企業(yè)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會(huì),我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編整理的企業(yè)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)賬處理,結(jié)合公司外賬報(bào)表,合并集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、審核集團(tuán)報(bào)銷(xiāo)單據(jù),人員工資表等;
3、定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)有現(xiàn)金,核對(duì)合規(guī)部門(mén)業(yè)務(wù)表格;
4、管理k3各賬套,定期對(duì)k3賬套進(jìn)行備份;
5、配合,指導(dǎo)稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位工作與《財(cái)務(wù)審批管理制度》的培訓(xùn)工作;
6、集團(tuán)內(nèi)賬憑證的整理,裝訂工作。
任職要求:
1、全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)證書(shū)優(yōu)先考慮;
2、3年以上全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉一般納稅人賬務(wù)處理,有出口退稅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件,有良好溝通能力,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心;
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司原材料及商品的進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù)管理;
2、負(fù)責(zé)審核各類(lèi)明細(xì)賬,總賬,統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
3、每月進(jìn)行各項(xiàng)成本費(fèi)用統(tǒng)計(jì)匯總和分析,針對(duì)下達(dá)成本費(fèi)用計(jì)劃指標(biāo),進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)總賬管理、財(cái)務(wù)分析工作,每月編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等財(cái)務(wù)報(bào)表并出具報(bào)表分析;
5、完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、兩年以上制造型企業(yè)全盤(pán)帳從業(yè)經(jīng)歷;
3、熟悉財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件,尤其是excel函數(shù)的`應(yīng)用;
4、良好的學(xué)習(xí)、工作和財(cái)務(wù)分析能力,責(zé)任感強(qiáng)。
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崗位職責(zé):
1、工資、應(yīng)收賬款跟進(jìn)及時(shí)率,完成對(duì)各業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)績(jī)考核指標(biāo);
2、制定財(cái)務(wù)管理報(bào)表分析報(bào)告,每月完成公司財(cái)務(wù)月報(bào)的編制;
3、編制財(cái)務(wù)制度,梳理和優(yōu)化核算流程,擬定考核制度和資金管理辦法,推動(dòng)各項(xiàng)制度的執(zhí)行;
4、稅務(wù)申報(bào)及發(fā)票開(kāi)具事宜;
5、定期組織財(cái)務(wù)人員接受集團(tuán)公司的'檢查,整理各項(xiàng)檢查資料;
6、費(fèi)用控制及成本預(yù)算。
職位要求:
1、全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)優(yōu)先。
3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。
4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,了解相關(guān)法律法規(guī)。
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崗位職責(zé):
1、起草編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案:根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)、公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和上年度財(cái)務(wù)決算,并匯總和分析子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算草案,編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn);建立財(cái)務(wù)分析評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型,以?xún)?yōu)化和控制財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu);
2、負(fù)責(zé)往來(lái)帳、銀行帳的對(duì)帳工作:負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的日常往來(lái)對(duì)帳和銀行對(duì)帳工作,及時(shí)糾正對(duì)帳中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問(wèn)題,保證帳帳相符;
3、負(fù)責(zé)主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加、應(yīng)交稅費(fèi)、所得稅科目憑證填制及明細(xì)帳登記、核對(duì);負(fù)責(zé)編制國(guó)稅、地稅需要的`各種報(bào)表,每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào),用好稅收政策,規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn),依法納稅;負(fù)責(zé)減免稅、退稅的申報(bào)。
崗位要求:
1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)大專(zhuān)及以上,有初級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng);
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有上市公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有較全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,能夠熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
4、有意愿做管理、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、抗壓能力,為人正直、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),思維敏捷,良好的自我查錯(cuò)能力、敢于堅(jiān)持原則、能積極提供建設(shè)性意見(jiàn)、有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
企業(yè)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)處理公司全盤(pán)賬務(wù),出具財(cái)務(wù)報(bào)表,并具備一定的管理水平;
2、對(duì)公司的應(yīng)收、應(yīng)付、成本、費(fèi)用有一定的管理經(jīng)驗(yàn),并具有一定的.分析能力;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的出納、會(huì)計(jì)工作進(jìn)行審核,指導(dǎo);
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、、具備兩年以上的總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熟悉工商稅法,能獨(dú)立處理工商、稅務(wù)申請(qǐng)工作,籌劃控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
5、熟練運(yùn)用辦公軟件、用友u8、erp財(cái)務(wù)軟件、excel函數(shù)靈活應(yīng)用;
6、有商貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
企業(yè)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司成本核算,審核各項(xiàng)費(fèi)用合理支出,定期提供成本控制分析報(bào)表;
2、負(fù)責(zé)每月憑證的錄入,要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符,報(bào)表要做到內(nèi)容完整,數(shù)字清楚正確、報(bào)送及時(shí);
3、負(fù)責(zé)公司往來(lái)債權(quán)債務(wù)費(fèi)用的定期檢查,集團(tuán)公司往來(lái)賬務(wù)的檢查核對(duì),按時(shí)與往來(lái)應(yīng)付、應(yīng)收會(huì)計(jì)核對(duì)明細(xì)賬目,發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
任職要求:
1、具有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證;
3、財(cái)務(wù)軟件及工作軟件操作熟練;
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、細(xì)致認(rèn)真、原則性強(qiáng)、良好的'溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力、邏輯思維性強(qiáng)。
企業(yè)總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制公司產(chǎn)品成本核算方案,編制當(dāng)月各批產(chǎn)品的'實(shí)際成本核算表,組織產(chǎn)品成本核算工作。
2、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)審計(jì),監(jiān)管部門(mén)檢查、資料準(zhǔn)備及報(bào)送、備案等工作,負(fù)責(zé)相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)(erp系統(tǒng))的維護(hù)、運(yùn)行。
4、負(fù)責(zé)每月對(duì)外、對(duì)內(nèi)相關(guān)報(bào)表報(bào)送。
5、負(fù)責(zé)稅收政策搜集工作,并及時(shí)向本部門(mén)其他員工通報(bào)相關(guān)稅收政策的變化。
6、負(fù)責(zé)配合稅務(wù)審計(jì)、稅務(wù)檢查工作,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理、總監(jiān)進(jìn)行外部關(guān)系管理。
要求:
1、大專(zhuān)學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有做全盤(pán)賬1年以上,持有職業(yè)資格證;
3、28歲至35歲并在廣州定居者優(yōu)先考慮;
4、熟練掌握計(jì)算機(jī)、辦公軟件、具有金蝶erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有良好的溝通和人交際能力,組織協(xié)調(diào)能力和承受壓力能力。
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