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醫(yī)院各個科室崗位職責(zé)（通用14篇）
在生活中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的醫(yī)院各個科室崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 1
一、業(yè)務(wù)院長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。
2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
4、負責(zé)醫(yī)護人員的招聘工作。
5、負責(zé)外事聯(lián)系、行政接待、業(yè)務(wù)洽談。
6、負責(zé)勞動紀(jì)律、各科工作制度的制定。
7、負責(zé)執(zhí)照、證件管理及年檢。
二、辦公室主任職責(zé)
1、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及草擬有關(guān)文件，并負責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4、做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。
5、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
6、協(xié)助各科開展工作，合理安排人員。
7、負責(zé)安排全院各科值班、休息、考勤管理。
8、負責(zé)全院醫(yī)療護理業(yè)務(wù)的檢查。
9、負責(zé)制定各科檢查、診斷、治療、手術(shù)費用價格。
三、臨床醫(yī)師職責(zé)
1、負責(zé)本科范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
2、按時查房。
3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)及時處理，并向院辦及業(yè)務(wù)院長匯報。
4、參加值班、門診、會診、出診工作。
5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護士搞好病房管理。
6、學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。
7 、參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、考核。
四、護士職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、負責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。
3、協(xié)助醫(yī)師進行檢診，按醫(yī)囑給病員進行處置。
4、經(jīng)常觀察候診病員的病情變化，對較重的病員應(yīng)提前診治或做急診處理。
5、負責(zé)診療室的整潔、安靜，維持就診秩序，做好衛(wèi)生防病宣傳工作。
6、做好隔離消毒工作，防止交叉感染。
7、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)格查對制度，做好交接班，嚴(yán)防差錯事故。
8、按照分工，負責(zé)領(lǐng)娶保管藥品器材和其它物品。
五 、手術(shù)室護士職責(zé)
1、擔(dān)任器械或巡回護士等工作，并負責(zé)手術(shù)前的準(zhǔn)備和手術(shù)后的整理工作。
2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，督促檢查參加手術(shù)人員的無菌操作，注意病人安全，嚴(yán)防差錯事故。
3、參加衛(wèi)生清掃，保持手術(shù)室整潔、肅靜，調(diào)節(jié)空氣和保持室內(nèi)適宜的溫度。
4、負責(zé)手術(shù)后病員的包扎、保暖、護送和手術(shù)標(biāo)本的保管和送檢。
5、按分工做好器械、敷料的打包消毒和藥品的保管，做好登記統(tǒng)計工作。
六、藥劑師職責(zé)
1、在院長指導(dǎo)下進行工作。
2、負責(zé)藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計和藥品制劑與處方調(diào)配等工作。
3、負責(zé)藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。
4、參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純、加工，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。
5、主動深入科室，征求意見，不斷改進藥品供應(yīng)工作，檢查科室藥品的`使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴(yán)防差錯事故。發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
七、檢驗師職責(zé)
1、采集檢驗標(biāo)本，發(fā)送檢驗報告單。
2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，隨時核對檢驗結(jié)果，嚴(yán)防差錯事故。
3、負責(zé)檢驗藥品、器材的請領(lǐng)、保管，檢驗試劑的配制，培養(yǎng)基的制備，做好登記、統(tǒng)計工作并填寫消耗表。
4、擔(dān)任一定的檢驗器材的洗刷，做好消毒隔離工作。
八、放射科技師職責(zé)
1、掌握x線機的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)，遵守操作規(guī)程，做好防護工作，嚴(yán)防差錯事故。
2、負責(zé)x線診斷和放射線治療工作，并按時完成診斷報告。
3、負責(zé)本科機器的安裝、修配、檢查、保養(yǎng)和管理。
4、負責(zé)機器附件、藥品、膠片等物品的請領(lǐng)、保管及登記統(tǒng)計工作。
5、積極參加技術(shù)革新和科研工作。
6、加強與臨床科室密切聯(lián)系，不斷提高診斷符合率。
九、心電圖、彩超人員職責(zé)
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本業(yè)務(wù)的診療工作，按時完成診斷報告，遇有疑難問題應(yīng)與臨床醫(yī)生共同研究，不斷提高診斷符合率。
2、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握儀器設(shè)備的原理、性能、使用技術(shù)，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生；做好消毒隔離，防止交叉感染。
3、保持工作室肅靜、清潔、儀器設(shè)備干燥，掌握各儀器的一般原理、性能、使用及特殊描記技術(shù)，定期校正儀器，做好保養(yǎng)工作。
4、負責(zé)本科儀器附件、藥品、材料的請領(lǐng)、保管、報銷并做好登記、統(tǒng)計工作。
5、參加會診和臨床病例討論，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
十、會計職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，搞好會計核算，嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)，控制預(yù)算定額。
2、負責(zé)各項會計事務(wù)處理，做到科目準(zhǔn)確，數(shù)字真實，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，日清月結(jié)，報賬及時。
3、及時、正確地編制會計報表，做到賬表對口，并認真分析，有情況，有說明，經(jīng)院長核準(zhǔn)，按時上報。
4、經(jīng)常檢查收支情況，分析費用升降原因，提出改進意見，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
5、嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律，及時清理債權(quán)債務(wù)。
6、管好會計檔案。
7、統(tǒng)計各項提成。
十一、出納職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，做好銀行存款及庫存現(xiàn)金的收付，并隨時記帳，每日向會計提交銀行存款及庫存現(xiàn)金日報，做到日清月結(jié)。
2、逐筆核對當(dāng)日收付款項，隨時核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。
3、做好各種有價證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。
4、每日將收款處收款入庫，并當(dāng)日存入銀行。
5、經(jīng)常復(fù)核或定期抽查收據(jù)存根。
6、保證庫存現(xiàn)金不超過銀行規(guī)定的庫存限額。
十二、汽車司機職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，堅守崗位，做好開車前的一切準(zhǔn)備工作，任務(wù)下達，迅速出車。
2、定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)和清潔工作，保持車況良好，節(jié)約汽油，安全行駛，詳細記錄車輛運行情況。
3、遵守交通規(guī)則。任務(wù)完成立即返回，不私自出車。
4、愛護公物，管好材料和工具，并做好防火工作。
十三、保管員職責(zé)
1、負責(zé)全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。
2、對庫存物資要定期盤點，建立賬本，做到賬物相符。入庫物資要驗收入賬，細心保管，防止積壓浪費、霉?fàn)�、損壞、變質(zhì)、盜竊。
3、做好防火、防爆炸工作，在庫房內(nèi)禁止吸煙。
4、經(jīng)常深入科室，了解需求、使用情況。
5、勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 2
急診室護士長職責(zé)
一、在護理部主任、醫(yī)務(wù)科或門診部領(lǐng)導(dǎo)下，進行工作。
二、組織安排、督促檢查護理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。經(jīng)常巡視觀察室病員，按醫(yī)囑進行治療護理。做好各種記錄和交接班。
三、督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，復(fù)雜的技術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護士操作，嚴(yán)防差錯事故。
四、切實加強對護理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，定期進行考試考評，提高急診搶救業(yè)務(wù)的基本知識和技術(shù)水平。
五、組織護士準(zhǔn)備各種急救藥品、器材，定量定點定位放置，并經(jīng)常檢查補充、消毒、更換。
六、負責(zé)護理人員排班，制定工作計劃，檢查護理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。
七、負責(zé)搶救器材和被服、用品的計劃請領(lǐng)工作。
八、督促護士做好隔離消毒，防止交叉感染。
九、督促護士保持室內(nèi)外清潔、整齊、安靜，做好隔離消毒。
病房護士長職責(zé)
一、在護理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。
二、負責(zé)檢查了解本病房的護理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護理。督促護理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，經(jīng)常檢查護理病史的書寫及醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴(yán)防差錯事故。
三、隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責(zé)本病房護理人員的政治思想工作，教育護理人員加強責(zé)任心，提高服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動紀(jì)律。
五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護理科研工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練、技術(shù)考核。
七、負責(zé)管理好病房，包括護理人員的合理分工，病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視人員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的`管理。
八、負責(zé)指導(dǎo)和管理實習(xí)、進修人員，并指定護師或有經(jīng)驗、有教學(xué)能力的護士擔(dān)任帶教工作。
九、督促檢查護士做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會，聽取患者對醫(yī)療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。
手術(shù)室護士長職責(zé)
一、在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)手術(shù)室的行政管理、護理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。
二、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護理人員的情況，進行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。
三、督促各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。
四、組織護士開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)技術(shù)考核，指導(dǎo)進修、實習(xí)護士工作。
五、督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。
六、認真執(zhí)行查對和交接班制度，嚴(yán)防差錯事故。
七、負責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物請領(lǐng)工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻限劇藥及貴重器械的管理情況。
八、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時送檢。
九、負責(zé)接待參觀事宜。
供應(yīng)室主任職責(zé)
一、在護理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)組織醫(yī)療器材、敷料的制備、消毒、保管、供應(yīng)和行政管理工作。
二、督促本室人員認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
三、定期檢查高壓滅菌器的效能和各種消毒液的濃度，經(jīng)常鑒定器材和敷料的消毒效果，發(fā)現(xiàn)異常，立即上報檢修。
四、對所屬人員進行勤儉節(jié)約的教育，做好敷料回收和器材的修舊利廢工作。
五、組織所屬人員深入臨床科室，實行下送下收。檢查所供應(yīng)器材、敷料的使用情況，征求意見，改進工作。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 3
財務(wù)部主任職責(zé)
一、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)醫(yī)院各項財務(wù)管理和會計業(yè)務(wù)以及財政制度的執(zhí)行。
二、全面負責(zé)本部業(yè)務(wù)管理工作，指導(dǎo)院內(nèi)其他職能部門財務(wù)人員的業(yè)務(wù)，并協(xié)調(diào)財務(wù)部與其他職能部門的關(guān)系。定期檢查有關(guān)物資管理部門的藥品、財產(chǎn)、材料管理情況，協(xié)助建立有關(guān)財務(wù)管理制度。
三、負責(zé)制定醫(yī)院財務(wù)管理辦法，會計核算方案和具體執(zhí)行方案。
四、熟悉和掌握各項財務(wù)規(guī)章制度，貫徹執(zhí)行政府各項方針政策、法規(guī)和制度，遵守國家財經(jīng)紀(jì)律，抵制各項不合理開支，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并糾正。
五、加強醫(yī)院資金管理，負責(zé)指導(dǎo)編制醫(yī)院經(jīng)費收支預(yù)算、計劃和決算，掌握預(yù)算內(nèi)外資金的安排、調(diào)配，使醫(yī)院有限資金產(chǎn)生最大的經(jīng)濟效益。及時將預(yù)算、計劃執(zhí)行情況向院長匯報。
六、負責(zé)制定科室內(nèi)各崗位的'責(zé)任制，認真組織財務(wù)崗位責(zé)任制的實施。合理安排財務(wù)人員，切實做好財務(wù)崗位責(zé)任制考核工作。抓好財務(wù)檔案管理、立卷、歸檔工作，按期向集團檔案室移交
七、與人事部門取得聯(lián)系，負責(zé)財務(wù)人員的定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)考核、職稱晉升等事項。
八、定期向院長匯報醫(yī)院財務(wù)工作，按照會計核算科目及會計資料有關(guān)數(shù)據(jù)組織好經(jīng)濟活動分析，針對經(jīng)營管理中存在問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。
九、承辦院長交給的其他臨時任務(wù)。
醫(yī)保辦主任職責(zé)
一、在財務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院醫(yī)保管理工作。
二、認真貫徹落實醫(yī)療保險有關(guān)政策，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險要求及規(guī)定。
三、負責(zé)制訂本院落實醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定和各項控制指標(biāo)。
四、負責(zé)協(xié)調(diào)與社保部門的各項工作來往事宜，包括申報新技術(shù)新項目等。
五、負責(zé)編寫醫(yī)療保險業(yè)務(wù)收入月報表，報送市社會保險部門。
六、負責(zé)醫(yī)療保險審批用藥，病人轉(zhuǎn)診、大型儀器檢查的管理工作。
七、認真填寫醫(yī)療保險工作日�？己嗽u分表，要及時準(zhǔn)確審核住院病歷，確保參保患者及時結(jié)賬；抽查門診處方，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并有詳細記錄。
八、負責(zé)對員工進行有關(guān)醫(yī)療保險政策法規(guī)的培訓(xùn)工作。
九、負責(zé)有關(guān)醫(yī)療保險的投訴處理工作。
十、加強醫(yī)療保險政策宣傳，及時更換醫(yī)療保保險政策宣傳欄。
十一、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交給的各項工作任務(wù)。
總務(wù)部主任職責(zé)
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)醫(yī)院的后勤全部工作。
二、教育部門職工樹立后勤工作為醫(yī)療臨床一線服務(wù)的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
三、負責(zé)安排員工住宿、房屋維修、設(shè)備維修、水電、環(huán)衛(wèi)、車輛、保衛(wèi)、食堂等方面工作，保證醫(yī)療、科研、經(jīng)營等項工作的順利進行和員工生活的穩(wěn)定。
四、經(jīng)常到科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要，根據(jù)人力、物力、財力的可能，制定工作計劃，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，改進工作，總結(jié)經(jīng)驗。
五、組織后勤人員學(xué)習(xí)制度和業(yè)務(wù)，不斷提高服務(wù)水平。
六、負責(zé)制定后勤工作計劃，并督促實施。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時工作。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 4
一、護工部主管工作職責(zé)
1、協(xié)助項目經(jīng)理開展工作；
2、接受院方、公司的監(jiān)督檢查與日�？己�；
3、組織本部門員工晨會、周會、月會，并做好會議紀(jì)要；
4、組織本部門員工專業(yè)知識培訓(xùn)，并按時參加公司或院方組織的相關(guān)培訓(xùn)；
5、協(xié)調(diào)與院部相關(guān)部門關(guān)系，聽取相關(guān)意見及建議，并及時向項目經(jīng)理匯報；
6、協(xié)調(diào)本部門員工之間關(guān)系，開展本部門工作日檢、周檢、月檢；
7、組織本部門文化活動，并積極組織參與公司舉辦的各項文體活動；
8、按時完成每月一次各科室護工服務(wù)質(zhì)量回訪，并將回訪記錄匯報給項目經(jīng)理；
9、按時完成院方、公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
二、護工部班長工作職責(zé)
1、協(xié)助主管開展工作；
2、按受項目經(jīng)理、主管的.監(jiān)督檢查；
3、組織本班員工參加班晨會、例會；
4、組織本班員工參加專業(yè)知識培訓(xùn)；
5、認真開展日常工作的日檢、周檢、月檢；
6、組織本班員工參加服務(wù)中心、公司組織的文化活動；
7、按時完成各科室護工服務(wù)質(zhì)量周回訪，并將回訪記錄匯報給部門主管；
8、協(xié)調(diào)本班員工之間關(guān)系，聽取員工意見并匯總上報部門主管；
9、按時完成主管交付的其他任務(wù)。
三、普通護工工作職責(zé)
1、在班長的監(jiān)督指導(dǎo)下有序開展工作；
2、接受科室負責(zé)人、醫(yī)務(wù)人員調(diào)派；
3、協(xié)助科室醫(yī)務(wù)人員及時送達、取回送檢單、表；
4、協(xié)助科室醫(yī)務(wù)人員及時送檢、取回標(biāo)、樣本；
5、協(xié)助科室醫(yī)務(wù)人員按方取藥，及時將取回藥品送交醫(yī)務(wù)人員；
6、按時整理病房床位，及時收、換床單，告之患者按規(guī)定使用相關(guān)用品器物；
7、按規(guī)定及時收取各科室、各病房垃圾，并按規(guī)定的位置集放；
8、按時參加公司或醫(yī)院舉行的培訓(xùn)課；
9、按時完成主管臨時交代的其他任務(wù)。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 5
一、藥劑科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、管理藥劑科的工作；科主任是本科藥學(xué)服務(wù)質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)對院長負責(zé)；負責(zé)制定藥學(xué)部門的工作計劃，并組織實施和督促檢查。
2、制定藥品經(jīng)費預(yù)算和采購計劃，報上級主管審核。審批后負責(zé)組織落實。
3、依據(jù)國家、地方的相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本部門的實際情況，組織制定藥學(xué)部門的各類工作制度、技術(shù)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制。并組織實施及監(jiān)督檢查。
4、組織和指導(dǎo)藥學(xué)部門所屬各部門的工作，經(jīng)常檢查和督促各部門執(zhí)行法律法規(guī)和工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題和重大技術(shù)問題。
5、定期組織相關(guān)人員督促和檢查特殊藥品、貴重藥品及重點效期藥品的使用管理情況，并做好記錄。
6、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，積極組織建立臨床藥師制，并組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)臨床藥師的工作。
7、經(jīng)常深入臨床，參加危重和特殊病人的查房和病歷討論，參與臨床用藥的討論，指導(dǎo)臨床合理用藥。
8、組織領(lǐng)導(dǎo)全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)業(yè)務(wù)考核和開展科研工作；抓好人才培養(yǎng)和藥師畢業(yè)后的繼續(xù)教育。
9、協(xié)助醫(yī)療機構(gòu)負責(zé)人做好醫(yī)院藥事管理委員會的日常工作。
10、負責(zé)對藥學(xué)部門全體人員的考核、獎懲、調(diào)動和職務(wù)晉升等工作；檢查監(jiān)督本部門的經(jīng)濟管理工作和藥品價格執(zhí)行情況。
二、副主任職責(zé)
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，積極協(xié)助主任做好部門的各項工作和任務(wù)。
2、其他各項參照主任職責(zé)執(zhí)行。
三、各室、組負責(zé)人職責(zé)
1、在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本室、組的工作。
2、依據(jù)規(guī)定和要求，結(jié)合本室、組的任務(wù)，制定相關(guān)的工作計劃，并組織實施和檢查。
3、督促檢查本室、組的人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度及崗位責(zé)任制情況；安排人員工作崗位并處理本室、組內(nèi)重要問題。
4、了解和掌握本室、組內(nèi)藥品供應(yīng)、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，及時地制定出藥品采購供應(yīng)計劃；經(jīng)常深入臨床，與醫(yī)護人員溝通藥品應(yīng)用情況，保證臨床安全合理用藥。
5、監(jiān)督檢查本室、組內(nèi)特殊藥品和貴重藥品的.管理；督促檢查上報各類統(tǒng)計報表、賬目等。
6、負責(zé)本室、組內(nèi)的工作錯誤和差錯的記錄和處理。對重大事故應(yīng)負責(zé)及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。
7、負責(zé)組織本室、組人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位練兵工作�？己思皺z查勞動紀(jì)律情況。
8、具體組織安排和帶教實習(xí)生和進修生。
四、主任（中、西）藥師職責(zé)
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)指導(dǎo)本部門各項業(yè)務(wù)技術(shù)工作和制定各項技術(shù)操作規(guī)程
2、指導(dǎo)和參與復(fù)雜的調(diào)劑、制劑和藥品質(zhì)量控制方面的技術(shù)工作。
3、指導(dǎo)和參與科研工作，組織解決技術(shù)上的重大疑難問題和相關(guān)實驗。并負責(zé)審核相關(guān)的技術(shù)實驗報告。
4、參與建立臨床藥師制，積極參與藥師下臨床，參加臨床查房、病歷討論和用藥討論，做好臨床合理用藥的工作。
5、負責(zé)收集整理國內(nèi)外藥學(xué)情報資料和了解掌握藥學(xué)發(fā)展動態(tài)；承擔(dān)業(yè)務(wù)教學(xué)工作，指導(dǎo)進修生、實習(xí)生的學(xué)習(xí)。
6、負責(zé)指導(dǎo)和檢查下級藥師的工作；
五、主管（中、西）藥師職責(zé)
1、在藥劑科主任和主任或副主任藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。
2、負責(zé)指導(dǎo)本部門的下級技術(shù)人員，并參與藥品調(diào)劑、制劑、中藥材的加工炮制等工作。
3、負責(zé)藥品及制劑的質(zhì)量檢驗、鑒定等工作，保證藥品（材）和制劑的質(zhì)量符合規(guī)定要求。
4、檢查和參與特殊藥品、貴重藥品及其它藥品、制劑的使用、管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主任或上級藥師匯報。
5、積極參加科研工作。負責(zé)收集整理藥物不良反應(yīng)報告，積極深入臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥；
6、參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用工作。參加用藥咨詢服務(wù)工作。
7、擔(dān)任業(yè)務(wù)教學(xué)和進修生、實習(xí)生的帶教等工作，組織下級技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考核。
六、藥劑師（中藥師）職責(zé)
1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。
2、參加藥品調(diào)劑、制劑、藥品質(zhì)量檢驗及藥品采購供應(yīng)等工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
3、以病人為中心，面向臨床，積極與臨床醫(yī)護人員溝通，了解用藥情況，配合臨床醫(yī)療，保障藥品供應(yīng)。
4、積極參加科研工作。收集藥物不良反應(yīng)報告；參加用藥咨詢工作。
5、負責(zé)本部門各種儀器設(shè)備的使用保養(yǎng)工作。
6、擔(dān)任進修生、實習(xí)生的帶教工作；組織指導(dǎo)藥劑士和其他人員的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作。
七、藥劑士（中藥藥劑士）職責(zé)
1、在藥劑科主任和上級藥師的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進行各項工作。
2、按照分工，負責(zé)藥品的采購、保管、請領(lǐng)、擺發(fā)、統(tǒng)計、管理賬目和處方調(diào)配，以及制劑配制、質(zhì)量檢測等具體工作。
3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
4、負責(zé)檢查、校正和保養(yǎng)各類儀器設(shè)備。
5、在上級藥師的指導(dǎo)下，深入臨床，了解用藥情況，介紹新藥；征求臨床意見，改進制劑劑型等。
6、指導(dǎo)輔助人員的工作和學(xué)習(xí)。
八、臨床藥師職責(zé)
1.在藥劑科領(lǐng)導(dǎo)下，以病人為中心，遵循藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、臨床治療指南和循證醫(yī)學(xué)原則，積極參與臨床合理用藥工作。
2.定期參加臨床查房、會診和病歷討論，參與臨床藥物治療方案的擬定與實施，對藥物治療提出建議。
3.深入臨床了解藥物應(yīng)用情況，進行治療藥物監(jiān)測，設(shè)計個體化給藥方案；重視臨床用藥的理論總結(jié)和用藥實踐經(jīng)驗的累積。
4.認真做好藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作和血藥濃度監(jiān)測（TDX）工作，并有詳細的工作記錄和報告。
5.為醫(yī)生、護士和患者及其提供藥物咨詢服務(wù)，和正確給藥、用藥知識。當(dāng)前重點要為臨床做好抗菌藥物、抗腫瘤藥物、腸外營養(yǎng)藥物等的合理用藥服務(wù)工作。
6.及時有效地收集和評估臨床醫(yī)生、護士和患者對藥學(xué)服務(wù)的效率、質(zhì)量評價、意見的反饋，并組織持續(xù)改進。
九、崗位職責(zé)
1．調(diào)劑崗位責(zé)任
�。�1）主要負責(zé)各藥房的處方調(diào)配和病房醫(yī)囑用藥的擺發(fā)工作；
（2）必須嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，做到“四查十對”；
�。�3）調(diào)配處方時，應(yīng)認真核對處方內(nèi)容，尤其是藥品名稱、規(guī)格和劑量。
（4）對錯誤的和不規(guī)范的處方，應(yīng)拒絕調(diào)配。應(yīng)及時與處方醫(yī)生聯(lián)系，說明錯誤原因，進行更改，處方醫(yī)師應(yīng)在更改處簽名。
�。�5）藥品發(fā)出前應(yīng)經(jīng)過二人核對檢查調(diào)配品種、數(shù)量、藥品標(biāo)示、包裝質(zhì)量等，調(diào)配人與核對人均須在處方上簽名后方可發(fā)藥。
�。�6）調(diào)配人員發(fā)藥時應(yīng)主動向病人或其家屬交待藥品用法及注意事項。
2．制劑崗位責(zé)任
�。�1）主要負責(zé)院內(nèi)臨床和門急診治療所需同的各種制劑配制工作；
�。�2）必須嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程；
�。�3）配制前，應(yīng)認真閱讀了解所配制劑的處方組成、配制方法和操作規(guī)程，掌握其中的注意事項，認真填寫配制單和投料單。準(zhǔn)確計算投料量。
（4）配制時，應(yīng)認真核對原輔料名稱和規(guī)格，按配制量準(zhǔn)確稱量。
（5）配制過程應(yīng)經(jīng)過二人核對，包括原輔料名稱和稱量量等，并在配制單的相應(yīng)項下簽名。
（6）配制好的制劑中間品，必須進行質(zhì)量檢測，合格后方能進行分裝入庫。
3．藥品采購崗位責(zé)任（新增）
�。�1）在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)藥品和醫(yī)療用消毒藥品和化學(xué)試劑的采購工作。
�。�2）應(yīng)自覺遵守相關(guān)的法律法規(guī)和財務(wù)管理制度，廉潔自律，嚴(yán)禁收受藥品回扣，收到的禮品應(yīng)及時上繳。
�。�3）加強資金的合理流動，計劃采購，不準(zhǔn)采購“三無”藥品；必須從正規(guī)主渠道購進藥品。
�。�4）建立短缺藥品登記薄，積極組織對搶救急需藥品的采購供應(yīng)，以保證急救搶救治療的需要。
（5）應(yīng)及時與藥庫保管員和各調(diào)劑室的負責(zé)人溝通，了解掌握藥品供應(yīng)、藥品質(zhì)量和供應(yīng)質(zhì)量等情況。
4．藥品驗收保管崗位責(zé)任（新增）
（1）在藥劑科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)各級藥品庫藥品的保管供應(yīng)工作。
�。�2）嚴(yán)格遵守各項法律法規(guī)和操作規(guī)程，不斷提高專業(yè)技術(shù)和管理水平。
�。�3）對藥品實行按藥品性質(zhì)、劑型分類管理，定位存放保管；特別是加強對特殊藥品的管理。保持庫房內(nèi)通風(fēng)干燥，防止藥品變質(zhì)失效。
�。�4）根據(jù)藥品庫存和使用情況，制定藥品采購計劃。
�。�5）建立藥品分類明細賬，定期對庫存藥品盤點，并做詳細登記。
�。�6）對入庫藥品應(yīng)認真驗收登記，填寫藥品驗收及入庫單。對不符合要求的藥品應(yīng)拒絕入庫。發(fā)現(xiàn)差錯及時查對。建立有效期藥品登記薄。藥品出庫單，藥品缺藥登記本。
�。�7）危險藥品應(yīng)入危險品庫，不得與其它藥品同庫存，危險品庫應(yīng)配備滅火器等消防器材。
（8）保持庫內(nèi)干凈整潔，不得在庫房內(nèi)做與保管工作無關(guān)的事情，不得將非庫房人員帶入藥庫。
5．藥學(xué)信息咨詢服務(wù)崗位責(zé)任（新增）
�。�1）應(yīng)該認真負責(zé)，掌握國內(nèi)外藥學(xué)發(fā)展的動向，負責(zé)藥學(xué)情報資料的收集、分類整理工作。
�。�2）及時收集藥品說明書、新藥介紹等相關(guān)藥品信息資料，并分類保存。
�。�3）負責(zé)及時收集臨床藥物用藥情況，收集整理藥物不良反應(yīng)報告。
�。�4）收訂和保管藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)的報刊、雜志、會議論文和圖書文獻等資料。登記建檔。
（5）承擔(dān)臨床用藥咨詢服務(wù)，并做好登記記錄。
�。�6）積極主動向藥學(xué)部門和臨床提供藥品用相關(guān)資料信息，為科研、教學(xué)和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 6
臨床住院醫(yī)師（士）職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負責(zé)制。
2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。
3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)病員入院后24小時內(nèi)完成。檢查和改正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)。
4.向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。
5.住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6.參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任，主治醫(yī)師查房（巡診）時，應(yīng)詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應(yīng)陪同診視。
7.認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯事故。
8.認真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。
9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。
10.在門診或急診室工作時，應(yīng)按門診、急診室工作制度進行工作。
11.按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求，完成到相關(guān)臨床及醫(yī)技科室輪轉(zhuǎn)工作。
門診部主任職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)門診部的醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。
2.定期討論門診系統(tǒng)在貫徹醫(yī)院（門診方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件
3.組織制訂門診部的工作計劃。經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
4.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。
5.定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度，醫(yī)護常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就診，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
6.負責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告等工作。
7.組織門診醫(yī)務(wù)人員，到所屬地段、工廠、機關(guān)、學(xué)校建立家庭病床，搞好預(yù)防保健和愛國衛(wèi)生運動。
8.領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，妥善安排進修、實習(xí)人員的工作。
9.領(lǐng)導(dǎo)接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。
10.門診部副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。
科主任職責(zé)
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作；科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)對院長負責(zé)。
2.定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的`質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3.制訂本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
4.根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和對危重病員進行搶救工作。
5.領(lǐng)導(dǎo)麻醉師（士）做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。
6.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。
7.領(lǐng)導(dǎo)本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
8.組織并擔(dān)任教學(xué)，安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累，完成科研任務(wù)。
9.確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術(shù)室密切配合，共同搞好科室工作。
10.審簽本科藥品、耗材的請領(lǐng)和報銷，檢查使用與保管情況。
11.副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。
麻醉科主任醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)麻醉科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)、理論提高工作。
2.參加和指導(dǎo)急、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔(dān)負特殊病例和疑難病例的會診工作。
3.指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、醫(yī)師和麻醉士做好麻醉工作。組織疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加麻醉操作。
4.指導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和基本功的訓(xùn)練。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，吸取最新科研成就，根據(jù)本科情況應(yīng)用于臨床。
5.擔(dān)任教學(xué)、進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
6.副主任醫(yī)師職責(zé)可參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
麻醉科主治醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負責(zé)指導(dǎo)本科醫(yī)師（士）、進修、實習(xí)人員施行麻醉工作。
2.著重擔(dān)任疑難病員的麻醉和教學(xué)、科研工作。
3.承擔(dān)RR、ATCU、疼痛門診的相關(guān)工作，其他職責(zé)與麻醉科醫(yī)師同。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 7
一、院長職責(zé)
1、院長是醫(yī)院的法人，在現(xiàn)行法律法規(guī)的框架內(nèi)，履行法人的職能，承擔(dān)法人的責(zé)任，應(yīng)當(dāng)具有相關(guān)管理知識與技能。
2、貫徹黨的路線、方針政策、法規(guī)和上級指示，在上級衛(wèi)生主管部門的指導(dǎo)下，全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管理等工作。按上級黨委和主管部門的要求，準(zhǔn)確、及時有效地完成各項任務(wù)，不斷進行改革創(chuàng)新，使醫(yī)院的各項工作高效有序地進行。
3、 根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，使用醫(yī)院的醫(yī)療資源，為患者提供有質(zhì)量和安全保證的、適宜的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。
4、 負責(zé)制定醫(yī)院中、長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)，并向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。
5、 負責(zé)制定并保持醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)，并有具體實施的措施。
6、 負責(zé)組織、檢查醫(yī)療護理工作，定期深入門診、病房及其他科室，并采取積極有效措施，保證不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
7、 負責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
8、 負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂和貫徹執(zhí)行情況，采取措施，促進研究工作的開展。不斷地運用、開展和引進新技術(shù)，提高全院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平。
9、 負責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負的分級分工醫(yī)療工作和社區(qū)醫(yī)療工作。
10、 教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的醫(yī)院各項核心制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
11、根據(jù)國家人事制度改革的要求，不斷深化改革，建立新的用人機制；組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的考核、考察、任免、獎懲、調(diào)動及晉升等工作。
12、加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，審查基本建設(shè)、物資供應(yīng)計劃，檢查督促財務(wù)收入開支，審查預(yù)決算，關(guān)心職工生活，逐步提高職工的物質(zhì)文化生活水平和福利待遇。
13、 組織落實社會監(jiān)督制度，及時研究和妥善處理人民群眾來信來訪。
14、 經(jīng)常深入實際，開展調(diào)查研究，不斷總結(jié)經(jīng)驗，抓好典型，以點帶面，推動醫(yī)院各項工作不斷深入發(fā)展。
15、 副院長協(xié)助院長負責(zé)相應(yīng)的工作。
二、辦公室主任職責(zé)
1、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責(zé)草擬醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及有關(guān)文件，并負責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3、 負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4、 負責(zé)院務(wù)公開目錄制定及信息發(fā)布工作。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。
5、 負責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
6、 辦公室副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。
三、醫(yī)務(wù)科主任職責(zé)
1、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。負責(zé)醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理方案”具體實施與反饋工作。
2、負責(zé)實施醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)，制定醫(yī)療部分的具體落實措施，履行監(jiān)控職能。
3、 負責(zé)制定醫(yī)務(wù)科及醫(yī)療發(fā)展的工作計劃，并督查工作完成情況及做出階段和年終工作總結(jié)。
4、 擬訂醫(yī)療質(zhì)量管理方案與患者安全目標(biāo)等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、分管院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
5、 深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和規(guī)章的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
6、 對醫(yī)療事故進行調(diào)查，組織討論，及時向院長、副院長提出處理意見。
7、 負責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
8、 負責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
9、 檢查督促各科進修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作，改進門診、急診工作。
10、 督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
11、抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
12、副主任協(xié)助主任負責(zé)相應(yīng)的工作。
四、預(yù)防保健科科長職責(zé)
1、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，主要負責(zé)各類傳染病、惡性腫瘤報告管理，職業(yè)病預(yù)防，健康教育，計劃生育管理，紅十字會，組織獻血以及本院職工健康管理等工作。
2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院（預(yù)防保健方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、 擬定預(yù)防保健和計劃生育工作計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，并經(jīng)常督促檢查，按時總結(jié)匯報。
4、 領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的健康管理工作，定期組織體檢，掌握健康情況，提出保護職工身體健康的防護和保健措施。
5、 督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī)，防止差錯事故的發(fā)生。
6、 組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，并對本科人員的晉升、獎懲提出具體意見。
7、 副科長協(xié)助科長負責(zé)相應(yīng)的工作。
五、醫(yī)用圖書管理員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科科長或處長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
2、負責(zé)訂購和收集醫(yī)學(xué)及其他相關(guān)學(xué)科的圖書、刊物和資料。
3、 負責(zé)圖書資料的登記、分類和編目工作。
4、 負責(zé)書庫的管理，保持書庫和圖書清潔、整齊、通風(fēng)、干燥。防止圖書霉?fàn)�、蟲蛀和火災(zāi)。
5、 嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度，堅守崗位，按時開館，認真辦理書刊借閱手續(xù)。
6、 經(jīng)常介紹新書內(nèi)容，為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作主動提供參考資料。
7、 負責(zé)制訂本院圖書室的管理細則，經(jīng)科長、副科長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
六、病案管理員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科科長或處長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。負責(zé)編報上級規(guī)定的報表和提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料，所需資料準(zhǔn)確、完整，按期上報。
2、經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況，提出改進意見，提高病歷書寫質(zhì)量。
3、 負責(zé)病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
4、 負責(zé)病案資料的索引、登記、編目工作。
5、 查找再次入院和復(fù)診病員的病案號，保證病案的供應(yīng)，辦理借閱病案的手續(xù)。
6、 提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。
7、 做好病案室的管理工作，保持清潔、整齊、通風(fēng)、干燥，防止病案霉?fàn)�，蟲蛀和火災(zāi)。
七、醫(yī)療統(tǒng)計人員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科科長或處長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)編報上級規(guī)定的.報表和提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料。統(tǒng)計資料繕寫完畢后必須核對準(zhǔn)確、完整并加以必要的說明，按期上報。
2、每天深入門診、病房及有關(guān)各科室收集工作日志，分別整理、核對，進行登記。
3、 每月將門診、病房及各醫(yī)技科室登記好的原始資料，分別進行統(tǒng)計，按月、季、半年、年度等分別對比分析，并做好疾病分類統(tǒng)計工作。
4、 每月末負責(zé)向醫(yī)技科室催送月報表，分別進行登記。
5、 督促各科室做好醫(yī)療登記、統(tǒng)計工作，給予必要的幫助。
6、 努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高統(tǒng)計水平，保管好各種醫(yī)療統(tǒng)計資料。
八、人事（或人力資源管理）科科長職責(zé)
1、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)國家人事工作政策、衛(wèi)生行政部門規(guī)范、制度和有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)醫(yī)院人力資源的管理工作，重點對象是直接影響到醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與患者安全的衛(wèi)生技術(shù)人員。
2、定期討論本科在為醫(yī)院貫徹質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中提供人力資源支持工作中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、 根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)與床位設(shè)置，與相關(guān)職能部門及臨床科室負責(zé)人，按照國家規(guī)范，編制醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員配置計劃，報經(jīng)院長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4、 掌握熟悉國家規(guī)范，制定衛(wèi)生技術(shù)人員配置技能要求，任用、或聘用合法的技術(shù)骨干，使技術(shù)人員梯隊適應(yīng)醫(yī)院功能任務(wù)的需要。
5、 定期與相關(guān)職能部門、臨床科室負責(zé)人聯(lián)合組織對衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)評價，決定其是否能適宜所在崗位繼續(xù)任職，并為患者提供有質(zhì)量保障、安全的服務(wù)。
6、 主動和有關(guān)科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲和調(diào)整工資的意見。
7、 承擔(dān)人員調(diào)出、調(diào)入工作，按照國家規(guī)定，做好工作人員的退職退休、離職休養(yǎng)工作。
8、 負責(zé)管理工作人員檔案和收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作。
9、 收集、整理衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)檔案，建立健全技術(shù)檔案制度。
10、 副科長協(xié)助科長負責(zé)相應(yīng)的工作。
九、總務(wù)科科長職責(zé)
1、在院長或分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院的后勤工作；科主任是本科服務(wù)質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)對院長負責(zé)。
2、定期討論本科在為醫(yī)院貫徹質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中提供后勤系統(tǒng)支持工作中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
3、教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，堅持下送、下收、下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
4、 負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院范圍的物業(yè)與物流管理，認真執(zhí)行年度財務(wù)預(yù)算、做好物資供應(yīng)、設(shè)備維修、病員膳食、職工食堂、房屋修建、院容整頓、交通、電話和保潔等工作，保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。
5、 經(jīng)常深入科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要，根據(jù)人力、物力和財力狀況制定工作計劃，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題，改進工作，總結(jié)經(jīng)驗。
6、 組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。
7、做好進修、實習(xí)、參觀人員的生活接待。
8、 督促、檢查太平間員工做好太平間的管理工作。
9、 副科長協(xié)助科長負責(zé)相應(yīng)的工作。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 8
1、在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面負責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、行風(fēng)建設(shè)和等各項管理工作。
2、制定科室學(xué)科發(fā)展、人才培養(yǎng)規(guī)劃和年度工作計劃，組織實施并督促檢查工作落實情況，定期向科室質(zhì)量管理小組和醫(yī)務(wù)人員報告工作。
3、領(lǐng)導(dǎo)科室人員，完成醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，建立完善各項質(zhì)量管理和目標(biāo)考核制度，落實醫(yī)療規(guī)章制度及操作技術(shù)規(guī)程，保證工作質(zhì)量，提高工作效率。
4、組織科內(nèi)人員崗位評聘，提出升、調(diào)、獎、懲意見，負責(zé)學(xué)科人才引進的推薦工作，建立人才梯隊。
5、定期主持召開科醫(yī)療質(zhì)量分析會，病員座談會，做好科室和病區(qū)日常管理工作。
6、參加醫(yī)院中層干部會議，負責(zé)在科室傳達、貫徹、落實會議精神，部署相關(guān)的`日常工作，確保政令暢通。
7、直接承擔(dān)臨床醫(yī)療和醫(yī)技工作，帶領(lǐng)全科醫(yī)務(wù)人員，按期完成醫(yī)院賦予的年度工作任務(wù)；適時參加門診、院內(nèi)會診工作。
8、主持科室晨交班會，了解和掌握科室近期發(fā)生的重大事件、當(dāng)日危重病人搶救、重大手術(shù)病人和特殊留觀病人信息；組織科室人員開展安全、有效、規(guī)范的醫(yī)療活動。
9、協(xié)調(diào)科內(nèi)科際間各種工作關(guān)系；處理病人投訴和醫(yī)療糾紛事件、主動化解矛盾，積極應(yīng)對，不推卸責(zé)任。
10、負責(zé)本科室行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，建立、完善、落實行風(fēng)教育管理制度，帶領(lǐng)全科醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)。
11、作為科室第一責(zé)任人，對醫(yī)療安全、醫(yī)患糾紛、行政管理、治安消防工作負總責(zé)，接受上級問責(zé)追究。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 9
1、在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責(zé)科室護理管理工作。
2、根據(jù)科室工作計劃，負責(zé)組織實施及督促實施情況，確保計劃目標(biāo)的完成。
3、督促護理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，加強護理安全管理，分析護理缺欠及差錯，并制定相應(yīng)的預(yù)防措施，報護理部審批后，負責(zé)督促執(zhí)行。
4、負責(zé)對本科室護理人員職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)理念、勞動紀(jì)律、整體護理、院感控制等工作的實施及教育。
5、認真?zhèn)鬟_上級指示，切實貫徹落實會議內(nèi)容及有關(guān)規(guī)定，并負責(zé)監(jiān)督落實內(nèi)容的執(zhí)行情況，并反饋。
6、負責(zé)對本科護理人員的`排班、分工、門診環(huán)境、陪護、急救器材維護、儀器、藥品的管理，做到“五定”，保證工作正常運行。
7、負責(zé)制訂本科室護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，報護理部主任批準(zhǔn)后，組織本科護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，不斷提高各級護理人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
8、負責(zé)做好新員工崗位培訓(xùn)工作，掌握本科室人員思想動態(tài)，并做好引導(dǎo)、協(xié)調(diào)、教育工作，發(fā)現(xiàn)問題及時重視解決，并上報。
9、合理利用醫(yī)療資源，做好本科室儀器、設(shè)備、藥品等物品的管理，減少消耗材料的浪費，降低成本，提高效益。
10、負責(zé)檢查、監(jiān)督管理消毒隔離及護理質(zhì)量指導(dǎo)工作，并親自參加危重、急診及搶救病人的護理技術(shù)操作執(zhí)行工作；
11、不定期對消毒隔離、服務(wù)品質(zhì)、護理文書等護理質(zhì)量進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施，并做好記錄。
12、對科內(nèi)發(fā)生的護理問題和差錯，應(yīng)及時了解原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，采取防范措施，并及時上報護理部。
13、協(xié)助行政人事部做好護理人員的晉升、任免、獎懲、培訓(xùn)等工作，負責(zé)本科室人員的排班和考勤。
14、熟悉本科的經(jīng)營狀況及患者思想的動態(tài)情況，并負責(zé)做好信息反饋工作；
15、貫徹落實醫(yī)院相關(guān)制度、文件、精神在本科室的執(zhí)行，并督促、反饋執(zhí)行情況，確保相關(guān)內(nèi)容在本科室落實，可根據(jù)工作人員的表現(xiàn)有權(quán)提出獎懲意見。
16、不定期組織召開本科工作會議，分析解決護理中存在的問題及難點，不斷提高護理質(zhì)量及安全。
17、準(zhǔn)確掌握護士長手冊、接受護理部的考核，參加質(zhì)控工作。
18、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 10
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，堅持辦院方向，分管全院的醫(yī)療、護理、科研、設(shè)備、醫(yī)技等科室的工作。
二、督促檢查醫(yī)療護理制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
三、深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重�；颊叩臅\、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
四、領(lǐng)導(dǎo)制定臨床教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)計劃，組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查教學(xué)工作的'完成情況及掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
五、了解檢查，定期分析指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
六、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。
七、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計工作。
八、負責(zé)組織檢查門診、急診工作，以及重病患者的入院情況。
九、負責(zé)組織檢查本院擔(dān)負的分級分工醫(yī)療工作。
十、組織檢查本院門診和住院患者的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 11
一、醫(yī)生要著裝整潔，按時到崗，不遲到不早退。
二、醫(yī)生工作態(tài)度要端正，熱情真誠的接待每一位患者。
三、醫(yī)生必須保持診室內(nèi)環(huán)境和桌面的干凈整潔。
四、醫(yī)生根據(jù)病歷書寫規(guī)范要求書寫病歷、處方，保持病歷封面和內(nèi)容的干凈、整潔。根據(jù)本院情況及時進行合理的歸類與整改。
五、醫(yī)生接診病人必仔細耐心的詢問每一位患者的'病情，不允許推委病人，確保經(jīng)濟效益和社會效益雙贏。
六、醫(yī)生在接診病人中若發(fā)現(xiàn)病人需要轉(zhuǎn)科的則填寫轉(zhuǎn)診單，并請分診導(dǎo)醫(yī)和首診醫(yī)生簽字，并將轉(zhuǎn)診單交至一樓導(dǎo)醫(yī)臺匯總，同時告知病人轉(zhuǎn)診的原因，做好轉(zhuǎn)診工作。
七、為確保每一位醫(yī)生保持良好的工作狀態(tài)，特安排值班時間中午11:30-13:30，晚上17:30-21:00。在值班時間內(nèi)，其它醫(yī)生若放棄休息，在崗上班，則按正常順序分診。
八、在崗醫(yī)生必須在診室內(nèi)等候患者前來就診，暫時離開5分鐘之內(nèi)請告知樓層導(dǎo)醫(yī)。對于初診病人導(dǎo)醫(yī)會提前電話通知醫(yī)生；若診室內(nèi)沒有則導(dǎo)醫(yī)去各個診室和樓層尋找；若沒有再打醫(yī)生移動電話聯(lián)系；如再聯(lián)系不上則轉(zhuǎn)號，該醫(yī)生不再補號。
九、請各位醫(yī)生認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯事故。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 12
一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技、信息、科研、教育、培訓(xùn)等醫(yī)療業(yè)務(wù)工作。
二、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)療護理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹于落實。
三、深入科室，了解病人的'診斷、治療和護理情況，組織危、重癥病人的會診、搶救工作。定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
四、組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)、知識更新和醫(yī)學(xué)院校實習(xí)生的臨床教學(xué)工作。
五、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)、統(tǒng)計、病案、計量等項工作。
六、負責(zé)醫(yī)院的學(xué)科建設(shè)和新技術(shù)引進工作。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)門診、急診工作，掌握危重病員的入院情況。
八、監(jiān)督檢查轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告、院內(nèi)感染及醫(yī)院預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教等工作。
九、負責(zé)醫(yī)院信息工作，組織制定信息工作計劃規(guī)劃，推進數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)進程。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 13
1、在醫(yī)務(wù)科長的指導(dǎo)，負責(zé)中藥房調(diào)配、藥品管理等工作，確保配發(fā)中藥的質(zhì)量。
2、嚴(yán)格督促本科人員做好處方核對工作，遵守處方調(diào)劑規(guī)程，杜絕差錯發(fā)生。
3、負責(zé)建立健全中藥房各項規(guī)章制度及流程，報醫(yī)務(wù)科審批同意后，負責(zé)組織實施。
4、負責(zé)對藥品進行養(yǎng)護和質(zhì)量檢查，確保藥品安全、有效，杜絕因保管不善而造成藥品發(fā)毒、生蟲而導(dǎo)致的藥品浪費。
5、督促本科人員做好窗口服務(wù)工作，做到微笑服務(wù)、文明禮貌，有問必答，態(tài)度和藹。
6、負責(zé)貫徹醫(yī)院有關(guān)文件和精神，并督促其執(zhí)行，確保文件內(nèi)容的落實。
7、負責(zé)監(jiān)督醫(yī)院規(guī)章制度和勞動紀(jì)律在本科室的執(zhí)行，根據(jù)工作人員的表現(xiàn)有權(quán)提出獎懲申請。
8、負責(zé)本科室人員的排班和考勤。
9、結(jié)合日常用藥情況，根據(jù)臨床用藥需要，制定科學(xué)的藥品采購計劃，確保臨床用藥需求，杜絕藥品浪費及積壓現(xiàn)象。
10認真?zhèn)鬟_院周會議內(nèi)容，并負責(zé)組織涉及本科室工作內(nèi)容的落實。
11、經(jīng)常深入各臨床科室了解用藥和管理情況，征求意見，不斷改進本科工作，確保臨床用藥需求。
12、檢查本科室毒性中藥、麻醉中藥和貴重中藥的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
13、指導(dǎo)本科室人員做好藥品調(diào)劑、制劑、煎藥和加工炮制，負責(zé)藥品的檢驗、鑒定，保證藥品質(zhì)量符合藥典、局頒藥品標(biāo)準(zhǔn)和中藥炮制規(guī)范等規(guī)定。
14、負責(zé)督促本科人員正確向患者交代煎藥方法、服藥的次數(shù)、時間方法及用藥期間和用藥后的.注意事項，保障用藥療效。
15、負責(zé)引導(dǎo)好本科室工作人員的工作行為及態(tài)度，加強本科室工作人員的責(zé)任意識及服務(wù)理念。
16、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
醫(yī)院各個科室崗位職責(zé) 14
1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)醫(yī)院信息系統(tǒng)的管理、計算機網(wǎng)絡(luò)管理，負責(zé)醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的`收集整理及圖書室、統(tǒng)計室的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。
2、規(guī)劃、實施針對本醫(yī)院的總體業(yè)務(wù)目標(biāo)的信息化建設(shè)質(zhì)量和方案。
3、及時、準(zhǔn)確向上級主管部門和院領(lǐng)導(dǎo)班子提供各種報表，收集、整理、分析和反饋有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量和費用，績效的信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進展情況。
4、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的政治學(xué)習(xí)，組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
5、制定科室年度工作計劃，做好年度工作總結(jié)。
6、按照國家規(guī)定，做好信息方面的保密工作。
7、做好醫(yī)院信息顯示系統(tǒng)的維護與管理。
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