工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)（精選7篇）

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)（精選7篇），希望對大家有所幫助。

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)1

　　崗位任職要求:

　　1、自控、計算機、通訊、電氣工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備一級或二級建造師資格者優(yōu)先考慮;

　　2、具備5年以上弱電系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)驗,具有至少參與2個大中型建筑項目的完整設(shè)計經(jīng)歷,有醫(yī)院智能化、弱電設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能獨立編寫弱電系統(tǒng)的解決方案,對高級項目銷售進(jìn)行大項目的售前支持,包括客戶溝通,技術(shù)交流,方案制作,技術(shù)標(biāo)書制作;

　　4、能很好的完成建筑智能化系統(tǒng)的設(shè)計方案編制、繪制施工圖紙以及具有較強的系統(tǒng)需求分析、設(shè)計、預(yù)算編制能力。

　　5、熟悉國家現(xiàn)行的`建筑智能化電氣設(shè)計安裝及相關(guān)規(guī)范;熟悉弱電系統(tǒng)的各個系統(tǒng)的功能、特點及相應(yīng)的要求;

　　6、極強的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度、良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動,能承受一定工作壓力。

　　崗位職責(zé):

　　1、編寫弱電工程設(shè)計方案;

　　2、設(shè)計、校對、審核工程施工圖、竣工圖;

　　3、進(jìn)行現(xiàn)場系統(tǒng)調(diào)試指導(dǎo);

　　4、收集、整理、歸檔項目技術(shù)資料,根據(jù)工程需要提供性價比全優(yōu)的產(chǎn)品和全面的技術(shù)支持;

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)2

　　1、與外貿(mào)業(yè)務(wù)進(jìn)行溝通，提出項目方案及工藝建議;

　　2、結(jié)合客戶的需求完成圖紙深化設(shè)計報價;

　　3、結(jié)合圖紙和現(xiàn)場施工條件進(jìn)行量尺;

　　4、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單設(shè)計下單生產(chǎn)，嚴(yán)格把控訂單設(shè)計的準(zhǔn)確率，處理售后問題;

　　5、輔助業(yè)務(wù)員跟進(jìn)樣板打樣、質(zhì)量把控;

　　6、出差國外輔助業(yè)務(wù)員談單。

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　一、部門內(nèi)部管理:

　　1、協(xié)助部長建立健全部門的日常管理制度,規(guī)范本部門的日常管理;

　　2、根據(jù)本部門的工作特點與要求,建立內(nèi)部分工與協(xié)作機制,強化內(nèi)部考核和質(zhì)量管理,提高內(nèi)部工作效率;

　　3、完善團隊建設(shè),合理制定員工招聘及培訓(xùn)計劃,提升團隊的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力;

　　4、加強技術(shù)儲備和業(yè)務(wù)范圍的拓展,為市場拓展提供技術(shù)支撐;

　　5、加強檔案管理,建立健全文件資料等歸檔存儲制度,并與公司檔案管理協(xié)調(diào)統(tǒng)一;

　　二、外部協(xié)調(diào):

　　1、與業(yè)主項目管理人員的溝通與協(xié)調(diào),為項目的推進(jìn)創(chuàng)造良好的氛圍;

　　2、與協(xié)作單位及設(shè)備供應(yīng)商等的溝通與協(xié)調(diào),為項目實施提供必要的保障;

　　3、與公司其他部門的.溝通與協(xié)調(diào),提高跨部門工作的效率;

　　4、以公司整體利益為重,服從公司的統(tǒng)一管理與調(diào)配。

　　任職要求:

　　1、1年以上管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、c1駕照;

　　3、化工、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)4

　　1.ETO訂單的接收及安排.

　　2.BOM的制作

　　3.圖紙及機組使用說明書的制作。

　　4.外購件技術(shù)規(guī)格書的.提出。

　　5.成本控制。

　　6.針對大項目或新應(yīng)用組織項目評審。

　　7.工程化產(chǎn)品及應(yīng)用的開發(fā)及總結(jié)。

　　8.訂單實施的監(jiān)控及問題處理。

　　崗位要求:

　　大學(xué)本科,機械及相關(guān)專業(yè);

　　5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　熟練英文溝通能力;

　　熟練使用AUTO-CAD3D制圖等;

　　具有一定的組織、管理及協(xié)調(diào)能力石化化工行業(yè)中應(yīng)用真空機組經(jīng)驗

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)5

　　1、接受市場開發(fā)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)服從工作分配按時、按質(zhì)按量完成作好工作記錄。

　　2、接受公司任命的項目經(jīng)理分配的'軟件編程、組態(tài)、開發(fā)、調(diào)試任務(wù)聽從其指揮。

　　3、負(fù)責(zé)向同一項目其它相關(guān)項目人員提出的技術(shù)要求請求專業(yè)配合。

　　4、負(fù)責(zé)完成同一項目其它相關(guān)項目人員提出的技術(shù)要求實施專業(yè)配合。

　　5、接受公司指定專業(yè)人員的工作檢查并對所完成的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　6、向客戶提供軟件技術(shù)咨詢科技術(shù)服務(wù)維護(hù)公司形象。

　　7、收集客戶信息并及時向公司反映傳達(dá)公司對客戶的信息。

　　8、收集技術(shù)資料參加技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)新的軟件知識和控制技術(shù)提高軟件專業(yè)水平。

　　9、完成公司交辦的其他任務(wù)。

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)6

　　任職要求：

　　1 、自動化控制、機電一體化、電氣自動化、自動化儀表等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，掌握電氣設(shè)計相關(guān)原理；

　　2、了解通用熱工儀表、常用的PLC或DCS系統(tǒng)，具有設(shè)計或現(xiàn)場項目調(diào)試經(jīng)驗；

　　3、一年以上從事電氣二次設(shè)計工作經(jīng)驗；

　　4、熟練操作計算機并熟練使用 CAD 軟件；

　　5、思維嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的'溝通和團隊協(xié)作精神；

　　6、工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強，能夠吃苦耐勞，具有較強的學(xué)習(xí)能力。

　　崗位職責(zé)：

　　1、主要從事市政強電、弱電、照明等電氣設(shè)計工作；

　　2、負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)的方案設(shè)計及匯報及其他前期階段的工作；

　　3、能夠獨立完成整個項目設(shè)計全過程。

　　工程設(shè)計技術(shù)部門崗位職責(zé)7

　　任職資格：

　　1、本科畢業(yè)，電氣工程相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟悉相關(guān)設(shè)計軟件及專業(yè)規(guī)范，3年以上市政電氣工程設(shè)計經(jīng)驗。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目電氣專業(yè)的圖紙設(shè)計；

　　2、根據(jù)甲方要求對電氣圖紙進(jìn)行修改；

　　3、負(fù)責(zé)對項目技術(shù)、方案等提出合理化建議；

　　4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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