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內(nèi)勤崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-01-28 06:13:17 崗位職責(zé) 我要投稿

內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選26篇)

  在生活中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編整理的內(nèi)勤崗位職責(zé),歡迎大家分享。

內(nèi)勤崗位職責(zé)(精選26篇)

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇1

  一、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪客人的接待。

  二、做好后勤日常事務(wù)工作,負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦、立卷、歸檔工作。

  三、負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。

  四、負(fù)責(zé)文件的`管理和存檔工作。

  五、負(fù)責(zé)各級(jí)文件及會(huì)議安排、等的發(fā)放工作。

  六、負(fù)責(zé)中心各類數(shù)據(jù)表格的制定,數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。

  七、負(fù)責(zé)中心的考勤工作,每月按時(shí)準(zhǔn)確的向公司匯報(bào)公司員工考勤及獎(jiǎng)懲情況。

  八、負(fù)責(zé)收取違章或者遲到員工的罰款。

  九、負(fù)責(zé)中心各類文字編輯及處理工作。

  十、負(fù)責(zé)公司日常衛(wèi)生的清潔和管理。

  十一、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的定期盤點(diǎn),建立辦公設(shè)備登記帳冊(cè),做到帳冊(cè)和實(shí)物相符。

  十二、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部電話、傳真、投影儀等辦公用品的管理和采購(gòu),使之合理使用。

  十三、電話及一切日常費(fèi)用支出的控制及交納。

  十四、嚴(yán)格遵守文件的保密、會(huì)議保密、計(jì)算機(jī)工作。

  十五、完成總經(jīng)理交辦的業(yè)務(wù)詢價(jià)報(bào)價(jià)、稅務(wù)報(bào)稅開(kāi)票等工作。

  十六、完成總經(jīng)理交辦的其他輔助性工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇2

  一、綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。

  二、負(fù)責(zé)與營(yíng)銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作,嚴(yán)格按照營(yíng)銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù),按要求定期匯總報(bào)表。

  三、負(fù)責(zé)公司的原料庫(kù)、成品庫(kù)、包裝庫(kù)、工具庫(kù)、雜品庫(kù)的`管理,嚴(yán)格按照倉(cāng)儲(chǔ)管理制度流程辦事,做好出、入庫(kù)原始記錄,按要求定期匯總報(bào)表。

  四、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作,填制簡(jiǎn)明查閱目錄。

  五、協(xié)助主管會(huì)計(jì)做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)文件保管工作,負(fù)責(zé)銷售公司與主管會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

  六、協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。

  七、協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會(huì)議接待等籌備工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇3

  1、供應(yīng)商檔案的建立及維護(hù)。

  2、采購(gòu)合同、采購(gòu)訂單的制作,及物料的跟蹤。

  3、采購(gòu)訂單的登記并及時(shí)與財(cái)務(wù)對(duì)帳。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)每日的材料入庫(kù)單、發(fā)票進(jìn)行分類登記,做好采購(gòu)?fù)鶃?lái)臺(tái)帳;

  5、遵守財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格發(fā)票的使用與管理。每月底與原輔料倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)部核對(duì)收貨應(yīng)付帳款,以及發(fā)票的交接手續(xù),做到日清月結(jié)。

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理實(shí)施對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估工作。

  7、采購(gòu)物料達(dá)不到本司規(guī)定要求時(shí),協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理辦理退貨事宜,(索賠、換貨等)

  8、隨時(shí)掌握原輔料的庫(kù)存情況以及生產(chǎn)過(guò)程中原輔料使用的質(zhì)量和損耗狀況等信息,并報(bào)告采購(gòu)經(jīng)理。

  9、負(fù)責(zé)采購(gòu)部各類文件、報(bào)表的.打復(fù)印工作以及文件資料的收發(fā)、登記及保管工作。

  10、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同、采購(gòu)訂單、電話記錄,傳真件、客戶資料、各類原材料技術(shù)指標(biāo)等文件資料的管理(保密)與更新。

  11、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門保持良好溝通,確保本部門工作順利進(jìn)行。

  12、積極參加公司各項(xiàng)培訓(xùn),不斷提高工作能力,完成上級(jí)交其它任務(wù)。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清潔以及會(huì)議室的`桌椅擺放,保持整潔干凈;

  2、訂用公司飲用水、辦公區(qū)茶水備用、保持茶具清洗,

  3、管理自動(dòng)售貨機(jī)、自動(dòng)咖啡機(jī)、微波爐、冰箱等,

  4、員工加班晚餐的統(tǒng)計(jì)、預(yù)定、及分發(fā);

  5、公司燈源、空調(diào)等電器的規(guī)范使用及監(jiān)管;

  6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作;

  7、部分辦公用品的保管。

  8、上級(jí)交待的其他工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇5

  1、追蹤從原材料到半成品、從半成品到成品完成利用情況,形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  2、負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)和數(shù)據(jù),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,綜合分析,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  3、按時(shí)登記臺(tái)帳,做到臺(tái)帳齊全,帳帳相符。能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計(jì)資料。

  4、負(fù)責(zé)匯總公司的`統(tǒng)計(jì)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)的工作,并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù),做到正確完整。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇6

  1、開(kāi)具出庫(kù)單、送貨單

  2、按時(shí)登記應(yīng)收賬款賬目,完成月/季、年度銷售報(bào)表,及相關(guān)分解表。

  3、督促、追蹤業(yè)務(wù)人員回款及送貨回執(zhí)返回情況

  4、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促、及時(shí)反饋進(jìn)展和問(wèn)題,建立《合同臺(tái)賬》,盡量能編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。

  5、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策針對(duì)業(yè)務(wù)員的營(yíng)銷費(fèi)用建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。(作為考察其業(yè)務(wù)能力和績(jī)效的依據(jù))

  6、保管商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件,對(duì)客戶反饋的'意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理,建立客戶檔案。

  7、每月將業(yè)務(wù)員收集的市場(chǎng)信息進(jìn)行整理上報(bào)。

  8、網(wǎng)絡(luò)銷售:目前網(wǎng)絡(luò)銷售渠道單一為騰訊搜索,月底完成網(wǎng)站建設(shè)但沒(méi)電子商務(wù)系統(tǒng)功能,故建議開(kāi)網(wǎng)店,增加網(wǎng)上團(tuán)購(gòu)。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)收集、處理匯總售后部的日常數(shù)據(jù),填報(bào)相關(guān)報(bào)表,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性;

  2、對(duì)接和內(nèi)部售后數(shù)據(jù);

  3、負(fù)責(zé)售后部的績(jī)效核算以及其他后勤工作事宜;

  任職資格

  1、本科及以上學(xué)歷,具有一定數(shù)據(jù)處理能力,邏輯思維強(qiáng);

  2、熟練使用辦公軟件;

  3、工作仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心,能承受較大的'工作壓力;

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇8

  1、客戶電話與網(wǎng)絡(luò)的銷售服務(wù)與客戶拜訪、初級(jí)銷售;

  2、收集客戶有關(guān)信息和需求,不斷開(kāi)發(fā)新客戶;

  3、建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;

  4、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系;

  5、相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集;

  6、整理客戶資料,聯(lián)絡(luò)溝通客戶;

  7、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財(cái)務(wù)對(duì)接;

  8、相關(guān)的'銷售協(xié)議、合同等存檔管理。

  9、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范;

  10、完成臨時(shí)交辦的其他工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇9

  1.全面負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤保障工作,為銷售業(yè)務(wù)人員提供支持

  2.合理安排內(nèi)務(wù)人員工作,做好內(nèi)務(wù)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作

  3.負(fù)責(zé)組織各類銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理工作,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送

  4.負(fù)責(zé)組織銷售合同的'擬訂工作,并及時(shí)送主管領(lǐng)導(dǎo)審核

  5.定期或不定期對(duì)銷售內(nèi)勤工作進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正

  6.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作

  7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作

  8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇10

  1、整理銷售歷史數(shù)據(jù)、銷售計(jì)劃和預(yù)算;

  2、整理、維護(hù)所在區(qū)域銷售數(shù)據(jù),制作相關(guān)須定期更新的報(bào)告;

  3、提供銷售促銷活動(dòng)、市場(chǎng)活動(dòng)和其他銷售項(xiàng)目的.支持?jǐn)?shù)據(jù);

  4、組織、協(xié)調(diào)有關(guān)政策/流程/系統(tǒng)運(yùn)作的輔導(dǎo)、銷售培訓(xùn)等;

  5、根據(jù)公司銷售管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù)。

  6、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào)。

  7、根據(jù)公司的銷售政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目。

  8、后勤資料收集工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇11

  一、與市場(chǎng)銷售人員的聯(lián)系

  1、每周工作小結(jié)及市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、整理,及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

  2、市場(chǎng)促銷售活動(dòng)費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷事宜,并及時(shí)備案存檔。

  3、銷售人員與公司的信息交流,隨時(shí)保持與市場(chǎng)銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。

  (1)按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并提供信息報(bào)表,以書面形式報(bào)公司銷售經(jīng)理。

  (2)銷售人員所需資料的整理;

  (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁(yè)等銷售物料的準(zhǔn)備);

  (4)定期電話拜訪客戶,及時(shí)了解客戶的經(jīng)營(yíng)狀況、庫(kù)存狀況及市場(chǎng)需求,并作好記錄。

  二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開(kāi)票、商業(yè)伙伴等的管理

  1、銷售物料的管理

  (1)文件、材料、樣品、彩頁(yè)…等(雙人或多人復(fù)核);

  (2)寄出材料的.登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

  (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

  (4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開(kāi)票信息);

  (5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件;

  (6)對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

  (7)建立客戶檔案,并定期進(jìn)行回訪。

  2、購(gòu)銷合同的存檔、登記

  對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。

  3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

  發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單,記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時(shí)確認(rèn)隨貨附樣品、贈(zèng)品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇,發(fā)貨時(shí)限的選擇,以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。

  4、開(kāi)票(雙人或多人復(fù)核)

  開(kāi)票前需確認(rèn)開(kāi)票品種、單價(jià)及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。

  5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件

  三、銷售部?jī)?nèi)部管理

  1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作

  掌握和使用印章并審核,記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報(bào)、信函,以及書面或電話形式通知的行政會(huì)議。

  2、彩頁(yè)、名片印制,快遞費(fèi)用結(jié)算等的工作(包括向公司財(cái)務(wù)借備用金,月底結(jié)算)

  3、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

  負(fù)責(zé)編制銷售計(jì)劃以及銷售計(jì)劃的督促、落實(shí);負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來(lái)和登記管理,負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管;以及一些物流公司的篩選。

  4、每日公司郵箱、公司QQ、行業(yè)網(wǎng)站的查看,網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護(hù)

  四、對(duì)外招商

  1、依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)對(duì)外公司招商信息的整理和發(fā)布;

  2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系;

  3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作,通過(guò)電話拜訪、隨訪及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋,為公司制訂銷售策略提供信息。

  銷售人員薪酬考核管理及辦法

  為規(guī)范銷售人員工資的薪酬支出,本著公平、激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)性與經(jīng)濟(jì)性、穩(wěn)定及控制性的原則,薪酬制度必須能給銷售人員足夠的激勵(lì),能調(diào)動(dòng)銷售部所有員工的積極性,為實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)積極地、不懈努力工作,取得最佳銷售業(yè)績(jī),也為自己贏得豐厚的薪酬。特制定本辦法。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇12

  1.經(jīng)常了解和掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展情況,及時(shí)統(tǒng)計(jì)各種業(yè)務(wù)表格、數(shù)字,掌握敵社情動(dòng)向,定期向業(yè)務(wù)部門報(bào)告。

  2.根據(jù)工作要求,及時(shí)建檔建卡,催促各科(隊(duì))的檔案完善和補(bǔ)充,健全檔案索引,不斷加強(qiáng)檔案管理,加強(qiáng)業(yè)務(wù)資料的收集和管理。

  3.負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、登記、傳閱、轉(zhuǎn)送、催辦工作,做好會(huì)議記錄,抄寫有關(guān)文件資料,訂購(gòu)保管處內(nèi)的報(bào)刊雜志。

  4.協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)草擬工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、安排處內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練,負(fù)責(zé)會(huì)議的'通知。

  5.負(fù)責(zé)處內(nèi)印鑒和介紹信的使用管理,辦理出境和去邊境地區(qū)通行證的有關(guān)手續(xù)。

  6.負(fù)責(zé)處內(nèi)備用品、辦公用品的管理,管理贓款、贓物、拾款、拾物工作。

  7.安排值班、辦理處內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)帳,填報(bào)領(lǐng)取各種津貼、補(bǔ)貼。

  8.辦理集體戶口和學(xué)生戶口登記、遷移手續(xù)。

  9.負(fù)責(zé)處內(nèi)人員的考勤工作,每周一上午10時(shí)前將上周的考勤報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)。

  10.收集管理工作日程報(bào)表,個(gè)人呈報(bào)的材料等。

  11.接待群眾來(lái)信、來(lái)訪和接待報(bào)案工作。

  12.嚴(yán)格遵守保密制度、不向他人泄漏文件、信息、處內(nèi)工作情況。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇13

  1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

 。、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

 。场⒏鶕(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目;

  4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

 。、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的`會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

 。、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

 。贰春贤蠼o制造商做好銜接工作;

 。、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

 。埂f(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

  10、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。

  11、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

  12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇14

  銷售內(nèi)勤部的工作是銷售人員內(nèi)外交流的橋梁,是客戶聯(lián)系的紐帶,起著舉足輕重的作用,因此銷售部門所有工作都要經(jīng)過(guò)嚴(yán)格慎密的審核,確保萬(wàn)無(wú)一失,銷售內(nèi)勤的工作根據(jù)其崗位的特性,主要分為以下內(nèi)容:

  一、銷售助理工作職責(zé)

  1、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),督促業(yè)務(wù)人員市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及新客戶開(kāi)發(fā)情況并做成報(bào)表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度。制定資金回籠使用計(jì)劃,督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實(shí)業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報(bào)銷單、出差路線圖、費(fèi)用的明細(xì),監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用。

  2、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價(jià)此次、出差天數(shù),呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),以使對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

  3、制定月度、季度、年度銷售合同匯總,對(duì)銷售和單單合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表并歸檔裝訂。將結(jié)果報(bào)銷售經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

  4、接、收、發(fā)、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。做好客戶資料的管理工作,建立客戶檔案,維護(hù)客戶信息,分析和整理客戶長(zhǎng)單信息以及庫(kù)存情況和備貨情況。

  5、按合同要求給制造商做好銜接工作;

  6、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

  7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對(duì)所負(fù)責(zé)客戶的對(duì)賬、開(kāi)票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

  8、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。對(duì)合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報(bào)告、合格證等相關(guān)文件的制作;

  9、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息及同行動(dòng)態(tài)收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),每天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價(jià)等)。并上報(bào)銷售經(jīng)理。

  10、制定訂電話銷售計(jì)劃,掌握電話銷售技巧,積極開(kāi)拓市場(chǎng),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);電話拜訪客戶,發(fā)送產(chǎn)品資料。

  11、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時(shí)與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報(bào)銷售經(jīng)理。

  12、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目;未開(kāi)發(fā)票的合同,建立發(fā)票預(yù)約機(jī)制,做到發(fā)票開(kāi)出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

  13、根據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、提成的核算等工作;

  a)每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

  b)與財(cái)務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對(duì)接;

  c)與本公司財(cái)務(wù)人員及客戶單位做好對(duì)賬業(yè)務(wù)工作。

  14、每月應(yīng)收對(duì)賬函100%完成;

  15、每天對(duì)要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任。

  16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

  二、銷售內(nèi)勤工作職責(zé)

  1、根據(jù)客戶授信金額及授信期限,按公司制訂的當(dāng)前銷售價(jià)格表來(lái)執(zhí)行銷售價(jià)格開(kāi)單。

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)銷售定單及業(yè)務(wù)提交繳款單及時(shí)錄入電腦保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

  3、根據(jù)銷售定單及客戶分切訂單,與倉(cāng)庫(kù)調(diào)度、分切車間溝通安排送貨及分切,以便及時(shí)向銷售部及客戶反饋信息。

  4、及時(shí)處理客戶反饋意見(jiàn)及時(shí)解決客戶的客訴問(wèn)題,做好售后服務(wù)。

  5、每天出貨品銷售匯總表,確保內(nèi)容真實(shí)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

  6、對(duì)時(shí)間有一定的管理能力(客戶的.開(kāi)票時(shí)間等)。

  7、對(duì)存根單據(jù)的裝訂及管理。

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  9、與生產(chǎn)部門密切溝通,從合同的定制、執(zhí)行、完成、發(fā)貨跟蹤,并進(jìn)行記錄,做到銷售合同有據(jù)可查。

  10、建立客戶檔案管理體系,包括聯(lián)系人、合同明細(xì)等。

  11、與物流部門密切溝通,了解產(chǎn)品發(fā)貨情況。

  三、采購(gòu)助理工作職責(zé)

  1、按公司采購(gòu)流程下單、簽合同、發(fā)貨的跟進(jìn),隨時(shí)與工廠保持聯(lián)系,了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時(shí)間,并于每周出“采購(gòu)進(jìn)貨情況表”(含已訂未發(fā)及在途貨物),確保貨物不斷貨、不積壓。

  2、對(duì)公司各類貨物的品名、規(guī)格、件裝、令包、用途及產(chǎn)地,隨時(shí)掌握貨物庫(kù)存情況,并定期向上級(jí)匯報(bào)與公司相同或類似產(chǎn)品的“最新市場(chǎng)價(jià)格信息報(bào)表”。全面收集市場(chǎng)信息,做貨品進(jìn)、銷建議。

  3、貨物到庫(kù)、入庫(kù)、倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存量的及時(shí)性準(zhǔn)確性,及時(shí)將貨源信息反饋到銷售部。

  4、根據(jù)倉(cāng)庫(kù)貨物驗(yàn)收情況,如有不合格貨物,立即上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并馬上與廠家聯(lián)系,協(xié)商書面處理方案,并書面通知財(cái)務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理,從接到客訴處理不超過(guò)10天,保證無(wú)供應(yīng)、業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)抱怨或投訴。

  5、應(yīng)付賬款記賬與核對(duì)工作(合同、入庫(kù)及進(jìn)項(xiàng)發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價(jià)格一致)的及時(shí)性,月末編制應(yīng)付款對(duì)賬表及與供應(yīng)商核對(duì)工作,保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對(duì)賬函交主辦會(huì)計(jì)。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請(qǐng)表,由出納安排付款。

  6、每月月底按時(shí)交應(yīng)付款報(bào)表及對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行定期盤點(diǎn)。

  7、每月對(duì)訂單、合同及入庫(kù)單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號(hào)裝訂工作

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇15

  1.收集保險(xiǎn)維修竣工的維修單據(jù),協(xié)助保險(xiǎn)理賠員完善手續(xù)

  2.負(fù)責(zé)車輛的事故車定損金額核算,填寫理賠案件。

  3.向顧客介紹公司保險(xiǎn)政策。

  4.協(xié)調(diào)保險(xiǎn)公司車險(xiǎn)部門相關(guān)人員,配合財(cái)務(wù)部做好保險(xiǎn)理賠臺(tái)帳的對(duì)帳工作。

  5.協(xié)助保險(xiǎn)理賠員接待保險(xiǎn)事故車。

  6.對(duì)每日、周、也的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,上報(bào)至保險(xiǎn)主管。

  7.準(zhǔn)時(shí)參加公司開(kāi)放的培訓(xùn)課程及會(huì)議。

  8.開(kāi)發(fā)潛在保險(xiǎn)用戶,建議保險(xiǎn)到期用戶續(xù)保。

  9.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它工作任務(wù)。

  資深人士還介紹說(shuō),保險(xiǎn)內(nèi)勤員除了崗位職責(zé)外,還肩負(fù)一定的管理職責(zé),主要包括:

  1.對(duì)自我的工作環(huán)境進(jìn)行5S管理,對(duì)同事的工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督和提醒。

  2.對(duì)工作中的客戶信息和重要資料應(yīng)妥善保存,不泄露,不丟失。

  3.為保證顧客滿意度,達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo),在部門會(huì)議中提出自己的建議式意見(jiàn)。

  4.對(duì)所制定的各種業(yè)務(wù)表格的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  希望以上的知識(shí)能為您提供幫助。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇16

  1、客戶資料的收集、整理和審核

  2、協(xié)助數(shù)據(jù)的計(jì)算和統(tǒng)計(jì),并與客戶溝通

  3、合同等資料檔案的`管理

  4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)處理

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷

  2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真細(xì)致,踏實(shí)肯干

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇17

  任職資格:

  1、35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè);

  2、具備獨(dú)立工作能力,善于溝通,工作積極主動(dòng),重視團(tuán)隊(duì)合作;

  3、熟練使用常用辦公軟件;

  4、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  5、有耐心、有條理、吃苦耐勞、能夠勝任大批紙質(zhì)文件、電子文件收集整理、管理及其他相關(guān)工作。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇18

  崗位職責(zé):

  1、合同的.整理歸檔;

  3、首資資料的整理和發(fā)放;

  4、銷售訂單的錄入;

  5、單據(jù)、發(fā)票的填報(bào);

  6、完成上級(jí)所交待的任務(wù);

  任職要求:

  1、大專以上文憑;

  2、穩(wěn)重、踏實(shí);

  3、能熟練操作各類word、excel等辦公應(yīng)用操作系統(tǒng)及各類辦公設(shè)備;

  4、形象良好,五官端正。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇19

  崗位職責(zé):

  1、公司檔案、資料錄入系統(tǒng),以便形成相應(yīng)的表單;

  2、周報(bào)表、月報(bào)表等相關(guān)報(bào)表的制作;

  3、對(duì)分公司資料回收情況的監(jiān)督、催收、管理;

  4、后續(xù)客戶逾期電話的催收;

  5、其他類辦公室文職工作;

  6、后續(xù)發(fā)展空間為:公司內(nèi)勤主管,公司業(yè)務(wù)管理部副經(jīng)理;

  7、公司提供完善的薪酬福利,晉升體制,給員工以廣闊的發(fā)展平臺(tái);

  任職資格:

  1、能夠熟練操作各類辦公軟件;

  2、大專及以上學(xué)歷,年齡在20周歲以上;

  3、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,富有邏輯;

  4、具有主動(dòng)自發(fā)的學(xué)習(xí)能力和態(tài)度,具備較強(qiáng)的可塑性,可作為公司后續(xù)發(fā)展的.儲(chǔ)備人才;

  職責(zé)描述:

  1、項(xiàng)目銷售模式管理,對(duì)各銷模成交占比的管控;

  2、客戶管理:客戶判定,云客系統(tǒng)維護(hù);

  3、開(kāi)盤定價(jià)管理:根據(jù)開(kāi)盤定價(jià)報(bào)告進(jìn)行價(jià)格審批、商品房合同評(píng)審等工作;

  4、傭金管理:傭金方案提報(bào)以及銷售傭金計(jì)算結(jié)算等工作;

  5、系統(tǒng)管理:明源云客系統(tǒng)的日常維護(hù)管理、erp系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)、電子開(kāi)盤、日常認(rèn)購(gòu)簽約及特殊審批的操作;

  6、現(xiàn)場(chǎng)銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)作及執(zhí)行;

  7、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析;

  8、房管局網(wǎng)簽系統(tǒng)的維護(hù)及管理。

  任職要求:

  1、前20強(qiáng)企業(yè)或知名代理公司任職履歷;

  2、5年以上后臺(tái)綜管工作經(jīng)驗(yàn),有總部或區(qū)域多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉“量?jī)r(jià)費(fèi)質(zhì)”管控,能就關(guān)鍵點(diǎn)提出問(wèn)題并解決;

  4、熟悉明源系統(tǒng),能獨(dú)立抽取數(shù)據(jù)做分析報(bào)告;

  5、能夠管控并優(yōu)化工作流程,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管控體系,提升管理規(guī)范性;

  6、精通銷售管理的專業(yè)知識(shí)、精通銷售相關(guān)法律法規(guī)、精通銷售管理的各項(xiàng)工作流程;

  7、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇20

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)將公司政策和活動(dòng)方案及時(shí)有效下達(dá)至分支機(jī)構(gòu)并做好跟蹤和服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)續(xù)保業(yè)務(wù)的跟蹤,及時(shí)維護(hù)續(xù)保名單并跟蹤分支機(jī)構(gòu)客戶續(xù)保情況;

  3、負(fù)責(zé)配合對(duì)各分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及績(jī)效考核工作;

  4、負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入、統(tǒng)計(jì)和分析,形成報(bào)表;

  任職要求:

  1、學(xué)歷及專業(yè)要求:全日制大專及以上學(xué)歷,年齡22-35周歲,專業(yè)不限;

  2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:有壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先;

  3、工作技能要求:學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熟練使用各種office辦公軟件;溝通表達(dá)能力強(qiáng),有責(zé)任心,有創(chuàng)新精神,服務(wù)意識(shí)好。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇21

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售人員報(bào)價(jià)、接收訂單、制作銷售合同、協(xié)調(diào)安排發(fā)貨工作;

  2、負(fù)責(zé)電話回訪客戶,客戶滿意度調(diào)查,統(tǒng)計(jì)、匯總;

  3、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)公司微信公眾服務(wù)號(hào);

  4、負(fù)責(zé)相關(guān)銷售協(xié)議、合同歸檔管理,整理銷售報(bào)表與財(cái)務(wù)對(duì)接;

  5、與生產(chǎn)部門及時(shí)溝通,解決銷售中產(chǎn)品可能存在的.問(wèn)題

  6、維護(hù)老客戶,不斷提高客戶滿意度;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,動(dòng)物類、生物類、醫(yī)藥類專業(yè)或者從事相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先;

  2、一年以上銷售內(nèi)勤相關(guān)經(jīng)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)動(dòng)物、生物類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),性格外向,親和力強(qiáng);

  5、良好的溝通技巧,表達(dá)能力強(qiáng);具有良好的職業(yè)道德,務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞;具有團(tuán)隊(duì)意識(shí),善于溝通,協(xié)調(diào)。

  6、應(yīng)屆畢業(yè)生也可。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇22

  1服務(wù)于總公司的營(yíng)銷工程師。

  2負(fù)責(zé)合同執(zhí)行的內(nèi)勤支持,使訂貨合同按時(shí)完成。

  3協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過(guò)程中物流的支持。

  4銷售內(nèi)勤管理。

  5營(yíng)銷會(huì)議的.前期準(zhǔn)備工作,

  6傳達(dá)總公司的營(yíng)銷業(yè)務(wù)政令。

  7代表部長(zhǎng)受理越區(qū)銷售投訴。

  8接受分公司各種意見(jiàn)和建議。

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇23

  1、負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪的.接待及公司的商務(wù)接待相關(guān)事宜;

  2、做好日常財(cái)務(wù)支出管理登記

  3、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理;

  4、社保各項(xiàng)工作的辦理

  任職要求:

  1、形象氣質(zhì)佳、工作細(xì)致、有責(zé)任心、良好的文字、溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力;

  2、良好的協(xié)調(diào)能力及公關(guān)能力;

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇24

  崗位要求:

  1、學(xué)歷大專及以上,專業(yè)不限,財(cái)務(wù)、物流、電子、機(jī)械等優(yōu)先,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、掌握一定的生產(chǎn)知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉采購(gòu)工作流程;

  3、要求較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、要求細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的保密意識(shí)。

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)采購(gòu)員提供的.供方資料建立供方檔案,組織評(píng)審及合格供方年度評(píng)審;

  2、協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理、采購(gòu)員跟催交貨;

  3、根據(jù)要求對(duì)采購(gòu)員的采購(gòu)價(jià)格進(jìn)行內(nèi)務(wù)審核;

  4、原材料的送檢、入庫(kù)、退貨工作;辦理讓步接收、緊急采購(gòu)的申請(qǐng);

  5、有效文件整理及外協(xié)加工圖紙的發(fā)放、回收;

  6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)賬,發(fā)票的整理、核銷;

  7、采購(gòu)員和供應(yīng)商考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

  8、相關(guān)質(zhì)量記錄、采購(gòu)合同的定期整理、存檔;

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇25

  崗位職責(zé):

  1、主要工作:與業(yè)務(wù)人員對(duì)接,溝通回款預(yù)算及銷售預(yù)算情況并統(tǒng)計(jì)。

  2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行日常銷售任務(wù)的辦理;

  3、定期與客戶進(jìn)行有效溝通,了解我公司產(chǎn)品在客戶的`庫(kù)存狀況;

  4、定期電話回訪溝通客戶出貨事宜;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  崗位要求:

  1、高中以上學(xué)歷,一年以上銷售支持或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2、熟練使用辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  3、具有較強(qiáng)的溝通能力,抗壓能力,學(xué)習(xí)能力,思路清晰,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  內(nèi)勤崗位職責(zé) 篇26

  崗位職責(zé)

  1、制作發(fā)貨申請(qǐng)單等,記錄并統(tǒng)計(jì)銷售臺(tái)帳;

  2、跟蹤貨物物流情況;

  3、客戶首營(yíng)資料的準(zhǔn)備及跟進(jìn);

  4、完成臨時(shí)交辦的其他工作。

  任職資格

  1、大專(含)以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,出色的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、具備獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題和危急事件的能力;

  4、具備較強(qiáng)的.工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí);

  5、能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件;

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