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崗位職責(zé)客服專員

時(shí)間:2022-05-11 20:38:34 崗位職責(zé) 我要投稿

崗位職責(zé)客服專員

  現(xiàn)如今,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的崗位職責(zé)客服專員,歡迎閱讀與收藏。

崗位職責(zé)客服專員

崗位職責(zé)客服專員1

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)業(yè)主日常投訴糾紛的協(xié)調(diào)處理,對(duì)業(yè)主反映的問題進(jìn)行處理跟進(jìn)。

  2、負(fù)責(zé)業(yè)主關(guān)系維護(hù),定期進(jìn)行客服回訪,建立良好的業(yè)主關(guān)系。

  3、負(fù)責(zé)到期物業(yè)服務(wù)費(fèi)的催取工作。

  4、負(fù)責(zé)業(yè)主檔案資料的更新管理。

  5、對(duì)小區(qū)進(jìn)日常巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)相關(guān)部門協(xié)調(diào)處理。

  6、對(duì)裝修管理進(jìn)行日常巡查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)裝修及時(shí)告知業(yè)主進(jìn)行整改。

  7、做好業(yè)主接房、裝修手續(xù)的辦理工作。

  8、做好空置房屋的檢查工作,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)協(xié)調(diào)工程維修人員進(jìn)行維修。

  任職資格:

  1、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有獨(dú)立解決各項(xiàng)問題的能力,有客戶接待和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),考慮問題周全、細(xì)致,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

  3、具備良好的文字和語言表達(dá)能力,善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系,辦事干練細(xì)致,能熟練操作電腦。

  4、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)操作規(guī)程。

  5、形象氣質(zhì)佳。

崗位職責(zé)客服專員2

  1、服務(wù)商學(xué)院老客戶及會(huì)員客戶;

  2、定期回訪,解決客戶困惑,客戶問題,做相應(yīng)指導(dǎo);

  3、建立詳細(xì)的客戶檔案,維護(hù)老客戶,積極開拓新客戶。

  4、負(fù)責(zé)通知老學(xué)員復(fù)訓(xùn)及一切針對(duì)老學(xué)員和會(huì)員企業(yè)的增值服務(wù);

  5、積極主動(dòng),維護(hù)客戶關(guān)系,建立良好的溝通基礎(chǔ);

  6、制作詳細(xì)的數(shù)據(jù)報(bào)表并進(jìn)行分析,提出對(duì)本崗位工作進(jìn)一步提升適當(dāng)建議;

崗位職責(zé)客服專員3

  (一)崗位職責(zé):

  1、受理客戶來電和在線問題,解答客戶問題,記錄客戶需求及意見建議并反饋,為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的服務(wù);

  2、受理客戶投訴,記錄客戶投訴內(nèi)容,及時(shí)安撫客戶情緒,嚴(yán)格按照投訴處理流程逐級(jí)上報(bào)處理;

  3、嚴(yán)格按照回訪標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行電話呼出工作,完成回訪任務(wù);

  4、對(duì)部門工作提出有價(jià)值的建議和意見。

  (二)任職要求:

  1、全日制二本本科及以上學(xué)歷;

  2、具有1年以上客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和1年以上證券行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉證券行業(yè)法律、法規(guī)以及證券業(yè)務(wù)知識(shí),取得證券從業(yè)資格。

  3、普通話標(biāo)準(zhǔn),打字速度60字/分鐘以上;

  4、具備一定的證券專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和良好的服務(wù)意識(shí);

  5、有一定的口頭及書面溝通表達(dá)能力和理解能力;

  6、親和力好,處事靈活,應(yīng)變能力較強(qiáng);

  7、對(duì)客戶關(guān)系管理有一定的了解,具備挖掘客戶需求的能力;

  8、具備一定的主動(dòng)營(yíng)銷及客戶挽留意識(shí);

  9、有主動(dòng)學(xué)習(xí)的熱情并具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

  10、工作態(tài)度端正,具備職業(yè)心態(tài)調(diào)整能力,抗壓能力較強(qiáng),能夠自我調(diào)節(jié)情緒。

崗位職責(zé)客服專員4

  崗位職責(zé):

  1. 與用戶溝通,解答客戶使用軟件過程中的疑問,對(duì)于用戶的問題能冷靜.理性.禮貌地進(jìn)行處理解決;

  2. 幫助客戶進(jìn)行系統(tǒng)申請(qǐng)、資料對(duì)接、操作培訓(xùn)等工作;

  3. 梳理制定客服制度政策;

  4. 進(jìn)行有效的客服團(tuán)隊(duì)管理和排班分配,及時(shí)處理團(tuán)隊(duì)成員工作問題和情緒疏導(dǎo);

  5. 配合運(yùn)營(yíng)總監(jiān)完成其他工作。

  職位要求

  1. 高中以上學(xué)歷,同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟練電腦;

  2. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心,耐心,對(duì)工作熱情,能承受一定壓力,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3. 交流溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé)客服專員5

  1、負(fù)責(zé)接聽或主動(dòng)撥打客戶的電話和解答客戶的疑問;

  2、客戶跟蹤信息交接,客戶關(guān)系維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)進(jìn)行指定客戶群體回訪、信息校對(duì)等工作;

  4、及時(shí)高效地處理訂單,并確保信息的準(zhǔn)確反饋;

  5、及時(shí)跟進(jìn)機(jī)會(huì)客戶,與技術(shù)人員配合完成客戶訂單。

崗位職責(zé)客服專員6

  1、解答和處理VIP玩家的游戲問題,深入了解玩家需求,整合玩家建議,給予研發(fā)意見支持;

  2、熟悉運(yùn)用玩家活躍、拉收和召回的手段,提升玩家的滿意度和游戲粘性,降低玩家流失率;

  3、深入挖掘玩家需求點(diǎn),推廣線上活動(dòng),引導(dǎo)玩家充值;

  4、靈活運(yùn)用QQ、電話以及郵件等工具維系VIP玩家,及時(shí)跟進(jìn)玩家游戲動(dòng)向和體驗(yàn),提升玩家滿意度。

崗位職責(zé)客服專員7

  1、受理業(yè)主報(bào)修、咨詢、投訴及建議、及時(shí)分流處理等,并做好跟蹤及回訪記錄;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的通告、文件的發(fā)送;

  3、接待日?蛻魜黼、來訪,受理各類服務(wù)預(yù)約;

  4、業(yè)主/租戶接待及租戶的各項(xiàng)費(fèi)用的收 取、催繳工作;

  5、負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料,做好用戶檔案的管理;

  6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作及部門安排的各類臨時(shí)性任務(wù)。

崗位職責(zé)客服專員8

  一、客戶資料管理——企劃客服工作

  1. 資料收集。在公司的日常營(yíng)銷工作中,收集客戶資料是一項(xiàng)非常重要的工作,它直接關(guān)系到公司的營(yíng)銷計(jì)劃能否實(shí)現(xiàn)?头Y料的收集要求客服專員每日認(rèn)真提取客戶信息檔案,以便關(guān)注這些客戶的發(fā)展動(dòng)態(tài)。

  ERP系統(tǒng)中操作:查詢各個(gè)服務(wù)階段(定單客戶、拍攝客戶、選片客戶、取件客戶)客戶資料信息,確定各個(gè)環(huán)節(jié)客戶是否按時(shí)接受服務(wù),若沒有接受服務(wù),及時(shí)溝通。

  2. 資料整理。客服專員提取的客戶信息檔案遞交客服主管,由客服主管安排信息匯總,并進(jìn)行分析分類,分派專人管理各類資料,并要求每日及時(shí)更新,避免遺漏。

  訂單客戶:按客戶訂單狀態(tài)進(jìn)行歸類(如拍攝景點(diǎn)、訂單金額、付款情況等),并歸類建檔;

  禮服挑選客戶:禮服挑選狀態(tài),有無加選,付款情況等。

  拍攝客戶:拍攝狀態(tài),工作人員,外景點(diǎn)等

  選片客戶:選片狀態(tài),工作人員,選片消費(fèi)信息等

  取件客戶:取件狀態(tài),取件人員等

  3. 資料處理?头鞴馨凑肇(fù)責(zé)客戶數(shù)量均衡、兼顧業(yè)務(wù)能力的原則,分配給相關(guān)客服專員。

  二、電話回訪(與短信功能配合使用)——客戶評(píng)價(jià)和信息發(fā)送

  客戶的需求不斷變化,通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場(chǎng)咨詢,還可以發(fā)現(xiàn)自身工作中的不足,及時(shí)補(bǔ)救和調(diào)整,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。

  從客戶檔案中提取需要統(tǒng)一回訪的客戶資料,統(tǒng)計(jì)整理后分配到各客服專員,通過電話(或電郵等方式)與客戶進(jìn)行交流溝通并認(rèn)真記錄每一個(gè)客戶回訪結(jié)果填寫《回訪記錄表》(此表為回訪活動(dòng)的信息載體),最后分析結(jié)果并撰寫《回訪總結(jié)報(bào)告》,進(jìn)行最終資料歸檔。

  回訪內(nèi)容:

  1. 詢問客戶對(duì)本司的評(píng)價(jià),對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)的建議和意見;

  2. 特定時(shí)期內(nèi)可作特色回訪(如節(jié)日、店慶日、促銷活動(dòng)期)

  3. 友情提醒客戶續(xù)卡或升級(jí)為其他消費(fèi)卡

  注意:回訪時(shí)間不宜過長(zhǎng),內(nèi)容不宜過多。

  回訪規(guī)范及用語

  回訪規(guī)范:一個(gè)避免,三個(gè)必保,即避免在客戶休息時(shí)打擾客戶;必須保證會(huì)員客戶的100%的回訪;必須保證回訪信息的完整記錄;必須保證在三天之內(nèi)完成回訪(最好與客戶在電話中再約一個(gè)方便的時(shí)間)。

  開始:您好我是××,請(qǐng)問您是××先生/小姐嗎?

  打擾您了。

  交流:感謝您在××?xí)r間接受了我們××的××服務(wù)項(xiàng)目,請(qǐng)問您對(duì)××服務(wù)項(xiàng)目滿意嗎?

  【滿意】:您對(duì)我們的服務(wù)有什么建議嗎?

  【不滿意/一般】:(能否告訴我您對(duì)哪方面不滿意嗎?/我們應(yīng)改進(jìn)哪方面的工作

  結(jié)束:

  【滿意】:感謝您的答復(fù),您如果需要什么幫助,可隨時(shí)跟我們?nèi)〉寐?lián)系,祝您(開車愉快/節(jié)日快樂),再見!

  【不滿意/一般】:非常謝謝您的反應(yīng),這一點(diǎn)我們的確做得不夠,我們很快就會(huì)有改進(jìn)的望您監(jiān)督,祝您(開車愉快/節(jié)日快樂),再見!

  三、會(huì)員維護(hù)——VIP客戶管理

  1、老顧客信息的維護(hù)與管理——及時(shí)整理、歸類顧客信息,并按一定條件分類。

  2、轉(zhuǎn)介紹部分介紹人信息的維護(hù)與管理——介紹人信息與介紹人積分或返現(xiàn)信息的管理

  3、會(huì)員客戶的維護(hù)與管理——VIP會(huì)員卡的發(fā)放與回收管理

  4、積分信息的維護(hù)與管理——積分(自己消費(fèi)所產(chǎn)生的積分和介紹客戶得到的積分)數(shù)據(jù)的管理、統(tǒng)計(jì)

  四、投訴與客怨處理

  完善投訴處理機(jī)制,注重處理客戶投訴的規(guī)范性和效率性,形成閉環(huán)的管理流程,做到有投訴即時(shí)受理,迅速有結(jié)果,處理后有回訪;使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決。建立投訴歸檔資料。

  投訴處理工作的三個(gè)方面:

  1.為顧客投訴提供便利的渠道;

  2.對(duì)投訴進(jìn)行迅速有效的處理;

  3.對(duì)投訴原因進(jìn)行最徹底的分析。

  投訴解決宗旨:挽回不滿意顧客

  投訴解決策略:短—渠道短、平—代價(jià)平、快—速度快

  客怨處理準(zhǔn)則:言行禮儀按服務(wù)規(guī)范操作;不與客戶發(fā)生沖突;

  投訴處理流程:

  1、投訴受理

  即初步填寫《顧客投訴登記表》的相關(guān)內(nèi)容,如投訴人、投訴時(shí)間、投訴內(nèi)容等。

  2、投訴判斷

  了解客戶投訴的內(nèi)容后,要判定客戶投訴的理由是否充分,投訴要求是否合理。如果投訴不能成立,即可以婉轉(zhuǎn)的方式答復(fù)客戶,取得客戶的諒解,消除誤會(huì);如果投訴成立,則根據(jù)顧客投訴信息確定被投訴的責(zé)任部門,并請(qǐng)顧客給予一定時(shí)間展開調(diào)查。

  3、展開調(diào)查,分析投訴原因

  要查明客戶投訴的具體原因,具體造成客戶投訴的'責(zé)任人,如屬產(chǎn)品質(zhì)量問題,交相關(guān)負(fù)責(zé)人處理;屬服務(wù)問題,則服務(wù)專員/主管處理。

  4、提出處理方案。

  根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行部門研討提出不同相關(guān)解決方案。主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對(duì)投訴處理方案一一過目,選擇最佳解決方案,并及時(shí)作出批示。

  5、 實(shí)施處理方案

  對(duì)直接責(zé)任者和部門主管要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰;通知顧客,確認(rèn)顧客接受解決方案后請(qǐng)顧客簽字,并盡快地收集顧客的反饋意見。

  6、 總結(jié)評(píng)價(jià)。

  對(duì)投訴處理過程進(jìn)行總結(jié)與綜合評(píng)價(jià),由客服主管填寫《顧客投訴分類統(tǒng)計(jì)表》,并做數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì),提出改進(jìn)對(duì)策,不斷完善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理,以提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

  與顧客不發(fā)生沖突的技巧:

  1、不爭(zhēng)論;不惡言;不動(dòng)怒;

  2、不輕易承諾,不失言;

  3、不推卸責(zé)任;

  4、不提高說話音調(diào)。

  5、杜絕跟顧客說“不行、不知道、不可以等”

  6、不懷疑顧客的誠(chéng)實(shí)品格;

  須注意:尊重顧客的人格,專心對(duì)待顧客,用心傾聽,從顧客角度出發(fā)分析顧客的實(shí)際問題,給顧客一定的自主權(quán)。請(qǐng)顧客參與共同選擇最佳解決途徑,讓顧客感覺到他的意見得到尊重,盡量用補(bǔ)償性方法調(diào)節(jié)與顧客的關(guān)系。

  客服部管理制度

  為規(guī)范辦公室的管理,創(chuàng)造文明、整潔的辦公環(huán)境,維護(hù)正常的辦公秩序,提高辦公效率,特制定本制度:

  1、辦公室人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司考勤制度,準(zhǔn)時(shí)上班,按時(shí)下班,如有事須提前向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并安排好相關(guān)工作;

  2、不得脫崗、擅自離崗;

  3、上班時(shí)間必須統(tǒng)一著裝,時(shí)刻保持良好的個(gè)人形象;

  4、上班時(shí)間內(nèi)辦公區(qū)不得大聲喧嘩、嘻笑打鬧、玩游戲和吃東西;任何時(shí)候不得使用不文明語言和肢體動(dòng)作;

  5、辦公室人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生值日制度,日常中個(gè)人所屬的桌椅、設(shè)備由各使用人自行整理清潔;

  6、辦公室環(huán)境要求:環(huán)境整潔、擺放有序、隨手清潔、及時(shí)歸位;

  7、遵守保密紀(jì)律,不得泄露客戶的有關(guān)信息;

  8、辦公室人員要團(tuán)結(jié)互愛,服從主管工作安排,共同營(yíng)造一個(gè)和諧奮進(jìn)的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)。

  接待投訴(客怨)管理制度

  1、接待客怨時(shí)應(yīng)注意禮貌、保持笑容、態(tài)度和藹,切忌將個(gè)人情緒帶入工作。

  2、留意投訴人的情緒變化,如果情緒激動(dòng),應(yīng)先予以安撫。

  3、必須弄清楚投訴人投訴的重點(diǎn),不明白時(shí)要有禮貌的發(fā)問。

  4、在明了事情經(jīng)過前,切忌妄下判語。

  5、投訴人有不明白的地方或錯(cuò)誤時(shí),切勿直訴其非,應(yīng)引導(dǎo)其本人發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤。

  6、接待投訴時(shí),應(yīng)使投訴人感到你是全心全意地協(xié)助他,并為他想辦法解決問題。

  7、在明白事情經(jīng)過后,立即采取有效行動(dòng)。

  8、投訴人的最后目的是解決問題,因此一切有關(guān)人的因素應(yīng)盡量避免。

  9、切勿輕易許下承諾。

  10、投訴事件應(yīng)做好詳細(xì)記錄并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  11、投訴事件處理后,必須及時(shí)將處理結(jié)果向投訴人反饋。

  電話回訪管理制度

  1、上班時(shí)需保持良好的儀容儀表及飽滿的精神狀態(tài),時(shí)刻保持微笑,在對(duì)客服務(wù)中應(yīng)使用規(guī)范禮貌用語。

  2、接聽電話或撥打電話時(shí)注意使用禮貌用語,對(duì)客戶的問題或意見應(yīng)認(rèn)真傾聽并記錄在回訪記錄上。對(duì)于客戶提出的質(zhì)詢應(yīng)認(rèn)真解釋,不得與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),如無法解釋應(yīng)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),不得胡亂解釋。

  3、回訪時(shí)間要合理安排,說辭要統(tǒng)一。

  4、每次回訪要目的明確,是針對(duì)一個(gè)服務(wù)環(huán)節(jié)做回訪還是針對(duì)整個(gè)流程做回訪,做好回訪信息登記,并整理填寫客戶評(píng)價(jià)信息表(客戶回訪信息表)。

  5、對(duì)于顧客對(duì)公司各部門提出的意見,要綜合分析,并將顧客的意見、要求、建議、投訴及時(shí)整理向相關(guān)部門反饋,拿出改進(jìn)方案,以進(jìn)一步提高服務(wù)水平。

  6、針對(duì)客戶提出的問題,如不能及時(shí)給予答復(fù),應(yīng)告知答復(fù)時(shí)間,同時(shí)及時(shí)逐級(jí)上報(bào),解決問題。

崗位職責(zé)客服專員9

  工作綜述:

  購(gòu)物中心的對(duì)外窗口,滿足顧客的需求,樹立購(gòu)物中心良好的形象,提高服務(wù)質(zhì)量。

  主要工作內(nèi)容及職責(zé)

  1)介紹服務(wù):了解顧客需求,熱誠(chéng)地向顧客介紹店內(nèi)各種商品及服務(wù)資料,回答顧客之查詢,派發(fā)購(gòu)物指南、促銷活動(dòng)宣傳單張等。

  2)投訴處理:接受顧客投訴,了解顧客之不滿,尋求問題根源,設(shè)法幫顧客解決問題,平息顧客不滿情緒,力保購(gòu)物中心的對(duì)外形象。

  3)店內(nèi)廣播:按照播音程序、內(nèi)容、要求等,傳達(dá)及廣播有關(guān)消息及資訊。

  4)包裝禮物:負(fù)責(zé)替顧客快速地、美觀地及牢固地包裝各類商品。

  5)其他服務(wù):提供換領(lǐng)停車券服務(wù),處理拾獲及遺失財(cái)務(wù),處理兒童迷失,租借雨傘、兒童推車等服務(wù)。

  6)接待工作:參與接待貴賓的工作,協(xié)助上司順利完成接待工作。

  崗位要求

  1、做一休一;工作地點(diǎn):陸家嘴;

  2、形象佳,有親和力,身材勻稱;

  3、女生身高160CM以上,男生170CM以上;

  4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),服從安排;

  5、良好的服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,能配合輪班的工作時(shí)間;

  6、1年以上購(gòu)物中心、酒店業(yè)、物業(yè)類等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳

崗位職責(zé)客服專員10

  1、按相關(guān)制度規(guī)定做好業(yè)主/住戶日常接待、報(bào)修、投訴等工作;

  2、負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶問題的溝通、協(xié)調(diào),將需求信息及時(shí)反饋、跟進(jìn);

  3、負(fù)責(zé)公共區(qū)域?qū)嵤┰O(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生的巡查、報(bào)修及監(jiān)督;

  4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的催繳工作;

  5、辦理業(yè)主收房/跟裝手續(xù)。

崗位職責(zé)客服專員11

  崗位職責(zé):

  1、具有非常優(yōu)秀的忍受能力,能應(yīng)對(duì)各種客戶。

  2、注重工作效率,及時(shí)、專業(yè)回復(fù)買家咨詢和回復(fù),有問必答;

  3、對(duì)待客戶充滿激情、熱情、耐心;

  4、做事仔細(xì)認(rèn)真,態(tài)度好不與顧客發(fā)生沖突,不搪塞推脫;

  5、與其他客服人員進(jìn)行交接工作,并處理好售后工作。

  任職資格:

  1、高中以上學(xué)歷,年齡20歲以上;

  2、熟悉電腦基本操作,打字速度50字/分鐘以上。

  3、人品正直,能夠吃苦,有責(zé)任心,對(duì)待買家態(tài)度要有耐心、細(xì)心,有較好的理解溝通能力。

  4、要求要有至少兩個(gè)月的淘寶客服售后工作經(jīng)驗(yàn)有意向往電商發(fā)展

崗位職責(zé)客服專員12

  1、負(fù)責(zé)在客戶認(rèn)籌(包括大定)后,做好征信查詢準(zhǔn)備,并將征信結(jié)果及時(shí)告知置業(yè)顧問;

  2、隨時(shí)了解銀行政策變動(dòng),將最新的信息及時(shí)給置業(yè)顧問培訓(xùn);

  3、及時(shí)公布問題客戶及未簽大定客戶名單,跟催置業(yè)顧問及管理層做回訪工作及解決問題;給大定客戶提供按揭須知,告知客戶辦理按揭及簽約所提供的資料和注意事項(xiàng);隨時(shí)處理解決按揭公積金客戶的疑難問題及現(xiàn)場(chǎng)客戶投訴;查看辦理按揭的客戶是否缺資料,及時(shí)跟催;

  4、向銀行客戶經(jīng)理落實(shí)已經(jīng)轉(zhuǎn)交銀行審批客戶的辦理進(jìn)度及時(shí)跟催銀行審批;跟催已審批完畢的客戶辦理抵押手續(xù)并督促銀行放款;通知已經(jīng)辦理完按揭的客戶領(lǐng)取合同;落實(shí)每個(gè)客戶辦理按揭銀行,分類做明細(xì)及客戶的進(jìn)展情況報(bào)給開發(fā)商;下班落實(shí)銀行按揭辦理情況確定當(dāng)天辦抵押客戶名單,落實(shí)放款的名單及金額;

  5、處理客戶疑問及投訴,并負(fù)責(zé)解決已調(diào)離本項(xiàng)目或離職人員按揭遺留問題;

  6、負(fù)責(zé)剩余大定及按揭問題戶的跟催處理,督促中介及時(shí)整理客戶資料并快速交銀行審批;

  7、負(fù)責(zé)聯(lián)機(jī)備案簽定《商品房買賣合同》,并按項(xiàng)目要求整理購(gòu)房合同、物業(yè)協(xié)議、補(bǔ)充協(xié)議、預(yù)告登記的委托書和申請(qǐng)書、客戶身份證復(fù)印件;合理安排合同和物業(yè)協(xié)議用章時(shí)間,按時(shí)和開發(fā)商做好合同移交對(duì)接;(注:部分項(xiàng)目開發(fā)商自己負(fù)責(zé)聯(lián)機(jī)備案)

  8、商品房買賣合同、物業(yè)協(xié)議、補(bǔ)充協(xié)議、地下室協(xié)議、車位協(xié)議、租賃協(xié)議以及貸款的相關(guān)合同手續(xù)返回之后,負(fù)責(zé)通知客戶領(lǐng)取,并告知客戶需交契稅的時(shí)間和地點(diǎn)以及所提供相關(guān)資料;

  9、遇到該交房的客戶,在接到到賬通知時(shí),通知客戶來辦理交房手續(xù),并做好詳細(xì)通知記錄;

  10、制作報(bào)表,每日制作客服日?qǐng)?bào)和簽約簡(jiǎn)報(bào),并于下班之前發(fā)到客服中心指定人郵箱;每周日寫工作總結(jié)與計(jì)劃;每月制作月報(bào)、逾期統(tǒng)計(jì)表和回款統(tǒng)計(jì)表,并于每月最后一天發(fā)送到指定郵箱;每月將年度合同明細(xì)發(fā)送至指定郵箱;錄入成交客戶檔案電子檔;

  11、若遇到非置業(yè)顧問原因造成的簽約和下賬逾期,及時(shí)向開發(fā)商和我公司客服中心給置業(yè)顧問打免責(zé)申請(qǐng);

  12、督促置業(yè)顧問寫成交客戶檔案,于每月5號(hào)之前將上個(gè)月的成交客戶檔案編號(hào)送到公司;

  13、充分做開盤前物料準(zhǔn)備,以及合理安排開盤后的簽約工作。

崗位職責(zé)客服專員13

  1.負(fù)責(zé)接聽客戶來電,受理和回復(fù)客戶對(duì)網(wǎng)上交易及相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢、查詢賬務(wù)等客戶服務(wù)工作。

  2.運(yùn)用客戶服務(wù)技巧解決客戶的抱怨及投訴,提高客戶滿意度。

  3.基于客服中心提供的客戶信息,通過電話聯(lián)系客戶,進(jìn)行產(chǎn)品推介和客戶關(guān)懷回訪工作。

崗位職責(zé)客服專員14

  一、客服專員的崗位職責(zé)

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

  2、積極完成公司規(guī)定或部門承諾的工作目標(biāo)。

  3、為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

  4、為公司各類客戶提供業(yè)務(wù)咨詢。

  5、收集客戶信息和用戶意見,對(duì)公司形象提升提出參考意見。

  6、負(fù)責(zé)公司客戶資料、公司文件(復(fù)件)及分銷商合同(復(fù)件)等資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

  7、協(xié)助一線部門做好上門客戶的接待和電話來訪工作,及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。

  8、負(fù)責(zé)接聽客戶投訴電話,做好電話記錄。

  9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  二、客服主管的崗位職責(zé)

  1、注重部門禮儀禮貌,提供公司良好的外部形象;檢查部門員工禮儀服飾、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是否符合公司規(guī)范。

  2、檢查員工的客服工作流程,以身作則倡導(dǎo)“客戶想到的我們做到,客戶沒有想到的我們?yōu)轭櫩拖氲健钡姆⻊?wù)理念。

  3、維持良好的服務(wù)秩序,提供微笑、主動(dòng)、熱情、細(xì)致、快速、準(zhǔn)確的客戶服務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)與客戶之間建立良好的溝通關(guān)系,實(shí)施客戶咨詢和顧客問答,反饋客戶的意見和建議。

  5、認(rèn)真正確回答客戶的提問,解決好每一宗客戶投訴工作;做好客戶投訴和接待工作,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋客戶的意見和建議。

  6、負(fù)責(zé)安排員工專業(yè)知識(shí)的訓(xùn)練及員工的業(yè)績(jī)考核。

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  三、客服經(jīng)理的崗位職責(zé)

  1、維持良好的服務(wù)秩序,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),做好客戶與公司溝通的橋梁。

  2、確保部門所有人員執(zhí)行公司的禮儀禮貌的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),樹立良好的外部形象。

  3、確保本部門積極配合營(yíng)銷部門開展工作。

  4、建立并維護(hù)公司客服服務(wù)體系,建立客服信息管理系統(tǒng),客戶服務(wù)檔案、跟蹤和反潰

  5、能根據(jù)反饋信息對(duì)產(chǎn)品推廣提出改善意見。

  6、組織客戶服務(wù)系統(tǒng)對(duì)客戶產(chǎn)品實(shí)施技術(shù)升級(jí)服務(wù)。

  7、制訂客戶服務(wù)人員培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施。

  8、考核部門下屬并協(xié)助制訂和實(shí)施績(jī)效改善計(jì)劃。

  9、監(jiān)督并控制各種客服費(fèi)用開支。

  10、參與制定公司產(chǎn)品手冊(cè)。

  11、參與公司營(yíng)銷策略的制訂。

  12、受理客戶投訴。

  13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

崗位職責(zé)客服專員15

  【職位描述】:

  1、接聽客戶來電,解答咨詢,處理客戶問題并及時(shí)跟進(jìn)及反饋,整理歸檔客戶問題;

  2、統(tǒng)籌客服安排,匯總客服處理信息,記錄歸檔;

  3、通過在線溝通與以及售前售后維護(hù),提升用戶對(duì)產(chǎn)品使用率及滿意度 ;

  4、負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營(yíng)管理,用戶的招募、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)、管理,建立良好的信任和合作關(guān)系;

  5、極拓展新的推廣渠道,提高客戶端的用戶數(shù)量,達(dá)成安裝量、用戶量等推廣指標(biāo);

  6、對(duì)用戶群體進(jìn)行細(xì)分、挖掘、引導(dǎo)、維護(hù)、有效提升新老用戶粘性和用戶忠誠(chéng)度;

  7、熟悉公司產(chǎn)品功能知識(shí)和操作使用,定期組織產(chǎn)品基礎(chǔ)功能的培訓(xùn)和資料推送;

  【任職要求】:

  1、本科(正規(guī)統(tǒng)招二本)及以上學(xué)歷;

  2、能快速分析理解客戶想法,理解客戶場(chǎng)景,合理表達(dá)自己觀點(diǎn),并引導(dǎo)客戶,讓客戶接受;

  3、良好的客戶服務(wù)意識(shí),善于溝通;

  4、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  【福利與發(fā)展】:

  1、公司按國(guó)家和天津市規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金;

  2、六日雙休,年休假,國(guó)家法定節(jié)假日休息;

  3、午餐補(bǔ)助(員工餐廳)

  4、良好的工作環(huán)境

  5、自有健身活動(dòng)室(健身房、羽毛球、乒乓球等)

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