公司合同

時間：2023-09-02 07:28:32 合同范本我要投稿

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公司合同4篇【通用】

　　隨著人們法律意識的加強，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編幫大家整理的公司合同4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司合同4篇【通用】

公司合同篇1

　　用工單位：（以下簡稱甲方）法定代表人：

　　登記注冊地：

　　勞動合同履行地：

　　用人單位：（以下簡稱乙方）單位類型：

　　法定代表人（或負責(zé)人）：

　　登記注冊地：

　　勞動保障證號：

　　組織機構(gòu)代碼證號：

　　聯(lián)系方式及電話：

　　甲乙雙方本著共同遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)的原則，在保證甲乙雙方合法權(quán)益的前提下，就乙方向甲方提供派遣員工事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)事宜

　　1、依據(jù)本協(xié)議約定的條款與條件，甲方委托乙方提供甲方所需的派遣員工，雙方確認該項委托對雙方均是非排他性的，即甲乙雙方均可委托他人或接受他人委托從事類似于本協(xié)議下的服務(wù)。

　　2、乙方與派遣員工建立合法的勞動（務(wù)）關(guān)系，并負責(zé)派遣員工入職、離職、社會保險福利、人事檔案的管理。

　　3、乙方有義務(wù)保障所派遣員工的合法務(wù)工身份，審核保證所派遣員工均具備所需證件及證明文件（包括：身份證、戶口本、學(xué)歷證明、資格證書、技術(shù)等級證書、特殊工種上崗證、健康證明、無犯罪證明、檔案存放證明、離職證明、暫住證、已婚女員工需提供孕檢證明等基于實際需要的證件及證明文件）。

　　4、甲方使用乙方派遣人員，并合理安排人員崗位及日常生產(chǎn)業(yè)務(wù)管理。

　　5、甲方如約向乙方支付各項勞務(wù)人員的相關(guān)費用。

　　6、甲乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)及本協(xié)議的條款，依法享受各自的權(quán)利，履行各自的義務(wù)，承擔(dān)各自的責(zé)任。

　　二、派遣崗位、人數(shù)和期限

　　甲方需要乙方派遣人員（以下簡稱員工）的崗位和數(shù)量如下：崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點，派遣期限自年月日起至年月日止。

　　三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

　�。ㄒ唬┘追降臋�(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方有義務(wù)向乙方勞務(wù)人員提供符合《勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的勞動保護條件，如乙方派遣員工在甲方特殊崗位上崗(如高溫，高�；蛴卸镜膷徫�)，甲方有義務(wù)向乙方及乙方的派遣員工履行相關(guān)的告知義務(wù)。

　　2、甲方負責(zé)對乙方勞務(wù)人員進行崗位職責(zé)、勞動紀律和安全生產(chǎn)和行業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)范的教育。進行與崗位相適應(yīng)的基本技能培訓(xùn)；并對員工日常工作情況、遵章守紀以及出勤等情況進行考核和記錄（同時反饋給乙方）。

　　3、甲方有權(quán)對乙方勞務(wù)人員進行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　4、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對乙方勞務(wù)人員的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點進行調(diào)整。

　　5、甲方負責(zé)為乙方員工提供符合國家勞動保護規(guī)定標(biāo)準的工作環(huán)境、勞動保護用品和勞動工具。

　　6、甲方要在乙方勞務(wù)人員按質(zhì)、按量完成規(guī)定的任務(wù)后，按月將乙方勞務(wù)人員的相關(guān)費用支付乙方。

　　7、乙方勞務(wù)人員有下列情況之一的，甲方可將不合格人員退回乙方。

　�。�1）嚴重違反甲方《員工手冊》及其它規(guī)章制度的，如遲到、早退、擅離崗位，無故曠工等，情節(jié)嚴重的。

　�。�2）不執(zhí)行崗位紀律，不符合崗位要求，不服從管理的。

　�。�3）違反安全規(guī)章，嚴重失職，造成重大經(jīng)濟損失的。

　　（4）在工作期間被行政處罰或依法追究刑事責(zé)任的。

　　8、甲方使用的勞務(wù)人員需要提前解除、終止在甲方工作時，應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方。

　�。ǘ┮曳降臋�(quán)利和義務(wù)

　　1、根據(jù)甲方崗位要求，長期儲備候選人員，及時更替流失人員崗位，保證不因人員不能及時安排到位影響甲方生產(chǎn)，否則承擔(dān)相應(yīng)損失。

　　2、乙方應(yīng)保證勞務(wù)人員符合甲方用工條件，如有不符，甲方有權(quán)將勞務(wù)人員退回乙方，乙方勞務(wù)人員須經(jīng)過甲方復(fù)試后方可上崗，并保證勞務(wù)人員在《勞務(wù)派遣協(xié)議書》生效期間同乙方的勞動關(guān)系保持。

　　3、乙方應(yīng)與勞務(wù)人員簽訂勞動（務(wù)）合同，辦理法律規(guī)定的社會保險，包括醫(yī)療、失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育保險，并為繳納各項社會保險費用的

　　人員辦理享受保險待遇的事宜。

　　4、按國家規(guī)定，承擔(dān)派遣員工在工傷(生育)保險和醫(yī)療保險投保生效前，發(fā)生的應(yīng)由用人單位承擔(dān)的相關(guān)費用。

　　5、為確保甲方管理的連續(xù)性，有義務(wù)向勞務(wù)人員宣傳國家的法律規(guī)定，并教育勞務(wù)人員愛崗敬業(yè)遵守甲方的規(guī)章制度。

　　6、乙方勞務(wù)人員發(fā)生違章作業(yè)責(zé)任事故或其他違反規(guī)章制度的行為，應(yīng)協(xié)助追究當(dāng)事人的責(zé)任。

　　7、協(xié)助甲方做好所派遣勞務(wù)人員的教育管理工作，保證勞務(wù)人員遵守甲方的管理制度，并落實專人服務(wù)。

　　8、對于乙方因本協(xié)議而獲知的有關(guān)甲方人員、薪資、財務(wù)、經(jīng)營等方面的信息，乙方應(yīng)予以保密。本條保密義務(wù)在本協(xié)議解除或終止后的.2年內(nèi)繼續(xù)有效。

　　9、如甲方違背相關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定和雙方的約定侵犯派遣員工的權(quán)利時，有為員工主張合法權(quán)益的權(quán)利。

　　四、派遣員工應(yīng)享受的權(quán)益

　　1、乙方派遣員工與甲方員工享有同等的勞動保護和勞動安全生產(chǎn)用品。

　　2、乙方派遣員工享受與甲方員工同等的政治權(quán)利和接受教育、培訓(xùn)的權(quán)利。

　　3、乙方派遣員工享受患病、非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷待遇。

　　五、派遣員工的工作時間、工資、保險及福利費用：

　　1、工作時間：員工在乙方實行（標(biāo)準、綜合計算、不定時）工時工作制。

　　實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，由乙方負責(zé)向甲方提供報經(jīng)勞動行政部門批準的行政許可決定，并告知員工。休息、休假：按國家和乙方的規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方負責(zé)保障員工享有法定休息休假權(quán)利。

　　2、乙方支付勞務(wù)人員工資報酬；甲方依據(jù)附件將各項費用一并按月劃撥給乙方，由乙方負責(zé)為勞務(wù)人員繳納各項法定社會保險（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療）及住房公積金。

　�。ǎ┮曳皆诩追降膮⑴c下協(xié)助處理派遣員工因病或非因工負傷、工傷定和工傷保險待遇。

　�。�2）派遣員工因病或非因工負傷住院醫(yī)療費以及醫(yī)療期待遇按乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療期滿不能從事原工作而解除勞動合同的經(jīng)濟補償金和醫(yī)療補助費，由乙方依照與派遣員工在勞動合同中所約定的標(biāo)準支付。

　　4（1）派遣員工在為甲方工作期間發(fā)生工傷時甲方應(yīng)積極進行救治，承擔(dān)救治過程中所發(fā)生的救治費；需住院治療的，應(yīng)墊付住院治療押金和按規(guī)定標(biāo)準支付派遣員工治療期間相關(guān)費用；上述費用乙方應(yīng)及時償付甲方。

　　（2）乙方在申報工傷事故時如發(fā)生因甲方原因?qū)е碌膰倚姓芾聿块T按有關(guān)規(guī)定對企業(yè)的罰款，由乙方據(jù)實支付，甲方核實情況后再將此費用交至乙方。

　�。�3）因工致殘或死亡的善后事宜由甲乙雙方協(xié)調(diào)共同解決，其費用由乙方按國家及地方政府頒布的工傷保險規(guī)定標(biāo)準執(zhí)行。

公司合同篇2

　　合同編號：______________

　　甲方：__________________

　　住址：__________________

　　電話：__________________

　　郵編：__________________

　　法人代表：______________

　　身份證號：______________

　　開戶銀行：______________

　　賬號：__________________

　　乙方：__________________

　　住址：__________________

　　電話：__________________

　　郵編：__________________

　　法人代表：______________

　　身份證號：______________

　　雙方同意按下列條款，由甲方為乙方：__________________提供下述產(chǎn)品和服務(wù)：（未說明貨幣種類，則為rmb）

　　一、服務(wù)描述

　　服務(wù)（產(chǎn)品）名稱

　　數(shù)量

　　單價

　　總價

　　費用總計

　　二、服務(wù)內(nèi)容及目標(biāo)

　　1．服務(wù)內(nèi)容：實驗過程和結(jié)果分析。

　　2．預(yù)期目標(biāo)：_____________________________________________。

　　三、合同總金額：________元（大寫）：________佰________拾________萬________仟________佰________拾________元整

　　四、付款期限

　　1．乙方須將合同總金額的20%（人民幣_________元）作為定金，于乙方確認發(fā)票收到之日起8個工作日內(nèi)匯入甲方指定銀行賬戶并同時通知甲方。

　　2．乙方在確認甲方提供的實驗結(jié)果報告后，甲方提供剩余應(yīng)付款項的發(fā)票，乙方于收到甲方發(fā)票起8個工作日內(nèi)匯入甲方指定銀行賬戶。若有異議，須在其接收到甲方實驗報告之日起5日內(nèi)書面提出（簽字的函件或傳真）。（超時則視為乙方無異議）。

　　五、權(quán)利義務(wù)

　　1．乙方應(yīng)提供待分析數(shù)據(jù)及樣品，并配合甲方完成分析任務(wù)。

　　2．乙方提供待分析數(shù)據(jù)及樣品時，需通知甲方并按后續(xù)實驗要求進行樣品及數(shù)據(jù)的準備。

　　3．乙方應(yīng)對實驗設(shè)計及工作路線有必要的認識；若由于乙方的疏忽等原因造成的實驗方案失誤導(dǎo)致實驗無法正常繼續(xù)，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

　　4．甲方確認乙方付款到達指定帳戶后，開始接收乙方樣品進行實驗。

　　5．甲方因質(zhì)檢而引起的對乙方樣品的合理使用，不承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　6．由于實驗中存在的不確定因素，甲方不能保證乙方實驗100%的成功率，雙方愿意達成下述共識。若樣品質(zhì)檢合格，實驗意外失�。ㄎ催_到甲方對實驗結(jié)果的質(zhì)控標(biāo)準），甲方為乙方繼續(xù)進行重復(fù)試驗，不另計費用，但需要乙方繼續(xù)提供樣品。若重復(fù)實驗成功，乙方應(yīng)將剩余應(yīng)付款匯入甲方指定帳戶；若乙方不能繼續(xù)提供樣品，則乙方可以選擇要求甲方退款，或?qū)⒁迅犊铐椶D(zhuǎn)入下一次服務(wù)。

　　六、保密條款

　　1．甲方有義務(wù)為乙方的原始數(shù)據(jù)、實驗設(shè)計及分析結(jié)果保密，未經(jīng)乙方同意，甲方不得對任何第三方公布上述信息。

　　2．同時乙方有義務(wù)對甲方的分析思路和操作步驟進行保密。未經(jīng)雙方同意，甲乙雙方不得對任何第三方公布上述信息。

　　七、履行時間

　　1．若乙方所有樣品一次質(zhì)檢合格，甲方一般將在樣品質(zhì)檢合格之日起_________個工作日內(nèi)完成結(jié)果報告，并送達乙方。

　　2．若有重復(fù)實驗，則合同所定期限以新提交樣品質(zhì)檢合格時間起算_________個工作日內(nèi)。

　　八、履行地點

　　本合同的履行地為_________________。

　　九、結(jié)果報告

　　實驗和分析全部結(jié)束后，甲方向乙方提供的完整規(guī)范的結(jié)果報告，內(nèi)容包括：____________。

　　十、知識產(chǎn)權(quán)

　　1．甲方所進行的生物信息分析以及數(shù)據(jù)處理的方法及技術(shù)均為自主開發(fā)，原則上不進行成果轉(zhuǎn)讓。如果需要學(xué)習(xí)掌握或者獲取與翔公司自主研發(fā)軟件的源代碼，則需另行商榷。

　　2．所取得成果的全部知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方主要工作人員不參與文章作者分配及申請課題標(biāo)書，不參與該研究成果所產(chǎn)生的獎金分配。乙方需要在相關(guān)發(fā)表文章的“致謝”部分注明：“感謝‘__________________公司’協(xié)助進行數(shù)據(jù)分析”。

　　十一、違約責(zé)任

　　1．本合同從簽署之日起開始生效。合同生效后，如果甲方由于自身問題未完成所承擔(dān)的分析任務(wù)，或者出現(xiàn)其它違約行為，則由甲方支付雙倍定金給乙方；如果乙方單方面中途毀約，或者出現(xiàn)其它違約行為，定金不予退回。如果出現(xiàn)第三方不可抗拒的`原因?qū)е潞贤荒苎永m(xù)，由雙方共同商定解決。

　　2．同時，違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約金以每逾期1天以合同總價的1‰計。逾期超過30日，未違約方有權(quán)解除合同，并保留向違約方索賠的權(quán)利。

　　十二、補充與附件

　　本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商決定需要補充或修改的，書寫《合同修改意見書》一式兩份（經(jīng)甲、乙蓋章簽字，各存一份），做為本合同的補充件。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

　　十三、爭議的處理

　　1．本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

　　2．本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第___種方式解決

　�。�1）提交__________________仲裁委員會仲裁；

　　（2）依法向人民法院起訴。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　授權(quán)代表（簽字）：_____授權(quán)代表（簽字）：_____

　　_________年____月____日_________年____月____

公司合同篇3

　　勞動合同簽訂以后,即具有法律效力,對雙方當(dāng)事人都具有法律約束力,雙方的權(quán)利都受到法律保護,雙方都必須履行勞動合同中規(guī)定的義務(wù),任何一方不得違反合同,否則就要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同簽訂以后,一般不得任意變更或解除,只有在法律規(guī)定的情況下,或經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商達成一致意見,并按照法定程序,才可以變更或解除勞動合同。

　　關(guān)于勞動合同的變更

　　勞動合同簽訂以后,在履行過程中,由于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的變化,或者職工勞動、生活情況的變化等原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,對原勞動合同條款進行修改或補充,只限于對勞動合同中某些內(nèi)容的變更,不能對勞動合同的當(dāng)事人進行變更。合同當(dāng)事人的變更要通過簽訂新的勞動合同、建立新的勞動關(guān)系的形式。變更勞動合同與其訂立一樣,應(yīng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得單方變更合同內(nèi)容。

　　一、可以變更勞動合同的條件包括:

　　1、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商可以變更勞動合同的;

　　2、企業(yè)經(jīng)上級主管部門批準轉(zhuǎn)產(chǎn),原來的組織仍然存在,原簽訂的勞動合同也仍然有效,只是由于生產(chǎn)方向的變化,原來訂立的勞動合同中的某些條款與發(fā)展變化的情況不相適應(yīng),需要作出相應(yīng)的修改;

　　3、上級主管機關(guān)決定改變企業(yè)的生產(chǎn)任務(wù),致使原來訂立的勞動合同中有關(guān)產(chǎn)量、質(zhì)量、生產(chǎn)條件等都發(fā)生了一定的變化,需要做出相應(yīng)的修改,否則原勞動合同無法履行;

　　4、由于自然災(zāi)害或發(fā)生不可抗力的情況,確實無法履行勞動合同的約定;

　　5、勞動合同中約定的部分條款與國家新頒布的法律、法規(guī)相抵觸,必須修改有關(guān)條款的`。

　　二、變更勞動合同應(yīng)注意以下幾點:

　　1、變更勞動合同必須在勞動合同有效期內(nèi)進行。

　　2、必須遵循《勞動法》規(guī)定的平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的變更原則。

　　3、必須遵循法定程序,首先由一方當(dāng)事人依法向?qū)Ψ疆?dāng)事人提出變更勞動合同的建議,并說明變更的理由和修改的條款,請求對方限期答復(fù);然后由對方當(dāng)事人在限期內(nèi)給予答復(fù),表示同意或不同意變更,或者建議再協(xié)商解決;最后經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商達成一致協(xié)議后,簽訂書面協(xié)議,雙方簽字蓋章,變更協(xié)議即行生效。

　　4、用人單位根據(jù)工作需要調(diào)整勞動者的工作崗位時,須與勞動者協(xié)商一致,變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　5、變更勞動合同后,原條款不再具有法律效力,但原勞動合同的其他條款仍然有效。

公司合同篇4

　　甲方（合伙人）：

　　身份證號碼：

　　聯(lián)系方式：

　　住址：

　　乙方（合伙人）：

　　身份證號碼：

　　聯(lián)系方式：

　　住址：

　　甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下：

　　第一條甲乙雙方自愿合作經(jīng)營_________裝飾公司，總投資為_______萬元。甲方以人民幣方式出資____萬元，乙方以人民幣出資_____萬元及技術(shù)和客戶資源。

　　第二條本合伙依法組成合伙企業(yè)，在合伙期間合伙人的出資為共有財產(chǎn)，不得隨意分割。合伙終至后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

　　第三條本合伙企業(yè)經(jīng)營期限為______年。如果需要延長期限的，在期滿前_____個月辦理有關(guān)手續(xù)。

　　第四條雙方共同經(jīng)營，合伙人執(zhí)行合伙事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸全體合伙人，所產(chǎn)生的虧損或者民事責(zé)任由全體合伙人。

　　第五條企業(yè)固定資產(chǎn)和盈余按照取得的銷售凈利潤的甲方______%、乙方_____%的.比例分配。

　　第六條企業(yè)債務(wù)按照甲方_______%、乙方_______%比例負擔(dān)。任何一方對外償還債務(wù)后，另一方應(yīng)當(dāng)按比例在_____日內(nèi)向?qū)Ψ角鍍斪约贺摀?dān)的部分。

　　第七條每年項目產(chǎn)品總銷售利潤的百分之______進行固定投入。銷售利潤分紅，_____年結(jié)算。

　　第八條自協(xié)議簽訂之日起，乙方需要負責(zé)技術(shù)和市場開發(fā)及售后跟進，甲方負責(zé)管理及日常事務(wù)。

　　第九條合伙期限

　　本協(xié)議有效期暫定_____年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計算，即從_______年_____月______日至_______年_____月______日止。

　　第十條爭議處理

　　1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；

　　2、如果雙方通過協(xié)商不能達成一致，依法向_______人民法院起訴。

　　第十一條本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，如果不再繼續(xù)合作的，退出方應(yīng)提前______個月向另一方提交退出的書面文本，并將己方的有關(guān)本合同項目的資料及客戶資源都應(yīng)交給另一方。

　　第十二條違約處理如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行，并依法要求違約方賠償損害。

　　第十三條協(xié)議解除

　　1、一方合伙人有違反本合協(xié)議的，另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

　　2、合作協(xié)議期滿。

　　3、雙方同意終止協(xié)議的。

　　4、一方合伙人出現(xiàn)法律上問題及對企業(yè)有損害的，另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

　　第十四條本協(xié)議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。

　　第十五條本合同一式______份，雙方各執(zhí)______份，具有相同的法律效力。

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽章）：

　　合同簽訂地點：

　　合同簽訂時間：_______年_____月______日