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勞務(wù)派遣勞動合同示本

時間:2020-10-18 08:55:22 勞動合同范本 我要投稿

勞務(wù)派遣勞動合同(示范文本)

 編號:

勞務(wù)派遣勞動合同(示范文本)

勞 動 合 同 書

  (勞務(wù)派遣)

  甲     方:

  乙     方:

  簽訂日期:        年      月      日

  北京市勞動和社會保障局監(jiān)制

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同雙方當事人基本情況

  第一條 甲方

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  注冊地址

  經(jīng)營地址

  第二條 乙方        性別     戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

  居民身份證號碼

  或者其他有效證件名稱          證件號碼

  在甲方工作起始時間         年        月     日

  家庭住址                               郵政編碼

  在京居住地址                            郵政編碼

  戶口所在地      。ㄊ校       區(qū)(縣)      街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  二、勞動合同期限

  第三條 本合同為固定期限勞動合同。

  本合同于     年   月   日生效,其中試用期至     年    月    日止。本合同于      年    月    日終止。

  甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自      年     月     日開始。

  三、工作內(nèi)容和工作地點

  第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱

  第五條 乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔任

  崗位(工種)工作。

  第六條  根據(jù)用工單位的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為

  第七條 乙方按用工單位的要求應(yīng)達到

  工作標準。

  四、工作時間和休息休假

  第八條 用工單位安排乙方執(zhí)行            工時制度。

  執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為       .

  用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。

  第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有

  五、勞動報酬

  第十條 甲方每月   日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為

  元。

  乙方在試用期期間的工資為                元。

  甲乙雙方對工資的其他約定

  第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。

  六、社會保險及其他保險福利待遇

  第十二條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。

  第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按

  支付乙方病假工資。

  第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇

  七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十六條 甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  第十七條 甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十八條 甲方應(yīng)當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  八、勞動合同的.解除、終止和經(jīng)濟補償

  第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十條 甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  第二十一條 乙方應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù),在辦結(jié)工作交接時支付。

  九、當事人約定的其他內(nèi)容

  第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  十、勞動爭議處理及其它

  第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第二十四條 本合同的附件如下

  第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公   章)                      乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

 。ê炞只蛏w章)

  簽訂日期:     年     月    日

  勞 動 合 同 續(xù) 訂 書

  本次續(xù)訂勞動合同期限類型為                期限合同,續(xù)訂合同生效日期為       年       月      日,續(xù)訂合同

  終止。

  甲方  (公  章)           乙方  (簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)

  年    月    日

  本次續(xù)訂勞動合同期限類型為                期限合同,續(xù)訂合同生效日期為       年       月      日,續(xù)訂合同

  終止。

  甲方  (公  章)           乙方  (簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)

  年    月    日

  勞動合同變更書

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對本合同做以下變更:

  甲方  (公 章)                乙方  (簽字或蓋章)

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  年    月    日

  使   用   說  明

  一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。

  二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

  簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負責人應(yīng)本人簽字或蓋章。

  三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第二十二條中寫明。

  四、當事人約定的其他內(nèi)容,勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。

  五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,不得涂改。

  六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

下面是其他的合同范本推薦參考:

稅務(wù)顧問聘請合同(二)

就業(yè)保障協(xié)議書

崗位聘任(用)合同書

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