醫(yī)師崗位職責(zé)

時間：2021-11-12 17:19:20 崗位職責(zé) 我要投稿

關(guān)于最新醫(yī)師崗位職責(zé)（精選5篇）

　　在生活中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的關(guān)于最新醫(yī)師崗位職責(zé)（精選5篇），希望能夠幫助到大家。

關(guān)于最新醫(yī)師崗位職責(zé)（精選5篇）

　　醫(yī)師崗位職責(zé)1

　　醫(yī)療管理是醫(yī)院管理的核心，臨床科室管理又是醫(yī)療管理的主體，因此搞好臨床科室管理對于提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)院管理水平是至關(guān)重要的前提，作為一名科主任，應(yīng)做到以下幾點：

　　1、科主任全面負責(zé)科室工作，科副主任協(xié)助科主任做好分管工作及委托辦理的臨時性工作，同時應(yīng)履行相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的崗位職責(zé)。

　　2、規(guī)范醫(yī)療行為，認真抓好基礎(chǔ)、培訓(xùn)，特別是青年醫(yī)師的培養(yǎng)，督促本科室人員認真執(zhí)行各級醫(yī)生職責(zé)及技術(shù)操作常規(guī)，組織總查房、疑難、危重、死亡病例的討論，組織協(xié)調(diào)本科室的重大搶救，不斷提高本科室的醫(yī)療、護理質(zhì)量，杜絕醫(yī)療差錯事故，減少醫(yī)療糾紛，一旦有糾紛時，及時做好糾紛接待工作。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗開展新技術(shù)、新項目，培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量，形成本科的醫(yī)療特色。

　　4、合理安排本科室人員的輪轉(zhuǎn)、值班、會診及其他院外活動，保證完成本科室的業(yè)務(wù)工作。

　　5、負責(zé)對大學(xué)生、住院醫(yī)生、輪轉(zhuǎn)醫(yī)生、進修醫(yī)生的培養(yǎng)，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作，并定期考核。

　　6、及時完成院部各項指令性任務(wù)。

　　7、加強對本科室人員的外出管理，科主任外出必須到有關(guān)職能處室請假。

　　8、根據(jù)“總量控制，結(jié)構(gòu)調(diào)整”的要求，認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理用藥”的原則，嚴格掌握藥物使用范圍，杜絕在科內(nèi)進

　　行未經(jīng)醫(yī)院許可的藥物、一次性用品的購銷和使用，上班時間不接待醫(yī)藥代表，集中精力搞好科內(nèi)業(yè)務(wù)工作。

　　醫(yī)師崗位職責(zé)2

　　1、接聽客戶電話咨詢；并根據(jù)會員個人健康檔案或體檢報告等為居民提供健康咨詢與指導(dǎo)、健康促進干預(yù)方案；

　　2、獨立完成中心客戶預(yù)約的健康咨詢工作；

　　3、獨立完成會員檢測報告的解讀及給與相關(guān)的調(diào)理建議；

　　4、準確完成客戶轉(zhuǎn)診�？泼t(yī)的推薦工作；

　　5、帶領(lǐng)健康管理師，做好客戶隨訪與復(fù)診調(diào)理提醒工作；

　　6、根據(jù)臨床診療經(jīng)驗，進行醫(yī)學(xué)與健康管理的相關(guān)設(shè)計及培訓(xùn)工作；

　　7、對疑難病歷客戶，及時聯(lián)系轉(zhuǎn)診工作。

　　醫(yī)師崗位職責(zé)3

　　1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)分管病區(qū)醫(yī)療、教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)工作。具有良好的`醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和服務(wù)態(tài)度，為下級醫(yī)師起到模范帶頭作用。

　　2、定期組織查房，每周至少二次(醫(yī)療查房、教學(xué)查房各一次);認真執(zhí)行“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的原則;主持疑難病例和死亡病例討論，親自參加重、危、疑、難病例的診治，認真把握重、危、疑、難病人及其他特殊情況病人的診斷質(zhì)量和治療質(zhì)量，按需要撰寫有關(guān)記錄，遇到重大搶救應(yīng)隨叫隨到，并決定院外會診。

　　3、負責(zé)病區(qū)病案質(zhì)量，注重病史繕寫的及時性、真實性、完整性和規(guī)范性。并據(jù)情給予具體指導(dǎo)和督促。檢查每份出院病案，并在病案首頁上簽署全名，以示承擔(dān)最后責(zé)任。

　　4、運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新項目，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平。

　　5、指導(dǎo)下級醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，主動關(guān)心主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、進修醫(yī)師及實習(xí)醫(yī)師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能提高。有計劃地開展基本功訓(xùn)練，召開業(yè)務(wù)講座，參加授課(至少每半年一次)，介紹有關(guān)專業(yè)進展情況，督促和檢查下級醫(yī)師的帶教工作和臨床科研工作。

　　6、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，并負責(zé)對主治醫(yī)師、住院醫(yī)師的工作業(yè)績的量化與考核。

　　7、主任醫(yī)師在醫(yī)院內(nèi)參加醫(yī)療、教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)工作的時間，每周至少4天(包括有關(guān)職能處室批準的外出會診、會議等)，根據(jù)手術(shù)審批制度作好審批工作，每周至少參加手術(shù)(包括指導(dǎo)手術(shù))二次，定期參加門診工作，擔(dān)任科行政領(lǐng)導(dǎo)者，可酌情減輕業(yè)務(wù)工作量，但每周仍應(yīng)參加查房、手術(shù)及門診等業(yè)務(wù)工作。

　　8、重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，對本組病人滿意度負責(zé)，及時處理所分管病人的投訴。

　　9、對未按職責(zé)要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。

　　醫(yī)師崗位職責(zé)4

　　1、床副主任醫(yī)師崗位職責(zé)

　　1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研和培訓(xùn)工作。

　　2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診。

　　3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

　　4、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

　　5、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)程。

　　6、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床實踐開展科學(xué)研究工作。

　　7、涉及手術(shù)治療的要親自參加重要手術(shù)操作，鑒審手術(shù)報告。

　　8、行學(xué)校、醫(yī)院一切規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。

　　2、床主治醫(yī)師崗位職責(zé)

　　1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

　　2、按時查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

　　3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。

　　4、參加門診、會診、出診及值班工作。

　　5、主持病房的臨床病例討論及會診；檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文書；決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

　　6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)；經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故；協(xié)助護士長搞好病房管理。

　　7、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

　　8、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。

　　3、床科總住院醫(yī)師崗位職責(zé)

　�。ㄒ唬┰诳浦魅晤I(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療行政管理工作。

　�。ǘ⿴ь^執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。

　�。ㄈ┴撠�(zé)組織和參加科內(nèi)疑難危重病人的會診、搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。

　�。ㄋ模﹨f(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。

　�。ㄎ澹┙M織病房出院及死亡病例總結(jié)討論，做好病死率、治愈率、化服率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。

　�。┴撠�(zé)節(jié)日假日排班及書寫各種手術(shù)通知單。

　　4、床住院醫(yī)師崗位職責(zé)

　　1、在科主任及上級醫(yī)師指導(dǎo)下，認真做好各項醫(yī)療工作，具有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。

　　2、對所管病員全面負責(zé)，參加交接班晨會；做好主治醫(yī)師查房前的準備，查房時詳細匯報病員的病情，提出診治意見；嚴格執(zhí)行上級醫(yī)師的診治決定；密切觀察病情變化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄；請其他科室會診時，應(yīng)陪同診視；下班時應(yīng)遵守交班制度，作好書面交班，危重病人應(yīng)當(dāng)面交班或床邊交班；嚴格執(zhí)行值班制度。

　　3、認真寫好書面文書，在24小時內(nèi)完成新病人的入院錄；寫好病程錄，一般病人二——三天一次，危重病人隨時記錄；認真記錄主任查房內(nèi)容及家屬談話記錄；每月撰寫依次階段小結(jié)，對手術(shù)病人要作好術(shù)前談話記錄、術(shù)前小結(jié)和手術(shù)記錄，手術(shù)記錄必須在術(shù)后及時完成；及時完成出院病人的出院小結(jié)，填好病史首頁；檢查和修改實習(xí)醫(yī)師的病史記錄及有關(guān)記錄，第一年的醫(yī)師要撰寫大病史，不少于10例。

　　4、向上級醫(yī)師及時報告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見，遇有疑難病例及時請示上級醫(yī)師，不得推諉病人甚至貽誤病情。

　　5、認真執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療質(zhì)量，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

　　6、在上級醫(yī)師指導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，學(xué)會教學(xué)和科研工作的基本方法和技能，積極參加院內(nèi)、科內(nèi)舉辦的各種學(xué)術(shù)活動及讀書會，做好讀書筆記，負責(zé)實習(xí)醫(yī)師的帶教工作。

　　7、遵守院紀院規(guī)，堅守工作崗位，上班時不隨便離開工作崗位，及時查閱檢查報告，及時處理病人的病情變化。

　　8、住院總的醫(yī)師，除完成住院醫(yī)師崗位職責(zé)外科間會診及時，尚要協(xié)助科主任做好各項行政管理工作。

　　9、對未按職責(zé)要求執(zhí)行，將接受主管部門的處理。

　　5、床主任醫(yī)師崗位職責(zé)

　�。ㄒ唬┰诳浦魅晤I(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。

　�。ǘ┒ㄆ诓榉坎⒂H自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。

　�。ㄈ┲笇�(dǎo)本科室主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

　　（四）擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

　　（五）定期參加門診工作。

　　（六）運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

　　（七）督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

　�。ò耍┲笇�(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。