市場部主管崗位職責(zé)（精選14篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編收集整理的市場部主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　市場部主管崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析、行業(yè)競爭格局分析及市場環(huán)境分析，負(fù)責(zé)競爭對手銷售狀態(tài)監(jiān)控；

　　2、負(fù)責(zé)政策法規(guī)、新品上市、價(jià)格配置、活動促銷等市場情報(bào)收集；

　　3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品定位，公司商品配置狀態(tài)的確認(rèn)，并制訂商品價(jià)格及價(jià)格體系管理；

　　4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的行銷方案的制定和執(zhí)行效果的.評價(jià)；

　　5、負(fù)責(zé)市場需求分析、類別市場用戶群體研究；

　　6、負(fù)責(zé)終端促銷活動的組織策劃；

　　7、團(tuán)隊(duì)管理。

　　任職資格：

　　1、10年以上整車(新能源)市場管理、產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉解汽車行業(yè)市場、產(chǎn)品體系及同類產(chǎn)品競爭對手的市場策略，有價(jià)格體系管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉汽車(新能源)產(chǎn)品、市場分析工具、信息收集及分析、金融政策、財(cái)務(wù)及法律法規(guī)；

　　4、業(yè)務(wù)策劃、市場意識、領(lǐng)導(dǎo)力、客戶導(dǎo)向意識。

　　市場部主管崗位職責(zé)2

　　1.制訂招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司所需各類專業(yè)人員的'選拔、招聘，及時(shí)滿足業(yè)務(wù)部門用人需求。

　　2.隨時(shí)報(bào)告公司崗位編制的變化，更新崗位職責(zé)的相關(guān)內(nèi)容。

　　3.完善人員招聘體系與人才庫。

　　4.進(jìn)行人員人職培訓(xùn)與完善員工職業(yè)發(fā)展。

　　5.部門內(nèi)其他事物的處理。

　　市場部主管崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定推廣品牌形象的策劃、推廣及提升；

　　2、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定年度的品牌促銷推廣活動方案和計(jì)劃，輔助銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對推廣費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算、控制及分析；

　　3、負(fù)責(zé)公司各宣傳品、促銷品、禮品等的設(shè)計(jì)，并跟蹤制作，確保質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)地方媒體的開發(fā)和關(guān)系維護(hù)，評估和選擇媒體合作項(xiàng)目；

　　5、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)商場和媒體相關(guān)的公關(guān)活動；

　　6、負(fù)責(zé)與外協(xié)企劃公司(媒體、模特公司、設(shè)計(jì)公司等服務(wù)機(jī)構(gòu))的`洽談，確保合作項(xiàng)目的有效執(zhí)行。

　　7、完善部門各項(xiàng)管理規(guī)定和各項(xiàng)工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場營銷及廣告類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、2年以上大型廣告?zhèn)髅焦�司或服裝行業(yè)市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉媒體，擁有一定的行業(yè)資源，熟悉服裝產(chǎn)品市場特征，擅長策劃和開展品牌宣傳推廣活動；

　　4、市場觸覺敏感，善于分析消費(fèi)者行為和心理，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)；

　　5、積極正面，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好；具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；

　　6、良好的英文讀寫能力，可接受出差。

　　7、有女裝品牌公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　市場部主管崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、合理利用公司優(yōu)勢資源，通過各種途徑開發(fā)有貨物進(jìn)出口運(yùn)輸需求的物流公司或貨代公司；

　　2、能獨(dú)立招聘并組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)客戶，完成公司布置的`銷售任務(wù)；

　　3、具備創(chuàng)新的管理思維和凝聚力，協(xié)調(diào)市場部門與后勤部門的運(yùn)作。

　　任職資格：

　　1、有1-3年以上國際貨運(yùn)代理同行推廣經(jīng)驗(yàn)，1年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉海運(yùn)出口市場，具有豐富客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)等；

　　3、敢于自我挑戰(zhàn)、有毅力，抗壓力強(qiáng)，具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，有良好的同行人脈關(guān)系；

　　4、英語聽、說、讀、寫良好，大學(xué)英語四級或以上者尤佳；

　　5、大專及以上學(xué)歷，外貿(mào)、物流或市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

　　市場部主管崗位職責(zé)5

　　A、具有良好的營銷管理素養(yǎng)，組織管理能力強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及敏銳的市場信息洞察力；

　　B、身體健康，積極向上，能夠帶領(lǐng)、培訓(xùn)、激勵(lì)營銷團(tuán)隊(duì)，工作踏實(shí)；

　　C、較強(qiáng)的'業(yè)務(wù)公關(guān)能力、交際能力，能與客戶及政府有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)工作；

　　D、有良好的計(jì)劃和總結(jié)習(xí)慣，工作踏實(shí)，能接受出差。

　　市場部主管崗位職責(zé)6

　　市場部主管是銷售市場部門的管理層，在日常工作中，制訂部門的年度至月度的工作計(jì)劃是職責(zé)之一，以下南沙人才市場介紹一些具體的`市場部主管職責(zé)：

　　1、配合部門經(jīng)理制訂部門年度、季度、月工作計(jì)劃；

　　2、匯總部門相關(guān)經(jīng)營工作數(shù)據(jù)，針對工作中存在問題提出改進(jìn)報(bào)告；

　　3、擬訂公司聯(lián)合廣告計(jì)劃表，報(bào)部門經(jīng)理審定；

　　4、負(fù)責(zé)對部門各職能專員的工作進(jìn)行分配、管理、督導(dǎo)；

　　5、按時(shí)接收郵件通告，獲取廠家最新咨詢，上報(bào)部門經(jīng)理，下達(dá)各職能專員；

　　6、辦理廣告發(fā)布及市場推廣活動相關(guān)業(yè)務(wù)審批手續(xù)；

　　7、按期推進(jìn)廣告投放計(jì)劃，跟蹤執(zhí)行情況；

　　8、針對活動制訂具體流程，安排相關(guān)人員、車輛及宣傳展示物料，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作，監(jiān)控活動進(jìn)度；

　　9、監(jiān)控廣告發(fā)布效果及活動執(zhí)行流程，進(jìn)行效果評估反饋；

　　10、對公司促銷品制訂采購計(jì)劃，進(jìn)行促銷品采樣、詢價(jià)，確定貨品規(guī)格及采購渠道；

　　11、定期對公司品牌形象、物料制作規(guī)范進(jìn)行檢查督導(dǎo)，協(xié)助所屬分公司規(guī)范企業(yè)形象識別標(biāo)準(zhǔn)，整合傳播統(tǒng)一性；

　　12、監(jiān)管公司網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)站運(yùn)營工作，提供合理改進(jìn)建議；

　　13、由上級委派，主持臨時(shí)性的市場調(diào)研及市場推廣活動；

　　14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

　　市場部主管崗位職責(zé)7

　　職務(wù)描述：

　　為國際和部分國內(nèi)輪胎企業(yè)生產(chǎn)，提供產(chǎn)品服務(wù)和技術(shù)支持。

　　搜集國際國內(nèi)最新輪胎橡膠行業(yè)資訊，整合數(shù)據(jù)和信息，制定最新的輪胎技術(shù)解決方案

　　崗位職責(zé)：

　　(一)獨(dú)立完成公司交付的銷售目標(biāo)及管理工作；

　　(二)負(fù)責(zé)完成相應(yīng)客戶的銷售計(jì)劃，得到公司核準(zhǔn)后依計(jì)劃實(shí)施；

　　(三)按照公司規(guī)定的`財(cái)務(wù)制度，負(fù)責(zé)貨款回收工作；

　　(四)根據(jù)銷售人員所收集的市場和客戶信息，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并制定相應(yīng)的銷售策略。

　　市場部主管崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、引進(jìn)新的代理及業(yè)務(wù)，從代理處引入新的產(chǎn)品；

　　2、維護(hù)已有代理業(yè)務(wù)；推動各個(gè)口岸公司與代理聯(lián)系和合作，監(jiān)督指導(dǎo)各個(gè)口岸市場專員和代理的溝通；

　　3、開發(fā)新的`業(yè)務(wù)模式和產(chǎn)品并向代理輸出；

　　4、協(xié)管各分支海外市場部分部；

　　5、開發(fā)完善公司的海外代理網(wǎng)絡(luò)，監(jiān)控優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量；

　　6、海外業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)把握；

　　7、監(jiān)管應(yīng)收賬款的催收和壞賬率的控制；

　　8、上級交予的其他工作。

　　職位要求：

　　1、學(xué)歷要求：大專以上學(xué)歷，本科優(yōu)先；

　　2、專業(yè)：物流管理、國際貿(mào)易、英語相關(guān)專業(yè)等；

　　3、外語要求：英語四級，具備良好的聽說讀寫能力；

　　4、計(jì)算機(jī)操作：熟練操作OFFICE辦公軟件；

　　5、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：貨代行業(yè)商務(wù)/市場崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上，熟悉上海及長江流域出口貨運(yùn)流程及海運(yùn)資源優(yōu)先

　　市場部主管崗位職責(zé)9

　　1、協(xié)助建立有效的市場信息獲取渠道及市場銷售網(wǎng)絡(luò)；

　　2、收集和甄別市場信息，開發(fā)潛在客戶，保持足夠的有效信息；

　　3、負(fù)責(zé)展館、裝飾或數(shù)字展示工程業(yè)務(wù)的拓展和銷售；

　　4、跟蹤和拜訪目標(biāo)客戶，負(fù)責(zé)客戶端的全過程溝通、關(guān)系建立和維護(hù)工作；

　　5、完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)、客戶指標(biāo)、市場占有率指標(biāo)等任務(wù)目標(biāo)；

　　6、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、投標(biāo)、合同簽訂、回收賬款等商務(wù)執(zhí)行工作；

　　7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)在項(xiàng)目執(zhí)行前、中、后期的`配合工作；

　　8、完成上級交辦的其他工作。

　　市場部主管崗位職責(zé)10

　　1、規(guī)劃海外區(qū)域市場（亞洲區(qū)域，歐洲區(qū)域，或者美洲區(qū)域）的銷售計(jì)劃，

　　2、區(qū)域老客戶客戶的跟蹤計(jì)劃，

　　3、區(qū)域新客戶的開拓計(jì)劃

　　4、負(fù)責(zé)與全網(wǎng)推廣部門人員的'對接

　　5、負(fù)責(zé)處理客戶問題，包括售前、售后以及妥善處理各種爭議；

　　市場部主管崗位職責(zé)11

　　1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

　　2、與銷售人員以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求；

　　3、負(fù)責(zé)與銷售有關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃、促銷活動等，并負(fù)責(zé)其策劃，執(zhí)行；

　　4、制定年度、季度策略方案，總結(jié)報(bào)告，廣告及媒體投放分析；

　　5、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

　　市場部主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、為客戶提供詳盡的售前、售中及售后的系統(tǒng)安裝、系統(tǒng)維護(hù)方面的技術(shù)服務(wù)支持。

　　2、為銷售人員提供各種系統(tǒng)、信息方面的支持及配合工作。

　　3、跟蹤、處理來自客戶關(guān)于技術(shù)和產(chǎn)品質(zhì)量方面的`申訴。

　　4、用戶處理情況和技術(shù)信息的收集、整理和匯報(bào)。

　　任職資格：

　　1、中專以上學(xué)歷或計(jì)算機(jī)系畢業(yè)。

　　2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能熟練使用電腦及各種辦公軟件。

　　3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（例如：淘寶天貓售后、電商售后、市場售后等）。

　　4、抗壓能力強(qiáng)，具有良好溝通能力、解決問題的能力、有一定的職業(yè)道德水準(zhǔn)。

　　市場部主管崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉線下推廣活動運(yùn)營，負(fù)責(zé)公司品牌及渠道活動項(xiàng)目的活動策劃與執(zhí)行工作；

　　2、整合項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和資源，將整體活動策劃方案細(xì)化成可執(zhí)行方案，有效整合資源，控制成本；

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目以外對外培訓(xùn)及渠道推廣項(xiàng)目的參與與執(zhí)行；

　　4、公司品牌推廣執(zhí)行工作；

　　5、線下市場策劃方案執(zhí)行；

　　6、節(jié)日節(jié)點(diǎn)及活動節(jié)點(diǎn)品牌創(chuàng)新策劃公關(guān)稿；

　　市場部主管崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、做好培訓(xùn)制度和流程建設(shè)，負(fù)責(zé)具體落實(shí)和執(zhí)行；

　　2、結(jié)合企業(yè)資質(zhì)、投標(biāo)需求擬定年度培訓(xùn)計(jì)劃和預(yù)算，組織實(shí)施、評估和改進(jìn)；

　　3、負(fù)責(zé)人員資格證書的培訓(xùn)考證、注冊等管理工作，組織技術(shù)職稱申報(bào)，負(fù)責(zé)證書保管借用；

　　4、參與公司投標(biāo)工作；

　　5、負(fù)責(zé)入職培訓(xùn)組織、實(shí)施和改善，實(shí)習(xí)生和儲備干部培養(yǎng)計(jì)劃的實(shí)施和推進(jìn)；

　　6、負(fù)責(zé)收集和管理外部培訓(xùn)資源，根據(jù)需求開展管理培訓(xùn)工作

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，管理學(xué)、人力資源、心理學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2、至少2年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)模塊工作，有通信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

　　3、熟悉人力資源管理的.相關(guān)知識和操作，熟練掌握培訓(xùn)的基本理論和知識；

　　4、有親和力，具備良好的表達(dá)、溝通能力和協(xié)調(diào)組織能力。

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