erp研發(fā)崗位職責(zé)
在生活中,大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任,及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的erp研發(fā)崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。
erp研發(fā)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1.負責(zé)erp管理以及流程的制定和完善,用戶權(quán)限管理;
2.負責(zé)業(yè)務(wù)流程管理,協(xié)助公司業(yè)務(wù)部門制定相應(yīng)的erp業(yè)務(wù)流程;
3.負責(zé)公司erp文檔的完善、公司用戶需求管理;
4.負責(zé)公司軟件的日常維護,建立維護記錄文檔;協(xié)助軟件升級;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職要求:
1.大專(含大專)以上學(xué)歷;計算機、軟件、財務(wù)、信息管理等專業(yè)。
2.熟悉erp系統(tǒng),熟練erp操作流程;
3.具備良好的分析、歸納能力和文檔資料編寫能力;
4.熟悉c#、sql,html等基礎(chǔ)開發(fā)語言;具備c/s、b/s結(jié)構(gòu)知識
5.一年以上從事erp系統(tǒng)維護或?qū)嵤┙?jīng)驗。熟悉制造業(yè)生產(chǎn),計劃,倉儲,銷售及采購管理等流程,熟悉sql,server對報表開發(fā),會計有一定了解,具有金蝶k3 cloud erp工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.具有團隊合作精神、良好的服務(wù)意識與溝通能力。
erp研發(fā)崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、電商后臺系統(tǒng)(wms,tms,erp,電商客服,財務(wù),發(fā)票,系統(tǒng))戰(zhàn)略規(guī)劃工作;
2、管理研發(fā)團隊,維護團隊成員穩(wěn)定,提高團隊研發(fā)效率;完成技術(shù)部年度、季度kpi;
3、指導(dǎo)團隊提升敏捷開發(fā)管理能力,保證產(chǎn)品項目按既定計劃完成;
4、指導(dǎo)團隊編寫規(guī)范的開發(fā)設(shè)計文檔以及相關(guān)技術(shù)白皮書等;
5、組織并監(jiān)督技術(shù)評審、質(zhì)量保證、軟件測試、項目實施等相關(guān)工作;
6、負責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計方案的審核;負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理;
7、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)解決項目中的各項技術(shù)問題。
崗位要求:
1、計算機及其它相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,7年以上大中型軟件項目開發(fā)、系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,5年以上項目和團隊管理經(jīng)驗;有20人以上的團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、精通項目管理流程,熟悉敏捷開發(fā)管理,掌握軟件編程規(guī)范,有豐富的項目團隊管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,能有效地管理項目團隊;
3、精通j2ee構(gòu)架及struts2、spring、ibatis、nosql、分布式系統(tǒng)等技術(shù);
4、了解多種大型網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)平臺,對支持高并發(fā)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)有清晰理解;熟知各種開發(fā)、應(yīng)用軟;精通mysql或oracle等數(shù)據(jù)庫開發(fā)、優(yōu)化;
5、善于快速學(xué)習(xí),具有良好的溝通能力,良好的團隊合作精神,責(zé)任心強、勤奮敬業(yè),執(zhí)行力強,具有開拓創(chuàng)新精神和品格;
6、對產(chǎn)品的市場有敏銳的洞察力,并具較強的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力;
7、有電商、零售業(yè)或金融保險、運營商等行業(yè)的售后服務(wù)系統(tǒng)的'建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有wms,tms,客服系統(tǒng)或者企業(yè)erp系統(tǒng)建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
erp研發(fā)崗位職責(zé)3
一、職責(zé)描述:
1、負責(zé)公司開發(fā)的電商(含如e支付)平臺與合作客戶連鎖零售超市的后臺erp系統(tǒng)對接,準(zhǔn)確實現(xiàn)銷售管理、會員管理、儲值卡管理、促銷模式管理等的數(shù)據(jù)交換功能;
2、帶領(lǐng)并管理erp技術(shù)團隊開發(fā)、搭建erp對接平臺,探索實施多商戶對接模式;在運行過程中帶領(lǐng)團隊快速解決出現(xiàn)的問題,保障信息系統(tǒng)運行正常;
3、參與編制公司其他項目技術(shù)研發(fā)方案,在項目實施過程中指導(dǎo)下屬團隊高效工作、保證所開發(fā)的產(chǎn)品符合客戶需求,從技術(shù)角度提升產(chǎn)品的用戶體驗、提升公司產(chǎn)品及解決方案的競爭力;
二、任職要求:
1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上;5年以上工作經(jīng)驗;;
2、具有與本崗位專業(yè)相對應(yīng)的技術(shù)職稱或?qū)I(yè)資質(zhì);
3、從事過erp軟件(如富基融通、科傳、長益、海鼎、昂捷enjoyit等傳統(tǒng)連鎖零售軟件)開發(fā)者優(yōu)先;
4、熟悉零售超市行業(yè),有erp系統(tǒng)二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計原理,有大型項目實踐經(jīng)驗;
6、精通oracle、mysql的數(shù)據(jù)庫平臺;
7、精通java/vc/delphi中的任何一種開發(fā)語言;
8、熟練使用apache、tomcat、jboss等中間件,熟悉分布式、緩存、消息機制,能獨立搭建部署應(yīng)用環(huán)境;
9、具備較強專業(yè)技術(shù)能力或項目管理經(jīng)驗,可獨當(dāng)一面;
10、具備進取心、自學(xué)鉆研精神及團隊協(xié)作精神;
11、可以帶領(lǐng)團隊完成項目對接工作;
三、職位薪酬:
15k- 25k/月
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