關(guān)于單位合同4篇
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng)，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的單位合同4篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
單位合同 篇1
字第 號
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的.通知》(國辦發(fā)[20xx]35號)和_______________________ 的有關(guān)規(guī)定，我單位與_____于___年___月___日終止___年___月___日雙方簽訂的聘用合同(編號： )。
特此證明。
甲方(蓋章)
法定代表人或
委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日
單位合同 篇2
甲方(聘用單位)
名稱： 法定代表人或委托代理人： 職務(wù)： 地址： 郵政編碼： 聯(lián)系電話：
乙方(受聘人員)
姓名： 性別： 民族： 出生年月： 學(xué)歷： 專業(yè)： 身份證號碼： 住址： 聯(lián)系電話：
一、聘用合同期限?
本合同期限按下列第 項執(zhí)行：
(一) 本合同期限為 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。試用期為 個月，自 年 月 日起，至 年 月 日止。
(二)本合同期限自 年 月 日起，至乙方達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。
二、聘用崗位及職責(zé)要求
(一)甲方聘用乙方在 部門從事 崗位的工作。
(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求，具體內(nèi)容如下：。
三、崗位紀(jì)律
四、崗位工作條件
五、工資福利和社會保險待遇
(一)甲方根據(jù)國家、省和市的政策及單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下：
六、聘用合同的變更
七、聘用合同的解除
八、聘用合同的終止
九、聘用合同的續(xù)簽
十、違反聘用合同的責(zé)任
(一)甲方違約責(zé)任
甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金：
(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
(2)解除本合同后，未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。支付賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為：
(二)乙方違約責(zé)任
乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，原約定的服務(wù)期未滿而提出解除本合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方賠償培訓(xùn)費，計算方式為：
(三)雙方約定的其他違約責(zé)任條款：
十一、爭議處理
十二、甲乙雙方約定的其他事項
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
單位合同 篇3
甲方（聘用單位）名稱 州膠市初級實驗中學(xué)
法定代表人 z
住所地 州膠市福州南路232號
聯(lián)系電話 82233607 郵編 266300
乙方（受聘人員）姓名 性別
住址
聯(lián)系電話 郵編
居民身份證號碼：□□□□□□□□□□□□□□□□□□
青島市人力資源和社會保障局
說明
1.本合同為青島市事業(yè)單位與其工作人員確立聘用關(guān)系的范本。
2.本合同一經(jīng)雙方依法訂立，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行合同條款。
3.本合同采取的是雙聘（人員聘用、崗位聘用）合一的方式。各單位也可根據(jù)工作實際，與受聘人員分別訂立人員聘用合同和崗位聘用合同。
4.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存入乙方檔案一份，具有同等法律效力。必須由甲方的法定代表人或其合法授權(quán)的委托代理人與受聘人員訂立，甲乙雙方簽字或者蓋章方有效。
5.本合同請使用藍(lán)色或黑色墨水書寫，字跡工整、清楚，文字簡練、準(zhǔn)確。涂改時應(yīng)在涂改處加蓋雙方印章或簽名，否則涂改內(nèi)容無效。
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿訂立本合同并嚴(yán)格履行。
[聘用合同期限]
第一條 本合同經(jīng)雙方約定，采用下列第 (一) 種形式：
（一）有固定期限合同：
自20xx年7月1日（20xx年考錄的教師應(yīng)為:自20xx年8月30日）起至20xx年6月30日止。
（二）無固定期限合同：（此項不填）
自____年____月____日起至乙方退休時止。
�。ㄈ╉椖亢贤海ù隧棽惶睿�
甲方安排乙方從事________工作任務(wù)。該任務(wù)完成后，本合同即終止。
其中，試用期自20xx年8月30日起至20xx年8月30日止（本約定僅適用于新進(jìn)人員，軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)退軍人等政策性安置人員除外）。（20xx年考錄的教師為新進(jìn)人員）
合同期滿需續(xù)訂的，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前辦理有關(guān)手續(xù)。（續(xù)訂合同文本附后）
[聘用崗位與工作內(nèi)容]（此項根據(jù)自己的崗位聘用證書上的實際情況寫，免費師范生空著。）
�。ɡ┑诙䲢l 甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方至 專業(yè)技術(shù)
（管理、專業(yè)技術(shù)、工勤）崗位工作，崗位名稱 二級教師____________，
崗位等級 十一級 ，崗位聘期自20xx年3月1日起至20xx年2月28日止，合同履行地 州膠市初級實驗中學(xué) ，乙方的工作任務(wù)和崗位職責(zé)是 遵守單位的規(guī)章制度和職業(yè)道德，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成崗位工作任務(wù)。
[勞動保護(hù)與工作條件]
第三條 甲方應(yīng)按國家、省、市規(guī)定，根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施，保障乙方在安全的環(huán)境條件下工作。
第四條 甲方必須建立健全安全制度和操作規(guī)程，并對乙方進(jìn)行安全教育。甲乙雙方在工作中均須嚴(yán)格遵守相關(guān)制度與規(guī)程，當(dāng)甲方管理人員違章指揮，強(qiáng)令違章或冒險作業(yè)時，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行，不視為違反聘用合同。
[工資報酬與保險福利待遇]
第五條 根據(jù)按勞分配和按生產(chǎn)要素參與分配的原則，在不低于青島市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，甲方依據(jù)國家、省、市的有關(guān)人事政策規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況，以法定貨幣形式支付乙方工資報酬，并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方建立檔案工資。
第六條 甲方應(yīng)按照國家、省、市的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，安排乙方接受培訓(xùn)和繼續(xù)教育；乙方按照有關(guān)規(guī)定享受工資福利待遇、社會保險待遇等。
第七條 乙方在合同期內(nèi)的工作時間、公休假日、女職工保護(hù)待遇，因工（公）負(fù)傷、致殘、死亡、非因工（公）負(fù)傷和患病等待遇，均按國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
[工作紀(jì)律]
第八條 甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，依照規(guī)定程序制定本單位的規(guī)章制度，約束管理行為，規(guī)范工作秩序。制定的規(guī)章制度與現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和政策沖突的，對乙方無效。
第九條 甲乙雙方聘用關(guān)系存續(xù)期間，甲方有定期考勤乙方的權(quán)利，乙方有遵守由甲方及其上級主管部門依法制定并經(jīng)公示或告知的規(guī)章制度的義務(wù)。
[聘用合同的變更、終止與解除]
第十條 本合同一經(jīng)訂立即具有法律約束力。甲乙雙方必須全面履行合同約定的義務(wù)。除法律、法規(guī)規(guī)定情形及本合同有明確約定的以外,任何一方未經(jīng)對方同意不得擅自變更或解除。
第十一條 本合同履行過程中，甲方按工作標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)年度考核確認(rèn)乙方不勝任本崗位工作時，可以調(diào)整乙方的'崗位。甲乙雙方訂立長期聘用合同后，由于年齡或機(jī)構(gòu)調(diào)整等原因，或因工作需要，與乙方協(xié)商后，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位。調(diào)整后，聘用合同約定的工作內(nèi)容應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行變更。
第十二條 因特殊情況致使本合同無法履行或無法完全履行時，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以按原訂立程序變更本合同或變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
第十三條 雙方訂立的變更協(xié)議，作為聘用合同的組成部分，與合同其他條款一并執(zhí)行。（變更合同文本附后）
第十四條 有下列情形之一，本合同即告終止：
�。ㄒ唬┖贤跐M，或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的；
（二）乙方已辦理退休（退職）手續(xù)的；
（三）因工負(fù)傷、治療終結(jié)后，經(jīng)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)鑒定機(jī)構(gòu)鑒定完全喪失勞動能力，按照國家規(guī)定應(yīng)當(dāng)退休并已辦理退休手續(xù)的；
�。ㄋ模┮曳剿劳龌蛘弑蝗嗣穹ㄔ盒嫠劳龅�；
�。ㄎ澹┘追奖怀蜂N的。
第十五條 合同終止后，甲方應(yīng)當(dāng)填寫聘用合同終止證明書與本合同一起存入乙方檔案，同時，甲方應(yīng)將聘用合同終止證明書的內(nèi)容書面告知乙方。證明書應(yīng)記載原合同當(dāng)事人、起止期間、終止時間、終止原因等情況（聘用合同終止證明書附后）。
第十六條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的；
�。ǘ┻B續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的；
�。ㄈ┻`反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；
�。ㄋ模﹪�(yán)重擾亂工作秩序，致使聘用單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的；
�。ㄎ澹┪唇�(jīng)甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；
�。┠甓瓤己瞬缓细袂也煌庹{(diào)整工作崗位，或連續(xù)兩年年度考核不合格的；
�。ㄆ撸┦艿介_除處分的。
第十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同，但是應(yīng)當(dāng)以書面形式提前三十日通知乙方：
（一）乙方患病或者非因工負(fù)傷，規(guī)定的醫(yī)療期期滿后不能從事原崗位工作，也不愿到甲方安排的其他崗位工作的；
�。ǘ┮曳侥甓瓤己嘶蛘咂钙诳己瞬缓细�，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
第十八條 乙方有下列情形之一，甲方不得終止或解除本合同：
�。ㄒ唬┗疾』蛘哓�(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（二）患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神疾病的；
（三）因工（公）負(fù)傷，治療期終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為5至6級喪失勞動能力的；
�。ㄋ模┡毠ぴ谠衅�、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；
�。ㄎ澹┮曳秸诮邮芗o(jì)律審查尚未作出結(jié)論的；
�。┓蠂乙�(guī)定的其他不得解除聘用合同的情形。
第十九條 有下列情形之一，乙方可以隨時單方面解除聘用合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
�。ǘ┛既肫胀ǜ叩仍盒５�；
�。ㄈ┍讳浻没蜻x調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的；
�。ㄋ模┮婪ǚ鄣�。
除上述情形外，聘用人員提出解除聘用合同時，應(yīng)提前30日書面通知單位，雙方對解除聘用合同另有約定的除外。
第二十條 乙方有下列情形之一，不得提出解除本合同：
（一）承擔(dān)國家或省、市（區(qū)）重點科研項目(單位項目)的主要負(fù)責(zé)人或業(yè)務(wù)骨干，科研項目尚未完成的；
�。ǘ⿵氖聡覚C(jī)密工作，或曾從事國家機(jī)密工作在規(guī)定的保密期內(nèi)的；
�。ㄈ┓戏�、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的其他情形。
第二十一條 本合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)填寫聘用合同解除證明書與本合同一起存入乙方檔案，同時，甲方應(yīng)將聘用合同解除證明書的內(nèi)容書面告知乙方。證明書應(yīng)記載原合同當(dāng)事人、起止期間、解除時間、解除原因等情況。（聘用合同解除證明書附后）
第二十二條 雙方的聘用合同解除后，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方不得以任何理由扣留乙方人事檔案，乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。如需辦理社會保險關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)等手續(xù)，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定及時為乙方辦理。
第二十三條 有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
�。ㄒ唬┘追教岢鼋獬竞贤�，乙方同意解除的；
�。ǘ┮曳交疾』蛘叻且蚬へ�(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方安排的其他工作，甲方單方面解除本合同的；
（三）乙方年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新的崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠嬎惴绞桨础秳趧雍贤ā返南嚓P(guān)規(guī)定確定。
[違約責(zé)任]
第二十四條 本合同解除或終止后，乙方失業(yè)保險待遇按照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定辦理。甲方未按規(guī)定及時辦理解除、終止聘用合同或人事檔案、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方在此期間相應(yīng)的失業(yè)救濟(jì)金等實際損失，并協(xié)助乙方做好相關(guān)事項的處理。甲方為乙方辦理檔案、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等事項過程中，乙方負(fù)有協(xié)助義務(wù)。
第二十五條 甲乙雙方可按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，對培訓(xùn)費、服務(wù)期限、違約金、保密事項、競業(yè)限制、人才安家補(bǔ)貼等費用在本合同第二十七條進(jìn)行約定。
[其它事項]
第二十六條 本合同履行期間，如果相關(guān)條款與國家、省、市新出臺的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定相抵觸的，按國家、省、市新出臺的法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條 雙方約定的其它事項：
甲方（公章）________ 乙方（簽章或簽字）________
法定代表人________（簽章）
合同訂立日期____年____月____日
單位合同 篇4
簽訂時間： 年 月 日
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
依據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，為明確甲方與乙方的權(quán)利和義務(wù)，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，雙方就 車輛租賃事宜協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條 車輛名稱、型號、規(guī)格及數(shù)量
第二條 租賃期限
1、車輛租賃期限自 年 月 日至 年 月 日。
2、租賃期滿乙方如需繼續(xù)租用，應(yīng)于合同到期日前 日內(nèi)書面向甲方提出，甲方在收到乙方通知后 日內(nèi)作出書面答復(fù)，如同意繼續(xù)出租，則雙方續(xù)簽租賃合同。
第三條 租金及支付
1、租金及計算：租金 元/月。如車輛實際租賃期不足一個月，按 。
2、租金結(jié)算：每月的 日由甲方開具當(dāng)月租費結(jié)算單交乙方辦理結(jié)算手續(xù)。
3、支付方式：(現(xiàn)金、支票、匯票、轉(zhuǎn)賬等)
第四條 租賃車輛的交付和驗收與退場
1、交付方式：(甲方送貨到場/乙方自提)，租賃車輛進(jìn)場費由(甲方/乙方)承擔(dān)。
2、交付地點：
3、乙方應(yīng)在收到租賃車輛 日內(nèi)檢查租賃車輛。如果租賃車輛的型號、規(guī)格、數(shù)量、技術(shù)性能等與本合同約定不符，乙方應(yīng)在收到租賃車輛 日內(nèi)，書面通知甲方，要求甲方更換合格租賃車輛。
第五條 工作內(nèi)容和施工地點
1、工作內(nèi)容：
2、施工地點：
第六條 駕駛安全要求
第七條 雙方義務(wù)和責(zé)任
1、甲方的義務(wù)和責(zé)任
(1)本租賃車輛由甲方配備駕駛?cè)藛T，負(fù)責(zé)車輛的駕駛、維護(hù)、保養(yǎng)、保護(hù)工作，并承擔(dān)由此發(fā)生的全部費用。
(2)駕駛?cè)藛T工資待遇由甲方負(fù)責(zé)。
(3)甲方應(yīng)當(dāng)配合乙方的施工生產(chǎn)，滿足乙方施工要求。服從乙方的施工安排，但有權(quán)拒絕乙方的違章指揮。
(4)甲方負(fù)責(zé)車輛日常維護(hù)保養(yǎng)和故障的處理，確保車輛運(yùn)行狀態(tài)
(5)與乙方共同辦理車輛的租費簽認(rèn)工作。
2、乙方的義務(wù)和責(zé)任
(1)負(fù)責(zé)租費的及時支付。
(2)嚴(yán)禁違章指揮，如違章指揮造成車輛和人員的損傷，乙方承擔(dān)一切責(zé)任。
(3)(免費/有償)提供甲方操作司機(jī)的食宿。
(4)負(fù)責(zé)租賃車輛的進(jìn)場簽認(rèn)及每月租費的簽認(rèn)工作。
第八條 合同的變更、解除和終止
1、 租賃期間，甲乙雙方可以協(xié)商變更或解除本合同。
2、 乙方不交付或不按約定交付租金達(dá) 個月以上，甲方有權(quán)解除本合同。
3、甲方遲延交付租賃車輛 日以上，乙方有權(quán)解除本合同。
4、甲方交付的租賃車輛質(zhì)量不符合約定，使乙方無法正常使用的。
5、租賃期滿，合同即終止。雙方人員共同對租賃車輛的狀況確認(rèn)完好后，承租人歸還租賃車輛，租賃車輛退場費由 承擔(dān)。
第九條 違約責(zé)任
1、甲方責(zé)任：
(1)甲方因不能提供本合同約定的租賃車輛而導(dǎo)致合同解除的，應(yīng)按照本合同租金總額的 %向乙方支付違約金，還應(yīng)對超出違約金以外的乙方的損失進(jìn)行賠償。
(2)甲方遲延交付租賃車輛的，每逾期交付1日，應(yīng)向乙方支付月租金總額 %的違約金，還應(yīng)承擔(dān)因逾期交付給乙方造成的損失。
(3)甲方違反本合同約定，擅自解除合同并提前收回租賃車輛的，應(yīng)按照本合同租金總額的 %向乙方支付違約金，還應(yīng)對超出違約金以外的'乙方損失進(jìn)行賠償。
(4)甲方車輛因故障停止使用，如果超過 小時但不足一日，扣當(dāng)日租金，如果一個月中因故障停停止使用天數(shù)累加超過 日，扣 租金，如果一個月中因故障停停止使用天數(shù)累加超過 日，扣 租金。
(5)甲方未按時進(jìn)入工地、未按質(zhì)量數(shù)量提供車輛應(yīng)扣、罰租金總額 。
2、乙方違約責(zé)任
(1)乙方逾期支付租金，每逾期1日，應(yīng)向甲方支付月租金總額 %的違約金。
(2)租賃期滿，乙方逾期歸還租賃車輛的，每逾期1日，應(yīng)向甲方支付月租金總額 %，還應(yīng)承擔(dān)因逾期交付給甲方造成的損失。
第八條 不可抗力
如因不可抗力事件的發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時，遇不可抗力的一方應(yīng)立即將事故情況書面告知另一方，并應(yīng)在 日內(nèi)，提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料，雙方認(rèn)可后協(xié)商終止合同或暫時延遲合同的履行。
第九條 爭議的處理
爭議解決方式：本合同項下發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，解決不成的，可以采取以下第 種方式解決：
1、向 仲裁委員會申請仲裁;
2、向 法人注冊所在地人民法院提起訴訟。
第十條 合同附件
1、本合同未盡事宜，雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。
2、本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。
第十一條 其它約定
1、本合同一式 份，甲乙雙方各執(zhí) 份，具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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