工作崗位職責(zé)(精選25篇)
在當(dāng)下社會,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任,及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編精心整理的工作崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。
工作崗位職責(zé) 篇1
1、監(jiān)督檢查和落實安全體系及規(guī)章制度的執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查勞務(wù)單位責(zé)任制的.執(zhí)行情況,并參與對其考核評定;
2、負責(zé)施工現(xiàn)場日常巡查工作,對施工現(xiàn)場消防以及防護用品進行檢查;對大型機械設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查驗收,對現(xiàn)場臨電、施工機械、高空作業(yè)等危險較強作業(yè)現(xiàn)場安全;
3、對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的過程進行檢查,排除各種安全隱患,負責(zé)填寫現(xiàn)場安全日志;
4、負責(zé)施工現(xiàn)場安全保衛(wèi)、成品保護工作;
5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書、安全合同書、安全責(zé)任書;
6、負責(zé)施工人員及特種作業(yè)人員的入場安全教育培訓(xùn)、安全知識考試及出入證、著裝、安全帽等檢查工作;
7、執(zhí)行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案有關(guān)規(guī)定,并參與應(yīng)急救援演練工作;
8、配合工傷事故及突發(fā)事件調(diào)查與處理,編制工傷事故的統(tǒng)計與報表;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
工作崗位職責(zé) 篇2
1、優(yōu)質(zhì)及時供應(yīng),保證車間生產(chǎn)無斷貨,物料質(zhì)量零風(fēng)險;
2、保障入庫物資安全,提高入庫效率,保證采購計劃達成;
3、優(yōu)化現(xiàn)有倉儲信息化,快速分析倉儲和生產(chǎn)環(huán)節(jié)損耗,降低損耗,支撐飼料廠運營成本降低;
4、執(zhí)行并優(yōu)化倉儲標(biāo)準(zhǔn)化管理,不斷提升管理水平,打造標(biāo)桿倉儲。
工作崗位職責(zé) 篇3
本公司出納人員在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下工作,并以其負責(zé)、其崗位職責(zé)如下:
一、認真做好貨幣資金的收、付和結(jié)算工作,圓滿完成出納工作任務(wù)。
二、負責(zé)保管庫存現(xiàn)金和有價證券,嚴格按《現(xiàn)金管理條例》的具規(guī)定收支使用現(xiàn)金。
三、負責(zé)管理銀行存款和其他貨幣資金,嚴格遵守結(jié)算紀律,按銀行規(guī)定辦理轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù)。
四、設(shè)置現(xiàn)金日記帳,按照經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)貨的順序,逐日逐筆登記入帳,做到日清月結(jié),帳款相符,不以白條抵庫,不得保存帳外資金。發(fā)現(xiàn)帳款不符時,要查明原因,長款不得私自取走,短款要如實賠償。
五、設(shè)置銀行存款日記帳,按照經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生的順序逐日逐筆登記入帳,做到日清月結(jié),掌握存款情況,杜絕空頭支票發(fā)生,月終與銀行逐筆對帳,如有不符,應(yīng)查明是否有未達帳項,并編制余額調(diào)節(jié)表。
六、認真審核收付款原始憑證,據(jù)實辦理收付款業(yè)務(wù),負責(zé)到銀行辦理電費、電話費、稅款、匯票等結(jié)算業(yè)務(wù)。對上面三個代扣戶存款,應(yīng)按月核對,發(fā)現(xiàn)長短款,應(yīng)及時正確處理。
七、妥善保管和按規(guī)定使用有關(guān)印章,保證貨幣資金的.安全。
八、加強對空白支票的管理,凡領(lǐng)取空白支票,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并做好領(lǐng)用和注銷登記手續(xù),支票作廢,應(yīng)加蓋作廢戳記。如發(fā)生支票、發(fā)票遺失,應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并負責(zé)按銀行規(guī)定辦理掛失。如果未及時申報,產(chǎn)生的后果應(yīng)由本人負責(zé)。
九、所有收支憑證都必須經(jīng)總經(jīng)理審查簽字后,方能交會計做帳。
十、積極做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他出納工作。
工作崗位職責(zé) 篇4
1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,每日報告資金情況表;
2、認真審查報銷單據(jù)的金額和批準(zhǔn)手續(xù),按照費用報銷流程的.有關(guān)規(guī)定,辦理費用報銷業(yè)務(wù);
3、跟進業(yè)務(wù)收款,并及時進行匯報;
4、月末與會計清點現(xiàn)金,及核對銀行帳戶余額;
5、登記和跟進借支還款報銷情況;
6、負責(zé)及時更新應(yīng)收跟蹤表,并提醒收款人員跟進應(yīng)收未收項目;
7、定期盤點在管資金,確保資金帳戶應(yīng)收應(yīng)付資金滿足日常正常開支;
8、負責(zé)各公司各證件的更換及年審工作;
9、完成上級交代的其他事項。
工作崗位職責(zé) 篇5
1、嚴格遵守公司規(guī)章制度、財務(wù)準(zhǔn)則、資金管理制度。
2、審核供應(yīng)商應(yīng)付款項、登記供應(yīng)商臺賬等。
3、 ERP數(shù)據(jù)錄入、維護線下統(tǒng)計報告。
4、辦理銀行付款業(yè)務(wù)。
5、跟蹤銀行往來、按日整理每日收付款資料。
6、備用金管理。
7、登記現(xiàn)金銀行日記賬。
8、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作崗位職責(zé) 篇6
1.負責(zé)前臺接待工作和統(tǒng)計好來訪來信、資料。
2.負責(zé)公司總部各部門報刊、郵件的收發(fā),特快專遞等及時、準(zhǔn)確遞至相關(guān)部門,并做好簽收登記工作。
3.公司文件的復(fù)印傳真,達到節(jié)約和控制辦公成本的目的。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的.工作。 倉庫文員崗位職責(zé)
1.票據(jù)處理(貨物進、出倉票據(jù),配送人員積分和租車費用)。
2.倉庫成本核算(倉儲費用、租賃費用等的核算)。
3.各種報表的編制匯總(貨物進、出倉匯總表,用車管理表等)。
4.對數(shù)字比較敏感既有一定的文字功底。
5.熟練使用各種辦公軟件。
工作崗位職責(zé) 篇7
1、確保該部門或工作領(lǐng)域按質(zhì)、按時地實現(xiàn)它的目標(biāo)。
2、培訓(xùn)、激勵員工按質(zhì)、按時地完成工作任務(wù)。
3、與員工和其他各個層面的`人定期進行有效的溝通。
4、創(chuàng)造一個積極的工作環(huán)境以鼓舞士氣、保證工作質(zhì)量和較高的生產(chǎn)率。
5、遵循并執(zhí)行公司或組織的人力資源政策和有關(guān)的安全規(guī)定。
工作崗位職責(zé) 篇8
常務(wù)值日班長:
1、提前上寫好溫馨提示(包括日期、天氣以及需要準(zhǔn)備的東西)。
2、管理班級學(xué)習(xí)和活動,如果遇上班級意外事情,有獨自管理和處理的能力,并且及時報告給老師。寫好班級管理日志,對一天情況作小結(jié)。
3、協(xié)助其他小干部,做好班級指定的工作。
語文課代表:
1、負責(zé)分發(fā)和上交各類語文作業(yè)本。提前通知學(xué)生需要準(zhǔn)備的語文課工具。
2、對語文的各類競賽和活動積極參與,并且能組織帶動。
3、負責(zé)午間和晚自修的課外閱讀活動,并有記錄。
4、負責(zé)班級好詞好句的推薦工作。
語文組長:
1、管理組員的語文學(xué)習(xí)活動。負責(zé)分發(fā)和收繳小組的語文作業(yè)。
2、協(xié)助老師開展語文學(xué)習(xí)競賽活動。
數(shù)學(xué)課代表:
1、負責(zé)分發(fā)和上交各類數(shù)學(xué)作業(yè)本。提前通知學(xué)生需要準(zhǔn)備的數(shù)學(xué)課工具。
2、對數(shù)學(xué)的各類競賽和活動積極參與,并且能組織帶動。
數(shù)學(xué)組長:
1、管理組員的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動。負責(zé)分發(fā)和收繳小組的數(shù)學(xué)作業(yè)。
2、協(xié)助老師開展數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)競賽活動。
禮儀小干部:
1、每天清晨、餐前檢查學(xué)生的紅領(lǐng)巾、校牌佩戴情況。
2、每周三和五檢查2次學(xué)生紅領(lǐng)巾的衛(wèi)生情況,指導(dǎo)清洗。
3、集會、活動前的禮儀檢查。
4、要求穿校服的日子,檢查穿著情況。(每周一、五為主)
路隊長:
1、每次集會以及去專用教室上課的隊伍整理。
2、做操時的正確示范。
3、隊伍行進過程中的教育和獎懲工作。
衛(wèi)生小干部:
1、全面負責(zé)教室以及規(guī)定包干區(qū)的衛(wèi)生工作。
2、在值日生做完值日工作以后,負責(zé)協(xié)助勞動組長檢查。指導(dǎo)小朋友放好掃把、畚斗和抹布。
3、協(xié)助常務(wù)值日班長檢查學(xué)生書桌、指甲、以及書本作業(yè)本的衛(wèi)生。
勞動組長:
1、負責(zé)組員的勞動分工。負責(zé)督促組員的`勞動情況。
2、負責(zé)檢查組員的勞動成果。
水管家:
1、負責(zé)飲水機的開關(guān),以及提醒老師及時換水。
2、提醒同學(xué)正確倒水,定期清洗飲水機。
電管家:
1、負責(zé)班級電燈、電扇和空調(diào)的開關(guān),保證人走燈關(guān)。
2、及時發(fā)現(xiàn)問題,提醒報告給老師。
安全小干部:
1、明確安全第一。能自覺做到安全活動,文明游戲。
2、能及時發(fā)現(xiàn)小朋友不安全的苗頭,并及時勸阻。
3、有很好的措施,獎懲相關(guān)的小朋友。
工作崗位職責(zé) 篇9
銷售工作崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的.策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
工作崗位職責(zé) 篇10
采購工作崗位職責(zé)
1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;
2、負責(zé)采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;
4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護與其關(guān)系;
5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告;
6、完成采購主管安排的其它工作。
工作崗位職責(zé) 篇11
1、負責(zé)公司前臺事務(wù)性工作(電話、傳真、文件傳遞、文稿打印及復(fù)印);
2、負責(zé)公司日?记谛畔⒔y(tǒng)計;
3、負責(zé)公司辦公用品、耗材采購及領(lǐng)用登記;
4、負責(zé)公司接待室日常接待服務(wù)工作(茶水、點心、水果準(zhǔn)備及客人的迎來送往等);
5、協(xié)助部門其他崗位及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項行政人事事務(wù)性工作;
工作崗位職責(zé) 篇12
財務(wù)工作崗位職責(zé)
1、完成各項財務(wù)預(yù)算及會計業(yè)務(wù),負責(zé)成本管理、費用支出控制,預(yù)算編制、更新;
2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行預(yù)算管理,處理稅務(wù)事宜,組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計;
3、審核公司各項收支,清理往來賬戶,定期對應(yīng)收應(yīng)付賬款進行分析,協(xié)助加強應(yīng)收應(yīng)付賬款的管理;
4、負責(zé)工商、稅務(wù)、財政、銀行等政府機構(gòu)有關(guān)證照的年檢和更新工作;
5、能夠獨立完成整套會計憑證編制與結(jié)賬工作,根據(jù)管理層要求上報相關(guān)財務(wù)報告及報表;
6、及時傳達并嚴格執(zhí)行下發(fā)的各類財務(wù)管理文件,指導(dǎo)財會材料檔案管理;
7、定期組織公司資產(chǎn)清查,并出具盤點報告,提出改進意見;
8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的.重大經(jīng)濟活動。
工作崗位職責(zé) 篇13
會計工作崗位職責(zé)
1.負責(zé)編制記賬憑證,及對現(xiàn)金、報銷往來票據(jù)賬目的檢查和審核。
2.審核、核對和管理公司各類發(fā)票、單據(jù)等。
3.負責(zé)每月稅務(wù)申報工作,編制各種國稅和地稅報表。
4.負責(zé)辦理財政、稅務(wù)、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來事項。
5.負責(zé)核算固定資產(chǎn)折舊,并編制記賬憑證。
6.負責(zé)應(yīng)收賬款,應(yīng)付賬款和其他應(yīng)收和應(yīng)付款等科目的.管理。
7.負責(zé)會計憑證、賬簿和會計報表等會計資料的匯總、編號、整理、分類歸檔整理。
8.負責(zé)公司票據(jù)領(lǐng)購、保存和繳銷工作,監(jiān)督各部門正確使用各種票據(jù)。
9.負責(zé)商品購進、收發(fā)、結(jié)存明細核算。
10.負責(zé)管理和監(jiān)督出納人員的工作。
11.協(xié)助上級建立并嚴格執(zhí)行會計核算管理制度和會計業(yè)務(wù)流程。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工作崗位職責(zé) 篇14
1、熟悉公司渠道業(yè)務(wù)流程,熟悉門店運營流程。
2、收集市場和競爭對手信息,并提出相關(guān)建議
3、根據(jù)渠道主管下達的各項業(yè)務(wù)指標(biāo),落實當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的開拓、維護計劃并達成目標(biāo);
4、執(zhí)行公司延展類產(chǎn)品的推廣與使用;
5、與業(yè)務(wù)對接部門保持良好溝通,確保業(yè)務(wù)順利推進;
6、協(xié)調(diào)處理商戶提車過程中的.爭議。
工作崗位職責(zé) 篇15
1.在運營副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,組織本部門員工,做好入住人員的前期咨詢、參觀接待、資料宣傳、來訪登記、入院評估、入院建檔,入院簽約等相關(guān)工作。
2.負責(zé)督促檢查本部門員工定期整理機構(gòu)內(nèi)的各類反饋意見,并與相應(yīng)部門溝通,解決反饋問題。
3.全面掌握機構(gòu)內(nèi)的床位設(shè)置及使用情況,配合醫(yī)護部做好人員接收、轉(zhuǎn)區(qū)工作中各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)與銜接工作。
4.負責(zé)組織、整理入住人員的基本情況及興趣愛好,支持社工有效的開展心理、精神支持服務(wù)工作,有序的組織文化娛樂活動。
5.負責(zé)所管部門人員的素質(zhì)、技能知識的`教育,不斷提高業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)和專業(yè)水平。
6.宣傳倡導(dǎo)和諧環(huán)境,及時調(diào)解老人矛盾糾紛。
7.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作。
工作崗位職責(zé) 篇16
工作職責(zé)
1、每日必須身著工作服上崗,不可因任何原因、理由不穿工作服;
2、不可在工作場所大聲喧嘩、嬉笑;
3、工作區(qū)域內(nèi)門窗及時開關(guān),保證通風(fēng)與閉館后場館安全;
4、如有調(diào)休或請假必須提前向總經(jīng)理提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開;
5、吃飯時間不得超過20分鐘。
6、在保養(yǎng)過程中,如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞或異常情況應(yīng)向值班經(jīng)理及時匯報,并及時聯(lián)系工程部維修。
7、負責(zé)管理球館器材,認真做到器材的整潔、無損壞、布置合理。
8、教練員對會員服務(wù)要熱情周到,不得與會員發(fā)生爭執(zhí)。
9、團結(jié)協(xié)作,不準(zhǔn)給同事設(shè)置工作障礙,不準(zhǔn)以任何借口擾亂工作秩序。
10、損壞球館器材,要照價賠償。拾到物品,應(yīng)及時上交值班經(jīng)理。
11、針對私教,從難從嚴,從實戰(zhàn)出發(fā),進行科學(xué)的'大運動量訓(xùn)練,認真制訂教案,努力完成訓(xùn)練計劃。
12、如有比賽,做出賽前準(zhǔn)備和臨場指揮,賽后認真總結(jié),賬目的清楚。
13、嚴格管理教育,加強思想政治工作。
14、發(fā)揚民主,愛護學(xué)員,不準(zhǔn)打罵和侮辱人格。
15、以事業(yè)為重,處理好工作,學(xué)習(xí)和家庭的關(guān)系。
16、在訓(xùn)練、學(xué)習(xí)、生活等方面做學(xué)員的表率。
17、教練員之間互相學(xué)習(xí),互相支持,團結(jié)協(xié)作。
18、遵紀守法,維護社會公德,執(zhí)行俱樂部各項規(guī)章制度。
19、在公司時間內(nèi),在任何地點遇到顧客時必須微笑問好,執(zhí)行“三米法則”,過道遇見必須禮讓會員先行。
20、不允許帶自己的小孩到俱樂部玩耍,如有特殊情況,由家人陪同。
21、對會員在俱樂部內(nèi)不應(yīng)該的行為要及時制止(小孩滑旱冰、騎兒童車、追逐打鬧等)。
22、在本職工作范圍內(nèi),有權(quán)利和義務(wù)提醒其他同事做好配合工作;
23、準(zhǔn)時參加公司及部門會議,并做好記錄;
24、上班時間不可玩手機,不可以在工作場所接打私人電話。
25、教練員要不斷學(xué)習(xí),提高自身的整體素質(zhì),以便提高工作質(zhì)量。
27、完成崗位目標(biāo)和上級下達的其他任務(wù)。
工作崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1.維持全店良好的服務(wù)水平,保障商場的正常銷售;
2.完善服務(wù)體制;
3.做好員工培訓(xùn)工作,提高員工服務(wù)意識和水準(zhǔn);
4.負責(zé)整個服務(wù)區(qū)域的.環(huán)境整潔、衛(wèi)生。
主要工作:
1.負責(zé)店內(nèi)收貨、收銀、客服工作的正常運作;
2.嚴格執(zhí)行培訓(xùn)計劃,加強對新進員工及在職員工的培訓(xùn);
3.嚴格執(zhí)行服務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并安排實施、檢查;
4.嚴格控管本部門人事成本及費用;
5.負責(zé)部門正、副主管的排班和業(yè)績考核;
6.激勵部門士氣,提高工作效率;
7.傳達公司政策并落實執(zhí)行;
8.負責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
9.負責(zé)店內(nèi)輪值班,在正、副店長不在店內(nèi)時,根據(jù)授權(quán)代表店長作出決定,并在值班簿內(nèi)登記報告給店長;
工作崗位職責(zé) 篇18
職責(zé)描述:
1、協(xié)助市場部發(fā)展品牌和推進相關(guān)項目進
2、協(xié)助完成新品資料整理及文案撰寫
3、協(xié)助執(zhí)行市場計劃及方案
4、協(xié)助配合其他部門完成日常工作
5、其他相關(guān)工作
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,一年或以上美妝護膚相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
2、熟悉化妝品行業(yè)和產(chǎn)品特性,具有良好的`組織、溝通和執(zhí)行能力;
3、對美妝護膚等時尚方面的內(nèi)容有一定了解;
4、學(xué)習(xí)、組織和協(xié)調(diào)能力強,富有責(zé)任心;
5、較好的語言、文字表達能力,英語能力優(yōu)秀;
6、具備良好的承壓能力;
7、能較為熟練的操作office軟件。
工作崗位職責(zé) 篇19
崗位職責(zé):
1、公司產(chǎn)品知識的銷售化整理;
2、分析銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)分析結(jié)果找到問題,并制定相應(yīng)的解決方案;
3、培訓(xùn)和管理團隊,指導(dǎo)其完成市場銷售任務(wù),推動業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化;
4、負責(zé)校區(qū)招生的流程監(jiān)督,解決銷售中遇到的.各類問題,并及時提出解決方案;
5、負責(zé)活動的制定與實施;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售管理經(jīng)驗;
2、熟練掌握銷售技能,擁有較強的學(xué)習(xí)能力,溝通能力和文案撰寫功能;
3、有身為人師的責(zé)任感,能耐心積極的幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)過程中的問題;
4、有較強的學(xué)習(xí)能力,熟悉使用辦公軟件。
工作崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)描述:
1、配合市場營銷策略,制定中長期客戶關(guān)系管理及溝通策略;
2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)與戰(zhàn)略,建立、維護和完善會員體系,提升用戶消費體驗,增加有效會員數(shù)量及銷售貢獻率;
3、開發(fā)并不斷優(yōu)化會員營銷活動相關(guān)流程及項目,建立有效的客戶溝通機制,跟蹤反饋會員體驗;
4、配合品牌傳播及促銷活動,開發(fā)有一定創(chuàng)意的會員禮品物料。
任職要求:
1、年齡:26—35歲,學(xué)歷:大專以上,專業(yè):市場營銷、會員運營等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:至少2年以上同等職位工作經(jīng)驗;
3、知識技能:熟悉Excel、數(shù)據(jù)模型等;
4、綜合素質(zhì):熟悉社區(qū)門店會員特性和會員計劃,具有敏銳的洞察力以及較強的`邏輯思維,善于從多角度發(fā)現(xiàn)問題、思考問題并快速形成解決方案等。
工作崗位職責(zé) 篇21
1、監(jiān)督檢查和落實安全體系及規(guī)章制度的執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查勞務(wù)單位責(zé)任制的執(zhí)行情況,并參與對其考核評定;
2、負責(zé)施工現(xiàn)場日常巡查工作,對施工現(xiàn)場消防以及防護用品進行檢查;對大型機械設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查驗收,對現(xiàn)場臨電、施工機械、高空作業(yè)等危險較強作業(yè)現(xiàn)場安全;
3、對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的過程進行檢查,排除各種安全隱患,負責(zé)填寫現(xiàn)場安全日志;
4、負責(zé)施工現(xiàn)場安全保衛(wèi)、成品保護工作;
5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書、安全合同書、安全責(zé)任書;
6、負責(zé)施工人員及特種作業(yè)人員的`入場安全教育培訓(xùn)、安全知識考試及出入證、著裝、安全帽等檢查工作;
7、執(zhí)行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案有關(guān)規(guī)定,并參與應(yīng)急救援演練工作;
8、配合工傷事故及突發(fā)事件調(diào)查與處理,編制工傷事故的統(tǒng)計與報表;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
工作崗位職責(zé) 篇22
一、在中醫(yī)科主任或上級醫(yī)師指導(dǎo)下,負責(zé)具體治療工作。
二、根據(jù)“簡、便、驗、廉”的原則,運用包括中藥、針灸、推拿、火罐、敷貼、刮痧、備洗、穴位注射、熱熨等中醫(yī)藥適宜技術(shù),開展診療活動。
三、負責(zé)患者的檢診,確定理療種類、劑量、療程,療程結(jié)束后做出小結(jié),并與臨床科室保持聯(lián)系,對危重癥病員和久治療效不佳病員應(yīng)及時請會診和轉(zhuǎn)診。
四、熱情接待患者,詳細詢問病史,仔細體格檢查,努力完善診斷,合理檢查,合理治療,合理收費,充分溝通,完善告知,認真書寫醫(yī)療文書。
五、貫徹落實各項規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程;維護門診秩序;改進醫(yī)療作風(fēng);做好門診質(zhì)量控制工作,不斷提高門診醫(yī)療質(zhì)量;避免醫(yī)療不良事件的發(fā)生;嚴防醫(yī)療差錯事故。
六、積極鉆研業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗,開展新技術(shù)和新療法。
七、做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離等工作。負責(zé)本科室辦公用具、醫(yī)療器械等財物的`保管工作及防火、防水、防盜等安全工作。
八、嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī),恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德。
工作崗位職責(zé) 篇23
崗位職責(zé)
1、通過旺旺解答顧客問題,獨立完成網(wǎng)上銷售和服務(wù)工作;
2、負責(zé)解決公司網(wǎng)絡(luò)店鋪顧客的問題,引導(dǎo)其選擇適合的`產(chǎn)品;
3、協(xié)助市場經(jīng)理負責(zé)長沙分公司產(chǎn)品打單及發(fā)貨的相關(guān)工作;
4、協(xié)助市場經(jīng)理負責(zé)公司大客戶、線下客戶、渠道合作商的對接、管理、指導(dǎo)和結(jié)算等工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
崗位要求
1、有較強的服務(wù)意識,認真耐心聽取客戶意見,幫助客戶積極解決回題;
2、熟練使用淘寶后臺工具、軟件,熟悉OFFICE各類辦公軟件;
3、有職業(yè)規(guī)范,溝通能力強,有親和力,性格品行好,較好的心理素質(zhì),能承受壓力;
4、執(zhí)行力強、有團隊精神,對工作負責(zé),主動學(xué)習(xí)能力強,態(tài)度端正;
5、工作耐心細致,能吃苦,較強的親和力、應(yīng)變能力和文字及語言溝通能力。
工作崗位職責(zé) 篇24
職責(zé)描述:
1、協(xié)助項目經(jīng)理推進項目整體工作實施;
2、負責(zé)跟進施工現(xiàn)場進度、質(zhì)量情況,協(xié)助現(xiàn)場解決實施過程中發(fā)生的問題并及時匯報;
3、根據(jù)項目要求,完成項目各類文檔工作;
任職要求:
1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,需有相關(guān)專業(yè)背景;
2、熟練的.英語讀寫能力,英語六級及以上,良好的口語交流能力;
3、具有較強的責(zé)任心,做事踏實、仔細,道德品質(zhì)良好;
4、具有清晰的邏輯思維能力,良好的團隊協(xié)作能力;
工作崗位職責(zé) 篇25
工作職責(zé):
1、負責(zé)醫(yī)院信息化項目的規(guī)劃、督辦,統(tǒng)籌工作;
2、負責(zé)醫(yī)院各類信息管理系統(tǒng)日常管理及優(yōu)化;
3、負責(zé)醫(yī)院信息系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護等工作;
4、負責(zé)醫(yī)院軟硬件管理,保障醫(yī)院臨床工作的.正常運轉(zhuǎn);
5、負責(zé)制定和完善醫(yī)院信息化建設(shè)和管理制度,規(guī)范醫(yī)院信息化建設(shè)工作。
任職條件:
1、計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上信息化專業(yè)工作經(jīng)驗,有醫(yī)院信息化工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、弱電系統(tǒng)集成、視頻監(jiān)控、通訊等相關(guān)工作;
4、熟悉IT系統(tǒng)集成相關(guān)工作,熟悉大型數(shù)據(jù)庫(SQLServer/Oracle/DB2)管理工作;掌握醫(yī)院信息工作相關(guān)專業(yè)技能;
5、熟悉信息化軟件集成,及軟件功能模塊API對接;
6、具有醫(yī)療設(shè)備廠商溝通洽談能力;
7、具有組織、協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)部門工作的能力;
8、思路清晰,學(xué)習(xí)能力強,能夠承受較大工作壓力。
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