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文員崗位職責(zé)

時間:2022-10-26 17:58:14 崗位職責(zé) 我要投稿

文員崗位職責(zé)(匯編15篇)

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編幫大家整理的文員崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

文員崗位職責(zé)(匯編15篇)

文員崗位職責(zé)1

  1.負(fù)責(zé)設(shè)備申購、安裝、維修、驗收和盤點等管理工作

  2.負(fù)責(zé)部門設(shè)備的零配件和部門所有物資申購

  3.負(fù)責(zé)設(shè)備檔案、臺帳的管理;負(fù)責(zé)制定設(shè)備操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程

  4.負(fù)責(zé)與外部門協(xié)調(diào)溝通推進各項目進度

  5.認(rèn)真完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。

文員崗位職責(zé)2

  行政助理/前臺/文員/客服/助理/行政專員 杭州雅恩健康管理有限公司 杭州雅恩健康管理有限公司,雅恩教育,雅恩 職責(zé)描述:

  1.接待訪客;

  2.負(fù)責(zé)詳細登記來電、來訪記錄;

  3.負(fù)責(zé)使用系統(tǒng)排課,簽到,簽訂合同等;

  4.協(xié)助中心主任管理并監(jiān)督員工日常工作;

  招聘要求:

  1.大專及以上學(xué)歷,1—2年工作經(jīng)驗

  2.熟練運用各種辦公軟件

  3.熱愛孩子,親和力強 ,細心、耐心、責(zé)任心

  4.個人形象良好,行為端莊有教養(yǎng),談吐文雅,禮貌謙虛

  思維敏捷,反應(yīng)能力快,較強的學(xué)習(xí)能力

文員崗位職責(zé)3

  文員是公司的基層職員,一般從事文件處理工作,也有許多的公司從薪金上劃分員工/文員/職員的級別,但有些公司對文員的要求很高,也賦予一些權(quán)力。也有可能是踏入管理階層的第一步。

  通常文員分兩類:第一類,文員即普通意義的文員;第二類,“文員”即非普通意義的文員。

  主要分:行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷售文員

  行政文員主要負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)。

  人事文員主要負(fù)責(zé)人事考勤、人員招聘、薪酬計算、社保辦理及后勤的管理。

  文案文員主要負(fù)現(xiàn)起草文件合同等文件。

  檔案文員主要負(fù)責(zé)管理公司文件、合同等相關(guān)的資料。

  銷售文員主要負(fù)責(zé)協(xié)助銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

文員崗位職責(zé)4

  1在部門經(jīng)理、副經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,分管部門辦公室事務(wù)的管理;

  2負(fù)責(zé)部門新員工面試、培訓(xùn)的協(xié)調(diào)與安排,崗前培訓(xùn)、建立人員檔案;

  3負(fù)責(zé)部門文件、記錄表格的管理;

  4負(fù)責(zé)部門辦公室日常管理;

  5部門會議記錄,會議確定改進項的跟進、匯報;

  6對違反辦公室管理規(guī)定的人員,有處罰權(quán)提議權(quán)

文員崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)前臺接待工作,接聽電話,來訪客人接待,面試接待等;

  2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外會務(wù)及活動組織策劃及協(xié)助;

  3、負(fù)責(zé)日常行政工作,維護辦公環(huán)境;

  4、負(fù)責(zé)客戶訂單的跟進及盤點,挖掘客戶;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

文員崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、通過網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布信息,做好學(xué)校對外招生宣傳工作。

  2、了解國家教育政策及單位業(yè)務(wù)知識,為考生提供咨詢講解,促使完成報名工作。

  3、負(fù)責(zé)后期報考考生教務(wù)考務(wù)維護工作。根據(jù)學(xué)校安排,做好考生入學(xué)、學(xué)習(xí)、考試、畢業(yè)等教務(wù)通知。

  4、辦公室文職工作。

  崗位要求:

  1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡22-35歲之間。

  2、性格開朗,形象大方得體,熟悉基本辦公軟件。

  3、遵守單位規(guī)章制度,尊重上級,服從單位統(tǒng)一安排。

  工資待遇:面議

  上班時間:周一至周五8:30-12:00 13:30-18:00 (周末雙休)

  上班地點:武漢洪山區(qū)虎泉街武漢工程大學(xué)科技孵化器大樓二樓201-213室

  晉升空間:助理教育咨詢師-中級教育咨詢師-高級教育咨詢師

文員崗位職責(zé)7

  1. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負(fù)責(zé)。

  2. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

  3. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的'打表。

  4. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

文員崗位職責(zé)8

  1、企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達和落實。

  2、招聘、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等工作,協(xié)助店長做好團隊建設(shè)。

  3、負(fù)責(zé)門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

  4、負(fù)責(zé)合同、和款項的每日檢查,負(fù)責(zé)成交單資料初審和定期上交財務(wù)部門,復(fù)核所在門店的收入/成本。

  5、負(fù)責(zé)門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理,及租金發(fā)票的遞交等,門店資產(chǎn)的管理和維護。

  6.負(fù)責(zé)人員各項數(shù)據(jù)的提醒和核實。

文員崗位職責(zé)9

  1、新房售樓處指引接待帶看經(jīng)紀(jì)人,幫助現(xiàn)場確客,解決公司跟開發(fā)商的對接溝通;

  2、解答運營層面的各種問題,并協(xié)調(diào)案場解決突發(fā)事情

  3、樓盤項目傭金的信息及時傳遞,及合同的修訂,日報整理;

  4、各種公司材料的整理、歸檔;并在公司系統(tǒng)做好數(shù)據(jù)認(rèn)購、成銷錄入和業(yè)績提交

  5、所負(fù)責(zé)項目樓盤的宣傳,及時安排對門店經(jīng)紀(jì)人的培訓(xùn)和踩盤事務(wù);

文員崗位職責(zé)10

  1.負(fù)責(zé)校區(qū)資料的整理及歸檔,以及統(tǒng)計學(xué)生信息;

  2.負(fù)責(zé)安排教室與提供教具、管理教學(xué)資料,統(tǒng)計與領(lǐng)用辦公用品;

  3.協(xié)助校區(qū)主任排課,準(zhǔn)備相關(guān)的教材,及時通知學(xué)生上課;

  4.負(fù)責(zé)前臺接待和電話咨詢、接聽及跟進處理;

  5.按要求完成人事、行政、財務(wù)等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計;

  6.負(fù)責(zé)維護校區(qū)秩序,及時處理突發(fā)事件,完成上級交代的其他事務(wù)。

文員崗位職責(zé)11

  1、協(xié)助電商管理中心經(jīng)理的日常行程安排及其它管理工作。

  2、協(xié)助經(jīng)理對電商中心的行政事務(wù)的跟進(工作匯總、總結(jié)及計劃、會議組織、電商部的績效考核等)。

  3、協(xié)助電商管理中心的商務(wù)拓展部產(chǎn)品價格維護工作。

  5、協(xié)助電商中心與各部門對接、跟進、落實、檢查、監(jiān)督溝通協(xié)調(diào)工作。

  6、負(fù)責(zé)電商管理中心公文的草擬及函件的接收、登記、保密、傳遞、保管、督辦工作。

  7、完成電商中心總經(jīng)理交辦的其它工作事務(wù)。

文員崗位職責(zé)12

  1、統(tǒng)計各類報表,資料整理歸納;

  2、負(fù)責(zé)學(xué)生考勤信息收集;入學(xué)測試、競賽等考試事務(wù)準(zhǔn)備工作和實施工作;

  3、禮貌,熱情接待來訪客戶及來電,根據(jù)客戶需求安排相應(yīng)接待;

  4、上門客戶接待及基礎(chǔ)答疑,可進行客戶簽約工作;

  5、做好客戶來訪登記手續(xù)和分配客戶資源,并將信息準(zhǔn)確錄入校管家;

  6、處理其他行政工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

文員崗位職責(zé)13

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)各種財務(wù)單據(jù)整理、錄入、歸檔;

  2、負(fù)責(zé)財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

  3、負(fù)責(zé)查詢銀行賬戶收款明細查詢、查對,銀行流水賬單流水打印;

  4、協(xié)作或負(fù)責(zé)各種報表的制作;

  5、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)安排及管理;

  6、負(fù)責(zé)辦公用品及固定資產(chǎn)建立臺賬及盤點,并負(fù)責(zé)申購、領(lǐng)用、發(fā)放;

  7、其他上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

  任職要求:

  1、身高160CM以上,形象氣質(zhì)佳;

  2、大專以上學(xué)歷,財務(wù)、行政相關(guān)專業(yè),一年以上財務(wù)工作經(jīng)驗;

  3、能夠熟練的統(tǒng)計報表,熟練操作辦公軟件;、

  4、 思維敏捷,工作細致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神;

  5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力。

  6、工作熱情、積極,協(xié)調(diào)能力強。

文員崗位職責(zé)14

  1、協(xié)助主管制定公司內(nèi)外部培訓(xùn)計劃;

  2、組織線上線下培訓(xùn)的開展實施,以及跟進培訓(xùn)結(jié)果及反饋;

  3、外部培訓(xùn)的開拓與維護;

  4、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計匯總工作,包括考勤日報表統(tǒng)計、異常處理,請休假管理、排班管理;

  5、負(fù)責(zé)釘釘系統(tǒng)請假流程、轉(zhuǎn)正人員年假等信息更新與優(yōu)化;

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助上級建立績效考核體系;

  7、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工績效考核制度的實施,跟進部門績效考核數(shù)據(jù)提交情況,對考核數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計匯總;

  8、負(fù)責(zé)員工獎懲及申訴事件的處理;

  9、負(fù)責(zé)組織優(yōu)秀員工的評選工作;

  10、負(fù)責(zé)策劃和組織公司員工關(guān)懷活動,包括團建活動、節(jié)日活動及慰問探望等。

  11、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

文員崗位職責(zé)15

  1、需熟悉公司運營項目;

  2、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作,協(xié)助面試邀約;辦理社保(增減員、清單打印、生育保險等);

  3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理部分工作,并負(fù)責(zé)員工考勤、差旅、借款、薪資、福利的日常記錄與管理并核發(fā);

  4、公司各種證照、資質(zhì)的申請辦理;

  5、負(fù)責(zé)各種文件的起草、文書的編寫等工作,做好歷次會議記錄并形成會議紀(jì)要。

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