產(chǎn)保值增值、資產(chǎn)運營等

　　情況，并有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和經(jīng)理報告公司的業(yè)務(wù)情況;

　　2、檢查公司財務(wù)，核對企業(yè)會計報告、營業(yè)報告和利潤分配方案，查閱賬簿和其它會計資料等各種資料的真實性、合法性。每年年終，聘請有資質(zhì)的會計師事務(wù)所對公司財務(wù)進行審計。

　　3、對公司經(jīng)營運行中涉及的數(shù)額較大的投資、融資、擔保、產(chǎn)（股）權(quán)轉(zhuǎn)讓等經(jīng)濟行為進行監(jiān)督；

　　4、對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督，對違反

　　法律、法規(guī)、行政規(guī)章、公司章程以及市國資委依法做出的決定（議）的董事、高級管理人員提出罷免的建議；

　　5、當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正，必要時向市國資委或者有關(guān)主管機關(guān)報告；

　　6、當董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)、行政

　　規(guī)章或者公司章程的規(guī)定給公司造成損失、應(yīng)當承擔賠償責任，而拒不承擔時，向市國資委提出書面報告；市國資委書面要求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟時，依法向人民法院提起訴訟；

　　7、對公司董事、高級管理人員的考核提出建議；

　　8、對公司獨資、控股子企業(yè)及重要的`參股公司依法進行監(jiān)督；

　　9、法律、法規(guī)、行政規(guī)章和公司章程規(guī)定以及市國資委授予的其

　　他職權(quán)。

　　監(jiān)事會主席崗位職責

　　1、全面負責主持監(jiān)事會工作、負責監(jiān)事會的日常工作；

　　2、召集、主持監(jiān)事會會議；

　　3、組織檢查、監(jiān)督董事、高級管理人員有無違反法律、法規(guī)、公

　　司章程及各項決議的行為；

　　4、組織檢查、監(jiān)督公司經(jīng)營業(yè)務(wù)、財務(wù)狀況；

　　5、組織檢查、查閱公司財務(wù)帳簿和其它會計資料；

　　6、組織核對會計報告、營業(yè)報告和利潤分配方案等財務(wù)資料；

　　7、組織對各級管理部門的工作進行檢查、監(jiān)督、考核；

　　8、可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。

　　9、組織對各部門、駐外機構(gòu)的管理進行監(jiān)督、檢查、考核；

　　10、有權(quán)代表公司與董事交涉或?qū)Χ�事起訴；

　　11、有權(quán)對公司所發(fā)生的問題提出質(zhì)詢；

　　12、簽署監(jiān)事會的報告和其他重要文件；

　　13、負責組織完成國資委交辦的其他重要工作；

　　監(jiān)事職責

　　1、負責監(jiān)督董事、經(jīng)理等管理人員有無違反法律、法規(guī)、公司章

　　程及各項決議的行為;

　　2、負責檢查公司經(jīng)營業(yè)務(wù)，財務(wù)狀況和查閱帳簿及其他會計資料;

　　3、負責核對會計報告、營業(yè)報告和利潤分配等財務(wù)資料；

　　4、有權(quán)建議召開臨時股東大會;

　　5、有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和經(jīng)理報告公司的業(yè)務(wù)情況;

　　6、負責對各部門、各駐外機構(gòu)管理的工作進行檢查、監(jiān)督、考核;

　　7、可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。

　　8、有權(quán)對公司的管理提出建議和意見;

　　9、有權(quán)對公司發(fā)生的問題提出質(zhì)疑; **公司

　　監(jiān)事會

投資公司監(jiān)事會主席崗位職責2

　　監(jiān)事會崗位職責

　　1、監(jiān)督檢查公司的業(yè)務(wù)、財務(wù)狀況，并有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和總經(jīng)理報告公司的業(yè)務(wù)情況。

　　2、對董事、總經(jīng)理違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督。

　　3、監(jiān)督檢查董事、總經(jīng)理一切有損于公司利益的行為，并予以糾正。

　　4、核對董事會擬定交股東大會的財務(wù)報告。 5、提議召開臨時股東大會。

　　6、負責對公司重大事項及方案的檢查、監(jiān)督。 7、公司章程的其他職權(quán)。

投資公司監(jiān)事會主席崗位職責3

　　監(jiān)事會主席崗位職責

　　1、全面負責主持監(jiān)事會工作;

　　2、組織檢查、監(jiān)督董事、經(jīng)理等管理人員有無違反法律、法規(guī)、公司章程及股東大會決議的行為;

　　3、組織檢查、監(jiān)督公司業(yè)務(wù)、財務(wù)狀況及組織檢查、查閱公司財務(wù)

　　賬簿和其它會計資料;

　　4、組織核對董事會擬提交股東大會的會計報告、營業(yè)報告和利潤分

　　配方案等財務(wù)資料;

　　5、組織對各部門和駐外機構(gòu)的管理進行監(jiān)督、檢查、考核；

　　6、對公司所發(fā)生的問題提出質(zhì)詢；

　　7、組織完成股東大會交辦的其他重要工作;

　　8、對所承擔的工作全面負責。

　　總經(jīng)理崗位職責

　　1、主持公司全面工作，對上一級組織負責；

　　2、負責確定公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂公司發(fā)展規(guī)劃，決策公司重大事務(wù)；

　　3、負責公司咨詢業(yè)務(wù)拓展，確保公司持續(xù)健康發(fā)展；

　　4、負責公司的財務(wù)管理，確定員工報酬標準，確保收支的合理性；

　　5、負責公司的人事管理，崗位設(shè)置，聘任副總經(jīng)理，總工程師及其他員工；

　　6、簽發(fā)以公司名義對外出具的各類項目咨詢文本及公司對外其他文件；

　　7、確定咨詢業(yè)務(wù)委托合同的最終價格；

　　8、負責制定公司的各項管理制度，并組織實施與監(jiān)督；

　　9、負責組織員工政治理論學習，開展思想政治工作；

　　10、負責與上級行業(yè)協(xié)會、行政主管部門的工作銜接，加強匯報；

　　11、負責與業(yè)務(wù)合作單位及同行的橫向聯(lián)系與信息交流；

　　12、完成董事會交辦的其他工作。

　　辦公室主任崗位職責

　　1、按照公司辦公室的職責范圍，主持辦公室的日常行政工作；

　　2、協(xié)助經(jīng)理召集全公司員工大會、經(jīng)理辦公會議等，做好記錄，負責督促檢查會議決議執(zhí)行情況；

　　3、在經(jīng)理領(lǐng)導下，負責組織起草總公司工作計劃、總結(jié)決議、報告、規(guī)章制度等文件，負責編排主要活動日程表；

　　4、據(jù)公司領(lǐng)導指示和有關(guān)會議決定，組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀要及其他文件。負責公司公文、函電、報表的初批、擬辦和催辦工作；

　　5、負責做好來信來訪的接待工作，處理好信息反饋；

　　6、正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事、勞動工資等方面的政策和規(guī)定，做好各中心（部門）的績效考核與職能監(jiān)控工作；

　　7、檢查、指導各部門員工的政治、業(yè)務(wù)學習；加強內(nèi)務(wù)工作管理，督促檢查辦公室工作人員履行崗位職責，予以考核；

　　8、負責組織全公司的安全生產(chǎn)活動和勞動保護工作；

　　9、負責辦理員工各項福利事項、員工住房安排、辦理暫住證、社會保險、員工生活區(qū)之管理和安全保衛(wèi)工作；

　　10、辦理人員任免、調(diào)薪、遷調(diào)、獎懲、離職、退休等各項事務(wù)，負

　　責勞務(wù)糾紛之處理；

　　11、出入廠管理、警衛(wèi)、勤務(wù)、廠區(qū)安全維護、異常事項之處理；

　　12、認真做好公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　后勤部部長崗位職責

　　1、負責、處理公司日常后勤事務(wù)；

　　2、負責公司后勤管理制度的規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理制度的順利進行；

　　3、負責公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔衛(wèi)生；

　　4、負責生活后勤保障服務(wù)管理。負責食堂管理，確保員工飲食安全，負責休閑文化、娛樂設(shè)施管理；

　　5、負責后勤物資管理，編制、上報物資采購計劃，負責對后勤物資采購、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督審核工作；

　　6、制定本部門工作人員的職責。負責指導、管理、監(jiān)督本部門其它人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作；

　　7、完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作�；�建總經(jīng)理崗位職責

　　1、負責擬定公司工程項目的工作計劃；

　　2、負責施實項目擴初圖、施工圖設(shè)計，并組織有關(guān)會審工作；

　　3、工程預決算的編制及審核，組織實施項目招標的具體工作；

　　5、負責工程的進度、質(zhì)量、安全的監(jiān)督和現(xiàn)場的管理，組織有關(guān)闕進行質(zhì)量的檢驗和評定，竣工驗收及交付使用；

　　6、負責項目進度、質(zhì)量、安全的考核，編制提出項目進度計劃，提出用款計劃（草案）等工作；

　　7、組織召集項目有關(guān)會審、評審、驗收等各類會議，并協(xié)調(diào)與規(guī)劃部門等部門的關(guān)系；

　　8、收集整理征地、施工圖、設(shè)計變更、竣工圖等有關(guān)資料，并做好存檔資料等工作；

　　9、擬定工程基建用料計劃，并組織驗收、核對保管等工作；

　　10、完成公司臨時交辦的其它工作。

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