實驗室主任的崗位職責(zé)（精選5篇）
在現(xiàn)在社會，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的實驗室主任的崗位職責(zé)（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
實驗室主任的崗位職責(zé)1
1、在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全系實驗室管理工作，組織貫徹上級機關(guān)有關(guān)實驗室工作的方針、政策和規(guī)定。
2、領(lǐng)導(dǎo)全系實驗室工作人員，對完成本系列實驗室的各項工作任務(wù)負(fù)責(zé)。
3、按教學(xué)計劃和工作計劃，經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院主管部門批準(zhǔn)后組織實施。根據(jù)上級有關(guān)部門的要求，按時完成有關(guān)報表的填報任務(wù);每學(xué)期初將本系各門課的實驗開出率及其實驗教學(xué)計劃統(tǒng)計好并送交一份與設(shè)備科。
4、檢查實驗課的準(zhǔn)備情況，保證實驗正常開出，定期檢查教學(xué)效果，并提出改進(jìn)教學(xué)和提高教學(xué)質(zhì)量的意見。
5、全面負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備的管理工作，制定購置計劃以及使用維修計劃，不斷提高設(shè)備完好率和使用率。
6、督促檢查實驗室日常管理工作和管理資料的積累(實驗準(zhǔn)備、儀器設(shè)備的維護(hù)與使用登記、安全、衛(wèi)生等)。負(fù)責(zé)對實驗室工作人員和設(shè)備的調(diào)配，負(fù)責(zé)檢查各實驗室規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
7、組織實驗室工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技術(shù)考核，不斷提高他們的工作能力和業(yè)務(wù)水平，協(xié)助系住任做好實驗室工作人員的使用、獎懲等項工作，并提出具體的意見。
8、負(fù)責(zé)本室的精神文明建設(shè)，認(rèn)真抓好對工作人員和學(xué)生的思想政治教育。
9、組織實驗室對外技術(shù)服務(wù)，節(jié)源節(jié)流增加收入。
10、定期檢查，總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。
11、完成系主任及院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
實驗室主任的崗位職責(zé)2
1、實驗室主任應(yīng)積極、主動地開展自己崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。經(jīng)常瀏覽本校相關(guān)主管部門的網(wǎng)絡(luò)主頁，及時向相關(guān)人員傳達(dá)有關(guān)的信息。
2、熟悉本學(xué)科的主要發(fā)展方向，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)實驗教學(xué)、科研、社會服務(wù)、實驗室建設(shè)和科學(xué)管理工作。
3、主持?jǐn)M訂實驗室建設(shè)規(guī)劃，組織相關(guān)人員撰寫實驗室教學(xué)大綱和實驗指導(dǎo)文件。制訂每學(xué)期的教學(xué)、科研實驗工作計劃和儀器設(shè)備采購計劃。
4、制定并貫徹各類實驗人員的崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)實驗人員的聘任、考核。
5、定期檢查教學(xué)實驗和科研實驗的質(zhì)量和進(jìn)展情況，提出報告和改進(jìn)意見。
6、督促和檢查實驗室各項安全措施的落實，負(fù)責(zé)對進(jìn)人實驗室工作的'師生進(jìn)行安全教育，防止各類事故發(fā)生，一旦發(fā)生事故應(yīng)及時處理和報告。
7、及時獲取學(xué)校有關(guān)實驗室建設(shè)的信息，組織相關(guān)教師申報各類實驗室建設(shè)立項，教學(xué)項目立項，開放實驗室建設(shè)立項，實驗技術(shù)開發(fā)立項等其他立項。
8、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子布置的其他相關(guān)任務(wù)。
實驗室主任的崗位職責(zé)3
在院（系、部）分管院長（主任）的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)所在實驗室（中心）的各項工作：
一、負(fù)責(zé)編制實驗室建設(shè)規(guī)劃和實驗室工作計劃，并組織實施、檢查執(zhí)行情況。
二、組織完成《高等學(xué)校實驗室工作規(guī)程》第二章規(guī)定的實驗室工作任務(wù)。
三、搞好實驗室的科學(xué)管理，貫徹落實有關(guān)規(guī)章制度；組織安排本室（中心）各類人員的工作（確定任務(wù)，設(shè)置崗位，明確分工，責(zé)任到人，達(dá)到目標(biāo)）；負(fù)責(zé)規(guī)劃實施本室專職實驗技術(shù)人員的培訓(xùn)與考核工作。
四、建立儀器設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)與管理制度。實驗室主任有本室儀器設(shè)備的分配和調(diào)配權(quán)，儀器設(shè)備的使用和維護(hù)必須統(tǒng)一，既是使用者同時也是保管者和維護(hù)保養(yǎng)者。
五、搞好實驗室綜合治理與安全管理工作，定期檢查、總結(jié)實驗室工作，開展評比活動等；負(fù)責(zé)建立本實驗室的各類檔案，并按實驗室工作檔案管理制度的規(guī)則建檔、建帳，規(guī)范管理。
實驗室主任的崗位職責(zé)4
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本實驗室的實驗、實驗質(zhì)量控制、科研、行政管理工作，是管理的第一責(zé)任者。
2、制定本實驗室的工作計劃，組織實施，做好實驗室的經(jīng)濟(jì)核算，經(jīng)常監(jiān)督檢查，定期總結(jié)匯報。
3、督促各室人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材，審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4、根據(jù)醫(yī)院的具體情況，可參加部分實驗工作，并抽查實驗驗質(zhì)量，監(jiān)督質(zhì)量控制工作和儀器維修、維護(hù)、使用、登記情況。
5、負(fù)責(zé)實驗人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、罰意見。做好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)及實驗交流學(xué)習(xí)工作。
6、根據(jù)實驗室和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工，安排實驗室人員的固定、輪轉(zhuǎn)和值班。
7、制訂實驗室的科研規(guī)劃，檢查進(jìn)度。總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)和國外新技術(shù)，不斷改進(jìn)各種檢驗方法。
8、通過各種渠道經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，不斷改進(jìn)和完善檢驗科工作。
9、為本實驗室的學(xué)科帶頭人，規(guī)劃和落實本專業(yè)科室的發(fā)展計劃，建立檢驗。
實驗室主任的崗位職責(zé)5
實驗室主任是實驗室工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，全面負(fù)責(zé)實驗室的各項工作，其主要職責(zé)是：
一、根據(jù)本實驗室承擔(dān)的教學(xué)、科研任務(wù)和專業(yè)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)制訂實驗室發(fā)展規(guī)劃。
二、按教學(xué)大綱和科研計劃要求，會同有關(guān)教學(xué)、科研人員，審訂實驗大綱、實驗教材和實驗指導(dǎo)書以及科研實驗大綱，不斷提高實驗教學(xué)質(zhì)量和科研水平。
三、根據(jù)部的安排，制定每學(xué)期實驗教學(xué)和科研工作計劃，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)分配工作任務(wù)，并對工作情況進(jìn)行檢查督促。
四、組織編制實驗設(shè)備、儀器、材料、工具等購置、維修計劃，在有關(guān)部門配合下，負(fù)責(zé)組織實驗室的物資清查、質(zhì)量鑒定和維修保養(yǎng)工作。
五、在部的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定實驗室工作人員的培養(yǎng)規(guī)劃，組織安排實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)的業(yè)務(wù)提高與培訓(xùn)工作。并按上級有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)實驗教學(xué)的考核工作。
六、負(fù)責(zé)實驗室的安全防火和綜治工作。
七、實驗室主任實行八小時工作
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